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創(chuàng)建文明校園活動個人工作總結(jié)參考范本

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2022-06-06 10:40:00 | 移動端:創(chuàng)建文明校園活動個人工作總結(jié)參考范本
  爭創(chuàng)文明城區(qū)的建設不僅關系到國家的穩(wěn)定,而且維系著一個社會、一個家庭的未來。下面是由小編為大家整理的“創(chuàng)建文明校園活動個人工作總結(jié)參考范本”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

創(chuàng)建文明校園活動個人工作總結(jié)參考范本【一】

  自文明校園創(chuàng)建工作提上日程以來,我校高度重視,積極行動,成立了“文明校園”創(chuàng)建工作領導小組和工作小組,校長負總責,各行政領導分工負責。制訂了創(chuàng)建“文明校園”工作實施方案,把“文明校園”的創(chuàng)建融入到學校的日常管理和師生的日常生活當中,融入到教師的教育教學當中,確保創(chuàng)建工作扎實有效地開展。

  一、加強黨風廉政建設,重視領導班子建設,統(tǒng)一思想全員參與

  學校領導班子帶頭抓好自身建設,明確思路,廉潔自律,民主交流,科學決策。率先垂范,求真務實。成立了以教育局局長為理事長的理事會,負責學校的重大決策;成立了以教育局紀檢書記為會長的監(jiān)事會,負責對學校全方位的監(jiān)督;學校管理實行校長負責制,并成立了以學校校長為理事會執(zhí)行理事的校務會,負責學校的日常管理和執(zhí)行理事會的決議決策;成立了以工會主席為負責人的教代會,負責對學校相關工作的審議和表決,完善民主決策制度。同時學校還成立了家長委員會和家長學校,開通了校長信箱和學校網(wǎng)站,成立了學校陽光服務站。

  黨建工作堅持“以學習促進步、以團結(jié)求發(fā)展”的原則,定期召開支委會和民主生活會,對全體黨員教師進行基礎知識培訓,按計劃發(fā)展黨員、培養(yǎng)積極分子。參加各種政治理論和黨風廉政建設教育活動,強化服務意識,提高工作效率。黨風廉政建設監(jiān)督落實到位,學校無家教家養(yǎng)、亂收費、亂訂濫發(fā)教輔資料行為。

  二、加強思想道德教育,強化“育人育心”

  學校加強了社會主義核心價值觀教育實踐,積極推動社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦活動,成績顯著,去年成功舉辦了踐行社會主義核心價值觀現(xiàn)場會。通過經(jīng)典誦讀比賽、主題班會、黑板報、演講比賽等多種形式開展開展“我的中國夢”主題教育實踐活動,引導學生從小立志向、有夢想,愛學習、愛勞動、愛祖國。

  在我校“一切活動皆課程,一切課程皆育人”和學科道德建設進課堂的課程理念指導下,我校長期堅持建設并實施“一體兩翼”的課程體系,以國家課程、地方課程等基礎型課程為主體,以拓展型課程為其中一翼,包括人文課、英語口語課、閱讀課、心理健康教育課、主題班會課、社團課、奧賽課等;以活動型課程為其中另一翼,包括七大主題教育活動、綜合實踐活動、國際交流活動、五大節(jié)活動、每日常規(guī)活動、學科競賽、文化建設活動等。把思想道德教育融入學校教學各個環(huán)節(jié),融入學生學習生活各個方面,促進學生的全面發(fā)展、主動發(fā)展、優(yōu)質(zhì)發(fā)展,從而實現(xiàn)“育人更加育心”的教育目標。

  去年,我校還投資修建了常德市一流的高標準心理咨詢室,購買了最高檔的設備,建設了專業(yè)的團輔教室和個體咨詢室,專門配備了3名心理健康咨詢老師,開設了心理健康教育課程,加強學生心理健康教育,培養(yǎng)學生養(yǎng)成陽光心態(tài)、健康人格。

  三、抓好陣地建設,開展系列活動

  學校非常重視陣地建設,班級板報每月一主題、一更換、一評比,宣傳櫥窗定期更新。充分利用教室走廊、墻壁、校園文化墻等開展校園文化建設,通過名人名言、社會主義核心價值觀宣傳、班級格言牌、校長寄語、同學寄語、哲理小故事等陶冶學生情操、美化學生心靈、啟迪學生智慧。

  充分發(fā)揮校園廣播站、電視臺、校報?蛨F隊教室、校史陳列室、榮譽室的作用,校園廣播站每天中午播音,校園電視臺2周一期節(jié)目,《白馬湖》、《鳴責》、《湖鑒》等校刊每期一期。重視校園網(wǎng)建設,打造學校對內(nèi)對外宣傳交流互動的網(wǎng)絡平臺。通過各項工作,營造了豐富多彩的活動環(huán)境,拓展育人渠道和空間。

  四、嚴師紀、強師能,狠抓教師隊伍建設

  我校長期堅持“用文化引領、用制度嚴管、用機制激活、用培訓強能”的隊伍建設措施。學校每年暑假都會舉辦為期一周的教師培訓班,一方面加強師德師風建設,規(guī)范教師從教行為,并與老師每學年簽訂師德師風責任狀;另一方面加強師技師能建設。充分利用各種培訓和激勵機制,如教師節(jié)表彰、評選校級名師、師徒結(jié)對,營造良好的學習和競爭氛圍;大力推行科研興教,如每年的教師論壇、每學年的四種課比武等,切實提高了教師教學水平。目前我校教師師德師風好、業(yè)務水平高、敬業(yè)和奉獻精神強。教師被評為市級及以上先進的有20人,教師教研論文獲獎和公開發(fā)表就有401人次,參加各級各類教學比武獲獎36人次,其中獲國家級特等獎1人次,獲國家級一等獎3人次。在全校教師的共同努力下,學校“三考”成績優(yōu)異,學校連續(xù)兩年被評為全市辦學水平綜合評估和學業(yè)水平考試優(yōu)秀單位。

  五、加強校園文化建設,彰顯學校辦學品位

  我校建校之初就把“責澤未來——責立自我,潤澤未來”作為我校的主題文化,以“辦名校、鑄名師、育名生”為總的發(fā)展方向,通過校訓、校史、校歌、;铡⑿说刃@文化符號,激勵學生愛學校、愛學習、共建校園文明。

  通過創(chuàng)新課程文化建設,提煉體現(xiàn)時代要求的辦學育人理念,形成學校的課程思想文化;通過創(chuàng)新課堂文化建設培養(yǎng)優(yōu)良的校風、教風、學風、班風以形成學校的精神文化;通過創(chuàng)新學校環(huán)境文化,形成學校特有的物質(zhì)文化;通過創(chuàng)新外語特色文化,體現(xiàn)我校“全面發(fā)展,外語見長,注重能力,面向世界”的辦學理念。形成引領教育方向、開拓進取、求真務實的學校精神文化。

  六、加強學校硬件建設,營造良好育人環(huán)境

  作為市政府一次性投資3個億興辦的新學校,我校校園規(guī)劃合理,綠樹成蔭,自然景觀、人文景觀錯落有致;學校全部教室配備多媒體教學平臺;實驗室數(shù)量充足,儀器先進;圖書館典藏豐富,電子閱覽室上網(wǎng)迅捷;體育設施完備,建有高規(guī)格的田徑場和體藝館。校園安全保衛(wèi)工作到位,周邊環(huán)境良好。營造了一個良好育人環(huán)境。

  在總結(jié)創(chuàng)建工作的同時,我們清醒地認識到,創(chuàng)建文明校園是一項長期的系統(tǒng)工程,我們將在上級領導下,在全校師生的共同努力下,與時俱進,不斷迎接挑戰(zhàn),為我們學校的輝煌明天再接再勵,催馬揚鞭!

創(chuàng)建文明校園活動個人工作總結(jié)參考范本【二】

  20__年是學校貫徹黨的十七大精神、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動、深化職業(yè)教育改革、構(gòu)建和諧校園的重要之年。學校堅持“以就業(yè)為導向,以服務為宗旨”的辦學要求,解放思想,求實創(chuàng)新,以深化內(nèi)涵,強化特色、環(huán)境育人為切入點,扎實落實“上海市文明單位”的工作指標。

  在上級主管部門的正確領導下,學校立足區(qū)域經(jīng)濟需求,逐步擴大辦學規(guī)模,深化教育教學改革,大力加強學校精神文明建設。以構(gòu)建和諧校園為抓手,以提高師生員工文明素質(zhì)為目標,通過開展各類學習和活動,形成了具有職業(yè)學校特色的校園文化。在堅持依法治校、以人為本、求真務實的創(chuàng)建工作中,學校逐步形成了辦學有特色、學生有特長、社會有效益的良性循環(huán),取得了顯著的成效。

  一、注重思想道德建設,不斷提升師生的文明素質(zhì)

  學校緊緊圍繞創(chuàng)建“上海市文明單位”工作目標為實踐載體,以學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,著力于學習型組織建設,把理論學習與開展主題教育活動相結(jié)合,為構(gòu)建和諧校園奠定了思想理論基礎。

  1、重視理論學習,樹立現(xiàn)代職業(yè)教育理念,培養(yǎng)師生良好的道德風范

  學校堅持緊貼時代“脈搏”,緊隨時勢需求,建立了中心組、黨員、教職工每兩周一次的學習制度。做到學習有計劃、有主題、有研討,重點突出,聯(lián)系實際,有針對性。采用請進來、走出去等多種形式,拓展教職工的思維和眼界,樹立現(xiàn)代職業(yè)教育理念,為學校的發(fā)展、構(gòu)建和諧校園奠定強大的思想理論基礎。

