民主生活會制度是一個讓群眾自我檢查以及相互監(jiān)督的機會，下面是由小編為大家整理的“開展民主生活會個人心得體會參考模板”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

開展民主生活會個人心得體會參考模板【一】

　　通過學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在中央紀委第三次全會上的重要講話及有關(guān)文件精神和楊善洲同志的先進事跡，對照市第十二次黨代會提出的工作目標和任務(wù)要求，結(jié)合個人工作崗位，有以下幾點體會：

　　一、要重視加強政治學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。學(xué)習(xí)是工作的基礎(chǔ)，也是提高素質(zhì)、增長才干的重要途徑。時時處處學(xué)習(xí)，對于增強黨性修養(yǎng)、推動事業(yè)發(fā)展、做好分管和本職工作十分必要。迫使自己要自覺學(xué)習(xí)，勤奮學(xué)習(xí)，刻苦學(xué)習(xí)，終身學(xué)習(xí)，在勤奮和刻苦上下功夫。通過學(xué)習(xí)開闊視野、開闊思路、開闊胸襟，不斷提升自己的思想覺悟、精神境界和能力素質(zhì)，更好的承擔(dān)起本職工作。要把深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀作為一項重大政治任務(wù)，切實增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性。要從自己的工作實際和知識結(jié)構(gòu)出發(fā)，本著缺什么補什么的原則，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，加快知識更新，不斷豐富做好領(lǐng)導(dǎo)工作的知識儲備。

　　二、要牢記黨的根本宗旨，全心全意為人民群眾服務(wù)，在實踐中不斷增強黨性修養(yǎng)。今天自己身處部門領(lǐng)導(dǎo)崗位，這是黨組織和員工的高度信任，理所應(yīng)當鞠躬精瘁，無私奉獻，當好公仆，為民造福。學(xué)習(xí)楊善洲同志一輩子把黨和人民的利益放在首位，一輩子淡泊名利、地位，一輩子公而忘私、廉潔奉公。所以，在日常工作中要以實際行動和工作業(yè)績回報黨和廣大群眾的培養(yǎng)和信任，要深入實際，調(diào)查研究，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向基層學(xué)習(xí)，向人民群眾學(xué)習(xí)。

　　三、要服從民主集中制，努力維護領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)。與班子成員之間要大事講原則，小事講風(fēng)格，嚴以律己，寬以待人，多看別人的長處、多找自己的短處，多說有利于團結(jié)的話，多做有利于團結(jié)的事，不計較個人名利得失，自覺做到注重事業(yè)，淡泊名利，心胸坦蕩，平等待人，彼此尊重，加強溝通，遵章守紀，接受監(jiān)督。要善于通過溝通增進團結(jié)，化解矛盾。要保持正確的政治方向，努力培養(yǎng)從政治上、全局中去觀察思考和處理問題的能力。堅持以黨委為核心，以武堅水利事業(yè)發(fā)展為己任，想問題、辦事情、作決策都要堅持著眼大局、圍繞大局、服務(wù)大局。

　　通過匯總梳理、認真剖析后，現(xiàn)將存在的問題和產(chǎn)生這些問題的原因及今后整改意見剖析如下：

　　一、存在的主要問題

　　（一）思想作風(fēng)方面：一是存在因陳守舊，墨守成規(guī)的思想，對新情況、新問題、新思路等事物接受的較慢，二是理想信念、宗旨意識樹立不牢。 （二）學(xué)習(xí)方面：學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的自覺性和積極性有待進一步提高。

　�。ㄈ�）工作作風(fēng)方面：一是存在著實際工作不深入，在抓落實具體工作時，不是很好地去研究解決問題的辦法，只停留在一定的層面上。工作遇到難處，有為難情緒，有些工作拖拉，缺乏雷厲風(fēng)行，大膽、潑辣的工作作風(fēng)。

　�。ㄋ模╊I(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面：領(lǐng)導(dǎo)班子求真務(wù)實的工作作風(fēng)需進一步加強，還存在畏難情緒。

　�。ㄎ澹┥�活作風(fēng)方面：總認為做得不錯，不自覺地產(chǎn)生了自滿情緒，以致于在廉潔自律方面沒有提出更高的要求。

　　二、存在問題的原因分析

　　1、思想觀念更新慢。認真學(xué)習(xí)黨的基本理論知識和業(yè)務(wù)知識不夠，因此，在工作中的思想觀念跟不上新的形勢發(fā)展的需要，創(chuàng)新意識不夠，政府職能由管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變得較慢。

　　2、創(chuàng)新意識不強。滿足于工作現(xiàn)狀或過多強調(diào)客觀，認為首要任務(wù)是求穩(wěn)，近年來已取得一定的成績，相對于現(xiàn)在的基礎(chǔ)已經(jīng)不錯了，在認真學(xué)習(xí)發(fā)展地區(qū)經(jīng)驗，創(chuàng)新思路和求精上作為不大。

　　3、工作思路不清。在統(tǒng)籌的主體、統(tǒng)攬工作全局和理清經(jīng)濟社會發(fā)展思路上還存在差距。存在按部就班，因循守舊的狀況，對指導(dǎo)農(nóng)村水利發(fā)展上，工作還不到位。

