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職教工會主席述職報告

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-07 10:56:10 | 移動端:職教工會主席述職報告

  述職報告是指各級各類機關(guān)工作人員的工作陳述。以下是小編收集的職教工會主席述職報告,歡迎查看!

  【范文一:學校工會主席述職報告】

  我校工會在學校黨支部和去教育工會領(lǐng)導下以學校的教育教學工作為中心認真落實工會建議,參與教育和維護教職工合法權(quán)益,團結(jié)廣大教職員工在開展課改實驗、參與學校校務(wù)監(jiān)督、民主管理中發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用,求真務(wù)實,與時俱進,提升工會工作能力和水平,樹立科學發(fā)展觀,堅持以人為本,履行工會職能,創(chuàng)新工作思路,為構(gòu)建和諧校園做出應有貢獻,F(xiàn)對本學年工會工作做以下總結(jié):

  一、民主管理

  加強民主管理、依法治校是學校發(fā)展的保證。要使每一位教職工都來關(guān)心學校的工作,將學校的發(fā)展和自身的利益聯(lián)系起來,充分體現(xiàn)大家的意愿,同心同德,使學校得到進一步發(fā)展。

  1、加強自身學習,提高民主意識和業(yè)務(wù)能力。參加了區(qū)教育組織的工會主席培訓。學習有關(guān)校務(wù)公開民主管理工作的相關(guān)文件。通過學習,提高了認識,掌握了在實際工作中的運用能力,努力踐行工會的“四大職能”,提升自己的“三個能力”。

  2、根據(jù)校務(wù)公開民主管理工作的相關(guān)要求,及時將區(qū)教育工會的各項指示和精神帶給大家,進一步強化校務(wù)公開民主管理工作。利用校務(wù)公開欄、校園網(wǎng)等信息公開渠道,及時地進行校情通報,提高教職工的參與意識。發(fā)揮工會在凝聚力工作中的載體作用,在思與想的過程中進行溝通取得理解。述職報告范文

  3、工會的各項工作緊緊依靠群眾,走程序講民主,大家都來出謀劃策。節(jié)假日的活動安排和經(jīng)費的使用力求合理,多方征求大家的意見,并做好會議記錄。

  二、師德建設(shè)

  加強師德師風建設(shè),始終是學校工作的主旋律。本年度,圍繞學校中心工作,以和諧校園建設(shè)為抓手搞好各項活動。在活動過程中實現(xiàn)自我教育、自我提高。

  1、積極參與、組織我校四大節(jié)日中的教師活動。每次活動,能在學校政教處、教導處統(tǒng)一安排下,結(jié)合教師的職業(yè)和年齡特點,有針對性的進行組織安排。

  2、組織我校教職工參加區(qū)教育工會“平讀好書,啟迪智慧”活動,教職工就一本對自己在精神境界、師德修養(yǎng)、教育觀念、人文素養(yǎng)、專業(yè)能力、創(chuàng)新能力某一方面有深刻影響的書,發(fā)表感想和體會,傾吐心聲、抒發(fā)感情。本次活動共收到教師征文62篇,其中兩篇獲區(qū)一、三等獎。通過讀書征文活動激發(fā)教師的讀書熱情,倡導校園書香文化,將讀書閱讀與教育教學牢牢結(jié)合。匯總各方觀點,從教師豐富多彩的言語中挖掘有價值的思想。促進新教師養(yǎng)成健康閱讀習慣的同時,提高他們寫作水平。

  3、工會積極參與學校食堂民主管理,廣泛征求意見,將意見反饋給相關(guān)人員,督促整改,幫助食堂改進工作,提高飯菜的質(zhì)量。

  三、生活保障

  以提升維權(quán)意識和服務(wù)質(zhì)量為主要抓手,解決好廣大教職工的生活實際問題,落實好教職工的保障工程。

  1、體檢工作

  組好每年一次的體檢工作,根據(jù)區(qū)教育工會的日程要求,安排好每一位教職工的體檢時間。及時安排特殊情況下未能參加體檢的老師,不漏掉一個人。女教師的專門體檢,也能在李老師的組織安排下順利進行。

