勞動保障監(jiān)察支隊以“xxxx年x省未成年人保護宣傳周”活動為契機,以《勞動法》、《未成年人保護法》、《禁止使用童工規(guī)定》等勞動法律法規(guī)為統(tǒng)領(lǐng),結(jié)合自身工作實際,認真督促用人單位自覺執(zhí)行未成年工的特殊保護規(guī)定,從嚴打擊非法使用童工的行為,切實保障未成年工的合法權(quán)益,積極為全市未成年人的健康成長創(chuàng)建了良好氛圍,F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下。
一、具體做法
1廣泛宣傳,提高認識。結(jié)合xxxx年度勞動保障書面審查工作和日常巡視檢查工作,向用人單位宣傳《勞動法》、《禁止使用童工規(guī)定》、《未成年人保護法》、《x省未成年人保護條例》等相關(guān)法律法規(guī),幫助企業(yè)規(guī)范用工管理,提高企業(yè)保護未成年人合法權(quán)益的認識。
2加強執(zhí)法,從嚴打擊。結(jié)合xxxx年度勞動保障書面審查工作和日常巡視檢查工作,通過對用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)情況的審查和監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)和糾正用人單位違反勞動保障法律法規(guī)侵害未成年工合法權(quán)益的行為。如發(fā)現(xiàn)用人單位招用童工和不執(zhí)行未成年工的特殊保護政策,安排未成年工從事礦山井下,有毒有害,國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作,或為明確規(guī)定對未成年工進行定期健康檢查的,以及其他有害青少年人身權(quán)利和正當權(quán)益的企業(yè)制度,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴厲查處。通過對城區(qū)xxx多家企業(yè)開展年審和巡查工作,未發(fā)現(xiàn)有違法使用同工和侵害未成年工合法權(quán)益的現(xiàn)象。在xxxx年度,市勞動保障監(jiān)察支隊也未接到關(guān)于違法使用童工和未成年工的舉報投訴案件。
二、下一步打算
為進一步鞏固工作成果,更加有效保障未成年工的合法權(quán)益,勞動保障監(jiān)察支隊將結(jié)合下一步工作安排,繼續(xù)深入推進未成年人保護工作。
1進一步加強法律法規(guī)宣傳工作。提高用人單位和未成年人的法律意識,營造學法、懂法、守法、依法維權(quán)的法制氛圍。
2改進勞動保障監(jiān)察方式方法。充分發(fā)揮廣大群眾的監(jiān)督機制,變盲目排查為有目的專查,使專項檢查、舉報專查、日常巡查等執(zhí)法檢查活動取得實效,不走過場。
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