很多時(shí)候工作失職完全是由于個(gè)人的疏忽大意造成的，但這會(huì)給公司造成非常不好的影響，因此，一定要寫一份工作失職自我檢討書好好進(jìn)行自我檢討，避免再犯。以下是小編為大家整理的《個(gè)人工作檢討書自我反省范文八篇》，供大家參考學(xué)習(xí)，歡迎閱讀。

個(gè)人工作檢討書自我反省范文八篇【一】

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好，我懷著無比愧疚和遺憾的情緒向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設(shè)項(xiàng)目的監(jiān)督工作中，因我個(gè)人的疏忽，我沒有能夠充分地對(duì)工程全部材料的樣本可實(shí)品做樣品檢查。沒有認(rèn)真核查賬本，也沒有在檢查之后向您如實(shí)匯報(bào)。

　　我能夠說是犯了一個(gè)最低級(jí)，最原則性的錯(cuò)誤。我有罪啊，連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好，沒有根據(jù)您的要求，把項(xiàng)目的進(jìn)展?fàn)顩r著實(shí)地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。給公司造成了很大的負(fù)面影響，也導(dǎo)致了一些損失，同時(shí)也愧疚陳總對(duì)我的信任和關(guān)照。

　　但此次我透過自我反省，務(wù)必找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯(cuò)的根本原因在于，我自身這個(gè)馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我明白這樣的工作作風(fēng)是極度危險(xiǎn)的，這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤。

　　針對(duì)我的錯(cuò)誤，我反省了如下幾點(diǎn)改正措施：

　　1、針對(duì)我的職責(zé)感不強(qiáng)，工作作風(fēng)懶散，不實(shí)際。我深刻認(rèn)識(shí)到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人，我對(duì)很多事情就應(yīng)親自過問，不論處理的好壞，都就應(yīng)給上級(jí)一個(gè)明確的匯報(bào)和交代。出來端正態(tài)度，認(rèn)真工作之外，我也要抽出空閑時(shí)間提高自己的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平，同時(shí)持續(xù)工作的細(xì)節(jié)。

　　2、我今后做事情務(wù)必嚴(yán)格要求自己，做一個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮的工作人員。我要時(shí)時(shí)認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖，不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。

　　透過此次深刻的檢討，請(qǐng)xx信任我。我今后必須認(rèn)真努力地位公司做工作，為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

個(gè)人工作檢討書自我反省范文八篇【二】

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我是xx崗位的xxx，也正是此次在工作中犯下xx錯(cuò)誤的員工。對(duì)于自己導(dǎo)致的這個(gè)錯(cuò)誤，我一直都十分自責(zé)，也感到很后悔和慚愧。同為xx崗位的一員，但我卻偏偏沒能仔細(xì)的做好自己負(fù)責(zé)的任務(wù)。這不僅僅會(huì)給我自己的工作帶來影響，甚至?xí)�影響到我們整個(gè)隊(duì)伍，影響我們整個(gè)公司！我對(duì)此，十分抱歉。

　　經(jīng)過這段時(shí)間的反思，我已經(jīng)改正，并在思想上深刻認(rèn)識(shí)到了自己的問題。這次的問題雖算不上復(fù)雜，但卻暴露了我在工作中對(duì)自我要求的不嚴(yán)格，以及檢查不仔細(xì)等問題。這讓我感到無比的慚愧，這是我在工作中的失職，是一個(gè)原則上不應(yīng)該出現(xiàn)的事情！

　　雖說“人無圣賢”，但作為一名肩負(fù)了xx崗位工作的員工，我理應(yīng)將自己的基本責(zé)任做好，認(rèn)真檢查工作無錯(cuò)誤。最低，也應(yīng)該在問題造成影響前排查出自己的問題，及時(shí)改進(jìn)自己的問題才對(duì)！但我卻沒能做到。這并不是應(yīng)為工作或是其他外物的影響，這是我個(gè)人能力和思想上松懈導(dǎo)致的結(jié)果！