  學校先后組織教職工全員參加學習《公民道德建設實施綱要》、《教師職業(yè)道德規(guī)范細則》、《中小學公共安全教育指導綱要》,在師生中廣泛開展弘揚愛國主義精神,以集體主義為原則,以誠實守信為重點,加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育,推動了學校思想政治理論工作的建設。同時,學校把握時機,借用外腦,先后邀請了市職教所楊黎明教授作《上海市職業(yè)教育發(fā)展趨勢》報告;嘉定大眾工業(yè)學校高康校長作《職業(yè)學校德育工作和學生管理》報告;上海市信息技術學校徐寅偉副校長作《中職學校課程和教學方法策略改革》報告;成才與就業(yè)雜志社項秉健做的《職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導》報告;資深職業(yè)外交家胡建民做的《世博與上海發(fā)展》的報告拓展了教職工的思維和眼界。市委黨校王志平做的《今天我們怎樣提升自身素養(yǎng)與形象》的報告,生動且貼近我們的實際,在廣大教職工中收到了很好的學習效果。

  2、注重師德建設,增強愛崗敬業(yè)責任意識,不斷優(yōu)化教職工隊伍

  學校緊緊圍繞“師德高,師能強”的教職工隊伍建設目標,從制度執(zhí)行,政策鼓勵,氛圍營造多方位入手,努力促進教師的成長發(fā)展。通過進行有針對性的主題教育,如以“為人、為師、為學”為主題的師德建設活動載體,向廣大教職員工提出了樹立愛崗敬業(yè)責任意識和先鋒模范作用意識,發(fā)揚主人翁精神和樂于奉獻精神的要求。

  同時,學校注重學習的有效性,制定了具有本校特色的“百字師德”公約,舉辦了“深化教育教學改革促進學生成長”教育教學論壇、,開展了“找差距、找瓶頸、找突破”解放思想大討論,進行了“落實科學發(fā)展,就學生就業(yè)狀況思考我校教育教學改革”為主題的大討論。召開了“尊師重教〃和諧師生”教師節(jié)表彰會,通過評選優(yōu)秀園丁、師德優(yōu)秀等先進典型,激發(fā)教職工愛崗敬業(yè)的奉獻精神,實現(xiàn)教師的自我發(fā)展,自我完善。學校注重對青年教師的培養(yǎng)和垂煉,通過拜師、青年教師教學沙龍、“愛崗敬業(yè),一心執(zhí)教”主題交流會等活動,使青年教師逐漸成熟、成長。學校構(gòu)建了一支結(jié)構(gòu)層次合理,素質(zhì)優(yōu)良,功底扎實,充滿活力掌握現(xiàn)代職業(yè)教育理念、策略、方法和手段的新型師資隊伍。

  職業(yè)學校的部分學生是單親和貧困家庭的孩子,他們?nèi)狈ψ孕,上進心不強,行為上放任自流,學校對教師提出了對學生要有“愛心、耐心、恒心”的要求,通過組織教職工觀看青年教育專家盧勤的關于“對孩子我們應怎樣去愛”、“如何用愛的眼睛欣賞孩子”、“怎樣培養(yǎng)孩子的責任感”等系列報告,使大家感悟到敬業(yè)愛生,充滿智慧是現(xiàn)代教師所追求的目標;愛生如子,待生如友是現(xiàn)代教師所應具備的素質(zhì)。學校先后組織了師德規(guī)范大討論,鼓勵教師撰寫論文,讓教師明確,要以賞識鼓勵的心態(tài)看待每一個學生,要以真誠、尊重、民主平等的情感為人處事,以身作則,用教師的人格魅力和學術魅力引導學生健康成長,做學生的良師益友。通過開展“幫助一名困難學生”“樹立一個好形象”活動,做學生健康成長的引路人。教職工中無重大違反社會公共秩序和道德的行為,無嚴重違法違紀案件及刑事案件,無“黃、賭、毒”等行為。在師德師風調(diào)查中,家長、學生對學校教師師德師風滿意率達100%。

  3、深化《兩綱》教育,堅持育人為先原則,開展德育教育過程管理的實踐

  學校認真貫徹“德育為首,做人為先”的教育原則。,圍繞培養(yǎng)會做人、有知識、有技能的勞動者和技能型人才為目標,確立了“齊抓共管,人人是德育工作者”的理念;探索構(gòu)建有效的德育體系;實施新的德育過程化管理模式;開展形式多樣且內(nèi)容豐富的第二課堂和社團活動;營造健康、快樂、高雅、和諧的校園文化,體現(xiàn)了德育工作在整個教育過程中的活力和實效。

  1)學校建立思想政治工作領導小組,形成以學生科、團委、年級組長、政治教研組、學生會為管理主體,由班主任、團委成員、政治教師、生活指導教師及學生干部為參與核心的三級德育管理網(wǎng)絡。在日常行為管理中,做到日日有檢查,周周有評比,月月頒流動紅旗,把德育教育滲透在教學工作和日常管理過程中,并實行24小時值班制,有效地保證了學校的良好秩序。

  2)學校充分利用升旗儀式、學生論壇、業(yè)余黨校、團課、班會課、宣傳欄、黑板報、廣播等開展了形勢教育和民族精神教育活動;通過組織學生赴“東方綠舟”等社會實踐活動,加強對學生進行國防和國家安全意識教育。

  3)、結(jié)合《迎世博600天行動計劃》及《實施師生三年文明行動計劃》的要求,學校有效開展各項主題教育活動,扎實推進德育教育工作的實效性。學校舉辦了以“喜迎精彩世博,放飛青春夢想”為主題的校園文化科技藝術節(jié);舉辦了第十一屆校園文化體育節(jié)、田徑運動會、跳踢、拔河比賽等;在區(qū)體育局、文化局的指導下成功完成了金山區(qū)第三屆運動會開幕式引導員、彩旗隊、鮮花隊的各項工作,獲得了道德風尚和優(yōu)秀組織獎;舉辦了《學會感恩》、《就業(yè),你準備好了嗎?》、《迎世博英語大賽》等主題班會活動,充分體現(xiàn)德育教育的根本和成效。為慶祝新中國成立__周年,學校舉辦了“祖國萬歲”歌詠比賽,一首首膾炙人口的經(jīng)典紅歌響徹校園。同時“溫馨教室”的評比活動展示了學生聰明的智慧和張揚的個性,增強了師生、生生和諧融洽的氛圍。通過開展豐富多彩、形式多樣的活動,深化了愛國主義、安全和珍愛生命、法制、行為規(guī)范和文明禮儀,心理健康、勞育等專題教育的內(nèi)涵。

  4)、學校積極開展志愿服務活動,每班都成立青年志愿服務隊,400多名志愿者以“立足學校,服務社會”為宗旨,堅持定時、定點、定人到社區(qū)、敬老院、聾啞學校等場所開展形式多樣的志愿活動,通過“愛心義賣”、“學雷鋒,做青年志愿者”“希望工程捐款”、“九九重陽節(jié)——夕陽關愛”、“12.5志愿者服務周”、午間文明崗監(jiān)督、迎世博“三五”文明宣傳、“迎接文明世博,倡導健康飲食”——青年教師食品營養(yǎng)志愿宣傳等為主題的一系列志愿者公益活動,大力弘揚了“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,得到了廣大師生、社會的廣泛贊譽。

  5)學校十分關注特殊群體,對于思想后進的問題學生,學校通過黨支部與班級、黨員與學生結(jié)成幫教對子,開展跟蹤教育,構(gòu)建家庭、學校、社會三方面互動的教育體系;學校還與金山區(qū)社工站、朱涇鎮(zhèn)派出所開展聯(lián)合教育活動,結(jié)成教育同盟,在源頭上實現(xiàn)預防和減少未成年人違法犯罪,引導學生健康成長,學生的違紀得到有效控制,違法犯罪率為零。學校文明程度不斷提高。

  二、加強黨組織建設,充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用

  1、著力推進班子建設。結(jié)合開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,學校圍繞“兩個目標”、“六個提升”這一實踐載體,緊扣“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、廣大師生得實惠”的目標要求,以“查找突出問題、認識突出問題、整改突出問題”為工作重點,注重實踐特色,解決實際問題。領導班子思想認識高度統(tǒng)一,群策群力落實整改方案,腳踏實地謀求科學發(fā)展。面對學校在發(fā)展過程中遇到的辦學條件不足、生源質(zhì)量較差、辦學經(jīng)費不足三個瓶頸問題,學校采取措施逐項突破,改善了教師辦公條件,為教師配備筆記本電腦;改善師生食堂伙食質(zhì)量等民生問題,使教職工辦好學校信心極大提高,工作熱情和精神面貌亦煥然一新。

  2、突出黨支部特色。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和政治核心作用,探索黨支部工作的新思路、新做法,突出黨建特色、支部特色。實踐中,第一黨支部著眼于提高行政管理水平,第二黨支部著眼于推進教學改革,第三黨支部著眼于整合德育資源、構(gòu)建有效德育體系,形成了“一支部一特色”的工作新局面。

  3、增強黨員意識教育。組織開展“講黨性、重品行、作表率”主題教育活動,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,切實在服務群眾上見成效、在師德表率上見成效、在教書育人上見成效、在教育教學改革上見成效、在凝聚人心上見成效、在促進和諧上見成效,始終保持共產(chǎn)黨員的先進性。

