區(qū)人社局2021年度上半年幫扶工作總結(jié)

　　今年以來(lái)，我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大精神，按照區(qū)委“落實(shí)十八大精神、堅(jiān)實(shí)現(xiàn)代化步伐”的主題和“山水xx、人文xx”的目標(biāo)定位，緊扣全區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)建設(shè)目標(biāo)，堅(jiān)持“人才優(yōu)先、民生為本”的工作主線，圍繞“人才引育、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)保障、勞動(dòng)關(guān)系、人事改革”等重點(diǎn)工作，凝心聚力、務(wù)實(shí)進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新，扎實(shí)有效推進(jìn)各項(xiàng)工作，取得了較好的成績(jī)。

　　一、上半年主要工作情況

　　半年來(lái)，全局上下緊抓人才隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化就業(yè)用工服務(wù)，深化保障體系建設(shè)，加快推進(jìn)人事制度改革，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)有力的人才支撐和優(yōu)質(zhì)高效的保障服務(wù)。

　　（一）抓引育、拓平臺(tái)，人才隊(duì)伍擴(kuò)量提優(yōu)。

　　進(jìn)一步深化人才在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)和企業(yè)發(fā)展中的作用，切實(shí)采取措施，加快人才引進(jìn)培育。x到x月引進(jìn)培養(yǎng)各類人才xxxx人，其中高層次人才xxx人，全區(qū)各類人才總量達(dá)xxxxxx人。

　　一是人才引育平臺(tái)不斷拓展。舉辦招聘集市xx期，吸納x.x萬(wàn)人次進(jìn)場(chǎng)；開(kāi)設(shè) “春季網(wǎng)絡(luò)招聘xx分會(huì)場(chǎng)”，吸引xxxx余人進(jìn)場(chǎng)；組織xx家重點(diǎn)企業(yè)赴北大、清華及華中科大等知名高校參加校園招聘活動(dòng)，達(dá)成人才引進(jìn)意向xxx人。國(guó)際精英創(chuàng)業(yè)周籌備工作扎實(shí)推進(jìn)，已對(duì)接公共項(xiàng)目xxx個(gè)，其中深度對(duì)接xx個(gè)，邀請(qǐng)自主嘉賓xx名。

　　二是人才服務(wù)水平有效提升。起草編制了《xxxx-xxxxxx區(qū)高層次緊缺人才專業(yè)需求目錄》。組織申報(bào)各類人才項(xiàng)目計(jì)劃。xx有限公司x個(gè)項(xiàng)目獲批國(guó)家高端外國(guó)專家項(xiàng)目，xx有限公司和xx有限公司各x個(gè)項(xiàng)目獲批省引智項(xiàng)目。x人獲“海鷗計(jì)劃”資助。xx位高技能人才獲資助xx萬(wàn)元。xx位重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才獲姑蘇人才計(jì)劃資助xxx萬(wàn)元。

　　三是技能人才隊(duì)伍建設(shè)成績(jī)顯著。組織技能鑒定xx場(chǎng)，評(píng)定各類高技能人才xxxx人。簽訂校校合作協(xié)議xx份，達(dá)成高技能緊缺人才引進(jìn)意向 xxx 人。組織企業(yè)赴x、x、x等地招攬緊缺技能人才xxxx余人。簽訂校企合作協(xié)議xx份，培養(yǎng)技能人才xxx人。成功舉辦xx區(qū)首屆技能狀元大賽，高技能人才的選拔機(jī)制逐步完善，重視技能人才的社會(huì)氛圍日益濃厚。

　　（二）抓幫扶、建機(jī)制，就業(yè)創(chuàng)業(yè)高質(zhì)推進(jìn)

　　一是就業(yè)幫扶持續(xù)深化。深入開(kāi)展充分就業(yè)社區(qū)（村）、充分就業(yè)示范社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)，健全就業(yè)援助長(zhǎng)效機(jī)制。出臺(tái)《xx市xx區(qū)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)職業(yè)介紹補(bǔ)貼實(shí)施細(xì)則》，鼓勵(lì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)參與就業(yè)援助。落實(shí)社保補(bǔ)貼、公益性崗位開(kāi)發(fā)等幫扶政策，認(rèn)定就業(yè)困難人員xxxx人，發(fā)放靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼xxxx萬(wàn)元，開(kāi)發(fā)xxx個(gè)公益性崗位安置大齡就業(yè)困難人員，幫助xxxx名本地失業(yè)人員穩(wěn)定就業(yè)。

　　二是創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)功能不斷增強(qiáng)。積極申報(bào)省級(jí)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園，引導(dǎo)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。組織“甪直車坊水八仙”申報(bào)“一鎮(zhèn)一品”項(xiàng)目，推動(dòng)農(nóng)村勞動(dòng)力創(chuàng)業(yè)。出臺(tái)《xx市xx區(qū)創(chuàng)業(yè)孵化基地租金補(bǔ)貼辦法》，加大對(duì)基地入駐創(chuàng)業(yè)實(shí)體的支持，xx家創(chuàng)業(yè)實(shí)體獲得xx.xx萬(wàn)元租金補(bǔ)貼，有力推動(dòng)了創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)。全區(qū)創(chuàng)業(yè)孵化基地已達(dá)xx家，入駐創(chuàng)業(yè)企業(yè)xxxx家，帶動(dòng)xxxxx人就業(yè)。