　　在認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)后，我深刻的反思了自己，并寫下了這份檢討。如今，通過對(duì)自己?jiǎn)栴}的整合，我更加意識(shí)到了自己的責(zé)任和問題所�，F(xiàn)將自己的分析如下：

　　一、思想的松懈

　　工作有工作的要求，為此在思想上必須正確、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼J(rèn)識(shí)到這些目標(biāo)才能完成好自己的職責(zé)。但我自xx年x月加入公司以來，雖然在工作能力上學(xué)習(xí)了不少經(jīng)驗(yàn)技術(shù)，但在思想上卻沒有更好的完善自己，導(dǎo)致自己漸漸松懈了對(duì)自己的要求，在工作的細(xì)節(jié)上也越來越不重視。

　　這是我在思想上對(duì)工作的漏洞，也是我應(yīng)該好好檢討的一大問題！思想是應(yīng)該時(shí)刻保持和維護(hù)的核心，既然身處于xx崗位，我就不應(yīng)該讓自己因時(shí)間放松了對(duì)思想的要求、

　　二、耐心和心態(tài)

　　在工作中，以為思想的緣故，也進(jìn)而引發(fā)了我在心態(tài)上的一些浮躁。反觀自己的工作，盡管出現(xiàn)了錯(cuò)誤，但我又怎么會(huì)沒在檢查中發(fā)現(xiàn)這個(gè)問題?這就是我在態(tài)度上的不端正！如果我能保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，耐心仔細(xì)的去檢查自己的工作，那么這樣的問題想必也會(huì)大大減少。

　　如今，我已經(jīng)深深的意識(shí)到思想和態(tài)度對(duì)工作的重要性。我會(huì)在今后的工作中認(rèn)真改進(jìn)自己，向優(yōu)秀嚴(yán)謹(jǐn)?shù)耐�事們看齊，并且也會(huì)繼續(xù)提高自己的工作能力，爭(zhēng)取取得更好的成績(jī)，彌補(bǔ)自己的錯(cuò)誤，還望領(lǐng)導(dǎo)能原諒。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

個(gè)人工作檢討書自我反省范文八篇【三】

　　尊敬的單位經(jīng)理：

　　您好！

　　在此向您遞交這份工作失誤違規(guī)的檢討書，以表達(dá)我對(duì)自己工作態(tài)度不端正、違反公司工作規(guī)定的無比愧疚心情。

　　對(duì)于我的工作失誤，我覺得很大程度上是因?yàn)槲业膽B(tài)度不端正、對(duì)工作怠慢與疏忽，我沒有很好地遵守公司規(guī)章制度，沒有對(duì)自己工作嚴(yán)格要求，沒有嚴(yán)肅履行自己職責(zé)義務(wù)。

　　我的工作失誤違規(guī)，也是最令自己感到心痛的錯(cuò)誤。錯(cuò)誤的發(fā)生，充分地暴露出我在思想上、工作意識(shí)上存在嚴(yán)重欠缺，在工作操守上存在嚴(yán)重怠慢和疏忽。

　　我主觀的認(rèn)識(shí)不深刻，給我犯下如此工作埋下了隱患。而從發(fā)展的角度上分析，我個(gè)人這樣的工作失誤違規(guī)的錯(cuò)誤如果不加以改正，繼續(xù)發(fā)展下去，會(huì)對(duì)自己今后的工作形成很大的不利因素。

　　我一切工作的順利開展都是要建立在嚴(yán)格遵守公司的相關(guān)政策和規(guī)定的前提下。而卻在這段時(shí)間內(nèi)放松了對(duì)自已的要求，沒有鎖柜就開了自已的座位，工作失誤違規(guī)。我這樣的工作失誤違規(guī)，對(duì)于公司的日常業(yè)務(wù)秩序與規(guī)范管理造成了一定程度的消極影響。

　　在此，我向經(jīng)理同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句：非常抱歉，我錯(cuò)了！

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

個(gè)人工作檢討書自我反省范文八篇【四】

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　你好！

　　今天在工作時(shí)我沒有做好自己的工作！在線路板上寫字，并被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)，我認(rèn)真反思，為我自己的行為感到了深深的內(nèi)疚和不安，在此，我謹(jǐn)向領(lǐng)導(dǎo)做出了深刻的檢討。