  2、療休養(yǎng)工作

  召開工會委員會議、學校行政會議。根據(jù)我校實際情況,制定療休養(yǎng)方案,組織發(fā)動教職工暑期旅游。

  3、做好寒暑假的“送溫暖”、“送清涼”工作;完成各項數(shù)字的統(tǒng)計上報教育工會;主動關(guān)心因病住院和有特殊情況的教師,關(guān)心家庭有實際困難的教職員工,及時送去學校的關(guān)懷。

  四、問題和不足

  1、學校工會工作要進一步深入組室,及時溝通聽取意見,改進工作中的問題;

  2、工作安排還需更細致周到,避免矛盾的出現(xiàn),使好事能真正辦好;

  3、集思廣益,豐富工會活動的形式,多組織一些受大家歡迎的活動。

  今后,工會將圍繞學校的中心工作,著力思考如何在凝聚力工程中發(fā)揮作用,同時藉此機會感謝一直以來支持關(guān)心工會工作的各位老師!

  【范文二:學校工會主席述職報告】

  本人在20XX年一年中,工會工作在校黨支部和上級工會的重視和支持下,依靠全體工會干部的共同努力,取得了一定的成績;能力也得到了很大的提高。一年來,我始終體現(xiàn)了一名黨員干部的形象,忠實實踐“三個代表”的要求,嚴格履行黨的宗旨,不斷改造自己的世界觀,并嚴格要求自己,力求在現(xiàn)有工作崗位上為黨多做工作,做好工作,不論在何種情況下,做到始終如一,經(jīng)得起組織的考驗,群眾的檢驗,歷史的檢驗。現(xiàn)著重對一年來的思想、工作、組織領(lǐng)導能力、民主集中制、黨風廉政建設(shè)、聯(lián)系群眾、任用干部、廉潔自律、工作實績等幾個方面作簡單小結(jié)。

  一、思想政治

  人的品格和本質(zhì),體現(xiàn)在人的一言一行之中。在工作中我對自己的要求,注重自己的道德修養(yǎng)和建設(shè),我一方面通過不斷地學習,用理論武裝頭腦,不斷提高思想境界和努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法,去看待問題,處理問題,用共產(chǎn)黨員的標準和領(lǐng)導干部的要求去規(guī)范自己的言行,做到處事公正、為人正派,作風扎實。我擔任工會領(lǐng)導工作,從不搞特殊化,始終保持樸實,純潔的本色,堅持以德服人,堅持黨性原則,做人忠厚實在,對待同志誠實信用,對事業(yè)盡職盡力。在工作上我能做到與時俱進,觀念上也能接受新思想、新理論、新知識,不斷提高駕馭工作能力,按照市場經(jīng)濟規(guī)律辦事。

  二、組織能力

  組織能力是指組織本單位全體人員完成各項目標的能力,組織領(lǐng)導能力也是一個領(lǐng)導才能的體現(xiàn),工作崗位對自己領(lǐng)導能力是個挑戰(zhàn)。一年來我對工會工作高度負責的勤政敬業(yè)精神,創(chuàng)造性地開展工會工作,時刻牢記黨的全心全意為人民服務(wù)宗旨,把工會工作放在改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局來把握,積極探索和總結(jié)新時期工會工作的新特點、新思路、新途徑、新方法,認真履行職責,做職工權(quán)益的代理人,為改革和建設(shè)事業(yè)做出積極貢獻。