  4、加強黨風行風建設,保持學校的純潔性。學校黨總支認真制訂創(chuàng)建計劃,把優(yōu)化干部作風和開展警示教育結(jié)合起來,提出了“思想作風要嚴、教育學風要濃、工作作風要實、領導作風要科學、生活作風要廉潔”的要求,組織干部黨員學習了《關于加強黨風廉政的實施意見》、《教育系統(tǒng)關于治理商業(yè)賄賂實施意見》、《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》等,并進行了本單位黨風廉政建設問題的自查,黨員干部撰寫了警示教育的體會文章。

  為嚴格規(guī)范教育收費,學校成立了規(guī)范教育收費工作領導小組、工作小組和監(jiān)督小組,制定了《學校代辦服務性收費管理辦法》,對每學期收費項目的制定、公開、收費、結(jié)算等管理工作進行定期檢查總結(jié),并通過公示欄、校園網(wǎng)、告家書等形式進行公示,保證了收費的透明性。學校建立較完善的校務公開制度,形成教職工大會、教代會、校務公開欄、校園網(wǎng)四個公開平臺,及時向教職工公布學校改革與發(fā)展的重大決策,學校的財務收支、福利、評優(yōu)以及涉及教職工權(quán)益的其他事項。

  5、充分發(fā)揮工會、團委的職能作用。校工會定期召開教代會,協(xié)助黨政參與學校的民主管理,有效執(zhí)行“校務公開”,充分發(fā)揮工會的監(jiān)督功能。以“迎世博、迎國慶、講文明”為契機,深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動和凝聚力工程。通過開展溫馨工程活動,切實維護教職工的權(quán)益,通過組織各類文體活動和教工興趣班活動,切實提高教職工身心健康;通過探望病患,慰問喪事,幫困扶貧獻愛心,保險理賠,教職工生日問候,關心離退休教職工生活等活動,努力為教職工辦實事,辦好事,把工會建成溫暖的職工之家。學校教工何曉東身患肺癌,正值生命垂危之際,學校伸出友愛之手,在黨總支、工會的倡議下,捐款25500元,以緩然眉之急;朱涇鎮(zhèn)西林街361號居民徐月君家庭貧困,一雙兒女患有疾病,學校派人在端午節(jié)送去慰問品和慰問金,使徐月君家人倍受感動。

  學校團委帶領廣大團員和青少年,以“凝聚青年,服務青年,展示青年,發(fā)展青年”為為目標,通過學生業(yè)余黨校、志愿者服務、社團活動、關工委、雙結(jié)對共建等平臺,成為學校一道亮麗的風景線。

  6、加強組織管理,形成和諧校園創(chuàng)建的制度化、長效化、特色化。學校在認真組織學習《上海市文明單位創(chuàng)建管理規(guī)定》的基礎上,制定了09-10年和諧校園的創(chuàng)建計劃。學校領導班子定期召開創(chuàng)建會議,研究部署創(chuàng)建工作,并將測評指標體系制定了項目細化表,將指標內(nèi)涵要求逐個落實到黨、政、工的各部門和具體責任人,并通過教職工大會向教職工進行宣傳創(chuàng)建工作,加強全校教職工的創(chuàng)建意識,使學校形成了文明創(chuàng)建網(wǎng)絡,切實把創(chuàng)建工作落實到學校的教育、教學和管理過程中,持續(xù)有效地推進學校精神文明創(chuàng)建。

  三、加強內(nèi)涵建設,深化教學改革,不斷提升學校辦學的綜合水平。

  學校根據(jù)區(qū)域經(jīng)濟的需要,社會用人市場的需求,及時有效地進行教育教學改革。通過開展專業(yè)、課程、師資隊伍等方面的建設,使教學內(nèi)容與企業(yè)、行業(yè)發(fā)展動態(tài)相適應,保證了學生就業(yè)順暢,實現(xiàn)了學校人才培養(yǎng)與社會需求的有效對接,促進了學校教育與經(jīng)濟發(fā)展的緊密結(jié)合。

  1、加強制度建設,提高管理能力和水平。學校堅持依法辦學,貫徹落實校長負責制,加強制度建設,進一步提高規(guī)范管理的能力和水平。20__年學校對已有的規(guī)章制度和教代會通過的《補充規(guī)定》等進行了重新補充、修訂,出臺了《上海食品科技學校內(nèi)部管理手冊》,學校內(nèi)部管理日趨完善,逐步形成科學、規(guī)范工作新局面。

  2、突破發(fā)展瓶頸,貼近市場需求。首先,學校堅持拓展優(yōu)勢專業(yè),即以建成市“農(nóng)產(chǎn)品加工與檢測”開放實訓中心為契機,做大做強食品生物工藝、食品安全和管理專業(yè);其次,加強骨干專業(yè)建設,即做強做精機械加工、汽車運用與維修專業(yè);第三,做實熱門專業(yè),特別是現(xiàn)代物流、航空服務專業(yè)等專業(yè);第四,根據(jù)市場需要和區(qū)域經(jīng)濟的實際,及時嫁接先進專業(yè),增加復合性專業(yè);最后,借助有關高校資源拓寬新的專業(yè),充分發(fā)揮學校在成人教育和繼續(xù)教育方面的辦學優(yōu)勢。

  3、深化教學改革,提高教學質(zhì)量。根據(jù)《上海市中等職業(yè)教育全面提高教學質(zhì)量行動計劃》等有關文件精神的需求,學校組織教師深入學習新課標,樹立學生在“做中學、學中做”的職教理念。學校先后組織9批次,73人次的教師參加市級新課標培訓,對《食品理化檢驗》、《汽車電器設備構(gòu)造與維修》等十門課6個班級的學生進行學業(yè)評價改革試點,通過開展以學習過程為主,注重進行全程跟蹤的方式,對學生的學習能力,學習效果進行科學評價,收到了預期效果。

  4、豐富第二課堂,拓展學生技能。學校在狠抓課堂教學質(zhì)量的同時,更注重學生個性、能力的培養(yǎng)和發(fā)展。通過第二課堂教學,為學生提供興趣、能力展示的平臺,學校開展了烹飪、西點制作、書法、雕刻、養(yǎng)殖等28個項目的第二課堂活動,5個體育活動內(nèi)容,8個社團活動。學校在參加上海市第三屆“星光計劃”大賽中獲得了5個項目中的2個全能獎、7個單項獎;在參加上海市中職學生作文競賽、普通話比賽、古詩文大賽、攝影比賽等賽事活動中均取得了較好成績。另外,學校與市總工會培訓中心聯(lián)合舉辦“家庭勞動技能”培訓,有120多名學生參加,合格率達90%以上,同學們都深感獲益非淺。

  5、注重實踐教學,優(yōu)化師資隊伍。學校進一步拓展校企合作市場,先后與光明乳業(yè)、上好佳、太太樂、金山交通管理署汽修科、上海華普汽車集團公司、錦山汽車客運公司等加強合作,為有效實施實踐教學環(huán)節(jié)奠定了良好的基礎。學校在完成“十一五”師訓要求的同時,組織全體教師開展校本培訓,先后選派11位教師進行專業(yè)技能培訓,3名教師參加全國職教骨干教師培訓,8名教師參加上海市職教骨干教師培訓,為教師提供了學習的平臺,提高了專業(yè)教師的實踐能力,擴大了“雙師型”隊伍。

  四、加強校園文化建設,活動豐富多彩

  校園文化作為學校隱性教育的主渠道,對師生的人生觀、價值觀起著“潤物細無聲”的作用。學校經(jīng)過二十多年的艱苦創(chuàng)業(yè)和改革發(fā)展,確立了“質(zhì)量立校、管理興校、創(chuàng)新活校、特色強校”的辦學理念;秉承著“奮發(fā)有為,淬礪一流”之校訓;積淀了“艱苦奮斗,奮發(fā)向上,堅忍不拔,追求卓越”之學校精神;形成了“文明、和諧、開拓、進取”的校風。

  學校教學樓的走廊、教室的墻面、校園空間布置,彰顯著職業(yè)學校的辦學特征;學校宣傳欄、廣播站、校園網(wǎng)、校報所展現(xiàn)的校園文化無處不在渲染著學校文化的內(nèi)涵。學校定期組織教職工開展豐富多彩的文體活動,如乒乓球、羽毛球、跳繩、合力跑等體育系列競賽,組織《歌唱祖國》愛國歌曲大家唱活動、《選擇快樂》心理講座、“同歡樂牽手,與和諧共行”紅歌大賽等活動。通過舉行“老師和學生談話技巧”等講座,舉行校園文化科技藝術節(jié),校園文化體育節(jié)暨運動會,舉行卡拉OK大賽、攝影、插花、電腦小報制作、時勢政治測驗等活動,營造了健康、快樂高雅、和諧的校園文化。通過開展語言文字評估,迎世博、學“雙語”等活動,進一步提升了學校校園文化的品位。一年來,學校深入持久地開展創(chuàng)“文明宿舍、文明班級、文明組室、文明學校、做文明人”的系列活動,形成了爭創(chuàng)文明集體,爭做文明人的良好氛圍。