　　通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事，但同時(shí)，也是我對(duì)自己工作的放松，帶來的結(jié)果，經(jīng)反思我覺得自己在工作責(zé)任心上仍舊非常欠缺，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個(gè)非常不好的傾向，也是一個(gè)極為重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反醒，而我還這樣下去，那么后果極為嚴(yán)重，甚至無法想像會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤，在此我在像領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí)也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝！總之我的行為給公司帶來了不好的影響，做出了這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。

　　發(fā)生這件事，我知道無論怎樣都不足以擬補(bǔ)我的過錯(cuò)，因此我不請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)的寬恕，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重的處分我，我都不會(huì)有任何意見，同時(shí)！我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)在給我一次機(jī)會(huì)，讓我可以通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。

　　望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯，我保證以后不再有類似的情況發(fā)生，我真誠(chéng)地接受批評(píng)，并愿意接受處理。對(duì)于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)，深刻反省，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯(cuò)誤！

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

個(gè)人工作檢討書自我反省范文八篇【五】

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　在這里，我必須對(duì)我在工作中犯下的錯(cuò)誤道歉！對(duì)不起！作為一名員工，我不該在工作中犯下這種基礎(chǔ)的錯(cuò)誤！連一些基本的小事都犯下錯(cuò)誤，之后的工作又該怎么辦呢?這次的事情雖然不是我有意犯下，但是依舊是我自身的錯(cuò)誤導(dǎo)致的！

　　這不僅給公司帶來了些許損失，還是個(gè)潛藏的隱患！作為xxx員工，改掉這樣的錯(cuò)誤是義不容辭的！也是我必須做的事情！我也自知自己身上的問題非常的頑固，所以特和朋友及同事請(qǐng)教，總結(jié)了自己的一些主要的錯(cuò)誤。我會(huì)以那些優(yōu)秀的同事為鏡，認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)母恼�自己的問題，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心！以下是我的錯(cuò)誤總結(jié)：

　　首先，錯(cuò)誤最主要還是在心態(tài)上的問題，作為一名員工，我因該在工作中時(shí)刻保持著最積極的工作心態(tài)，大部分的錯(cuò)誤基本上都是因?yàn)樾膽B(tài)上的問題先引起的！我自認(rèn)為最近在工作中的心態(tài)確實(shí)有些散漫，這也導(dǎo)致了工作的不認(rèn)真導(dǎo)致了其他的問題乘虛而入，在這次工作馬虎的時(shí)候，造成了這樣的失誤！所以，要想“治病”，這個(gè)錯(cuò)誤的根源必須斷絕！

　　其次，就是我個(gè)人工作習(xí)慣的問題。并不是心態(tài)變好了工作就能變好。在之前的工作中，我累計(jì)了太多工作中不好的習(xí)慣，導(dǎo)致工作的效率和準(zhǔn)確性都不夠。在調(diào)整好心態(tài)后，我會(huì)好好的再總結(jié)自己在工作習(xí)慣上的錯(cuò)誤，和優(yōu)秀的同事們好好的學(xué)習(xí)，提高自己在工作中的效率。

　　最后，就是我在工作中的狀態(tài)，這次的走神也并不是單純的意外！在生活中我沒有好好的安排生活，休息的時(shí)間常常不好好的休息，這就導(dǎo)致在工作中常常會(huì)出現(xiàn)這樣精神不集中的情況。著極大的加大了工作出現(xiàn)錯(cuò)誤的可能性！這是不能允許的！是必須改正的錯(cuò)誤！

　　以上，是我自己總結(jié)的幾點(diǎn)問題，要是還有補(bǔ)充，歡迎領(lǐng)導(dǎo)指出！我知道，自己的錯(cuò)誤不僅僅是這幾點(diǎn)，但是人無完人，我會(huì)在之后好好的調(diào)整自己，讓自己成為一名優(yōu)秀的員工，不會(huì)在讓自己的問題拖累公司，影響同事。