　　4、協(xié)調(diào)配合不夠。與班子成員之間工作協(xié)調(diào)還不夠到位。本位主義思想嚴重，缺乏全局意識，影響職工的工作積極性和主動性。

　　5、服務(wù)意識有待加強。深入基層、深入群眾了解社情民意不夠，這是服務(wù)意識不強的表現(xiàn)，應(yīng)充分認識到我們的工作重點在基層，工作對象是群眾，要保穩(wěn)定抓發(fā)展，必須充分了解群眾所急所想，將矛盾化解在萌芽狀態(tài)，要充分尊重群眾的首創(chuàng)精神，保護好、引導(dǎo)好群眾發(fā)展的積極性。

　　6、開展批評與自我批評的自覺性不強。工作中各自在自己的戰(zhàn)線工作的時間長，與自己戰(zhàn)線上的人接觸的較多，與班子相互間“摩合”得少。因此，缺少批評與自我批評的自覺性，有時即使看到了，認為在一起工作，不必要批評別人的缺點。

　　三、改進方法和努力方向

　�。ㄒ唬﹫猿纸夥潘枷�、實事求是的思想路線，進一步端正學(xué)風(fēng)。按照上級黨委的要求，堅持和完善相關(guān)學(xué)習(xí)制度。在堅持集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，合理安排自學(xué)時間，進一步改進工作作風(fēng)，強化服務(wù)意識，提高服務(wù)水平，更好地履行崗位職能。

　�。ǘ�）增強服務(wù)意識，不斷增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 要熟練掌握所分管工作的相關(guān)政策、業(yè)務(wù)知識，更好地為基層服務(wù)，為群眾服務(wù)，進一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員在基層和群眾中的威信，密切黨群、干群關(guān)系。

　�。ㄈ�）深入基層加強調(diào)研，切實解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題。要堅持深入基層，做到真正深入基層聽真話、訪實情，能立即解決的立即解決，不能立即解決的限定工作時限辦理。

　　（四）進一步改進工作作風(fēng)，努力提高為人民服務(wù)的質(zhì)量。要樹立勤奮工作、求上進的良好氛圍，創(chuàng)新工作方法，努力提高駕馭全局的能力，不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高工作本領(lǐng)。

　�。ㄎ澹┏浞职l(fā)揚批評與自己我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)。要正確對待缺點錯誤，只有找準缺點，認識缺點，才能改正缺點，團結(jié)帶領(lǐng)群眾，集思廣益，在濃厚的民主氛圍中和不斷的實踐中提高工作能力，改進工作方法。

　�。�六）認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。切實抓好一把手負總責(zé)，切實做到用好權(quán)、管好錢；既要管好自己，又要管好家屬子女、管好自己身邊的工作人員，帶頭執(zhí)行“五條禁令”。注意關(guān)注和解決人民群眾職工反映的熱點難點問題，加強行風(fēng)建設(shè)，嚴肅行業(yè)紀律，堅決杜絕利用職權(quán)以權(quán)謀私，在日常的工作中搞吃、拿、卡、要、報等不正之風(fēng)，自覺樹立和維護黨員干部在人民群眾中的形象。 一次成功的民主生活會，對黨委“一班人”的思想、作風(fēng)特別是黨性修養(yǎng)是一次很好的鍛煉。只有端正對批評的思想認識，做好充分準備，才能達到預(yù)期目的。

　　一要深入學(xué)習(xí)，端正對開展批評的認識。近年來民主生活會存在“批評難”的問題，表現(xiàn)形式是，書記批評委員多，委員批評書記少；上級批評下級多，下級批評上級或同級少。表現(xiàn)內(nèi)容是，對明顯問題批的多，對傾向性苗頭性問題批評少；對一般性問題批評多，對思想作風(fēng)和廉政等方面批評少。表現(xiàn)程度是，避重就輕，輕描淡寫多，坦誠批評少；對大眾化問題批評重，對敏感問題批評輕。主要原因是，存在“四怕”心理:一是指出問題怕傷面子，二是問題尖銳怕引起矛盾，三是批評上級怕報復(fù)，四是暴露問題怕影響威信。通過反復(fù)學(xué)習(xí)上級下發(fā)的文件材料，使班子成員明確了召開民主生活會開展批評與自我批評的重要性，認清了敢于正視和揭露問題是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是黨性堅強、政治成熟的重要體現(xiàn)；向黨交心，不降低威信，而是樹立威信；積極健康的黨內(nèi)批評是幫助自己成長進步的有效手段，嚴于解剖是對自己負責(zé)的科學(xué)態(tài)度，也是提高黨性修養(yǎng)的途徑之一。只有相互開展批評，才能懲前毖后、治病救人，達到相互幫助、增進理解、團結(jié)共事、進一步增強黨內(nèi)民主生活的原則性和戰(zhàn)斗性的目的。

　　二要找準問題，增強批評的針對性。人事出版報刊社黨委充分發(fā)動群眾，采取了調(diào)研、分類座談、問卷和設(shè)“民主箱”等形式，廣泛征求了群眾意見，結(jié)合自己找、上級指、互相點的問題，黨委多次開會進行分析、歸納，對號入座，找準哪些問題是自己的，哪些是他人的，哪些是班子集體存在的；分清哪些是思想作風(fēng)上的問題，哪些是工作方法上的問題。對這些問題分類處理，分別畫像，做到“像、準、細、實”，使批評有的放矢。

　　三要充分準備，抓住批評的重點。抓住重點，充分準備，為民主生活會開展批評創(chuàng)造先決條件。上次社黨委民主生活會，大家結(jié)合分管工作情況，認真修改社黨委分析材料，社班子分析材料先后修改達6遍。修改要求是:找問題準，擺現(xiàn)象實，查原因教訓(xùn)深。同時，黨委成員之間互相談心、交換意見，書記逐個找成員談話，溝通思想。圍繞會議主題，重點要做好三項準備工作:一是批評的問題要性質(zhì)明確；二是干部和群眾反映的問題要基本一致；三是批評的方式方法要科學(xué)。