  五、優(yōu)化校園環(huán)境氛圍,創(chuàng)建平安健康達標

  1、積極創(chuàng)建安全文明校園

  學校將平安學校創(chuàng)建工作作為創(chuàng)建和諧校園的重要內(nèi)容,并建立健全了學校安全防范機制,提升師生安全意識和防護水平。在學校綜合治理委員會的領導下,安全工作小組、調(diào)解小組、治安小組、消防隊等都制定了有關工作制度,層層落實安全責任制,群防群治,齊抓共管。學校還通過“珍愛生命,遠離毒品”專題講座,“以案說防,共建平安城”法制報告會,緊急疏散演練來增強師生的安全意識。形成了學校、社會、家庭三位一體的合力,通過實現(xiàn)警校共建,社區(qū)聯(lián)誼的形式豐富完善了學校安全文明校園的創(chuàng)建,通過了上海市安全文明校的評估驗收。

  2、保證師生的身心健康

  學校將健康教育列入學校必修課程,結(jié)合愛國衛(wèi)生日、世界衛(wèi)生日、健康簡報、吸煙有害健康主題班會等形式,進行健康知識宣傳。學校積極開展陽光體育活動,嚴格執(zhí)行“三課二操二活動”制度,學生的運動技能得到很大提高,在每年的市、區(qū)學生體質(zhì)健康測試中,體質(zhì)測試和體育達標均超過平均成績,各類體育項目比賽均取得較好成績,從而使學生的健康習慣得到有效培養(yǎng)。另外,學校還十分重視師生人格的熏陶,重視師生心理素質(zhì)的培養(yǎng),制定了心理健康教育規(guī)劃,開設了心理健康教育課,成立了心理咨詢室“心靈港灣”,并定期向?qū)W生開放。在甲型H1N1流感盛行之時,學校成立了防控領導小組,制定了應急預案,使全校師生人人熟悉甲流的防控知識、了解防控措施。通過堅持每日晨檢,每日信息上報,在上級管理部門的關心支持和全校師生的共同努力下,學校完成了甲流和季流疫苗的接種工作,取得甲流防控階段性勝利。

創(chuàng)建文明校園活動個人工作總結(jié)參考范本【三】

  學校是文明建設的前沿陣地,自從開展市級文明單位創(chuàng)建活動以來,學校按照市教育局的統(tǒng)一部署,精心組織各項工作,積極開展文明校園創(chuàng)建活動,以“提升教師的師德修養(yǎng)、提高學生的文明素質(zhì)”為抓手,改善辦學條件,提高辦學質(zhì)量,努力創(chuàng)建“境美、人和、師儒、生雅”的校園,成效顯著。

  重視創(chuàng)建工作,推進階段目標

  學校召開了班子成員會議,成立了文明校園創(chuàng)建活動領導小組,校長任組長,全面負責創(chuàng)建工作,各處室、班主任為成員,各負其責,共同做好創(chuàng)建工作。確立了“規(guī)范、文明、文雅、儒雅、至善”逐步推進目標,并定期召開會議,梳理創(chuàng)建工作存在的問題,務實高效推動工作的進展。

  重視文化建設,構(gòu)建價值引領

  學校的“山海精神”,以“山之高峻、敦厚、堅毅,海之浩瀚、深邃、靈動”為內(nèi)涵,勉勵師生成為“志向遠大、品質(zhì)誠樸、意志堅毅、胸懷寬廣、學識淵博、富有創(chuàng)新”的可持續(xù)發(fā)展人材。“山海精神”形成了獨特的“山海文化”,學校將此“山海”文化貫徹到辦公室文化、教研組文化、班級文化、寢室文化、食堂文化建設之中,使全校師生的思想觀念、價值取向及行為方式統(tǒng)一到學校的文化建設上。學校的校歌、;、樓名、班名等也都具有明顯的山海文化特征,并形成系統(tǒng)。

  “山海文化”衍生了“山之厚實,海之靈動”的辦學理念,基于辦學理念,學校確立了“誠樸、寬厚、拼搏、創(chuàng)新”的校風;“大愛、沉潛、精進、靈動”的教風;“知孝、明禮、弘毅、創(chuàng)新”的學風。在此基礎上,學校提煉出了好學生標準,即“一手好字,一件樂器,一項體育特長,一門興趣愛好學科,一些公益義工活動”。

  學校文化的核心內(nèi)涵是強調(diào)人的素質(zhì)提升,從戰(zhàn)略上統(tǒng)領著學校的各項工作,確保了學校文明創(chuàng)建工作的持續(xù)有效推進。

  重視環(huán)境熏陶,營造向善氛圍

  文明重在養(yǎng)成,良好的行為習慣與環(huán)境氛圍息息相關。“潤物細無聲”,學校著重抓好以下幾項工作:

  1、狠抓校園環(huán)境衛(wèi)生。學校設有衛(wèi)生工作組織機構(gòu),教室、整潔區(qū)、寢室每日一檢查,每周一匯總,每月一評比,并且納入班級月考核;同時,工會不定期組織文明辦公室評比,確保校園干凈整潔,無衛(wèi)生死角。

  2、推進德育環(huán)境建設。讓校園的每一個景點、每一面墻壁、每一塊黑板,都成為教育孩子的工具,潛移默化影響學生。校內(nèi)醒目位置設有激勵奮進和制約行為的文明標語警句。形象鏡的上方、廁所內(nèi)、廊道上,隨處可見《三字經(jīng)》《弟子規(guī)》等,處處透著儒雅之氣,文明學校的氛圍體現(xiàn)在校園的每一個角落。

  3、加強美麗校園建設。學校把創(chuàng)建文明校園和美化校園結(jié)合起來,以凈化、美化、綠化為原則,注重校園文化內(nèi)涵式建設。學校重視整體環(huán)境育人,投入資金完善圖書館、音樂、美術教室、心理咨詢室、宣傳窗、文化墻等,校園內(nèi)環(huán)境優(yōu)美,為學生快樂學習和健康成長創(chuàng)建了理想場所。

  4、優(yōu)化活動陣地建設。學校注重學生思想道德建設,發(fā)揮各類活動陣地的作用,各班有板報、宣傳欄,學校有廣播站、宣傳櫥窗、團隊活動室。堅持每周升國旗、奏唱國歌、國旗下講話制度。值周教師對一周來學生文明禮儀、衛(wèi)生、日常行為習慣等進行點評。對上一周不良現(xiàn)象及時予以披露,并提出整改要求,對好人好事予以弘揚,以促優(yōu)良學風的形成。積極開展讀書征文、書畫賽、演講賽等各項文化活動、開設多門拓展課程,豐富學生課外生活。

  創(chuàng)新校本教育,涵育敦良品性

  學校注重學生文明習慣的養(yǎng)成,堅持“常規(guī)厚實、形式靈動”的德育管理目標,全力推行并完善“主題式”德育,充分利用《孝》《禮》《毅》校本教材,分年級實施“孝、禮、毅”品質(zhì)教育,每個年級段有各自重點,三年又保持了德育的連貫性,使孩子學會感恩、擔當,學會尊重、儒雅,學會堅毅、拼搏,并培育敬畏、自律、創(chuàng)新意識。這項工作,有效促進了學生敦厚溫良品性的養(yǎng)成。

  新德育活動,積淀文明素養(yǎng)

  1、學校每年開展的“感動南中優(yōu)秀教師”評比工作,把“儒雅之風”作為主要評價內(nèi)容,以榜樣顯化學校精神,有力地推動了學校的師風建設和文明建設。教師的積極心態(tài)、良好的身教言傳,有效地保證了學校的文明向善。

  2、結(jié)合“孝、禮、毅”德育主題,節(jié)假日、寒暑假,學校分年級布置德育作業(yè),并要求家長簽字。把學校德育和家庭教育有機結(jié)合在一起,把德育作業(yè)當作學生德行評定的一項重要內(nèi)容。這個作業(yè),保證了學生文明行為的有效擴散。

  3、定期開展各種富有學校特色的活動。

  新生入學儀式:新學期初,七年級新生在家長的帶領下,依次走過“知孝、明禮、弘毅、創(chuàng)新、起航”五道鮮花拱門,開啟初中學習生活;

  “無掃帚”月:學校將每年的五月定為無掃帚月,撤走班級里的衛(wèi)生工具,只留一個垃圾桶,把“勞動教育”變成“文明習慣教育”,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣;

  “品金秋、磨毅力、悟人生”徒步遠足:學校已連續(xù)多年組織學生集體秋游遠足。學校把這一戶外活動與學校提倡的“山海精神”結(jié)合在一起,與“孝、禮、毅”主題式德育結(jié)合在一起,以體驗與同伴、教師一起戶外活動的樂趣,增強師生凝聚力,培養(yǎng)激發(fā)學生熱愛大自然,愛護環(huán)境、熱愛家鄉(xiāng)的情感,培育造就南中學生堅毅剛強的意志品質(zhì)。

  此外,還有“年度風云人物”頒獎典禮、“孝、禮、毅”之星、“山海之星”評比等特色活動。在這些獨創(chuàng)的活動中,學生的文明意識、文明素養(yǎng)得到了強化和升華。

  4、學校積極開拓國際視野,與新加坡先驅(qū)初級學院合作辦學。在理念互學、經(jīng)驗互享和文化互賞等方面開展合作交流。在交流活動中,學生以“中國學生”的身份充分展示自己,極大地提高了文化自信,有效提升了學校的文明程度。

  取得成效

  自開展文明校園創(chuàng)建活動以來,學校整體面貌又有了新的變化:校園綠化、美化、凈化得到進一步加強;校園文化建設得到進一步提高;常規(guī)管理實現(xiàn)了制度化、規(guī)范化;人文管理得到進一步體現(xiàn)。全體師生從身邊小事做起,提高文明素養(yǎng),提升了校園和諧與文明。學校領導班子團結(jié)和諧,廉潔勤政;教師隊伍求真務實,敬業(yè)愛崗;學生溫文爾雅,堅毅果敢。黨風廉,教風正,學風濃的優(yōu)良校風已初步形成。

  文明創(chuàng)建更重要的是過程,學校將以此次文明校園驗收為契機,總結(jié)成績、正視現(xiàn)狀,虛心學習,不斷改進!