　　這次犯下這次錯(cuò)誤真的非常抱歉，但是也多虧領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)讓我驚醒！我會(huì)認(rèn)真的思考領(lǐng)導(dǎo)的話，認(rèn)真的改正自己身上的錯(cuò)誤！歡迎領(lǐng)導(dǎo)檢查。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

個(gè)人工作檢討書自我反省范文八篇【六】

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我是xxx部門的xx，真的很抱歉，在今天的工作中，我意外的因?yàn)樽约旱氖д`，導(dǎo)致無法及時(shí)的趕到工作的地點(diǎn)，我違反了公司的規(guī)定，這實(shí)在是非常的抱歉！在此我向您道歉：“非常的對(duì)不起！”但是，我也知道，這件事情，最重要的并不是道歉，而是我為什么會(huì)在工作中犯下這樣的錯(cuò)誤?為什么會(huì)不能及時(shí)的趕到公司?更為什么，我不能像大家一樣遵守公司的規(guī)定?！

　　我知道，自己這次的錯(cuò)誤確實(shí)有些意外的成分，但我并不能將所有的原因都?xì)w根于意外引起的錯(cuò)誤，這是逃避！再仔細(xì)的思考過后，我認(rèn)識(shí)到自己在生活和工作的安排中有許多漏洞和不足的地方，這是在是非常的糟糕！并且，這也是引起我這次遲到的自我原因！我非常清楚，作為一名xxx的員工，我不能帶著這樣的錯(cuò)誤和問題進(jìn)行工作！這不僅僅是對(duì)工作的影響，更是對(duì)紀(jì)律的違反，是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的不尊重！更嚴(yán)重了，會(huì)影響到大家的工作積極性！對(duì)于我自己反省的錯(cuò)誤，我總結(jié)如下：

　　首先，我清楚的認(rèn)識(shí)到這是我在思想上的一個(gè)問題，現(xiàn)在天氣漸漸寒冷，每天及時(shí)的起床也變得越來越困難。但是，面對(duì)這樣的情況我卻沒能及時(shí)的調(diào)整自己，我沒能考慮到自己必須也跟著一起改變，這樣的頑固思想，導(dǎo)致我在工作中犯下了這樣的錯(cuò)誤！

　　其次，作為一名員工，自己應(yīng)該清楚的明白遵守公司的規(guī)定是一件非常嚴(yán)肅的事情，但是我沒能做到。真的很抱歉。但這也同樣暴露了我對(duì)工作條例的責(zé)任心實(shí)在是非常的不足！也許過去的我自己沒能認(rèn)識(shí)到，但是責(zé)任心不足，這是非常嚴(yán)重的一件事情！我很慚愧，也很抱歉！但是我會(huì)努力的改正！

　　我很慚愧，我知道自己在工作的各個(gè)方面都有許多的問題和缺陷，但是在過去我卻沒能及時(shí)的去正視它們！沒能正視自己！我總是帶著散漫敷衍的態(tài)度對(duì)待工作，卻沒能想到，這樣造成的危害會(huì)影響到其他的人！

　　在這次，在我真正犯下錯(cuò)誤后，我才意識(shí)到！自己不應(yīng)該如此，我作為一名員工，理應(yīng)做好自己的工作，并且學(xué)習(xí)公司的規(guī)定，嚴(yán)格的去執(zhí)行，這才是工作者該有的樣子！在這次反省之后，我會(huì)努力的從基礎(chǔ)上改變自己，要求自己，希望領(lǐng)導(dǎo)能原諒我，我一定會(huì)讓自己向優(yōu)秀的同事們努力看齊！