　　選準著眼點，高揚批評的主旋律

　　批評與自我批評的著眼點是否準確，關(guān)系到民主生活會主題是否鮮明，針對性強不強，效果是不是明顯。

　　一要著眼于加強黨委和單位的長遠建設(shè)。著眼長遠建設(shè)，結(jié)合單位實際，從縱向和橫向兩個方面檢查分析社班子集體存在的具體問題�？v向問題是指多年來單位在幾個方面連續(xù)存在的主要問題，其表現(xiàn)和主要原因有哪些，教訓(xùn)和改進建議是什么；橫向的問題是本單位與同類單位比較，哪些方面有較大差距，其原因、教訓(xùn)是什么，措施是什么。特別是要注意做到“三個力戒”:一是力戒對分管工作講得多，對不分管工作不發(fā)言或隨聲附和，把本應(yīng)該共同分析的問題簡單化。二是力戒強調(diào)客觀因素多，就事論事多，深刻檢查主觀世界、反思思想根源少，通過剖析主觀世界，把握事物發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律，有針對性地增強工作的創(chuàng)造性和主動性。三是力戒指問題輕描淡寫，隔靴搔癢，不觸及實質(zhì)。

　　二要著眼于促進個人的成長進步。每個人都有克服缺點、糾正問題、改進工作的強烈愿望，但由于認識水平、工作能力和看問題角度不同，對有的問題往往看不到。開展批評，就是幫助同志認識問題，及時糾正，以不斷進步。只有對自己的問題認識深刻了，才會自覺、有效地改進。一方面，要嚴于自我剖析，做到查找問題力求全面具體，正視問題態(tài)度堅決，解剖問題辯證深刻，不遮掩、不回避，敢于揭短亮丑。另一方面，對同志批評要本著對其負責(zé)的態(tài)度“知無不言、言無不盡”。同志之間只有著眼長遠、開誠布公，對問題客觀分析，有針對性地提醒、建議，才能使被批評的同志警醒，并在行動上加以改正。

　　三要著眼于強化彼此的團結(jié)協(xié)作。要本著團結(jié)的愿望，按照“團結(jié)—批評與自我批評--團結(jié)”的方針進行批評。開展批評，要坦誠相見，該提醒的提醒，該點透的點透，特別是對錯誤傾向要大膽直言，同時幫助剖析原因，提高認識，使人信服。接受同志的批評，能夠正確對待，善意理解，深刻反思，“有則改之，無則加勉”。要通過批評，達到化解和消除班子成員之間的分歧和矛盾，向著利于團結(jié)協(xié)作的目標，真正形成班子集體的凝聚力。

　　把握方法，處理好批評的節(jié)奏

　　正確開展批評，既要講靈活，又要講原則，做到靈活性與原則性的統(tǒng)一。堅持不走過場，不搞一團和氣，但也不能激化矛盾，背離批評的初衷。只有把握好方式方法，才能使批評收到良好的效果。

　　第

　　一、方法要靈活。一要做到“三結(jié)合”，即:批評錯誤事實與尊重對象人格相結(jié)合，肯定成績與否定過失相結(jié)合，準確地點人點事與為同志自我反省留有余地相結(jié)合。二要因人而異，對不同的批評對象，要采取不同的批評方式，雖然大家都是領(lǐng)導(dǎo)干部，但也要講究方式，要根據(jù)被批評者在黨性修養(yǎng)、民主意識、工作方法、協(xié)調(diào)能力等方面的差異，采取適當方式。三要拋磚引玉。在做好會前準備的基礎(chǔ)上，會上搞好啟發(fā)誘導(dǎo)，調(diào)動大家的情緒。不點名或輪流，大家積極主動先講，不成熟可以補充。

　　第

　　二、掌握好尺度。批評者和被批評者在人格上都是平等的。批評過程應(yīng)做到:一是態(tài)度友善。批評中不論職務(wù)高低，都一視同仁，營造一種融洽和諧的批評氣氛。二是語言中肯。自我批評要坦率，不怕丟面子、失威信；批評幫助同志，不以希望代替批評，要有一種“救死扶傷”的精神，語氣尖銳而不刻薄、言辭嚴肅而不冷嘲熱諷。真心實意批評才能使人虛心接受。三是論事要具體。用事實講話，不講大而空或言過其實的話。既談現(xiàn)象，又分析原因；既查根源，又談危害，做到針針見“血”。四是原則要把握。要掌握政策，把握原則，正確認識和處理開展批評與維護團結(jié)、揭露問題與維護形象、敢于直言與維系感情的關(guān)系。五是前后要一致。做到批評的內(nèi)容和特點前后一致，同一問題前面的同志批評過了，后面的同志認為性質(zhì)嚴重，仍然可以批評；有的問題，個人剖析到了，其他同志仍然可以批評；有的問題，會下相互提過了，會上也可以提出來共同分析。六是情緒要穩(wěn)重。始終以一種平和的心態(tài)對待和開展批評，不因受到批評心理就不平衡，不因批評他人的問題就寬恕自我，做到思維清晰、語言得體、態(tài)度從容、情緒穩(wěn)重。

