鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦公室2021年度工作總結報告

　　xxxx年，xx鎮(zhèn)民政工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和市民政局的悉心關懷和大力支持下，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作，認真貫徹省、市、“富民惠民，改善民生”精神，以改善民生、發(fā)展民主為重點，堅持“以人為本，為民解困，為民服務”的理念，致力于進一步完善社會保障制度和社會救助體系，打造公開、公平、公正的社會救助平臺，切實保障困難群眾的基本生活權益，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展、建設和諧社會。按照上級的工作部署，現(xiàn)將年工作總結如下:

　　一、低保工作

　　xxxx年年底，按市要求對我鎮(zhèn)xxx戶低保戶進行全面清整，在x月份對脫貧、嫁出、人情保、關系保、死亡人員進行了清整，對照低保復核情況及時更新低保系統(tǒng)信息。在復核過程中，嚴格按照文件上的要求入村入戶調查，做到戶戶與人見面、與卡見面，并做好鄰里調查走訪，積極宣傳低保政策，確保低保復核公開、公平、公正進行，堅持按照“應保盡保、規(guī)范運作、按標施保、分類施保、動態(tài)管理”的要求，層層把關，打造我鎮(zhèn)陽光低保工程。

　　同時對新申請的低保戶嚴格按照申請、核查、公示、上報的程序進行辦理。采取入戶調查、鄰里走訪等形式，了解申請戶的家庭情況，并要求低保申請對象如實提供家庭成員經(jīng)濟狀況、就業(yè)情況、殘疾證、重病證明等，調查人員按照入戶調查情況填寫入戶調查表。在初步入戶調查的基礎上，組織專門人員會同村兩委干部、村民代表進行逐戶評議，凡因正當理由評議不通過的戶，當場告知原因并退回申請，從源頭上杜絕“人情保、關系保”現(xiàn)象。對符合低保條件的戶，及時告知并準備相關材料，填寫低保檔案，計算家庭收入，上報市民政局批復。

　　二、五保工作

　　福利院新建了水沖廁所、洗衣房、浴室等公共設施，為五保老人房間更換了門窗，并對福利院重新進行粉刷，得到了市局領導的高度認可。分散五保老人的住房也進行了安全排查，發(fā)現(xiàn)x戶隱患危房，現(xiàn)已全部進行改造建設。

　　三、優(yōu)撫工作

　　關于加強重點優(yōu)撫對象解三難工作的實施，在市民政辦、財政局、勞動和社會包裝局、衛(wèi)生局、房管局、國土資源局等各部門的配合下，進一步解決重點優(yōu)撫對象（殘疾軍人、老紅軍戰(zhàn)士、帶病回鄉(xiāng)軍人、復員軍人、烈士遺屬、參戰(zhàn)參試軍人）的生活、醫(yī)療、住房等方面的實際困難。x月x月重點幫扶一批生活困難的優(yōu)撫對象，x月開展了八一慰問活動，年底發(fā)放救助物資等活動，另外還有一批志愿軍補償?shù)墓ぷ鳌?/p>

　　四、退伍軍人信息采集

　　為加強退役軍人服務保障體系和工作運行體系建設，建立健全退伍軍人管理保障體系奠定基礎，從xxxx年xx月開始開展退伍軍人信息采集工作，主要對退役軍人、烈士遺屬、殘疾軍人、帶病回鄉(xiāng)軍人、現(xiàn)役軍人家屬等進行采集，主要對他們的個人信息、生活狀況、享受待遇、近期照片、服役信息等信息進行采集，涵蓋戶籍、救助、社保、醫(yī)保、住房、撫恤優(yōu)待、服役及安置情況，主要訴求等多項信息，目前已經(jīng)完成將近xxx人的采集工作。

　　五、醫(yī)療救助

　　在政府基本醫(yī)療保險和大病保險的基礎上，為實際幫助困難群眾解決困難，對城鄉(xiāng)低收入家庭、低保、特困供養(yǎng)人員、孤兒、在冊建檔立卡扶貧對象進行政策內(nèi)住院醫(yī)療費用免費治療和政策外二次醫(yī)療救助，有效解決救助對象破解“因病致貧”“因病返貧”等問題，民政辦公室負責對困難群眾直接享受基本醫(yī)療保險，大病保險，住院醫(yī)療救助和二次醫(yī)療救助“一站式”結算服務，今年共對xx多人進行了二次醫(yī)療報銷，報銷金額達x萬多元，最大限度減輕部分群眾特別是困難群眾的醫(yī)療壓力。

　　六、殘疾人兩補

　　為解決殘疾人特殊生活困難和長期照護困難，提高殘疾人的福利保障，根據(jù)上級要求對我鎮(zhèn)殘疾人建立起困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼制度，困難殘疾人生活補貼xx元/人/月，重度護理補貼每月人平xxx元。今年我鎮(zhèn)對符合條件的殘疾人進行殘疾兩項補貼的申請和審核工作，切實解決了部分殘疾人的生活困難。

　　七、民政其他業(yè)務工作

　　今年共為近又對xxx名新滿xx周歲的老人辦理了老年津貼登記，對x-x歲的殘疾兒童進行統(tǒng)計上報，并分類進行康復訓練。同時完成了第二次地名普查工作 。

　　在今年的工作中我們不斷完善民政工作的準確性，防止重、漏、錯現(xiàn)象的發(fā)生，對特困人員、低保人員、高齡老人、優(yōu)撫軍人、殘疾人的情況做了定期復核工作，做到應補盡補，應退則退的動態(tài)管理。

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