　　三是勞動(dòng)者就業(yè)能力不斷提升。積極開(kāi)展失業(yè)人員、被征地農(nóng)民職業(yè)培訓(xùn)、企業(yè)職工技能提升培訓(xùn)，主動(dòng)服務(wù)勞動(dòng)者。上半年共完成各類城鄉(xiāng)勞動(dòng)力培訓(xùn)xxxxx人（其中高級(jí)工xxx人），本地免費(fèi)技能培訓(xùn)xxxx人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)xxx人。有效提升了勞動(dòng)者素質(zhì)，增強(qiáng)就業(yè)能力。

　　四是人力資源供求保持平衡。建立重點(diǎn)企業(yè)跟蹤監(jiān)控機(jī)制、失業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)制度，對(duì)企業(yè)用工、退工及崗位變化情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)，強(qiáng)化就業(yè)基礎(chǔ)信息保障。開(kāi)展用工需求問(wèn)卷調(diào)查，排摸區(qū)內(nèi)企業(yè)用工需求。積極開(kāi)展春風(fēng)行動(dòng)、民企招聘周等活動(dòng)，舉辦各類招聘專場(chǎng)xxx期，提供就業(yè)崗位xxxxx個(gè)，達(dá)成就業(yè)意向xxxxx人。完成網(wǎng)上職介匹配xxxx個(gè)。通過(guò)完善機(jī)制、暢通渠道，有效緩解了結(jié)構(gòu)性用工矛盾，避免了年初“用工荒”。

　�。ㄈ�）提標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)服務(wù)，社會(huì)保障統(tǒng)籌推進(jìn)

　　一是保障水平再提升。企業(yè)退休人員、被征地農(nóng)民置換城保退休人員平均養(yǎng)老金分別提高到xxxx.x元、xxx元，較去年底分別增長(zhǎng)xxx元、xxx.x元。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金提高到xxx元/月，較去年增長(zhǎng)xx元。發(fā)放xxxx年度醫(yī)療（專項(xiàng)）救助金xxxx.xx萬(wàn)元，xxxxx人。今年上半年，共有發(fā)放自費(fèi)救助金xxx萬(wàn)元，xxx人次。

　　二是經(jīng)辦服務(wù)再完善。在完成市區(qū)社保并軌的基礎(chǔ)上，對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)辦中的問(wèn)題認(rèn)真梳理、積極對(duì)上溝通。上報(bào)《問(wèn)題申報(bào)單》xxx例、《特殊業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)修改單》xxx例、專題報(bào)告xx多個(gè)，及時(shí)解決業(yè)務(wù)經(jīng)辦中存在的問(wèn)題。發(fā)放《xxxx年度xx市區(qū)職工社保權(quán)益記錄單》xx.xx萬(wàn)份，提高政策業(yè)務(wù)的公開(kāi)化、透明化水平。整合業(yè)務(wù)流程，下延社會(huì)保險(xiǎn)“三合一”等業(yè)務(wù)經(jīng)辦。完善網(wǎng)上申報(bào)流程，提高網(wǎng)上申報(bào)率。今年上半年，鄉(xiāng)鎮(zhèn)共辦理三合一等業(yè)務(wù)xxxxx筆，全區(qū)共xxx家單位開(kāi)通網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)，成功申報(bào)xxxxx條。大部分業(yè)務(wù)均能在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）經(jīng)辦，進(jìn)一步方便了群眾，提升了服務(wù)基層效能。

　　三是基金安全再鞏固。加大基金清欠力度，加強(qiáng)繳費(fèi)基數(shù)稽核，嚴(yán)格待遇支付。通過(guò)安裝遠(yuǎn)程監(jiān)控系統(tǒng)、完善授權(quán)委托備存機(jī)制、規(guī)范藥品進(jìn)銷存報(bào)送、嚴(yán)格定點(diǎn)資格年審等措施加強(qiáng)對(duì)醫(yī)保定點(diǎn)單位監(jiān)管，規(guī)范醫(yī)保費(fèi)用支出。今年上半年，實(shí)地稽核定點(diǎn)單位xxx家，扣回違規(guī)費(fèi)用x.xx萬(wàn)元，暫停x家定點(diǎn)單位醫(yī)保定點(diǎn)資質(zhì)。

　�。ㄋ模┳ヂ�(lián)動(dòng)、重調(diào)解，勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定