　　做好善后工作，收好批評的尾音

　　做好批評的善后工作，是保證批評效果的關(guān)鍵一環(huán)。如果忽視了做批評的善后工作，民主生活會的成果就會付之東流。

開展民主生活會個人心得體會參考模板【二】

　　10月12日今天我第一次參加黨的民主生活會，在生活會上各個黨員都詳細的說了自己存在的問題，下一步的整改措施，還有對自己不足的提高方案，我對此感受頗深。

　　生活會上大家主要提到了自己各個方面的不足，從大家身上我看到了自己也存在的好多缺點，主要有以下幾點：

　　1、認識到自己對黨的理論知識的學(xué)習(xí)和專業(yè)知識的學(xué)習(xí)都不夠多，主動學(xué)習(xí)的意識不夠強，認識的不夠深刻，沒有精心鉆研，不能把學(xué)到的理論知識應(yīng)用到實踐中去，不能做到堅持不懈，認識到自己在工作學(xué)習(xí)方面積極主動性不高。

　　2、有時候由于時間緊，工作忙，有些應(yīng)付的情緒，做工作不能做到追求更好，在很多事情上都降低了對自己的要求，起不到先鋒模范的作用，不能成為周圍人學(xué)習(xí)的榜樣。

　　3、缺少和周圍同事的交流，對周圍同事的幫助不夠熱情，缺少團隊精神和奉獻精神。

　　4、由于個人性格的影響容易情緒化，把握不好做事的尺度，容易把自己的喜惡強加于人，不能客觀的、多方面的去看待人和事，不能把握好整體，缺少大局意識。

　　我在這些方面存在的問題，以前由于沒有認真的分析總結(jié)，對自己的缺點認識的不夠深刻，找不到問題的根源，通過這次民主生活會，我認識到自己有很多的不足，我要積極學(xué)習(xí)優(yōu)秀黨員、身邊優(yōu)秀同事的優(yōu)點，努力改正自己的缺點，提高和完善自己，努力使自己在組織上入黨，從而進一步在思想上入黨，做一名稱職的共產(chǎn)黨員。

開展民主生活會個人心得體會參考模板【三】

　　2015年以來在工作中緊緊把握團結(jié)、配合、學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，圓滿地完成了分配的各項工作。

　　今年以來，在大隊黨委和大隊的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機動安全環(huán)保監(jiān)督站的支持下，堅持以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆四中全會精神，學(xué)習(xí)胡錦濤同志在全黨深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動總結(jié)大會上的講話和中央紀委第四次、五次全會上的講話及全會工作報告，做到理想信念堅定，在政治上、思想上、行動上與上級保持一致；帶頭執(zhí)行黨和國家的路線方針政策，對石油石化事業(yè)摯愛、忠誠，正確處理個人利益與集體利益、局部利益與全局利益之間的關(guān)系，顧全大局，甘于奉獻；扎實工作，做出了個人的努力。主要表現(xiàn)在以下幾個方面。

　　一、是自覺學(xué)習(xí)上級的政治學(xué)習(xí)材料，貫徹落實十七大精神和十七屆四中全會精神，（）用政治理論武裝自己的頭腦。學(xué)以致用，指導(dǎo)工作實踐時，各項工作都有了新的進展，黨員的先鋒模范作用得到了更好的發(fā)揮，各項工作不斷上新的臺階。

　　二、是積極配合工作安排，任勞任怨，圓滿完成各項任務(wù)。

　　今年天氣變化較大，給安全生產(chǎn)帶來不利因素。尤其是在機動、安全和環(huán)保的監(jiān)督檢查過程中，號召大家牢固樹立安全第一的思想，在平時的工作中認真學(xué)習(xí)、讓職工們在思想上做到"警鐘長鳴"，在行動上嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，做到"安全第一"，真正把安全落實到每一個細節(jié)，落實到每一名職工身上。

　　存在不足：

　　但是工作中也存在不足之處，主要表現(xiàn)在對思想政治理論的學(xué)習(xí)仍需進一步學(xué)習(xí)，工作方法和工作藝術(shù)上還需進一步加強，自己的努力與領(lǐng)導(dǎo)群眾的期望還有一定的差距。主要有以下幾個方面：

　　1、學(xué)習(xí)抓得不緊，有時緊有時松。計劃性不強。有時產(chǎn)生以干帶學(xué)的思想。

　　2、開拓精神不強。

　　3、觀念落后，缺乏創(chuàng)新思維，工作中容易滿足現(xiàn)狀，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)知識的積極性不高，難以提過自身的業(yè)務(wù)知識水平。

　　以上這些，都是今后工作中繼續(xù)努力的重點。

　　今后努力方向：

　　通過本次活動的深入開展，通過對照檢查，使我更加清醒的認識到自身存在的問題，同時也更加增強了改正缺點，提高自身素質(zhì)的信心和決心，在今后的工作中，決心從以下方面進行改進。

　　1、加強理論學(xué)習(xí)，提高自身的不足，增強責(zé)任意識。

　　2、加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，努力提高理論水平，始終以飽滿的工作熱情，最佳的精神狀態(tài)投入到工作之中。

　　3、增強大局觀念，堅決克服自身不足，在工作中自覺地服從、服務(wù)于大局，認真做好本職工作。

開展民主生活會個人心得體會參考模板【四】

　　今天是我們深入學(xué)習(xí)落實科學(xué)發(fā)展觀的召開的民主生活會。通過學(xué)校黨支部組織黨員歷次學(xué)習(xí)，觸動很深，體會也很深刻，作為一名黨員教師應(yīng)牢記了黨的宗旨，黨員義務(wù)和權(quán)利，增強黨的觀念，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立全心全意為人民謀利益意識，永遠保持堅定的理想信念，通過批評與自我批評來監(jiān)督我們對黨的忠誠；通過批評與自我批評來對待個人的得與失；通過批評與自我批評來克服工作中出現(xiàn)的一切困難；也可以通過批評與自我批評來增強我們對生活的熱愛。