創(chuàng)建文明校園活動個人工作總結(jié)參考范本【四】

  按照我校創(chuàng)建文明學校的總體部署,主要經(jīng)歷了以下幾個階段:

  一、認真發(fā)動,層層落實,讓創(chuàng)建活動深入人心

  首先,制定切實可行的工作計劃,結(jié)合學校實際宣傳文明學校創(chuàng)建的意義,幫助教師提高創(chuàng)建認識,增強教育的服務意識。

  其次,學校在全體成員中認真學習文件,細致推敲創(chuàng)建的工作程序,研究確定并成立了以校長為組長的學校創(chuàng)建文明單位工作領導小組,并成立辦公室,做到了工作人員落實,責任落實,為順利開展創(chuàng)建工作奠定了組織保證。

  再次,學校創(chuàng)建文明單位工作領導小組召開專門會議討論、研究并制定了我校創(chuàng)建活動的具體方案,并及時下發(fā)至全體教職工,對各階段所要抓的主要工作提出了明確要求。

  最后,還充分調(diào)動了廣大家長的積極性,讓廣大家長參與學校的創(chuàng)建活動,對創(chuàng)建工作中加強監(jiān)督,對學校創(chuàng)建工作和學校的發(fā)展提出建設性的意見。

  與此同時,各校開展了爭創(chuàng)文明班級和文明學生的主題教育活動,落實了創(chuàng)建活動方案,為在全校順利推進文明創(chuàng)建工程營造了良好的輿論氛圍。

  二、精心實施方案,促學校各項工作的規(guī)范

  1、認真抓教職工的思想道德教育,提高教師的政策理論水平和師德修養(yǎng)。

  學校利用周末工作會議、教研組會、黨員會及全體教職工會議等多種形式開展教育法規(guī)、中小學教師職業(yè)道德及教師職業(yè)道德條例的學習,與此同時,對學校有關創(chuàng)建活動的要求及時傳達每位教職工,讓大家充分認識到當今教育要增強依法執(zhí)教的意識,增強服務意識,要以尊重、理解學生為出發(fā)點文明執(zhí)教,依法管理,克服封建式和自由式的管理,以規(guī)范有序的管理促教育教學質(zhì)量的提高,為此學校還利用黨員學習和政治學習時間,組織素質(zhì)教育理論學習,請有關專家來校講學,促進教職工工人先進的理論指導教育教學。本年度圍繞以上內(nèi)容開展的學習活動共計約15學時。

  2、認真抓文明集體的創(chuàng)建活動,并以此為載體促文明學校的創(chuàng)建。

  各學校積極開展創(chuàng)建活動,從成員的協(xié)作、氣氛的營造、人際關系的和諧、學校各項工作的落實效率、學生的評議等方面開展創(chuàng)建,通過創(chuàng)建,面貌有了明顯改善,大家氣氛融洽,氛圍濃厚,衛(wèi)生能經(jīng)常保持清潔,師生在辦公室的交流和諧、教師愛崗敬業(yè),無體罰和變相體罰學生現(xiàn)象。

  3、積極開展校園建設,努力為學生創(chuàng)設良好的校園環(huán)境。

  4、重視校園文化建設,以優(yōu)秀的校園文化引導和激勵師生。

  學校各類活動豐富多彩,各種興趣小組(共近十種)為學生發(fā)展特長優(yōu)化個性創(chuàng)造了條件,學校今年舉行各種形式的文體活動如元旦文藝匯演、工會活動、田徑運動會并組織學生參加,為學生全面發(fā)展提供了舞臺。

  5、嚴格管理規(guī)章,努力實現(xiàn)依法治校。

  以制度促管理是我校一貫的指導思想,為此,學校創(chuàng)辦初期就制定了學校管理的一系列管理規(guī)章,其中也涵蓋了創(chuàng)建文明學校的管理制度,并進行過一次修改。目前有關班級的各種制度已上墻,教師的管理制度印發(fā)至每位教師人手一本。但學校設立了校務公開欄,對重大的問題及時地向教職工公開,設立了校長接待制度,接受師生及家長的來信和監(jiān)督。

  與此同時,學校還依據(jù)市教育局對社會的八項承諾,制定了學校對社會的八項承諾并印發(fā)至全體學生家長,為家長監(jiān)督學校的辦學行為提供了依據(jù)。在學校管理中,學校領導班子率先垂范,嚴格遵守學校規(guī)章,并帶領黨員身體力行,以自身模范的行為促教職工職業(yè)道德的規(guī)范,作為學校領導干部,大家也依照學校制定的廉政建設責任制及有關規(guī)定嚴格要求自己,工作勤奮敬業(yè),受到師生好評。

  6、嚴格收費管理,規(guī)范收費行為。

  按照市物價局和市教育局的統(tǒng)一要求,我校嚴格按要求和文件辦事,凡不符合政策的收費一律不收。學期初的收費也能按規(guī)定做到統(tǒng)一收據(jù)、統(tǒng)一填寫收費卡、統(tǒng)一收取,同時做到公開項目、公開標準、公開金額、公開支出項目,發(fā)放致學生家長一封信,提出收費的具體內(nèi)容。幾年來,學校各項收費嚴格按規(guī)定執(zhí)行,從無亂收費現(xiàn)象。

  經(jīng)過近一年的創(chuàng)建,我們認為學校的組織是得力的,創(chuàng)建活動促進了學校領導班子及廣大教職工思想觀念的轉(zhuǎn)變,促進了廣大教職工管理育人、服務育人觀念的形成。廣大教職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻,注重學生的“自理、自強、自立、”能力培養(yǎng)并通過創(chuàng)新教學實踐課的開設,促進了教職工教學方法的更新,促進了教師全面育人、全員育人理念的形成,面向全體、不放棄一個后進生;班級工作齊抓共管是學校領導及班級任課教師共同的實踐,及時與家長、社會取得聯(lián)系,經(jīng)常召開不同類型層次學生的家長會,有效發(fā)揮社會、家庭、學校三結(jié)合教育網(wǎng)絡的作用是教師的教育教學的切身體會。

  半年來,學校上下齊心協(xié)力,努力開創(chuàng)教育教學工作新局面,努力創(chuàng)造條件,讓學生在校學得生動活潑,應該說,取得了良好的社會反響。在前不久舉行的近一半學生家長的創(chuàng)建文明行業(yè)問卷調(diào)查中,我校學生家長對學校創(chuàng)建活動的滿意率達93.1%,不滿意率幾乎為零。前來檢查的市教育局同志也認為學校與家庭溝通比較密切、學校收費比較規(guī)范、教師愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、師德高尚。今年,我們學校還被評為市扶殘助十佳先進單位。

  當然,我們也清醒地認識到,我校處于創(chuàng)辦初期(三年多點),人力、物力、財力還很有限,許多工作由于人手緊、資金不足,在落實上還不能完全到位。相信有上級的大力支持,有學校領導班子和廣大教職工齊心協(xié)力的工作,學校一定會把創(chuàng)建工作持久深入地開展下去,努力達到創(chuàng)建文明學校的“五好標準”,爭取早日邁入省示范學校行列。

創(chuàng)建文明校園活動個人工作總結(jié)參考范本【五】

  為深入貫徹縣委文明辦、縣教體局關于開展“創(chuàng)建文明學校”活動的文件精神,實現(xiàn)學校持續(xù)、快速、健康發(fā)展,我校根據(jù)縣委文明辦、縣教體局有關文件要求和我校制定的創(chuàng)建文明學校工作方案,在全校范圍內(nèi)扎扎實實開展創(chuàng)建文明學;顒樱箘(chuàng)建工作上了新臺階。

  現(xiàn)將本學年文明創(chuàng)建工作總結(jié)如下:

  一、開展有效創(chuàng)建活動,掀起創(chuàng)建工作熱潮

  1、營造良好的創(chuàng)建氛圍

  為了使創(chuàng)建目標人人知曉,個個為創(chuàng)建工作盡責盡力,學校通過板報、簡報、櫥窗、廣播、墻報、黑板報等宣傳教育陣地,圍繞創(chuàng)建主題,深入開展宣傳活動。開展文明創(chuàng)建以來,我校先后多次組織清理衛(wèi)生死角活動,規(guī)范學校校園宣傳、公告的張貼行為

  。以廣大學生和家長滿意為標準,以群眾性精神文明創(chuàng)建活動為載體,凈化、綠化、美化、亮化校園為抓手,以德育和學生思想政治教育工作為重點,著力解決學校發(fā)展過程中存在的突出問題,以優(yōu)美的環(huán)境、優(yōu)良的秩序和優(yōu)質(zhì)的教學樹立文明和諧學校的新形象。

  2、開展扎實的創(chuàng)建活動

  學校把開展創(chuàng)建文明班級的活動作為創(chuàng)建文明學校的基礎性創(chuàng)建工程來抓,扎實開展全面創(chuàng)建活動。學校認真制定了評比條件,天天檢查、周周驗收、月月評比。

