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鎮(zhèn)開展“一轉變兩提高”專項活動實施方案

網站:公文素材庫 | 時間:2021-12-22 09:24:01 | 移動端:鎮(zhèn)開展“一轉變兩提高”專項活動實施方案

鎮(zhèn)開展“一轉變兩提高”專項活動實施方案

  為深入貫徹落實市委關于開展《文昌市開展“一轉變兩提高”專項活動實施方案》要求,深化拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,不斷提升“我為加快推進x自由貿易港建設作貢獻”活動內涵,切實把思想和行動統(tǒng)一到市委市政府的決策部署上來,進一步轉變我鎮(zhèn)干部隊伍工作作風、提高工作效率、提高服務質量,為加快x文昌國際航天城建設扛起xx擔當,現(xiàn)結合我鎮(zhèn)實際,就xx鎮(zhèn)開展“一轉變兩提高”專項活動,制定本實施方案。

  一、指導思想

  堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實習近平總書記“x·xx”重要講話和中央xx號文件精神,認真貫徹落實市委十三屆七次全會精神,圍繞文昌國際航天城建設的目標任務,結合我鎮(zhèn)重點工作任務目標,推動干部隊伍進一步轉變工作作風、提高工作效率、提高服務質量,為打造一支與我鎮(zhèn)發(fā)展相匹配的優(yōu)秀干部隊伍,全力消除新冠肺炎疫情不利影響、全面建成小康社會、確保經濟社會健康發(fā)展提供強有力干部隊伍支撐。

  二、目標任務

  當前我鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展正處于爬坡過坎、攻堅轉型的重要階段,各項工作面臨不小挑戰(zhàn),也存在很大機遇,要以開展“一轉變兩提高”專項活動為抓手,推進作風建設常態(tài)化和長效化,切實增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,不斷提升干部隊伍執(zhí)行力,打造新時代xx干部的好作風、好形象。

 。ㄒ唬┮蚁敫腋伞^勇爭先。要對標x自貿港和文昌國際航天城建設目標和任務,結合我鎮(zhèn)重點工作任務,牢固樹立和自覺踐行新發(fā)展理念,掃除影響發(fā)展的思想和體制障礙,以思想的解放促進經濟的新發(fā)展。大膽探索、勇于嘗試,向改革開放要動力,向制度創(chuàng)新要活力,向特色優(yōu)勢要競爭力,奮力趟出xx經濟社會發(fā)展的新路子、探索創(chuàng)新發(fā)展的新經驗。

  (二)勇于作為、敢于擔當。對工作中的困難、現(xiàn)實中的矛盾,群眾的訴求,發(fā)展產生的新問題,要敢于冒風險、敢于涉險灘、敢于攻堅克難,抓住事關改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問題,抓住群眾普遍關心和反映強烈的突出問題,著力尋求破解之道。要拿出“明知山有虎、偏向虎山行”的勇氣,哪里困難大就到哪里去,哪里情況復雜就到哪里去,不畏艱難、久久為功的推進各項工作任務落實。

 。ㄈ└咝(zhí)行、狠抓落實。要明確今年的主要目標任務和工作重點,增強工作緊迫感,在全鎮(zhèn)范圍內形成以穩(wěn)、準、狠、快的“釘釘子精神”、精準、精細、精致的“工匠精神”、“踏石留印、抓鐵有痕”的工作硬度推進落實的良好風氣;要提高干部的業(yè)務能力和辦事能力,不斷學習新知識、掌握新技能,練好辦成事的基本功;要簡化辦事程序,減少群眾辦事的阻礙,以高效率贏得高速度,以快落實贏得快發(fā)展;要積極轉變工作作風,樹牢以人民為中心的發(fā)展思想,把群眾的事當作自己的事,想群眾之所想,急群眾之所急,形成“馬上就辦,辦就辦好”的思想自覺和行動自覺。

 。ㄋ模┮浦\實干、一心為民?繉嵏沙删褪聵I(yè),用實事造福人民,憑實績贏得民心。樹立正確的政績觀,從實際出發(fā)謀劃事業(yè),使各項決策符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合群眾意愿。沉下身心真抓實干,在抓落實、解難題上下功夫,做到實情在一線掌握、工作在一線調度、問題在一線解決。用真抓實干回應群眾訴求、用真抓實干打好群眾基礎、用真抓實干贏得民心,確保實干服務于民,謀利于民。

  三、組織領導

  為進一步加強我鎮(zhèn)“一轉變兩提高”專項活動組織領導,特成立xx鎮(zhèn)開展“一轉變兩提高”專項活動領導小組,領導小組成員如下:

      組      長:

      常務副組長:

      副  組  長:

  成員還包括不是組長副組長的黨政班子成員、鎮(zhèn)政府各部門、各黨(總)支部、各村(居)委會、各機關單位、鎮(zhèn)屬企業(yè)等部門負責人。領導小組辦公室設在鎮(zhèn)組織辦公室,具體負責活動的組織、協(xié)調、指導、考核等工作,辦公室主任由xx同志兼任。

  四、工作方法和步驟

  本次專項活動從xxxx年x月初開始,至xxxx年x月底結束,分階段進行。

 。ㄒ唬﹦訂T部署(xxxx年x月xx日前完成)

  鎮(zhèn)領導小組辦公室緊密結合《文昌市開展“一轉變兩提高”專項活動實施方案》,研究制定xx鎮(zhèn)活動實施方案,召開全體干部大會進行動員部署,統(tǒng)一思想認識,明確工作目標,確保專項活動有序開展;各鄉(xiāng)村振興工作隊、各村(居)委會要及時召開專題會議,研究部署本單位“一轉變兩提高”專項活動。

