關(guān)于以案促改專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查剖析材料范文

　　根據(jù)《xx市委印發(fā)<關(guān)于開(kāi)展……嚴(yán)重違紀(jì)違法案件以案促改的專項(xiàng)工作方案>的通知》要求，我聚焦主題深化學(xué)習(xí)，堅(jiān)持學(xué)深悟透，打撈開(kāi)展這次民主生活會(huì)的思想基礎(chǔ)。同時(shí)，緊密結(jié)合工作實(shí)際，深入開(kāi)展談心談話，廣泛征求意見(jiàn)建議，緊緊圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)等方面查找自身存在的差距和不足，結(jié)合典型案例進(jìn)行深刻剖析，明確了今后努力的方向和整改措施�，F(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：

　　一、存在的問(wèn)題

　�。ㄒ唬﹪�繞……嚴(yán)重違紀(jì)違法案件查擺反思。

　　……嚴(yán)重違紀(jì)違法案件反映出，在十八大以來(lái)反腐敗斗爭(zhēng)的高壓態(tài)勢(shì)下，黨內(nèi)仍然存在漠視黨的紀(jì)律、公權(quán)謀取私利、理想信念喪失等嚴(yán)重問(wèn)題，也反映出全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)不到位、監(jiān)督有空白。這一案件警示我們，理想信念是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部立命安身之本，必須持之以恒、毫不放松地加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，牢記理想信念，強(qiáng)化法紀(jì)意識(shí)，嚴(yán)防腐敗侵蝕。必須扛牢扛實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，持續(xù)保持懲治腐敗高壓態(tài)勢(shì)，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)和良好發(fā)展環(huán)境。

　�。ǘ�）在違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神，腐敗和不正之風(fēng)交織等“四風(fēng)”頑疾方面。

　　一是形式主義、官僚主義依然存在。工作中會(huì)風(fēng)文風(fēng)不夠簡(jiǎn)潔，一些會(huì)議限于一般性的安排，有時(shí)短會(huì)開(kāi)成了長(zhǎng)會(huì)。深入基層雖然較多，但多是與干部交流談心，較少與普通群眾交流。調(diào)查研究不夠全面深入，通過(guò)調(diào)研來(lái)改進(jìn)工作、創(chuàng)新方法的辦法措施不多。二是對(duì)四風(fēng)、八項(xiàng)規(guī)定抵制不力。對(duì)實(shí)際工作中存在的一些“四風(fēng)”現(xiàn)象、違反八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題，沒(méi)有起到很好的帶頭作用，特別是身邊不良風(fēng)氣和違規(guī)問(wèn)題，重視不夠，發(fā)現(xiàn)有違反廉潔自律規(guī)定的，只是批評(píng)教育，沒(méi)有嚴(yán)肅處理，紀(jì)律的震懾作用沒(méi)有充分發(fā)揮。三是在工作中有急躁情緒，有時(shí)在安排處理緊急任務(wù)和重大問(wèn)題時(shí)，對(duì)相關(guān)部門和同志要求過(guò)于嚴(yán)格，容易著急上火，批評(píng)同志不講情面，沒(méi)有注意到時(shí)間和場(chǎng)合，沒(méi)有顧及到基層同志的感受。

　�。ㄈ�）在政商關(guān)系親而不清，為他人在公司經(jīng)營(yíng)、工程承攬、協(xié)調(diào)資金撥付等方面提供幫助并收受他人財(cái)物方面。一是思想認(rèn)識(shí)還有待提高�？傉J(rèn)為自己跟企業(yè)老板沒(méi)什么接觸和交情，不會(huì)犯官商勾結(jié)問(wèn)題。二是對(duì)一些同志和企業(yè)老板稱兄道弟雖然有些反感，但與這些現(xiàn)象缺乏斗爭(zhēng)的勇氣。三是要求自己嚴(yán)格按照黨性原則辦事，把住小節(jié)、守住底線，對(duì)分管的部門同志要求不嚴(yán)。

　�。ㄋ模┰诶�用職務(wù)便利，違反有關(guān)規(guī)定在干部選拔任用、干部考核、職務(wù)晉升工作中，為他人謀取利益并收受他人財(cái)務(wù)方面。

