信息報送工作開展情況的工作總結(jié)

　　一、基本情況及主要做法

　　（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機制。我社黨委高度重視政務(wù)信息報送工作，成立了政務(wù)信息報送工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由一把手任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)政務(wù)信息報送的具體工作，并指定專人負(fù)責(zé)市供銷社政務(wù)信息報送工作，形成了一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、各科室分工協(xié)作的工作機制，規(guī)范有序推進(jìn)我社政務(wù)信息報送工作。

　　（二）加強宣傳教育，提高思想認(rèn)識。我社黨委多次組織全體干部、職工學(xué)習(xí)政務(wù)信息報送的有關(guān)規(guī)定，并專題召開全市供銷社系統(tǒng)組織召開業(yè)務(wù)工作培訓(xùn)會，針對全市供銷社系統(tǒng)日常工作中公文寫作、信息報送、相關(guān)法律法規(guī)知識等方面存在的不足，聘請專家重點輔導(dǎo)辦公室文秘工作、信息宣傳等相關(guān)知識。同時要求各縣（區(qū)）、市社各科室把此項工作作為一項基本工作抓緊、抓實，積極協(xié)助配合市社辦公室，及時上報信息，確保全面完成政務(wù)信息報送任務(wù)。

　�。ㄈ�）完善各項措施，切實開展工作。一是制定目標(biāo)任務(wù)，納入年終考核。我社嚴(yán)格按照市委辦制定的《x市黨委系統(tǒng)信息工作規(guī)則》，制定本單位信息目標(biāo)管理考核辦法，把目標(biāo)任務(wù)落實到各科室，確保全年政務(wù)信息報送工作全面完成；二是不斷完善考核方案。對《市供銷社信息目標(biāo)管理考核辦法》作了進(jìn)一步完善，規(guī)范了政務(wù)信息報送的基本原則、目標(biāo)要求，明確了市供銷社政務(wù)信息報送范圍、報送方式、職責(zé)分工、記分辦法、獎懲措施，并嚴(yán)格按照制度來開展政務(wù)信息報送工作；三是拓展渠道和形式。我社主要通過以下幾種形式對單位相關(guān)情況進(jìn)行報送：x、通過黨政網(wǎng)，信息報送系統(tǒng).x、黨政網(wǎng)和政務(wù)外網(wǎng)政務(wù)信息公開填報系統(tǒng)。x、編報社務(wù)信息。x、利用新聞媒體及時反映我社工作及業(yè)務(wù)開展情況。x、通過政府門戶網(wǎng)站適時將市社工作動態(tài)、工作情況在網(wǎng)上公布；四是深化信息內(nèi)容。通過上述途徑，多形式、多渠道、多層面對我社主要工作開展情況、群眾關(guān)心的熱點問題等及時向市委、市政府進(jìn)行匯報。

　　（四）督促檢查落實，確保信息報送工作取得實效。我們始終堅持實事求是、務(wù)求實效的原則，認(rèn)真做好督促檢查工作，較好地做到信息報送不走形式、不搞花架子、不避實就虛，注重針對性和可行性，講究實效性。特別是《市供銷社信息目標(biāo)管理考核辦法》制定出臺后，按照《辦法》規(guī)定的內(nèi)容、形式、對象、時間進(jìn)行了對照檢查，從檢查情況來看，目前政務(wù)信息報送工作運行情況較好，各項工作有序高效地開展。

　　二、存在的主要困難和問題及

　　我社政務(wù)信息報送工作雖然取得了一些階段性成果，但也還存在著采寫的信息視野不夠開闊，質(zhì)量不高等問題，主要表現(xiàn)在：一是信息調(diào)研力度不夠，對信息對象未能深入開展調(diào)查研究，未能準(zhǔn)確把握出現(xiàn)的新情況、新問題；二是信息內(nèi)容質(zhì)量不高。在實際工作中，存在著由于工作相對較多，信息報送人員為完成規(guī)定的任務(wù)，只突出完成信息數(shù)量，而很少在質(zhì)量上下功夫，導(dǎo)致一些信息反饋大多是一個模式；三是信息報送意識不強，存在該報的沒有報現(xiàn)象；四是信息時效性弱，部分能在工作過程進(jìn)行中報送的信息在工作結(jié)束時才報送，存在慢半拍現(xiàn)象。

　　三、下一步工作安排

　　政務(wù)信息報送是一項非常嚴(yán)肅的工作。今后，我社要以“強化領(lǐng)導(dǎo)、提升質(zhì)量”為中心，進(jìn)一步強化大局意識、服務(wù)意識和質(zhì)量意識，在認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，不斷探索政務(wù)信息報送的規(guī)律、拓展報送的內(nèi)容、規(guī)范報送的程序，不斷推進(jìn)政務(wù)信息報送內(nèi)容規(guī)范化、形式多樣化、程序制度化、工作責(zé)任化，健全和完善政務(wù)信息報送的各項工作機制，深入持久、積極穩(wěn)妥地推進(jìn)政務(wù)信息報送工作。做到信息報送工作以反映我社各項工作為重點，緊跟工作形勢，真實地讓上級部門和領(lǐng)導(dǎo)掌握我社工作狀態(tài)，切實為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策，指導(dǎo)工作當(dāng)好參謀。并 確保全年目標(biāo)順利完成。

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