 。ǘ┎閿[調研(活動全過程)

  一是鎮(zhèn)設立專項活動熱線及電子郵箱,意見箱懸掛在鎮(zhèn)便民服務中心一樓;各單位、各村(居)要對應設立活動熱線及意見箱,便于多渠道聽取群眾特別是服務對象的意見建議,確保問題找的準、提升有方向。二是鎮(zhèn)領導班子成員和全體鎮(zhèn)干部、各鄉(xiāng)村振興工作隊、各村(居)委會要認真梳理自身存在的工作作風問題,剖析問題原因,列出問題清單;要圍繞當前重點工作,立足自身職能職責開展調查研究,列出提高工作效率和服務質量的項目清單。要真誠傾聽群眾心聲,通過走到群眾中間、設立熱線電話、設立意見箱等方式,多渠道收集群眾的意見和建議,確保問題找的準、提升有方向。

  (三)整改提升(活動全過程)

  各單位、各部門、各村(居)要立足工作、貼合實際,堅持目標導向,在綜合前期查擺調研及查擺的作風問題基礎上,針對問題制定整改工作實施方案,方案中對發(fā)現(xiàn)的作風問題和提升項目進行梳理匯總,分門別類逐項制定整改提升措施,并分別建立問題整改臺帳和提升項目臺帳,實施動態(tài)管理,確保整改提升工作取得實效。各單位、各部門主要領導、各村(居)書記作為第一責任人,要主動肩負起領導責任,及時督促指導本單位專項活動的開展,充分形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面。要做好信息報送工作,及時將問題整改臺帳和提升項目臺帳整理更新上報鎮(zhèn)專項活動辦公室。

 。ㄋ模總結考核(xxxx年x月)

  鎮(zhèn)黨委將該項活動開展情況納入鎮(zhèn)干部、鄉(xiāng)村振興工作隊、村(居)兩委班子考核重要內容。專項活動結束后,各有關單位和個人要對開展專項活動情況進行梳理總結,并以書面報告形式報送鎮(zhèn)專項活動辦公室。鎮(zhèn)專項活動辦公室將結合各有關單位和個人在專項活動中的表現(xiàn)情況進行考核,作為年度考核的重要依據。

  五、主要措施

 。ㄒ唬⿵V泛宣傳,營造氛圍。鎮(zhèn)專項活動領導小組辦公室要加大宣傳力度,通過懸掛橫幅、粘貼海報、公共電子屏滾動、公眾號傳播等方式充分宣傳,努力在全鎮(zhèn)范圍內營造濃厚的輿論氛圍,引導干部積極參與,積極引導廣大干部群眾熱情參與到專項活動中來,著力營造全鎮(zhèn)上下共同參與專項活動的良好氛圍。

  (二)典型引領,黨員示范。要充分發(fā)揮典型示范作用,鎮(zhèn)專項活動領導小組辦公室要對在專項活動開展過程中作風問題充分查擺,通過黨員干部帶頭整改、帶頭落實,樹立榜樣;對作風整治工作不重視、存在敷衍塞責、應付了事的干部,及時在全鎮(zhèn)范圍內通報批評。

 。ㄈ⿻惩ㄇ溃瑥娀瘻贤。及時開設電話熱線、專項活動郵箱、并在各村(居)開設群眾接待窗口,暢通干群溝通渠道,充分聽取群眾反映的我鎮(zhèn)總體及各部門、各黨支部干部的作風問題和提高工作效率、服務質量的意見建議,各部門、各村(居)在群眾反映意見后不得隱瞞,應當及時納入自身問題清單;群眾對鎮(zhèn)黨委提出的意見建議,應當要在收到意見即日起,一周內報送至鎮(zhèn)專項活動領導小組辦公室,確保干群溝通渠道暢通、意見反饋及時。

  (四)嚴明紀律,獎懲分明。鎮(zhèn)專項活動領導小組辦公室要對專項活動表現(xiàn)突出的予以通報嘉獎,并在干部任用提拔、職級晉升、績效評定上予以傾斜;對開展專項活動不力,應付了事、敷衍塞責的,予以約談提醒、通報批評,對頂風違紀、不擔當不作為問題突出的,予以嚴肅問責。

  六、有關要求

 。ㄒ唬┘訌婎I導、狠抓落實。各單位和有關責任人要高度重視,全鎮(zhèn)上下要以堅定不移的決心、鐵一般的紀律,切實把轉變工作作風、提高工作效率、提高服務質量擺在今年重點工作的突出位置來抓,確保在專項活動在我鎮(zhèn)快且明顯取得成效,讓群眾感受到作風轉變、效率提高、服務質量上升。

  (二)統(tǒng)籌兼顧、有效結合。全鎮(zhèn)上下要明確專項活動的開展宗旨:激發(fā)干部隊伍活力,更好推進各項工作,將專項活動與“我為加快推進x自由貿易港建設作貢獻”活動有機融合,與推動三大重點產業(yè)發(fā)展、打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、“雙創(chuàng)”工作、重點項目建設等重點工作相結合,形成“活動促進重點工作發(fā)展、重點工作中見活動成效”的良好局面。

  (三)完善制度、健全機制。堅持以體制機制創(chuàng)新為核心,立足當前,著眼長遠,對于在專項活動開展過程中發(fā)現(xiàn)的好經驗、好做法要及時總結提煉,以制度的形式固定下來,實現(xiàn)作風轉變、工作效率和服務質量提升常態(tài)化。

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