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年x月x日

個(gè)人工作檢討書自我反省范文八篇【七】

　　尊敬的部門領(lǐng)導(dǎo)：

　　首先我懷著愧疚和懊悔的心情為那天犯下的錯(cuò)誤向您表示深刻的悔過。哪天由于自己工作上的失誤，給部門造成了嚴(yán)重的影響和不良后果，并造成您工作的困擾。對(duì)此，我深感不安。經(jīng)過您及科長(zhǎng)的教導(dǎo)和自己的深刻反省，我知道了自己錯(cuò)誤之所在，為自己的行為感到了深深地歉疚和不安。早在你到公司工作的時(shí)候，您就已經(jīng)三令五申，一再?gòu)?qiáng)調(diào)，在這個(gè)小組工作，一定要細(xì)心、謹(jǐn)慎、用心工作，避免工作失誤。然而現(xiàn)在，我卻做錯(cuò)了。在工作上，因?yàn)槲易约旱氖韬鰧?duì)您造成的困擾而向您道歉并進(jìn)行深刻檢討。

　　首先，是在日常工作中，由于工作細(xì)節(jié)考慮不周全的因素，未要求巡檢進(jìn)行日常巡檢記錄工作的開展，這是我在工作上疏忽了。我深知，這不僅僅是表面上工作失誤那么簡(jiǎn)單，也許由于我的一時(shí)疏忽而給生產(chǎn)以及公司帶來了不必要的批量隱患事故及不必要的售后麻煩，甚至?xí)�直接影響到消費(fèi)者對(duì)我們質(zhì)控部或者晶弘百年電器企業(yè)形象的信心。這是我需要深刻反省并且在以后工作中必須要避免出現(xiàn)的狀況！

　　其次，是在質(zhì)保工程師指出我工作失誤的地方時(shí)，自己存在了僥幸心理，未能從正面認(rèn)識(shí)自己這種對(duì)于工作"辯解"的嚴(yán)重性。對(duì)于此，我真的知錯(cuò)了！歷史無法重演，我猶如晴天霹靂、五雷轟頂，因?yàn)檫@時(shí)我已發(fā)現(xiàn)我思想認(rèn)知的錯(cuò)誤性。雖然在日常工作中，我一再要求避免因?yàn)樽约旱腻e(cuò)誤而造成他人工作的困擾，但非常遺憾，雖然我已千般后悔，萬般痛苦且痛定思痛深刻反省努力彌補(bǔ)、、、、、但錯(cuò)誤已造成，雖然不愿，但事實(shí)已擺在眼前。

　　在科長(zhǎng)深刻地訓(xùn)導(dǎo)下，我深刻認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤，并立志從此以后做事要三思而后行，要耐心細(xì)心用心及恒心，在你們的督導(dǎo)下用心工作，對(duì)所有的工作失誤堅(jiān)決say no.因?yàn)�，我們質(zhì)控部是一個(gè)精益求精的團(tuán)隊(duì)！

　　我不想找任何的理由來為自己開脫，錯(cuò)了就是錯(cuò)了，找理由來逃避，只會(huì)讓錯(cuò)誤加深。推卸責(zé)任容易變成一種習(xí)慣，而這種習(xí)慣養(yǎng)成了就難以去改變了。我覺得自己的行為辜負(fù)了您對(duì)我的諄諄教導(dǎo)，浪費(fèi)了您的精力和時(shí)間，我實(shí)在是不該。我深刻地反省了自己的錯(cuò)誤，我覺得非常愧疚，反省尤為深刻，這使我覺得改正錯(cuò)誤是件刻不容緩的事情，為了更好的認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤，也是為了讓部長(zhǎng)您能夠相信我能夠真正的改正自己的錯(cuò)誤，保證不再重犯。首先，我作為班組的主要負(fù)責(zé)人，由于工作不認(rèn)真，對(duì)此工作失職負(fù)有不可推卸責(zé)任，特向您作出深刻檢討。針對(duì)此事，我認(rèn)真分析，深刻反省，感到事件發(fā)生有以下幾個(gè)原因：

　　一、是認(rèn)識(shí)不到位，對(duì)公司的規(guī)章制度還存在著錯(cuò)誤的、模糊的認(rèn)識(shí)。所以加強(qiáng)規(guī)章管理制度是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，要求自己必須以更大的決心，更大的力度，更強(qiáng)硬的舉措，進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，堅(jiān)定不移地將規(guī)章管理制度工作一抓到底，抓出成效。