  通過這一基礎性的創(chuàng)建活動,推進我校各項管理工作的制度化、規(guī)范化,促進了工作水平和管理水平的提高,把創(chuàng)建文明學校工作真實落到了實處。

  3、提升校園的文明品位

  文明學校創(chuàng)建活動開展以來,我校十分重視校園環(huán)境建設工作,改善教學、學生生活和校園環(huán)境設施,強化環(huán)境教育的氛圍,全力抓好校園環(huán)境衛(wèi)生整治。開展文明創(chuàng)建以來,我校先后多次組織清理衛(wèi)生死角活動,規(guī)范學校校園宣傳、公告的張貼行為。

  組織開展“除四害”活動,開展戒煙和衛(wèi)生防疫、防病教育系列宣傳活動,提倡師生員工健康生活。通過上述努力,校園環(huán)境整潔,垃圾日產(chǎn)日清,基本上做到了無亂堆放、亂拉掛、亂涂寫、亂張貼、亂停放及隨地吐痰現(xiàn)象。校園文化得到了有效地升華,真正起到了凈化心靈、陶冶情操的作用。

  4、強化師生的思想建設

  學校堅持以思想建設為先導,著力提高全校師生的思想道德素質(zhì)。

  一是堅持政治學習制度,利用教師例會等時間,組織教師政治學習,不斷提高思想覺悟。

  二是加強思想品德教育和養(yǎng)成教育。通過多種有效方式加強以世界觀、人生觀、價值觀,愛國主義和基本道德規(guī)范為核心內(nèi)容的人文教育,提升教師的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)精神,提升學生的道德情操。

  三是抓好師生文明素質(zhì)教育,著力提高師生文明素質(zhì)和文明程度。

  二、抓好創(chuàng)建工作落實,創(chuàng)建工作卓有成效

  經(jīng)過精心組織,周密部署,認真落實,我校在創(chuàng)建縣級文明校園活動中,取得了明顯的成效,學校在教育教學工作中也取得了長足的發(fā)展。

  1、領導班子堅強有力

  學校認真學習徹科學發(fā)展觀,全面貫徹教育方針,辦學目標明確,形成辦學特色。積極進行辦學和管理體制改革,努力推進教育“兩個重要轉(zhuǎn)變”的實現(xiàn)。把創(chuàng)建文明學校與和諧校園工作擺上重要議事日程,目標明確、規(guī)劃科學、措施有力、責任落實。

  重視班子思想、作風建設,班子成員團結(jié)協(xié)作,作風民主,開拓創(chuàng)新,廉潔奉公,以身作則,在師生中有較高威信。

  2、內(nèi)部管理民主規(guī)范

  學校思想道德教育、教育科研、總務后勤等各項規(guī)章制度健全,有具體明確、便于操作、易于考核的工作規(guī)范。學校改革和發(fā)展中的重大問題能實行科學決策與民主決策,充分發(fā)揮校務委員會、教代會以及民主黨派和群團組織的作用。( www.weilaioem.com 轉(zhuǎn)載請注明 )。

  推行校務公開和收費公示制度,建立健全各項安全管理制度和校園意外傷害事件應急管理機制,無亂攤派亂收費現(xiàn)象。

  3、思想教育扎實有效

  認真貫徹《愛國主義教育實施綱要》、《關于進一步加強和改進大學生思想政治教育意見》和《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神,建立健全校長及行政系統(tǒng)為主實施的德育管理體制,思想道德教育和主題實踐能結(jié)合師生的思想實際進行,引導教職員工做到愛崗敬業(yè)、教書育人、為人師表;利用法定節(jié)日、傳統(tǒng)節(jié)日和“公民道德宣傳日”等重要節(jié)日開展道德教育與實踐活動,師生的思想道德素質(zhì)明顯提高。

  4、教育設施不斷完善

  學校堅持以育人為宗旨,以深化教育改革為動力,以校風教風學風建設為核心,以德智體美全面發(fā)展為原則,努力推進特殊教育知識教學、養(yǎng)成教育和職業(yè)培訓的教育資源優(yōu)化;重視人文社會科學教育,師生文化素質(zhì)不斷提高;文化宣傳陣地健全,文體活動活躍,校園文化特色鮮明。設施建設條件達標,校園面積、體育場地和辦公生活用房,以及教室、寢室、餐廳人均面積達到省定標準。教學設備完善,校舍維護、設施保養(yǎng)完好率高。

  5、校園環(huán)境整潔有序

  重視學校穩(wěn)定工作,“平安校園”建設上軌道,校內(nèi)治安責任制落實,工作網(wǎng)絡健全,安全保衛(wèi)措施到位。配合有關部門搞好校園周邊治安綜合治理,有效消除不安定隱患。無重大刑事案件,無重大責任事故,無嚴重違法違紀案件,學校學習、工作秩序井然。

  校園環(huán)境整潔優(yōu)美,人文景觀布局合理,環(huán)境保護意識強;重視綠化、美化、凈化工作,綠化覆蓋率達x%以上,無亂停車輛、違章搭蓋、亂堆雜物、亂貼亂畫、亂設攤點等現(xiàn)象;道路平整、排水通暢,衛(wèi)生防疫達到省定標準。

  總之,我校高度重視文明學校創(chuàng)建工作,各項工作按照預定計劃有序開展,并取得了階段性成效。當然,對照文明學校評估標準,我們還存在著一定的差距。

  我校將嚴格對照評估標準,認真查擺問題,采取有效措施,著力進行整改,力爭順利通過縣委文明辦、縣教育局的評估驗收。

創(chuàng)建文明校園活動個人工作總結(jié)參考范本【六】

  一、認真發(fā)動,層層落實,讓創(chuàng)建活動深入人心

  首先,制定切實可行的工作計劃,結(jié)合學校實際宣傳文明學校創(chuàng)建的意義,幫助教師提高創(chuàng)建認識,增強教育的服務意識。

  其次,學校在全體成員中認真學習文件,細致推敲創(chuàng)建的工作程序,研究確定并成立了以校長為組長的學校創(chuàng)建文明單位工作領導小組,并成立辦公室,做到了工作人員落實,責任落實,為順利開展創(chuàng)建工作奠定了組織保證。

  再次,學校創(chuàng)建文明單位工作領導小組召開專門會議討論、研究并制定了我校創(chuàng)建活動的具體方案,并及時下發(fā)至全體教職工,對各階段所要抓的主要工作提出了明確要求。

  最后,還充分調(diào)動了廣大家長的積極性,讓廣大家長參與學校的創(chuàng)建活動,對創(chuàng)建工作中加強監(jiān)督,對學校創(chuàng)建工作和學校的發(fā)展提出建設性的意見。

  與此同時,各校開展了爭創(chuàng)文明班級和文明學生的主題教育活動,落實了創(chuàng)建活動方案,為在全校順利推進文明創(chuàng)建工程營造了良好的輿論氛圍。

  二、精心實施方案,促學校各項工作的規(guī)范

  1、認真抓教職工的思想道德教育

  提高教師的政策理論水平和師德修養(yǎng)。學校利用周末工作會議、教研組會、黨員會及全體教職工會議等多種形式開展教育法規(guī)、中小學教師職業(yè)道德及教師職業(yè)道德條例的學習,與此同時,對學校有關創(chuàng)建活動的要求及時傳達每位教職工,讓大家充分認識到當今教育要增強依法執(zhí)教的意識,增強服務意識,要以尊重、理解學生為出發(fā)點文明執(zhí)教,依法管理,克服封建式和自由式的管理。

  以規(guī)范有序的管理促教育教學質(zhì)量的提高,為此學校還利用黨員學習和政治學習時間,組織素質(zhì)教育理論學習,請有關專家來校講學,促進教職工工人先進的理論指導教育教學。本年度圍繞以上內(nèi)容開展的學習活動共計約15學時。

  2、認真抓文明集體的創(chuàng)建活動

  并以此為載體促文明學校的創(chuàng)建。各學校積極開展創(chuàng)建活動,從成員的協(xié)作、氣氛的營造、人際關系的和諧、學校各項工作的落實效率、學生的評議等方面開展創(chuàng)建,通過創(chuàng)建,面貌有了明顯改善,大家氣氛融洽,氛圍濃厚,衛(wèi)生能經(jīng)常保持清潔,師生在辦公室的交流和諧、教師愛崗敬業(yè),無體罰和變相體罰學生現(xiàn)象。

  3、積極開展校園建設

  努力為學生創(chuàng)設良好的校園環(huán)境。

  4、重視校園文化建設

  以優(yōu)秀的校園文化引導和激勵師生。

  學校各類活動豐富多彩,各種興趣小組(共近十種)為學生發(fā)展特長優(yōu)化個性創(chuàng)造了條件,學校今年舉行各種形式的文體活動如元旦文藝匯演、工會活動、田徑運動會并組織學生參加,為學生全面發(fā)展提供了舞臺。

  5、嚴格管理規(guī)章,努力實現(xiàn)依法治校

  以制度促管理是我校一貫的指導思想,為此,學校創(chuàng)辦初期就制定了學校管理的一系列管理規(guī)章,其中也涵蓋了創(chuàng)建文明學校的管理制度,并進行過一次修改。

  目前有關班級的各種制度已上墻,教師的管理制度印發(fā)至每位教師人手一本。但學校設立了校務公開欄,對重大的問題及時地向教職工公開,設立了校長接待制度,接受師生及家長的來信和監(jiān)督。

  與此同時,學校還依據(jù)市教育局對社會的八項承諾,制定了學校對社會的八項承諾并印發(fā)至全體學生家長,為家長監(jiān)督學校的辦學行為提供了依據(jù)。

