今年以來,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)人社局具體業(yè)務(wù)的悉心指導(dǎo)下,在做好鎮(zhèn)黨委、政府中心工作的同時,圍繞上級部門下達(dá)的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù),精心開展工作,注重提升服務(wù)水平,各項(xiàng)工作進(jìn)展有序,現(xiàn)將全年工作情況總結(jié)匯報如下:
一、就業(yè)工作
積極有序的組織了農(nóng)村勞動力就業(yè)轉(zhuǎn)移勞務(wù)輸出,今年新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)xxx人,其中省內(nèi)轉(zhuǎn)移就業(yè)xxx人。新增家庭服務(wù)業(yè)從業(yè)人員xx人。通過懸掛企業(yè)招工條幅、張貼企業(yè)招工海報、動員鎮(zhèn)村干部下村發(fā)放企業(yè)招工宣傳單等形式,廣泛發(fā)布就業(yè)信息,幫助園區(qū)企業(yè)解決招工用工難題。
二、新農(nóng)保工作
為了強(qiáng)化居民的參保意識,不斷擴(kuò)大城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險覆蓋面,通過發(fā)放參保宣傳單等形式廣泛宣傳,新農(nóng)保工作進(jìn)展有序。到目前,新增參保、續(xù)保繳費(fèi)人數(shù)xxxxx人,繳費(fèi)金額約xxxxxxx元,完成全年任務(wù)的xxx%,并為參保居民發(fā)放社?▁xxxx張。
三、其他工作
(一)積極鼓勵和扶持個人創(chuàng)業(yè),為自主創(chuàng)業(yè)各類人員提供小額貸款等服務(wù)。目前,新增扶持個人創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款xx人,發(fā)放小額貸款xxx萬元,超額完成全年任務(wù)。
。ǘ閤x上舍背、xx塘邊等村小組共xxx戶失地農(nóng)民xxx人辦理失地證xxx本。
(三)解決了新農(nóng)保遺留工作,共錄入xxxx、xxxx年兩年參保繳費(fèi)人員參保信息xxxxx余條,理清了這兩年參保繳費(fèi)人員因信息不全等原因未入系統(tǒng)xxx人人員名單,已下發(fā)至村委會協(xié)管員進(jìn)行核對。為年滿xx周歲居民xxx人辦理了新農(nóng)保養(yǎng)老保險待遇。
(四)加強(qiáng)了公益性崗位人員管理,按要求嚴(yán)格、及時的申報公益性崗位人員離崗xx人、增加x人,目前公益性崗位在崗人員xx人,并按上級要求進(jìn)行統(tǒng)一管理,協(xié)調(diào)財政所單設(shè)科目統(tǒng)一造表發(fā)放工資。
(五)重視高校畢業(yè)生服務(wù)工作,完成xxx名高校畢業(yè)生就業(yè)信息錄入。完成今年新增農(nóng)村勞動力xx人的信息錄入工作。
(六)老農(nóng)保清理,為xx名老農(nóng)保繳費(fèi)人員辦理了退保、轉(zhuǎn)保工作。
(七)為xx人辦理了就業(yè)失業(yè)登記證,為x名靈活就業(yè)等人員審核資料申請了社保補(bǔ)貼。
四、今年工作存在的困難與不足
。ㄒ唬﹦趧颖U纤藛T配備不穩(wěn)定,人員調(diào)配隨意性較大,不利于勞動保障所工作的有效開展。
。ǘ┯捎谌藛T少,平時只是疲于應(yīng)付窗口日常工作的業(yè)務(wù)辦理,與企業(yè)交流、上級部門溝通不足,導(dǎo)致社保擴(kuò)面和幫扶企業(yè)招工的任務(wù)完成情況不夠理想。
。ㄈ╇m然勞動保障所其他業(yè)務(wù)工作任務(wù)重、較為繁瑣,但是對于人力資源市場建設(shè)還是用心、重視不夠,以至于人力資源市場建設(shè)進(jìn)展較慢,工作內(nèi)容不夠規(guī)范、有序。
五、明年工作打算
針對勞保所今年的工作差欠與不足和一年來對各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的熟悉,對明年工作打算如下:
。ㄒ唬┟鞔_人員分工,在做好本職工作的同時加強(qiáng)與企業(yè)、上級業(yè)務(wù)部門和同仁單位的溝通與交流,充分認(rèn)識自身工作的不足并學(xué)習(xí)先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)加以提升。
。ǘ┘涌烊肆Y源市場的建設(shè),建立一套完善的服務(wù)工作流程,切實(shí)服務(wù)于求職者和幫扶企業(yè)招工。
(三)廣泛宣傳失地農(nóng)民和自主創(chuàng)業(yè)以及靈活就業(yè)的xxxx人員在社保補(bǔ)貼方面的相關(guān)優(yōu)惠政策,鼓勵其積極參保,擴(kuò)大社保覆蓋面。
(四)實(shí)施技能人才培訓(xùn)工作,舉辦家庭服務(wù)業(yè)等技能培訓(xùn),打破鄉(xiāng)鎮(zhèn)多年未組織家庭服務(wù)業(yè)從業(yè)人員培訓(xùn)的貫例。
。ㄎ澹┓e極協(xié)助開展勞動保障監(jiān)察工作,督促就業(yè)人員與用工單位勞動合同的簽訂,積極調(diào)解各類勞動方面的糾紛,建立規(guī)范的臺帳,對轄區(qū)企業(yè)逐步實(shí)行“兩網(wǎng)化”管理。
(六)繼續(xù)做好城鄉(xiāng)居民的新農(nóng)保參保繳費(fèi)工作和其他工作。
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