　　一、愛崗敬業(yè)、廉潔從教、熱愛學(xué)生，在師德修養(yǎng)方面爭先創(chuàng)優(yōu)，具有強烈的時代意識和社會責(zé)任感，強烈的自我完善意識和創(chuàng)新意識。

　　二、在教育觀念方面爭先創(chuàng)優(yōu)。教育觀念是教師對教育的職能及如何進行教育的認識問題，往往對教師組織教學(xué)活動以至整個教育過程的成敗起到一種先入的決定作用。課堂教學(xué)以學(xué)生為中心，以發(fā)展能力為主要目標，要鼓勵創(chuàng)新性學(xué)習(xí)，發(fā)揮學(xué)生的主體能動性，激發(fā)學(xué)生的參與意識，重視在實踐

　　三、活動中培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和能力，樹立符合創(chuàng)新教育要求的教學(xué)觀。積極參加學(xué)校的各級課題實驗研究，敢于研究，爭取出研究成果，每學(xué)期爭取上一節(jié)教研課。還要經(jīng)常地反思，才能使自己始終保持一個黨員的活力，以爭取新的突破。

　　四、在知識結(jié)構(gòu)方面爭先創(chuàng)優(yōu)，不再局限于“學(xué)科知識+教育學(xué)知識”的傳統(tǒng)模式。

　　五、在教學(xué)藝術(shù)方面爭先創(chuàng)優(yōu)。

　　六、存在問題及原因分析

　　思想解放程度不夠。存在著理想信念方面，存在黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄問題。思想思維方式方面受條條框框束縛太多。

開展民主生活會個人心得體會參考模板【五】

　　黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度，是黨內(nèi)政治生活中的一項重要制度，是領(lǐng)導(dǎo)班子成員溝通思想，消除矛盾，增強團結(jié)，提高素質(zhì)的重要措施，也是擴大黨內(nèi)民主，加強黨性鍛煉的有效途徑。我校黨支部按照教育局黨委要求，定期召開黨員民主生活會，通過積極開展批評與自我批評，總結(jié)經(jīng)驗，找出差距，進一步提高理論水平和管理水平。雖然取得不少成績，但我們清醒地認識到我校民主生活會仍存在著一些問題：

　　一、存在問題分析原因

　　1、領(lǐng)導(dǎo)團隊的理論學(xué)習(xí)不夠。領(lǐng)導(dǎo)團隊存在理論學(xué)習(xí)不夠，尤其是指導(dǎo)學(xué)校科學(xué)發(fā)展的理論比較匱乏，對現(xiàn)代教育理論和改革創(chuàng)新理論也缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，致使平時工作中存在著重實踐、輕學(xué)習(xí)的傾向，沒有形成班子集體理論學(xué)習(xí)的長效機制，理論武裝工作需要改進和加強。主要表現(xiàn)在：一是用于學(xué)習(xí)的時間較少，即使學(xué)了一些理論也不夠系統(tǒng)，讀書筆記、心得體會寫得少；二是學(xué)習(xí)自覺性不強，參與有組織的學(xué)習(xí)目的不明確；三是學(xué)習(xí)內(nèi)容膚淺，只求讀過，不求讀精，對所學(xué)內(nèi)容理解不透徹、不深入，在學(xué)以致用上效果差。

　　2、思想認識存在誤區(qū)。個別同志對民主生活會的應(yīng)有作用缺乏認識，有的人甚至覺得在建設(shè)社會主義市場經(jīng)濟的新時期，尤其是在當前落實科學(xué)發(fā)展觀，以人為本，全面建設(shè)小康社會、和諧社會時期，民主生活會過時了，即使參加民主生活會也是擺樣子，走過場，完成任務(wù)而已。對民主生活會的重要性和嚴肅性認識不夠，僅僅把民主生活會當作任務(wù)去完成，只注重程序和形式，不講求質(zhì)量和效果，結(jié)果使民主生活會制度流于形式，達不到預(yù)期效果。

　　3、查找問題敷衍了事。廣泛征求意見，實事求是的查找問題是開好民主生活會的前提。然而，個別黨員干部在征求意見過程中，遮遮掩掩，不敢提意見，不敢如實查找自己存在的問題，不敢實事求是的指出班子和其他班子成員存在的不足。查找自己的問題，怕丟面子，影響個人威信；指出他人不足，怕傷和氣，造成不和諧因素，弄僵關(guān)系；談上下級的不是，怕“穿小鞋”影響前程，怕失去群眾基礎(chǔ)丟選票。查擺問題不夠認真，自查問題不能實事求是，沒有做到“真、實、像”，存在著談理論學(xué)習(xí)多、談理想信念少，談工作多、談思想少，談努力方向多、談具體整改措施少等方面的問題。開展相互批評不夠嚴格規(guī)范，對存在的問題和缺點只輕描淡寫，有的甚至用批評的方式表達表揚的意圖。