  在學校管理中,學校領導班子率先垂范,嚴格遵守學校規(guī)章,并帶領黨員身體力行,以自身模范的行為促教職工職業(yè)道德的規(guī)范,作為學校領導干部,大家也依照學校制定的廉政建設責任制及有關規(guī)定嚴格要求自己,工作勤奮敬業(yè),受到師生好評。

  6、嚴格收費管理,規(guī)范收費行為

  按照市物價局和市教育局的統(tǒng)一要求,我校嚴格按要求和文件辦事,凡不符合政策的收費一律不收。學期初的收費也能按規(guī)定做到統(tǒng)一收據(jù)、統(tǒng)一填寫收費卡、統(tǒng)一收取,同時做到公開項目、公開標準、公開金額、公開支出項目,發(fā)放致學生家長一封信,提出收費的具體內(nèi)容。 幾年來,學校各項收費嚴格按規(guī)定執(zhí)行,從無亂收費現(xiàn)象。

  經(jīng)過近一年的創(chuàng)建,我們認為學校的組織是得力的,創(chuàng)建活動促進了學校領導班子及廣大教職工思想觀念的轉(zhuǎn)變,促進了廣大教職工管理育人、服務育人觀念的形成。

  廣大教職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻,注重學生的“自理、自強、自立、”能力培養(yǎng)并通過創(chuàng)新教學實踐課的開設,促進了教職工教學方法的更新,促進了教師全面育人、全員育人理念的形成,面向全體、不放棄一個后進生;班級工作齊抓共管是學校領導及班級任課教師共同的實踐,及時與家長、社會取得聯(lián)系,經(jīng)常召開不同類型層次學生的家長會,有效發(fā)揮社會、家庭、學校三結(jié)合教育網(wǎng)絡的作用是教師的教育教學的切身體會,半年來,學校上下齊心協(xié)力,努力開創(chuàng)教育教學工作新局面,努力創(chuàng)造條件,讓學生在校學得生動活潑,應該說,取得了良好的社會反響。

  在前不久舉行的近一半學生家長的創(chuàng)建文明行業(yè)問卷調(diào)查中,我校學生家長對學校創(chuàng)建活動的滿意率達x%,不滿意率幾乎為零。前來檢查的市教育局同志也認為學校與家庭溝通比較密切、學校收費比較規(guī)范、教師愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、師德高尚。今年,我們學校還被評為市扶殘助十佳先進單位。

  當然,我們也清醒地認識到,我校處于創(chuàng)辦初期,人力、物力、財力還很有限,許多工作由于人手緊、資金不足,在落實上還不能完全到位。

  相信有上級的大力支持,有學校領導班子和廣大教職工齊心協(xié)力的工作,學校一定會把創(chuàng)建工作持久深入地開展下去,努力達到創(chuàng)建文明學校的“五好標準”,爭取早日邁入省示范學校行列。

創(chuàng)建文明校園活動個人工作總結(jié)參考范本【七】

  棣花鎮(zhèn)中心小學位于丹鳳縣棣花西街,是當代著名作家賈平凹的母校,素有丹鳳教育 西大門之稱。學,F(xiàn)有8個教學班,學生450人,教職工20人。

  近年來,學校以創(chuàng)建文明校園為抓手,狠抓學校文化建設和兩項常規(guī)管理的落實,堅持全面發(fā)展,因材施教,環(huán)境育人,創(chuàng)建特色的工作思路,努力踐行科學發(fā)展觀,加強學校文化建設,加強教育行風建設,大興科研興教之風,探索科學管理之路,積極推進素質(zhì)教育,努力提高教育質(zhì)量,狠抓安全教育管理,各項工作齊頭并且進,始終走在全縣前列,F(xiàn)將我校近年來創(chuàng)建工作總結(jié)如下:

  一、加強領導,密切協(xié)作,努力營造文明創(chuàng)建的濃厚氛圍。

  1、學校堅持以科學發(fā)展觀為指導,把文明校園創(chuàng)建工作作為學校全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的良好機遇,納入了學校重要議事日程。學校專門成立了創(chuàng)建省級文明校園領導小組,由校長白銀鉑同志任組長,常務副校長趙云任副組長,工會主席李明濤、副校長薛平均、教導主任周學強、少先隊輔導員孫周林為成員。領導小組下設辦公室,由薛平均同志負責辦公,領導小組每月至少召開一次專題會議,研究創(chuàng)建方案工作。堅持一把手負總責、領導小組分工明確,夯實責任,明確了創(chuàng)建任務,堅持把創(chuàng)建工作當做促進學?沙掷m(xù)發(fā)展的重要舉措,貫徹到學校工作的全進程,努力做到分步實施,層層落實,齊抓共管,形成合力,確保文明創(chuàng)建工作順利進展。

  2、加強領導班子建設,不斷提高管理水平。學校把加強領導班子建設作為精神文明建設的重中之重來抓。班子成員注重自身建設,認真學習《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《紀律處分條例》,以身作則,嚴于律己。心往一處想,勁往一處使,形成了一個團結(jié)協(xié)作、蓬勃向上的領導集體。班子成員政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正。密切聯(lián)系群眾,發(fā)揚民主,廣泛聽取群眾意見,勇于開展批評和自我批評,不斷修正工作中出現(xiàn)的失誤,能吃苦、肯拼搏、比奉獻、講原則、顧大局、識大體、團結(jié)務實、廉潔勤政、甘于奉獻,增強了凝聚力和向心力。

  二、加強教師隊伍建設,不斷提高教師綜合素質(zhì),努力打造師德優(yōu)良、業(yè)務精湛的教師隊伍。

  1、學校組織全體教師認真學習三個代表重要思想、鄧小平理論、科學發(fā)展觀和XX屆四中、五中全會精神。堅持每周政治學習不動搖,采取集體學習和自學相接合的辦法,有力地提高了教師的思想水平和政治素質(zhì)。共辦學習專欄20余期,記學習筆記人均10000余字,寫45篇。

  2、把思想教育、紀律教育與職業(yè)道德、社會公德、家庭美德和法治教育有機接合,開展多途徑、多層次、全方位的宣傳教育活動,確立校興我榮、校衰我恥的道德觀念,努力營造了風清氣正、積極向上的文明健康氛圍,有力促進了教師思想素質(zhì)的提高。

  3、在教師中,叫響爭當教學能手、科研骨干、育人模范、服務表率和師德標兵的五爭當口號,黨員和領導干部創(chuàng)先爭優(yōu),努力成為文明的模范,開展了以揚師德、展師風、鑄師魂、強師能為主題的評比活動。

  4、認真開展師德師風考核工作,強化了教師職業(yè)道德建設,以愛崗敬業(yè)、為人師表、教書育人、無私奉獻為核心,加強了師德教育,和教師簽署了師德目標責任書,開展了師德師風演講賽,進行了師德理論測試活動。根據(jù)各種考核指標要求,關于照指標體系,嚴格依照教師自評、學校評議、學生評議、家長評議等形式組織進行師德師風考核,將師德作風作為聘任、評優(yōu)、獎懲、晉職、年度考核的重要依據(jù),經(jīng)過學習教育,撰寫師德論文和心得體會40余篇,教師的事業(yè)心、責任感鮮明增強,整體素質(zhì)和職業(yè)道德水平鮮明提高。

  5、認真實施了一名三優(yōu)工程,今年6月份推薦趙云等4名同志參加縣級優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任、教學名師評選。學校連續(xù)3年來均組織開展了教學能手大賽活動,推薦3名優(yōu)勝者參加縣教學能手大賽活動,李輝、彭龍龍等同志榮獲縣教學能手,涌現(xiàn)了一大批優(yōu)秀青年教師群體和學科帶頭人,有力促進了教學質(zhì)量的提高。

  三、以人文文化為重點,加強學校文化建設,努力打造魅力校園。

  人文文化是學校在長期的辦學實踐中所形成的關于學校建設與發(fā)展的觀念、思想、精神和價值觀的積淀,是彰顯學校辦學特色、凝聚人心、培養(yǎng)全面發(fā)展人才的精神引領,是學校各項工作良性推進的精神內(nèi)驅(qū)力。

  1、我校是當代著名作家賈平凹的母校,他少年時期曾在我校就讀,自幼家境貧寒,但他勤奮好學,專心讀書,從小好寫作,早已成為享譽世界的著名作家,部分作品被選入大學、中學語文教材。成就斐然的賈平凹是母校的驕傲,作為平凹的母校,我們充分利用本地文化資源,以賈平凹的成長、成才、成功經(jīng)歷鼓勵學生勤奮進取,立志成才。學校于1990年成立了賈平凹文學社,莘莘學子在平凹精神的感召下,在老師的精心指導下,以賈平凹文學社為主陣地,定期開展豐富多彩的讀書活動和文學創(chuàng)作活動。學校設立了賈平凹圖書屋,供學生閱讀。目前,文學社共設五個小組,每個小組設有輔導教師、組長、聯(lián)絡員,每月組織開展一次文學創(chuàng)作活動,每期進行一次學生優(yōu)秀作品朗誦比賽,每期評選一次學生優(yōu)秀作品并且編輯出刊一期《萌芽》,學生的寫作水平有了很大的提高,目前已有8期《萌芽學生優(yōu)秀作文選萃》編輯成冊,有16期《學生手抄報作品集》編輯出版。近年來,張龍、徐端翕等40余名同學的作品訣別在《中國少年報》、《作文周刊》、《讀寫周刊》等刊物上發(fā)表。在全國青少年愛國主義讀書教育活動中,學校榮獲縣教育局優(yōu)秀組織獎,30余名學生獲獎。近20年來,從本校走出了鞏小波、劉宇等20余名北大、社科院等著名高等院校的優(yōu)秀人才,走出了李育善、趙有良等一大批業(yè)余寫作人才。