　　一是維穩(wěn)合力有效增強(qiáng)。聯(lián)合多部門(mén)開(kāi)展勞務(wù)派遣、女職工勞動(dòng)保護(hù)、人力資源市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)檢查，推進(jìn)勞資矛盾預(yù)防關(guān)口前移。檢查企業(yè)xxx家，取締黑中介xxx家。建立勞資關(guān)系監(jiān)測(cè)化解聯(lián)席會(huì)議制度，完善隱患排查、信息互通、部門(mén)聯(lián)動(dòng)、應(yīng)急處置四方面的機(jī)制，有效提升勞資矛盾穩(wěn)控水平。上半年發(fā)生群體性事件xx件，同比下降xx.xx%。

　　二是欠薪處理力度加大。處理拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬案件x件，移送公安部門(mén)x件，涉及人數(shù)xxx人、金額xxx.xx萬(wàn)元，其中，x件為欠薪逃逸案件，x件已經(jīng)區(qū)法院公開(kāi)審理并判處刑罰。

　　三是勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處能力增強(qiáng)。示范仲裁院創(chuàng)建及企業(yè)內(nèi)部調(diào)解組織建設(shè)工作有序推進(jìn)。上半年新增企業(yè)內(nèi)調(diào)組織xx家，全區(qū)各級(jí)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處機(jī)構(gòu)共處理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件xxxx件，其中調(diào)解結(jié)案xxxx件，調(diào)解率xx.x%，為勞動(dòng)者追索工資、補(bǔ)償金等xxxx萬(wàn)元。

　　（五）抓規(guī)范、強(qiáng)管理，人事改革深入推進(jìn)

　　一是機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)不斷深化。做好xx年度機(jī)關(guān)干部年度考核、效能考核工作。認(rèn)真開(kāi)展xxxx年公務(wù)員招錄工作，為全區(qū)新招錄公務(wù)員xx名。組織xx名人事干部開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)， xx名新任副科職領(lǐng)導(dǎo)干部參加xx市科級(jí)干部任職培訓(xùn)，xxx名機(jī)關(guān)中層干部任職培訓(xùn)。組織xxx名機(jī)關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人參加技師等級(jí)選拔培訓(xùn)。

　　二是人事制度改革穩(wěn)步推進(jìn)。深入調(diào)研我區(qū)公衛(wèi)基衛(wèi)和其他事業(yè)單位在職人員的收入分配現(xiàn)狀，制定了推進(jìn)在職人員實(shí)施績(jī)效工資的初步方案。推進(jìn)事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作，完成事業(yè)單位崗位設(shè)置后的初聘工作，xxx家事業(yè)單位xxxxx名工作人員簽訂了聘用合同，指導(dǎo)新成立的xx家事業(yè)單位制定崗位設(shè)置方案。做好全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘的前期準(zhǔn)備工作，做好教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)的招聘指導(dǎo)工作，嚴(yán)格按照規(guī)范開(kāi)展教師和醫(yī)護(hù)人員招聘。

　　三是軍轉(zhuǎn)安置和解困維穩(wěn)工作扎實(shí)開(kāi)展。組織xx名軍轉(zhuǎn)干部崗前培訓(xùn)。走訪慰問(wèn)xx名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部，調(diào)整企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部保持基本穩(wěn)定。

　�。�六）優(yōu)作風(fēng)、提效能，公共服務(wù)規(guī)范高效

　　一是干部職工素質(zhì)進(jìn)一步提升。圍繞學(xué)習(xí)十八大精神，結(jié)合工作實(shí)際，制定xxxx年黨員教育理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，著力提升全局干部職工素質(zhì)。開(kāi)展“貫徹十八大精神，著力改善民生”主題讀書(shū)月活動(dòng)，組織基層黨支部理論學(xué)習(xí)旁聽(tīng)活動(dòng)，邀請(qǐng)黨校黃東校長(zhǎng)作十八大精神專題講座，促進(jìn)了全局干部職工理論業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升。

　　二是作風(fēng)效能建設(shè)進(jìn)一步優(yōu)化。制定效能考核辦法及實(shí)施細(xì)則，成立效能督查小組，每月兩次效能督查，有力推動(dòng)了效能建設(shè)工作。認(rèn)真做好寒山聞鐘、領(lǐng)導(dǎo)信箱、公眾監(jiān)督等各類投訴舉報(bào)，答復(fù)群眾來(lái)信xxx封，市長(zhǎng)信箱、區(qū)長(zhǎng)信箱xx件，公眾監(jiān)督xxx件，寒山聞鐘xxx件，辦結(jié)率xxx%。

　　三是公共服務(wù)進(jìn)一步增強(qiáng)。加強(qiáng)基層勞動(dòng)保障平臺(tái)隊(duì)伍建設(shè)，舉辦各類政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)xx期。增設(shè)人才中心內(nèi)部科室，調(diào)整優(yōu)化社保中心、就管中心內(nèi)設(shè)科室，推進(jìn)新形勢(shì)下的工作開(kāi)展。整合辦公場(chǎng)所，將養(yǎng)老保險(xiǎn)科搬遷到大廈辦公，調(diào)整檔案管理服務(wù)費(fèi)的代收科室，統(tǒng)一集中與職工退休相關(guān)聯(lián)的業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)辦理效率，進(jìn)一步方便群眾。

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