　　二、是工作不夠扎實(shí)。

　　冰箱生產(chǎn)的工作尤為繁瑣，一個(gè)成品的產(chǎn)生必定是在公司上下成員的無限心血、時(shí)間和精力做出來的，它不僅僅是一個(gè)單純的冰箱那么簡(jiǎn)單，更是展示品質(zhì)人綜合實(shí)力的憑證，也是我們質(zhì)控部精益求精精神的最佳展現(xiàn)物�，F(xiàn)在，因?yàn)槲覀兊氖韬鲈斐闪丝崎L(zhǎng)以及您的困擾，這是我的過錯(cuò)，也是我今后要改正的方向。從今以后，不僅是在學(xué)習(xí)、生活還是工作中，我都會(huì)更加細(xì)心、耐心、恒心地去對(duì)待每一樣事物，我無法完全地保證從今以后不出錯(cuò)，但我可以保證從今以后我會(huì)更加地用心。

　　三、做事要考慮后果，要有責(zé)任心。做為一名成年人，還是一名有素質(zhì)的品質(zhì)班長(zhǎng)，做事情應(yīng)該要有責(zé)任心，要考慮到事情背后的后果。不能因?yàn)樽约旱氖韬龆�造成工作的失誤，我們必須要對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)身邊的人負(fù)責(zé)，凡事多想想這樣做的后果嚴(yán)重性，這樣以后才能在社會(huì)上立足。

　　四、要嚴(yán)格遵從部門里面的規(guī)矩。這一點(diǎn)尤為重要，對(duì)于部長(zhǎng)您對(duì)工作的嚴(yán)格要求，那都將會(huì)是對(duì)我們負(fù)責(zé)的表現(xiàn)，我們不應(yīng)該有抵抗心理，更不應(yīng)該明知故犯、一犯再犯。要學(xué)會(huì)尊重領(lǐng)導(dǎo)，理解領(lǐng)導(dǎo)，體諒領(lǐng)導(dǎo)的用心良苦，這樣，不但能讓您在管理那么多員工的時(shí)候省點(diǎn)心，也是在鍛煉自己成為一名有素質(zhì)，有紀(jì)律，有學(xué)識(shí)的合格班組長(zhǎng)。

　　這件事事情充分說明，我們的工作不夠扎實(shí)。

　　總之這次事件發(fā)生教訓(xùn)極為深刻，下一步，我將引以為誡，認(rèn)真查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施，確保不發(fā)生類似事件。

　　一是向主管認(rèn)錯(cuò)，寫檢查書。既然自己已經(jīng)犯了錯(cuò)，我就應(yīng)該去面對(duì)，要認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤，避免以后犯同樣的錯(cuò)誤。所以，我寫下這篇深刻的檢討，向您表明我認(rèn)錯(cuò)的決心，同時(shí)，要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)規(guī)章管理制度重要性的認(rèn)識(shí)，認(rèn)真做到思想認(rèn)識(shí)到位，行動(dòng)到位。

　　二是強(qiáng)化督查，嚴(yán)管重罰；我應(yīng)該明確班組內(nèi)的規(guī)矩紀(jì)律，并且做到自覺遵守和督促他人遵守，做好帶頭典范作用；大力加強(qiáng)巡檢獎(jiǎng)懲管理，通過制定合理的獎(jiǎng)懲制度。

　　三是提高自己的思想覺悟。以后遇到事情需要冷靜的處理，凡事需要三思而后行，多角度的權(quán)衡利弊，不能再像以前一樣迷糊行事，這一點(diǎn)對(duì)于自己無論是做人，還是做事都是很重要的。