　　二、改進舉措和計劃

　　針對民主生活會存在的問題，需要做好以下幾方面的工作：

　　1、加強學(xué)習(xí)，不斷深化建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)校的理念。除了認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀外，還要加強對現(xiàn)代教育理論、新課程標準、綠色指標、當代經(jīng)濟知識、法律知識、網(wǎng)絡(luò)知識的學(xué)習(xí)，拓寬知識面和視野，啟迪思維，特別是要加強科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)。進一步提高班子集體和黨員干部的理論素養(yǎng)和文化素養(yǎng)，提升內(nèi)在素質(zhì)，提高管理能力。

　　2、進一步解決思想認識問題。要對領(lǐng)導(dǎo)班子成員普遍進行民主集中制的教育，幫助他們切實提高思想認識：即民主生活會不同于黨內(nèi)的一般會議，要從加強黨的自身建設(shè)、鞏固黨的執(zhí)政地位的高度來認識和把握。堅持民主生活會制度，是保持黨的先進性和純潔性的需要，是解決黨內(nèi)矛盾的最好方式，也是擴大黨內(nèi)民主的有效途徑和加強黨性鍛煉的重要場所。同時使全體成員深刻認識到通過民主生活會既可相互發(fā)現(xiàn)不足，改進缺點，相互提高，又可化解班子成員之間因工作而產(chǎn)生的矛盾和隔閡，增進團結(jié)。從而認真開好民主生活會，解決班子以及個人之間存在的問題和矛盾。

　　3、著力營造有利于批評與自我批評的良好氛圍。自我批評堅持高標準、嚴要求，不護短、不遮掩、不怕丑、不怕痛。相互批評既要堅持原則，又要從團結(jié)的愿望出發(fā)，采取與人為善的態(tài)度，不亂扣帽子，不打擊報復(fù)，使大家在批評與自我批評的過程中形成共識，真正實現(xiàn)班子成員在批評中進步，組織在批評中堅強。真正把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成民主、團結(jié)、求實、高效的戰(zhàn)斗集體。

　　4、建立健全常抓不懈的運行機制。一要建立考核評價制度，把民主生活會情況納入領(lǐng)導(dǎo)干部考察和年度考核，作為評價領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)。二要完善監(jiān)督指導(dǎo)制度，不能滿足于有人到場，而應(yīng)做到對支部成員全面情況的經(jīng)常性、動態(tài)性掌握，并適時給予指導(dǎo)。三要嚴格責(zé)任追究制度，堅持“三不開三重開”的原則，即征求意見不充分的不開，會議主題不明確的不開，準備不充分的不開，沒有開展批評與自我批評的重開，問題找不準的重開，整改措施不具體的重開。

　　我們將嚴格按照“團結(jié)—批評—團結(jié)”的要求，扎實召開好民主生活會，不斷解決矛盾，增進團結(jié)，把班子建設(shè)成具有高強凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力的優(yōu)秀團隊，為我校長遠發(fā)展提供不竭的動力。

開展民主生活會個人心得體會參考模板【六】

　　民主生活會是黨內(nèi)政治生活的重要組成部分，是不斷提升基層民主力的有效途徑，只有把民主生活會的每個環(huán)節(jié)都落到實處，才能真正取得實效。

　　學(xué)習(xí)教育要落實。“思想不牢、地動山搖”，開好高質(zhì)量民主生活會要強化學(xué)習(xí)教育，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，做到真學(xué)、真懂、真用，把新時代新思想融入整個民主生活會進程，不跑偏、不走樣。

　　征求意見要踏實。“廣開言路、善納忠言”是根本，通過下發(fā)征求意見表、召開座談會等形式，請群眾“聽診”，讓群眾“把脈”，利用“面對面”、“背靠背”、“個別聽”、“集體談”等方式，讓群眾說、讓群眾評，充分了解群眾所思所想，所期所盼。

　　查擺問題要詳實。“知錯能改善莫大焉”，查擺問題最忌諱疾忌醫(yī)、自欺欺人。要準確詳實、不藏不掖，不可蜻蜓點水、一堆空話，要在全面查找自身存在的問題的基礎(chǔ)上，深入剖析原因，列出問題清單，形成對照檢查材料和發(fā)言提綱。

　　相互批評要真實。“只做糖甜、不做醋酸”的思想要不得，要放下思想包袱、一針見血，敢于“當面鑼、對面鼓”，做到“紅臉出汗”、“辣味十足”。不可為了顧全面子生搬硬套、擺“花架子”，使批評和自我批評流于形式、失真失實。

　　問題整改要扎實。不可“風(fēng)來塵土起、雨過地皮濕”，對存在的問題能夠立即整改的要做到即知即改，不能立即整改的要明確措施，限期整改。要做到公開透明，時刻接受群眾監(jiān)督。要建立長效機制，防止問題整改寫在紙上、掛在墻上、說在嘴上。

開展民主生活會個人心得體會參考模板【七】

　　黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度，是黨內(nèi)政治生活中的一項重要制度，是領(lǐng)導(dǎo)班子成員溝通思想，消除矛盾，增強團結(jié)，提高素質(zhì)的重要措施，也是擴大黨內(nèi)民主，加強黨性鍛煉的有效途徑。我校黨支部按照教育局黨委要求，定期召開黨員民主生活會，通過積極開展批評與自我批評，總結(jié)經(jīng)驗，找出差距，進一步提高理論水平和管理水平。雖然取得不少成績，但我們清醒地認識到我校民主生活會仍存在著一些問題：