  2、學校貫徹現(xiàn)代著名教育家陶行知行是知之始,知是行之成。等教育思想,鼓勵教師認真學習陶行知的教育方法,確立終身學習的思想。

  3、努力挖掘文化資源,激發(fā)師生熱愛家鄉(xiāng)之情。經(jīng)過關于丹鳳、棣花古詩詞的收集和棣花的人文歷史的了解,編寫了校本教材《歷代詩人詠丹鳳詩歌選》,使全體師生深深體會到我們不但生活在詩書空間,而且生活在唐宋古道和魚米之鄉(xiāng),激發(fā)師生熱愛家鄉(xiāng)、建設家鄉(xiāng)的熱情。人文文化建設活動的開展,極大地增強了廣大師生的活力和競爭意識,優(yōu)化了學生心理品質(zhì),豐富了學生課余生活,陶冶了學生情操,增強了團隊精神,養(yǎng)成了良好的學習、生活習慣,體現(xiàn)了全面育人、科學育人,逐步形成了獨特的文化特色。

  由于狠抓了學校文化建設,學校面貌發(fā)生了巨大的變化,彰顯了學校魅力,促進了學生全面發(fā)展,全體師生形成了積極向上的良好風貌,達到了潤物無聲的教育效果。

  四、面向全體學生,加強德育教育,努力形成良好的文明風尚。

  1、學校注重德育教育工作,積極創(chuàng)建做一個有道德的人活動市級聯(lián)系點。以少先隊為主廣泛開展做一個有道德的人隊會活動。貫徹落實了《小學生日常行為規(guī)矩》和《小學生守則》,科學制定德育目標,豐富德育內(nèi)容,創(chuàng)新德育形式和途徑,加強弘揚民族精神教育、社會主義榮辱觀教育、誠信教育和文明習慣養(yǎng)成教育、心理健康教育和安全教育,廣泛開展了讀書、演講、征文等活動?偨Y(jié)推廣先進經(jīng)驗,不斷提高德育效益。

  2、深入貫徹《公民道德建設實施綱要》和《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》。要求教師尊重和信任學生,在以人為本、以愛育人的教育觀念下,把育人放在第一位。尊重、平等、民主的教育思想已經(jīng)深深融入學校一切教育教學活動之中。經(jīng)過班主任經(jīng)驗交流會、與共建單位開展共建活動、舉辦家長座談會等形式,加強德育網(wǎng)絡建設,極大提高了學校德育工作整體水平。

創(chuàng)建文明校園活動個人工作總結(jié)參考范本【八】

  我校創(chuàng)辦于1989年8月,位于三埠新昌康樂街43號,南臨美麗的茭江河畔,校內(nèi)綠樹成蔭,環(huán)境優(yōu)雅,風景如畫,是辦學的好地方。我校是首批xx市一級學校,xx市文明學校,多次被市評為教育教學先進單位,校園文化(環(huán)境建設)先進單位,優(yōu)秀特色學校等殊榮。

  我們認為,營造良好的(安全文明)育人環(huán)境是學?沙掷m(xù)發(fā)展的基礎。因此,我校將安全工作作為學校的一條重要的生命線,列入學校重要議事日程,常抓不懈,學校堅持依照預防為主,標本兼治,重在治本的原則,認真落實創(chuàng)建安全文明校園的各項措施,提高預防、發(fā)展、控制和處治能力,努力創(chuàng)建一個管理有序,防控有力,環(huán)境整潔,校風良好的安全文明校園。

  一、好的領導,領導好

  好的領導才能領導好的學校 。針關于創(chuàng)建安全文明校園活動,學校首先研究制定創(chuàng)建安全文明校園活動計劃,制定安全管理制度,設置一系列的安全事故應急處理預案,并且將創(chuàng)建工作作為學校年度的重點,保證創(chuàng)建工作有計劃、有步驟的開展。調(diào)整充實創(chuàng)建安全文明校園活動工作領導小組,校長任組長,分管的副校長任副組長,由每天的值日組長為主要負責人、各班班主任擔任組員,把工作目標分解到各個級、各個班,落實到具體責任人,組建了一個堅強有力的學校創(chuàng)建安全文明校園活動工作領導小組,使創(chuàng)建工作有了強有力的組織領導保證,形成了校長親自抓,分管副校長直接抓,各級各班具體抓,全體教師共通抓的分工負責工作網(wǎng)絡,依照誰主管誰負責的原則,層層簽署安全工作目標責任書。組織分工合理,成員職責明確,做到齊抓共管, 把創(chuàng)建工作抓細抓實。成立創(chuàng)建辦公室,分工明確,每月召開一次會議,總結(jié)上一階段工作情況,研究部署下一階段創(chuàng)建工作,傳達貫徹上級關于創(chuàng)建工作文件精神,解決創(chuàng)建工作中出現(xiàn)的問題,制定切實可行的工作方案。

  二、好的制度,管理好

  有好的管理制度才能確保安全、文明工作落到實處,并且不斷得以強化。學校建立健全了《新安小學學生校內(nèi)外活動安全規(guī)則》、《新安小學班級安全公約》、《新安小學師生值日崗位即時間安排表》、《新安小學領導值勤制度》、《新安小學門衛(wèi)安全管理制度》、《新安小學外來人員登記接待制度》、《新安小學值班巡邏制度》、《責任追究制度》《實驗室及劇毒危險物品管理制度》、《財務室安全防范及現(xiàn)金票證管理制度》、《消防安全制度》、《常規(guī)檢查評比制度》、《節(jié)假日教師值班制度》、《xx市中小學生禮儀教育》、《xx市小學生一日常規(guī)教育》等各項規(guī)章制度,使學校創(chuàng)建安全文明校園工作真正落到實處。

  在校長室的領導下,我校關于照創(chuàng)建標準,強化制度,加強管理,認真落實創(chuàng)建安全文明校園的各項措施,提高預防、控制和處治能力,并且進一步完備安全工作責任制,到崗到人,橫向到底,做到時時、處處、事事有人管。還將抓好安全工作作為考核每位教職工的一項重要內(nèi)容,加強全體教職員工的安全責任感,形成創(chuàng)建工作的合力。學校創(chuàng)建安全文明校園工作領導小組,經(jīng)過認真分析研究,關于重點目標,明確分工,明確責任,共通教育好學生,管理好學生,也確保了創(chuàng)建安全文明校園工作的順利實施。

  三、好的活動,實踐好

  在創(chuàng)建的進程中,學校接合學生的身心特點,開展多層次、多形式的安全文明教育活動。學校十分注重在活動中育人,在實踐中,持續(xù)進行,從不間斷,做到幾個注重:

  1、注重宣傳陣地建設。利用一切宣傳工具,如班會、晨會、紅領巾廣播站、影像資料、宣傳櫥窗、黑板報、圖片展覽、發(fā)告學生家長書等有關的(法治)安全文明教育,營造氛圍,陶冶情操。

  2、 注重關于師生進行安全教育。還配合社區(qū)進行禁毒教育,觀賞禁毒展覽。每學期請法治副校長來校作專題講座,增強了學生的法治觀念、道路交通安全、消防安全和自我保護的意識。開展我為安全獻一策演講活動。本學期我校特地邀請消防大隊的文隊長來校作了有關這方面的專題講座,還進行了新安201X師生火災(地震)逃生演練的活動。

  3、注重健康教育,在師生中經(jīng)常開展健教知識講座,開發(fā)心心小屋心里輔導室進行心理咨詢。特別加強學生衛(wèi)生習慣的培養(yǎng),衛(wèi)生保潔區(qū)落實到位,每天一小掃,每周一大掃,使學校的校園環(huán)境保持良好。

  4、注重開展和諧快樂的校內(nèi)外活動。如秋游,觀賞南樓;到會堂看電影。

  5、注重安全文明班集體的評選活動,深入開展社會公德、教師職業(yè)道德家庭,美德教育,加強師德師風建設。助人為樂,文明之風吹遍校園。

  活動育人已在校園形成一道亮麗的風景線。

  四、好的品牌,打造好

  我校以民樂特色教育為切入點,并且以《民樂與德育--鑄就儒雅人生》為申報省級研究課題,以魅力新安,和諧民樂為觀念。經(jīng)多年的打拼,碩果累累,并且多次在省、市樂器大賽中獲獎,參與省、市的大型慶典活動、匯演,得到社會及專家的認可和贊賞。打造好了我們的品牌。好的品牌也鑄就了更文明的校園。

  總之,在創(chuàng)建安全文明校園活動中,學校領導高度重視,學校規(guī)章制度健全,管理細膩,防范措施嚴格。 經(jīng)過創(chuàng)建工作,我們優(yōu)化了育人環(huán)境,提高了全體師生關于創(chuàng)建安全文明校園的認識,促進了學校整體工作和學生素質(zhì)的全面發(fā)展,得到了各級領導的充分肯定。

  今后,我們將繼續(xù)努力,使安全文明的校園更文明安全。讓每位教職員工、讓每個孩子在和諧、溫馨的校園中生活,分享這邊獨好的風景。

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