　　一是監(jiān)督意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)干部路線、方針、政策以及干部的任用狀況了解不深現(xiàn)象，認(rèn)為都是人事部門的事情，平常只要抓好工作就行了。二是主觀能動(dòng)性不足，覺(jué)得多一事不如少一事，只要不牽扯自己的事情，用誰(shuí)不用無(wú)所謂。三是認(rèn)為只要人事部門或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，就能夠提拔任用，未能從根本上考慮，再一個(gè)覺(jué)得自己到黨時(shí)間不長(zhǎng)，對(duì)同志們不太了解，因而對(duì)于選拔、考核的事情沒(méi)有究真。

　　二、原因分析

　　問(wèn)題在表面，根子在思想。針對(duì)此次以案促改工作查擺出的問(wèn)題和不足，我著力從思想深處找原因、挖根源，具體有以下幾方面：

　　（一）理想信念有所弱化。政治站位還不夠高，認(rèn)為堅(jiān)定理想信念，就是把黨安排的任務(wù)做好，把人民群眾關(guān)心的問(wèn)題解決好，對(duì)一些影響社會(huì)大局的不當(dāng)言論，警惕性還不夠高，沒(méi)有時(shí)刻緊繃講政治這根弦，政治理想不夠清醒和堅(jiān)定。理論學(xué)習(xí)自律性不強(qiáng)，面對(duì)新情況、新問(wèn)題，應(yīng)對(duì)危機(jī)和處理突發(fā)事件的能力有所欠缺，學(xué)習(xí)的深度、廣度、高度不夠，理論儲(chǔ)備不足，造成了思想認(rèn)識(shí)上的偏差和落差。

　�。ǘ�）宗旨意識(shí)還需強(qiáng)化。堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想還不到位，想問(wèn)題、做決策有時(shí)只考慮組織要求、發(fā)展需要，沒(méi)有把群眾期盼擺進(jìn)去，在當(dāng)前疫情過(guò)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)期間認(rèn)為當(dāng)務(wù)之急是把X經(jīng)濟(jì)發(fā)展搞上去，對(duì)項(xiàng)目建設(shè)、景區(qū)發(fā)展投入精力多，對(duì)民生改善工作力度有所減弱，有等一等、緩一緩的思想，沒(méi)有意識(shí)到有些小事是涉及群眾利益的真正大事，早一天解決，群眾就能早一天安心放心，用心用情服務(wù)群眾不夠。同時(shí)，對(duì)于拓展群眾增收渠道等需要持續(xù)突破和提升的工作，攻堅(jiān)克難的信心和勁頭兒還不足，距離群眾要求還有一定差距。

　�。ㄈ�）較真碰硬精神有待提升。對(duì)黨重點(diǎn)工作雖然投入很大精力，心中有數(shù)、手中有方，但面對(duì)推進(jìn)慢、問(wèn)題解決慢等，有時(shí)會(huì)認(rèn)為工作中出現(xiàn)問(wèn)題是正常的，不自覺(jué)降低了督導(dǎo)力度，導(dǎo)致督促指導(dǎo)未形成制度化、常態(tài)化。特別是對(duì)于征遷安置、信訪穩(wěn)定等難啃的“硬骨頭”，還缺乏一抓到底和透竹竿精神，在一些重點(diǎn)環(huán)節(jié)上創(chuàng)新不夠、抓手不多。對(duì)制度建設(shè)的重要性認(rèn)識(shí)還不到位，建立長(zhǎng)效機(jī)制的意識(shí)有待進(jìn)一步強(qiáng)化，有時(shí)停留在有問(wèn)題解決問(wèn)題、僅處理問(wèn)題本身，沒(méi)有從制度上規(guī)避問(wèn)題、健全保障，制度的根本保障作用沒(méi)有充分發(fā)揮。

　�。ㄋ模┧枷虢夥派疃炔粔�。觀念變革不深，面對(duì)新矛盾新問(wèn)題，缺乏用創(chuàng)新的思維尋找解決辦法，習(xí)慣于看有沒(méi)有成規(guī)慣例可循、有沒(méi)有現(xiàn)成經(jīng)驗(yàn)可用。有時(shí)總是把自己局限于繁雜的事務(wù)、上級(jí)的任務(wù)中，跳出X看X、立足大局謀劃推進(jìn)不夠，工作效果打折扣。能力上有短板、知識(shí)上有弱項(xiàng)，認(rèn)為工作實(shí)踐也是知識(shí)和能力提升的重要途徑，對(duì)系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)有時(shí)重視不夠，知識(shí)素養(yǎng)結(jié)構(gòu)更新慢。

　　三、今后的努力方向和改進(jìn)措施

　　針對(duì)存在的問(wèn)題及其根源，下一步，將列出問(wèn)題清單，制定有效整改措施，建立整改臺(tái)賬，解決一個(gè)銷號(hào)一個(gè)，切實(shí)以整改實(shí)效開(kāi)創(chuàng)工作新局面。

　�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)理論武裝，筑牢思想根基。始終把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為理論武裝的重中之重，在常抓常新、與時(shí)俱進(jìn)上下功夫，進(jìn)一步做好示范引領(lǐng)，帶頭深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神，切實(shí)推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想入腦入心。在學(xué)以致用、以學(xué)促行上下功夫，進(jìn)一步增強(qiáng)運(yùn)用科學(xué)理論解決黨改革、發(fā)展、穩(wěn)定中各種復(fù)雜矛盾和問(wèn)題的能力，提高學(xué)以致用、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的水平。

　　（二）牢固樹(shù)立群眾觀念，踐行為民宗旨。牢固樹(shù)立以人民為中心的發(fā)展思想，始終堅(jiān)持思想上依靠群眾、感情上貼近群眾、工作上服務(wù)群眾，站穩(wěn)群眾立場(chǎng)、增進(jìn)群眾感情，始終把群眾利益放在心中最高位置，想問(wèn)題、做決策都從群眾的根本利益出發(fā)，一切工作都圍繞“解民憂、紓民困、暖民心”開(kāi)展。嚴(yán)格落實(shí)“黨建引領(lǐng)、‘四治’并進(jìn)、服務(wù)進(jìn)村（社區(qū)）”要求，建強(qiáng)基層戰(zhàn)斗堡壘，補(bǔ)齊治理短板，不斷提高組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的能力水平。

　�。ㄈ�）樹(shù)立擔(dān)當(dāng)意識(shí)，增強(qiáng)實(shí)干精神。強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真履職盡責(zé)，真正做到敢擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)，切實(shí)以工作實(shí)效贏得組織信任和群眾點(diǎn)贊。發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，真正撲下身子，沉下心來(lái)，腳踏實(shí)地干事業(yè)，埋頭苦干促發(fā)展。堅(jiān)持以上率下，凡是要求別人做的，自己先要帶頭做好，經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，不做表面文章，把計(jì)劃、目標(biāo)、任務(wù)從文件上、會(huì)議上落實(shí)到具體、實(shí)際的行動(dòng)中。敢于較真碰硬，敢于啃硬骨頭，保持勇往直前、做則必成的拼勁，堅(jiān)韌不拔，鍥而不舍，不斷在解決矛盾問(wèn)題中打開(kāi)工作新局面。

　　（四）深化開(kāi)放理念，提升發(fā)展本領(lǐng)。堅(jiān)持開(kāi)放引領(lǐng)，拓寬發(fā)展視野，進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，以思想境界的新飛躍實(shí)現(xiàn)工作的新突破。向先進(jìn)地區(qū)對(duì)標(biāo)對(duì)表，學(xué)習(xí)借鑒打破桎梏、敢闖敢試的成功經(jīng)驗(yàn)，在學(xué)習(xí)對(duì)比中開(kāi)闊思路、把準(zhǔn)趨勢(shì)、找到不足。增強(qiáng)改革創(chuàng)新意識(shí)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)、主動(dòng)作為，樹(shù)立與新時(shí)代和實(shí)踐發(fā)展相適應(yīng)的思維方式、思想觀念，打破經(jīng)驗(yàn)主義、慣性思維，善于結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地推動(dòng)工作，以新的理念、新的思路、新的舉措解決發(fā)展的新矛盾、新問(wèn)題。

　　（五）嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，持之以恒轉(zhuǎn)變作風(fēng)。筑牢思想防線，切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)律觀念，自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)，常思貪欲之害，常懷律己之心，時(shí)刻樹(shù)牢紀(jì)律高壓線、警戒線，筑牢拒腐防變的思想紅線。把紀(jì)律觀念內(nèi)化為行為，變被動(dòng)要求，為主動(dòng)遵守，做到自覺(jué)抵制歪風(fēng)邪氣，管得住小節(jié)，守得住本分。自覺(jué)接受監(jiān)督，在日常工作和生活中主動(dòng)接受組織和廣大干部群眾的監(jiān)督，把接受監(jiān)督的過(guò)程當(dāng)作是自我完善、自我提高的過(guò)程，落實(shí)到工作生活全過(guò)程和各方面。

　　以上是我個(gè)人的對(duì)照檢查材料，可能有查擺不深入、剖析不深刻、措施不到位的地方，請(qǐng)同志們批評(píng)指正。

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