　　一、存在問題分析原因

　　1、領(lǐng)導(dǎo)團隊的理論學(xué)習(xí)不夠。領(lǐng)導(dǎo)團隊存在理論學(xué)習(xí)不夠，尤其是指導(dǎo)學(xué)�？茖W(xué)發(fā)展的理論比較匱乏，對現(xiàn)代教育理論和改革創(chuàng)新理論也缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，致使平時工作中存在著重實踐、輕學(xué)習(xí)的傾向，沒有形成班子集體理論學(xué)習(xí)的長效機制，理論武裝工作需要改進和加強。主要表現(xiàn)在：一是用于學(xué)習(xí)的時間較少，即使學(xué)了一些理論也不夠系統(tǒng)，讀書筆記、心得體會寫得少；二是學(xué)習(xí)自覺性不強，參與有組織的學(xué)習(xí)目的不明確；三是學(xué)習(xí)內(nèi)容膚淺，只求讀過，不求讀精，對所學(xué)內(nèi)容理解不透徹、不深入，在學(xué)以致用上效果差。

　　2、思想認識存在誤區(qū)。個別同志對民主生活會的應(yīng)有作用缺乏認識，有的人甚至覺得在建設(shè)社會主義市場經(jīng)濟的新時期，尤其是在當前落實科學(xué)發(fā)展觀，以人為本，全面建設(shè)小康社會、和諧社會時期，民主生活會過時了，即使參加民主生活會也是擺樣子，走過場，完成任務(wù)而已。對民主生活會的重要性和嚴肅性認識不夠，僅僅把民主生活會當作任務(wù)去完成，只注重程序和形式，不講求質(zhì)量和效果，結(jié)果使民主生活會制度流于形式，達不到預(yù)期效果。

　　3、查找問題敷衍了事。廣泛征求意見，實事求是的查找問題是開好民主生活會的前提。然而，個別黨員干部在征求意見過程中，遮遮掩掩，不敢提意見，不敢如實查找自己存在的問題，不敢實事求是的指出班子和其他班子成員存在的不足。查找自己的問題，怕丟面子，影響個人威信；指出他人不足，怕傷和氣，造成不和諧因素，弄僵關(guān)系；談上下級的不是，怕“穿小鞋”影響前程，怕失去群眾基礎(chǔ)丟選票。查擺問題不夠認真，自查問題不能實事求是，沒有做到“真、實、像”，存在著談理論學(xué)習(xí)多、談理想信念少，談工作多、談思想少，談努力方向多、談具體整改措施少等方面的問題。開展相互批評不夠嚴格規(guī)范，對存在的問題和缺點只輕描淡寫，有的甚至用批評的方式表達表揚的意圖。

　　二、改進舉措和計劃

　　針對民主生活會存在的問題，需要做好以下幾方面的工作：

　　1、加強學(xué)習(xí)，不斷深化建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)校的理念。除了認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀外，還要加強對現(xiàn)代教育理論、新課程標準、綠色指標、當代經(jīng)濟知識、法律知識、網(wǎng)絡(luò)知識的學(xué)習(xí)，拓寬知識面和視野，啟迪思維，特別是要加強科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)。進一步提高班子集體和黨員干部的理論素養(yǎng)和文化素養(yǎng)，提升內(nèi)在素質(zhì)，提高管理能力。

　　2、進一步解決思想認識問題。要對領(lǐng)導(dǎo)班子成員普遍進行民主集中制的教育，幫助他們切實提高思想認識：即民主生活會不同于黨內(nèi)的一般會議，要從加強黨的自身建設(shè)、鞏固黨的執(zhí)政地位的高度來認識和把握。堅持民主生活會制度，是保持黨的先進性和純潔性的需要，是解決黨內(nèi)矛盾的最好方式，也是擴大黨內(nèi)民主的有效途徑和加強黨性鍛煉的重要場所。同時使全體成員深刻認識到通過民主生活會既可相互發(fā)現(xiàn)不足，改進缺點，相互提高，又可化解班子成員之間因工作而產(chǎn)生的矛盾和隔閡，增進團結(jié)。從而認真開好民主生活會，解決班子以及個人之間存在的問題和矛盾。

　　3、著力營造有利于批評與自我批評的良好氛圍。自我批評堅持高標準、嚴要求，不護短、不遮掩、不怕丑、不怕痛。相互批評既要堅持原則，又要從團結(jié)的愿望出發(fā)，采取與人為善的態(tài)度，不亂扣帽子，不打擊報復(fù)，使大家在批評與自我批評的過程中形成共識，真正實現(xiàn)班子成員在批評中進步，組織在批評中堅強。真正把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成民主、團結(jié)、求實、高效的戰(zhàn)斗集體。

　　4、建立健全常抓不懈的運行機制。一要建立考核評價制度，把民主生活會情況納入領(lǐng)導(dǎo)干部考察和年度考核，作為評價領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)。二要完善監(jiān)督指導(dǎo)制度，不能滿足于有人到場，而應(yīng)做到對支部成員全面情況的經(jīng)常性、動態(tài)性掌握，并適時給予指導(dǎo)。三要嚴格責(zé)任追究制度，堅持“三不開三重開”的原則，即征求意見不充分的不開，會議主題不明確的不開，準備不充分的不開，沒有開展批評與自我批評的重開，問題找不準的重開，整改措施不具體的重開。

　　我們將嚴格按照“團結(jié)—批評—團結(jié)”的要求，扎實召開好民主生活會，不斷解決矛盾，增進團結(jié)，把班子建設(shè)成具有高強凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力的優(yōu)秀團隊，為我校長遠發(fā)展提供不竭的動力。

