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關于黨支部落實全面從嚴治黨責任工作總結匯報

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關于黨支部落實全面從嚴治黨責任工作總結匯報

  xxxX支部深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神,以黨的政治建設為統(tǒng)領,持之以恒正風肅紀,著力打造風清氣正的政治生態(tài),F(xiàn)將有關情況報告如下:

  一、履行職責落實責任情況

 。ㄒ唬┮哉谓ㄔO為統(tǒng)領,強化思想政治教育

  支部將黨的政治建設擺在首位,引導支部黨員牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。定期組織學習貫徹《黨章》《中共中央政治局關于加強和維護XXX集中統(tǒng)一領導的若干規(guī)定》《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》等重要文件,嚴肅政治紀律政治規(guī)矩,堅決同危害XXX權威和集中統(tǒng)一領導的行為做斗爭。及時傳達習近平總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議上重要講話、市局黨委理論學習中心組學習會議精神等,堅決把各項要求落到實處,以黨的政治建設保證上級各項決策部署落實到位。

關于黨支部落實全面從嚴治黨責任工作總結匯報

 。ǘ┮约o律建設為根本,推動管黨治黨緊硬

  支部持續(xù)增強紀律教育,增強支部黨員干部紀律規(guī)矩意識。堅持抓在經常、嚴在日常,認真學習貫徹《中國共產黨員教育管理工作條例》,把《廉潔自律準則》《紀律處分條例》《問責條例》等黨內法規(guī),作為黨員學習培訓的必修課;在黨務干部培訓班上邀請市法院領導做專題輔導,組織黨員干部積極參加知識競賽、網上答題、征文等活動;對執(zhí)行“六項紀律”、堅持“五個必須”、反對“七個有之”等情況進行對照,發(fā)現(xiàn)問題,堅決整改;把政治紀律和政治規(guī)矩挺在最前面,強化政治紀律和組織紀律,教育支部黨員干部走在前、做表率。

  (三)以組織生活為抓手,推動標準化規(guī)范化建設

  支部認真學習貫徹《中國共產黨支部工作條例(試行)》,嚴格落實《xxx單位基層黨支部標準化規(guī)范化建設實施辦法》,不斷嚴肅組織生活,以落實“三會一課”等基本組織制度為抓手,每月集中時間開展主題黨日活動,推動全面從嚴治黨覆蓋支部每個黨員。高質量召開組織生活會,充分運用批評與自我批評武器,營造實事求是、勇于批評的政治氛圍。嚴格執(zhí)行民主集中制,完善議事規(guī)則,凡重要事項必經集體研究決定。經常征求黨員和群眾意見,落實談心談話制度,不斷強化黨內監(jiān)督。

  二、存在的突出問題

 。ㄒ唬┞鋵嵢鎻膰乐吸h主體責任方面

  1.工作機制落實不夠到位。對照《落實全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任實施辦法》等文件通知要求,推動落實力度不夠,簡單提要求的多,開會具體研究少,工作中抓落實的針對性、有效性還不強。2.壓力傳導不夠到位。落實從嚴治黨的主體責任自覺性還不強,實打實硬碰硬的少。對日常工作中個別黨員存在的理論學習“蜻蜓點水”等情況存在不想抓、不管管的情況。

 。ǘ┞男“一崗雙責”方面

  1.責任落實不夠到位。專題對市局機關黨支部加強政治紀律和政治規(guī)矩學習教育還不夠,在督促檢查方面力度還不強;干部職工思想狀況調查不夠深入,在分析研判干部思想狀況,關注干部心理健康方面具體舉措還不多;對黨支部標準化規(guī)范化建設的督促檢查力度還不強,個別黨支部仍存在“三會一課”不規(guī)范等情況;個別黨員干部對監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”的理解認識有偏差,在實際工作中的綜合運用還不夠到位。2.工作主動性不夠。對上級的最新精神,對新時代黨的建設最新要求,反應不夠敏感,貫徹不夠迅速,把握不夠準確。對一些錯綜復雜的問題有躲著走、繞開走的傾向。面對一些復雜難辦的事,阻力大、矛盾多的問題,缺乏咬緊牙關、動真碰硬的決心和勇氣,思路不開闊,路徑不寬廣。

 。ㄈ┝湫问街髁x、官僚主義方面

  1.在貫徹落實黨的路線方針政策、中央重大決策部署上力度還不夠。對中央重大決策部署,研究轉化落實的創(chuàng)造性還不高,習慣因循守舊地開展工作;實際抓工作時仍在一定程度上存在重布置、輕落實的問題。2.在聯(lián)系群眾、服務群眾上深入調研還不夠。深入掛鉤幫扶村等的頻次還不夠,針對性、創(chuàng)造性的幫扶舉措還比較少,對基層群眾的困難了解、幫難解困還不夠徹底。個別時候,工作安排太急,發(fā)通知不久就向基層要材料。3.在學風會風文風及檢查調研上存在不足。會風不正的情況仍有一定程度存在,如開會時玩手機,對會議精神學習不深入。調查研究淺嘗則止、不夠深入,僅停留在邊做邊調整,對調查結果分析轉化運用較為缺乏,對基層工作的有效指導不夠。

  (四)政治建設方面

  1.嚴肅政治生活上執(zhí)行力度還不夠。組織學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》不夠深入,積極運用互聯(lián)網、大數(shù)據(jù)等新興技術較少,黨組織活動內容方式創(chuàng)新不夠。2.政治文化宣揚上力度還較小。利用各類愛國主義教育基地和黨性教育基地對廣大黨員干部進行教育和熏陶的頻次比較少;對涌現(xiàn)的忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等先進典型,宣傳形式還比較單一,在發(fā)揮先進典型的引領作用上思考不夠深入。

 。ㄎ澹“八小時以外”監(jiān)督管理方面

  對本部門人員“八小時以外”監(jiān)督管理力度不大。未形成有效的監(jiān)督管理機制,開展針對性談心談話少、廉政教育形式單一、頻次不夠多。

  (六)風險隱患防范方面

  1.廉政風險點排查深度不夠。思想上對廉政風險點排查重視程度還不夠,存在認為自己是行政部門,與群眾接觸少,廉政風險上沒有突出問題的思想,廉政風險防控措施上考慮的還比較少。2.在落細落小和抓常抓長上還有松懈。對部門同志的思想動態(tài)了解、平時工作生活監(jiān)督等方面,做的還有許多不到位的地方,經常性的教育、提醒做得還不夠多。

  三、改進措施

  一是強化政治自覺。堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神作為重要政治任務,全面系統(tǒng)學、深入思考學、聯(lián)系實際學;加強新理論新知識的學習,統(tǒng)一思想、凝聚意志。用強有力的政治建設引領改革,強化正風肅紀,促使支部黨員干部強本領、勇?lián)敚粩嗪B(yǎng)支部政治生態(tài)。

  二是加強監(jiān)督管理。認真組織學習各項規(guī)定,總結經驗、加強探索,制定制度措施,切實做到有據(jù)可依、有規(guī)可循,不斷加強支部建設、管理,把支部打造成堅強的戰(zhàn)斗堡壘,支部每一名黨員都成為鮮紅的旗幟。

  三是堅持問題導向。對自查出現(xiàn)的問題,認真進行總結,壓實支部主體責任,推動履職盡責。堅持用黨紀黨匡正言行,不斷強化廉潔自律意識,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定。

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