　　四是本人對(duì)自己的行為做出100元人民幣的罰款。

　　我知道，部長(zhǎng)您對(duì)于我所犯的錯(cuò)誤也非常的生氣。我也知道，作為一名工作人員，遵守紀(jì)律，認(rèn)真完成工作是一項(xiàng)最基本的責(zé)任，也是最基本的義務(wù)。但是，我卻連最基本的都沒有做到。如今，犯了大錯(cuò)，我深深懊悔不已。我會(huì)以這次的錯(cuò)誤事件作為一面鏡子時(shí)時(shí)檢點(diǎn)自己，批評(píng)和教育自己，并自覺接受監(jiān)督。我要知錯(cuò)而警醒，知錯(cuò)而奮進(jìn)，亡羊補(bǔ)牢、化壓力為動(dòng)力，認(rèn)真工作。我也要通過這次事件，提高我的思想認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任感。

　　在以后的工作中，我會(huì)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)的事，以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn)。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。

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　　20__年8月12日

個(gè)人工作檢討書自我反省范文八篇【八】

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事：

　　近期，由于我的工作失職、疏于管理、對(duì)制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生，給大家造成了工作上的干擾及麻煩，在此，我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達(dá)我的歉意。

　　在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后，我深刻反思了自己近期的工作情況，主要存在于以下幾個(gè)問題：

　�。�1）思想認(rèn)識(shí)不足。

　　在工作上的管理監(jiān)督失職，很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，思想認(rèn)識(shí)不足，沒有很好的履行我的職責(zé)造成的。

　�。�2）掌握員工思想不夠深入。

　　對(duì)某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解，未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，沒有跟進(jìn)員工的思想工作，缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo)。

　　（3）管理工作過于制度化。

　　對(duì)于管理制度的把控沒有做到靈活變通，過于機(jī)械化，制度要求不夠人性化，沒有做到恩威并施，一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行，使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。

　�。�4）缺乏績(jī)效管理指導(dǎo)與溝通。

　　在績(jī)效考核管理中存在著績(jī)效溝通制度不健全，員工工作業(yè)績(jī)?nèi)狈τ行У姆答伹�道等問題，從而得不到有效的反饋與指導(dǎo)，績(jī)效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障，使存在的問題無法有效改進(jìn)。

　　鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問題，也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作作出的提示，我對(duì)自己今后的工作提出了更高的要求：

　�。�1）樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)。

　　作為一級(jí)管理者，對(duì)每一名員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀，積極聽取員工的不同意見，做到公私分明，在嚴(yán)格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工，做好思想指導(dǎo)工作，更貼近員工，使管理工作更加人性化，合理化。

　　（2）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。

　　真誠(chéng)、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ)，在此基礎(chǔ)上營(yíng)造一個(gè)相互幫助、相互理解、相互激勵(lì)、相互關(guān)心的工作氛圍，從而穩(wěn)定工作情緒，激發(fā)工作熱情，讓每個(gè)員工明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，形成共同的工作價(jià)值觀。

　　（3）完善績(jī)效考核制度，加強(qiáng)績(jī)效管理與溝通。

　　在績(jī)效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討，綜合考慮各方面因素，制定合理的績(jī)效考核制度。績(jī)效實(shí)施時(shí)通過對(duì)員工績(jī)效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析，找到問題，給予員工績(jī)效輔導(dǎo)與建議，并進(jìn)行績(jī)效反饋，將結(jié)果反饋給員工；對(duì)完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對(duì)面的溝通與分析，并確定改進(jìn)的措施。通過績(jī)效考評(píng)各個(gè)環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通，達(dá)成績(jī)效管理的預(yù)期目標(biāo)。

　　（4）加強(qiáng)細(xì)節(jié)化管理，從點(diǎn)滴做起。

　　細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂。管理工作中的任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展，所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識(shí)，關(guān)注細(xì)節(jié)，改進(jìn)細(xì)節(jié)，并且重視細(xì)節(jié)管理，認(rèn)真處理好管理工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)。

　　綜上所述，我會(huì)在今后的工作中更加盡職盡責(zé)，細(xì)化管理，加強(qiáng)與員工的溝通，承擔(dān)起管理職責(zé)，努力做好一級(jí)管理者的本職工作。

　　望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見，我會(huì)有則改之無則加勉，更好的完善自己，用良好的工作成績(jī)回報(bào)大家對(duì)我的信任與支持。

　　檢討人：___

　　檢討書時(shí)間：____年_月_日

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