開展民主生活會個人心得體會參考模板【八】

　　開展“十對照、十整治”活動，一定要在“真”字上作文章，聽取意見要真心實意，查擺問題要敢于較真，問題整改要真抓實干，建章立制要求真務(wù)實，只有這樣，才能確�；顒舆_到預(yù)期效果。

　　一、在深化認識上下真功夫

　　人的世界觀、人生觀、價值觀是理想信念、黨性黨風(fēng)黨紀和道德品行的“總開關(guān)”，只有解決世界觀、人生觀、價值觀的根本問題，黨員干部政治辨別能力、政治定向和實踐能力才能從根本得到提高。一是要帶著責(zé)任學(xué)。開展好教育實踐活動，學(xué)習(xí)教育是基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)交流過程中，帶頭查擺自己在思想、作風(fēng)和工作上存在的突出問題，充分展示敢于正視和解決問題的決心和勇氣；帶頭轉(zhuǎn)作風(fēng)，帶頭搞好整改，清除思想和行為上的“灰塵”和“污垢”，充分展示教育實踐活動帶來的新變化、新氣象。二是要帶著對廣大職工的滿腔熱情學(xué)。三是要帶著思考、結(jié)合實際學(xué)。通過學(xué)習(xí)上級規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，認真思考，從思想深處真正弄清楚、解決好“四風(fēng)”問題，準確掌握群眾“想什么、急什么、盼什么”，爭取在一線掌握情況、在一線發(fā)現(xiàn)問題、在一線推動工作、在一線落實制度，不斷堅定黨員干部的群眾立場，切實為職工辦實事、謀實利，從而增強活動的目的性。

　　二、在聽取意見上下真功夫 強調(diào)主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭，是一種有效的工作方法，是一種責(zé)任擔(dān)當，也是我們黨開展工作的一條基本經(jīng)驗。首先是指出問題要敢于把矛頭對準“我”。敢于強調(diào)把矛頭首先對準“我”，才能得到群眾真實情況。其次是對照檢查確實把自己擺進去。通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，力求聽取意見廣、深、實、真、多。要廣泛、深入、集中查找黨組班子和成員特別是自身存在的問題。發(fā)現(xiàn)問題后，認真開展批評和自我批評，做到“五對照”:對照黨章，對照法律法規(guī)，對照職能職責(zé)，對照上級要求，對照群眾期盼。查找自身原因，特別是作風(fēng)方面問題深刻剖析原因，為下步整改奠定基礎(chǔ)。第三是剖析問題要做到正人先正已。古人云，“政者，正也。子帥以正，孰敢不正?”“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。當領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)同志，如果失去表率作用，其話語就沒有說服力，隊伍就喪失號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，事業(yè)可能就會遭受挫折，甚至是挫敗。革命戰(zhàn)爭年代，共產(chǎn)黨干部高呼一聲“跟我上”，戰(zhàn)士們個個緊隨其后奮勇殺敵。在和平年代，焦裕祿、孔繁森等好干部以身作則艱苦奮斗，引領(lǐng)廣大群眾改天換地創(chuàng)造了動人業(yè)績。那么，作為深受黨培養(yǎng)多年、組織關(guān)懷多年領(lǐng)導(dǎo)干部，必須有這樣勇氣正視改正自身的問題，帶頭促進黨風(fēng)建設(shè)的好轉(zhuǎn)。

　　三、在邊整邊改上下真功夫

　　黨的群眾路線教育實踐活動，必須堅持把反對“四風(fēng)”貫徹始終，必須圍繞“四風(fēng)”，要把重點聚焦在“四風(fēng)”上，緊緊盯住“四風(fēng)”問題，避免分散主題。一是要把學(xué)習(xí)教育與查擺問題結(jié)合起來。要有針對性地糾正黨員、干部存在的輕視思想、觀望心理、敷衍態(tài)度和擔(dān)心情緒，深入查找“四風(fēng)”方面的突出問題。邊學(xué)邊查邊改，不能偏向。要多找主觀問題，多找領(lǐng)導(dǎo)班子的問題，多解決自身問題和群眾反映最大的意見和問題。二是要把學(xué)習(xí)教育與解決突出問題結(jié)合起來。對查找出來的“四風(fēng)”方面的突出問題，能改的馬上改。領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要從自己做起，從群眾感受最直觀、反映最強烈的問題改起。三是要把學(xué)習(xí)教育與建章立制結(jié)合起來。以查找的問題為基礎(chǔ)，及時糾正排查工作中發(fā)現(xiàn)的制度風(fēng)險，結(jié)合大項任務(wù)采取自我評價、聽取意見等方式，對現(xiàn)有制度進行梳理評估，重點查找制度缺失、銜接不緊、約束過寬等矛盾，為下步制度完善提供依據(jù)。

　　四、在力求實效上下真功夫

　　以這次教育實踐活動為契機，徹底轉(zhuǎn)變思想觀念，敢于負責(zé)，花硬功夫、用實招，破解體制性障礙，并采取有效措施，認真解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。首先，在提高群眾滿意率上下功夫。剖析原因，提出整改措施。其次，建章立制排查風(fēng)險。針對實際，積極探索建立黨政領(lǐng)導(dǎo)干部誠信機制，深化績效管理，整合各類檢查考核，精簡會議活動，精減文件簡報，正文風(fēng)、改會風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)，樹新風(fēng)，大力推進聯(lián)系群眾長效機制建設(shè)。針對“四風(fēng)”問題，立規(guī)矩、建制度，從源頭上防止作風(fēng)不正、不實、不廉的問題。

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