  三、工作作風,廉潔自律

  在工作中,不管是對領(lǐng)導還是對下屬、群眾,我都以“誠”相待,不管做什么事,不愿和別人兜圈子,一是一,二是二,說到哪,做到哪,不做口頭一套,行動上又一套。在工作上,只要對工作有利的,我有能力做到的,我都盡量去做,決不推諉。在廉潔自律上,我注重從嚴要求自己,不爭功,不爭名,不貪、不沾,不搞以權(quán)謀私,不搞拉拉扯扯。一年來,不管風里雨里,決不搞特殊化,要求別人做的自己首先做到,禁止別人不做的,自己堅決不做。

  四、工作實績

  一份耕耘,一份收獲。一年來,在校黨支部和上級工會的領(lǐng)導的支持下,重點抓了以下幾方面工作。

  1、認真落實工會工作總思路,突出維護職能,隨著改革開放不斷深入和“勞動法”頒布實施后,工會工作越來越顯得任務(wù)重、要求高、難度大,如何突出維護職能,更好地保護和調(diào)動職工主人翁積極性,是全總十屆二次執(zhí)委會議提出的工作總思路,也是職工最關(guān)心的熱點。為了加大維護力度。除了深入開展宣傳貫徹“勞動法”來提高廣大工會干部和職工的法律意識,依法維護自己的權(quán)益外,對職工權(quán)益的保護和職工思想的穩(wěn)定,學校行政和諧發(fā)展,都起到了很重要作用。

  2、積極開展送溫暖活動

  一是開展了社會保障工作調(diào)研。積極督促“三條保障線”和“兩個確!惫ぷ鞯穆鋵。二是堅持開展送溫暖活動,建立了特困職工檔案10多戶,建立了校黨支部領(lǐng)導干部與特困職工開展結(jié)對幫扶活動、育才關(guān)懷行動,對上不起大學的特困職工子女給予救助。

  3、校務(wù)公開形成規(guī)范化、制度化

  校務(wù)公開工作是一項難度大,涉及面廣、政策性強、職工關(guān)注的系統(tǒng)工作,工會校務(wù)公開工作,以職工大會為依托,通過一年來的努力,校務(wù)公開工作已在全鎮(zhèn)全面推開,形成了黨政工齊抓共管的局面。

  五、存在的問題

  一是開拓創(chuàng)新不足。面對女教師身兼女兒、妻子、母親、教師的多重身份,家庭、教學、心理、生理上的多重壓力,作為工會主席,采用哪些方式方法,給她們實實在在的疏導與幫助,緩解他們的壓力,我還辦法不是很多,特點不很突出,成效也不很顯著。

  二是溝通協(xié)調(diào)能力有待加強。由于工作繁雜,往往涉及很多部門,學校教學工作又很重,因此很多工作需要耐心溝通,但自己常常為了尋求結(jié)果,就會親自去做,簡單處理了事,結(jié)果往往不夠完美。

  三是有些工作滯后。例如一些競賽活動,方案制定好了,尚未開展。

  六、今后的努力方向

  一是繼續(xù)配合學校黨政、圍繞教育教學開來展工會工作,把為廣大教職工做好事、辦實事、解難事作為工會主要工作來謀劃、來落實,努力把工會建設(shè)成職工信任的“溫暖之家”。

  二是繼續(xù)加強學習,掌握新理念、接收新事物,不斷提升自身的綜合素質(zhì),不斷增強做好群眾工作的本領(lǐng)。加強同行之間的交流,為學校的發(fā)展作出應有的貢獻。

  【范文三:學校工會主席述職報告】

  我叫張XX,擔任西閆學校教代會主席。一年來我積極創(chuàng)新工作方法,熟悉工會業(yè)務(wù),找準工作定位,認真開展學校教代會各項工作,把教代會工作同群眾路線教育實踐活動進行有機結(jié)合。在教科局工會和西閆學校校委會統(tǒng)一領(lǐng)導和大力支持下,使學校教代會工作規(guī)范化發(fā)展,有序展開。現(xiàn)將本學年工會工作向局領(lǐng)導和全體教師作如下述職,請予以評議:

  一、健全機構(gòu),建立制度,完善檔案,切實加強學校民主管理。

  我校積極根據(jù)局工會安排部署,圍繞學校教育教學中心工作,嚴格按照《工會法》選舉產(chǎn)生了學校教代會新的領(lǐng)導機構(gòu),同時積極完善建立了工會委員會,經(jīng)費審查委員會,女職工委員會,在加強學校工會規(guī)范化建設(shè)的同時,激發(fā)了工會組織的活力。與此同時,加強了教代會制度建設(shè),出臺制定《關(guān)于進一步加強學校教代會建設(shè)的意見》,從而為全體教職工行使民主管理學校的權(quán)力提供了制度保證。學校教代會成立后,利用工作例會和民主生活會及時對教職工會員進行調(diào)查摸底,整理建檔,完善登記,加強管理,確保會員教師切身利益不受侵害,切實讓教師感受到工會組織的溫暖和關(guān)愛。

  二、創(chuàng)設(shè)載體,引深活動,加強學習,全面推進工會工作規(guī)范化發(fā)展。

  一是以組織學習《學校教職工代表大會規(guī)定》為活動載體,組織全體教職工對《規(guī)定》原文進行認真輔導學習,并記好了學習筆記。同時,進行專題研訓學習和研討活動,充分利用學校廣播、班子例會、專題板報欄等平臺,加大對《規(guī)定》的宣傳力度。配合學校教務(wù)處、政教處開展一系列活動,切實提高教師的思想素質(zhì)和維權(quán)意識。通過學習,不斷提高教師民主管理監(jiān)督能力,不斷提高教師的政治理論水平和道德修養(yǎng)。

  二是在全體教師中開展了“立足崗位,爭先創(chuàng)優(yōu)”的教師技能競賽活動。此項活動的開展營造了學業(yè)務(wù)、比技能、爭名師的良好氛圍,強化了師資隊伍管理,促進了廣大教師專業(yè)化成長。我校教師踴躍報名,積極參與,在縣上組織的第三屆教師五項技能大賽中,教師侯永芬、張艷、侯艷珍脫穎而出,獲得大賽二等獎和三等獎。

  三是以扎實開展群眾路線教育實踐活動為載體,扎實開展教育實踐活動,提升教師教育育人、管理育人,立德樹人、素質(zhì)強人的新水平;顒又薪檀鷷e極組織教師搞好四個結(jié)合:把教育實踐活動同師德師風建設(shè)年活動結(jié)合起來;把教育活動同日常教育教學工作結(jié)合起來;把教育實踐活動同打造高效課堂提升教學質(zhì)量;把教育實踐活動同解決師生生活工作中遇到的困難和問題,為教職工辦實事、做好事幫扶解困結(jié)合起來。一年來,聯(lián)系困難教師五名,困難學生十名,解決困難,做實事二十余件。

  四是開展“構(gòu)建高效課堂教學、立足崗位做貢獻,”實踐教育活動。由學校教代會牽頭,積極在教師中評選學科帶頭人和師德師風模范標兵。

  五是我校繼續(xù)把“爭當文明翼城人”活動和“接地氣、干實事、爭一流”主題宣講活動同教育教學工作、打造高效課堂工作有機結(jié)合,不斷引向深入。繼續(xù)活躍豐富教職工業(yè)余文化生活,組建教工乒乓球隊于五一參加縣教科局“慶五一”乒乓球比賽獲得乙組第十名的好成績。學校教工籃球隊喜迎七一黨的生日參加了西閆鎮(zhèn)舉辦的籃球比賽,榮獲冠軍。

  在今后的工作中,我要積極在校委會的領(lǐng)導下,發(fā)揮工會組織溝通協(xié)調(diào)作用,加強困難教職工幫扶機制建設(shè),為教職工排憂解難,維護學校和諧穩(wěn)定,引深群眾路線教育實踐活動,推動學校教育教學工作再上新臺階,努力辦好山區(qū)人民滿意教育。

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