泛舟在漫漫人生路上，我們每個人都是孤獨的擺渡人。時而水流湍急，我們通過一番辛苦運作終于獨占鰲頭，那種欣喜若狂便可抵消所有苦痛；時而微風習習，我們愜意地享受“舒適圈”的生活，悠閑中也會消磨了意志。如何在工作中始終保持飽滿的熱情?如何在面對工作中各項問題時，依然滿懷著希望?如何與同事，領(lǐng)導，工作伙伴相處?這一切，都在人民日報文章《善待你所在的單位》一文中找到了答案。
“如果你是小草，單位就是你的地；如果你是小鳥，單位就是你的天”，文章開篇的這一句，點明了我們和單位息息相關(guān)的關(guān)系。單位不僅是我們實現(xiàn)夢想的地方，更是我們實現(xiàn)個人發(fā)展的地方。認識到這一點，就能保持自己在工作中的熱情。對于我們化驗室職工來說，更是如此，規(guī)章制度之內(nèi)，我們應當常常以這種想法激勵自己，才能對于看似簡單重復的工作充滿信心，充滿活力與干勁，也因此才能積極進取，在項目上取得更大的成績。
在珍惜工作那一小節(jié)中，編者寫道：“工作就是職責，職責就是擔當，擔當就是價值。感謝那些讓你獨當一面的人，感謝那些給你壓力的人……是機會，是信任，是平臺，是發(fā)言權(quán)”。我想，這就是我們在面對困難時應有的態(tài)度了。我們常說，要將困難化為動力，但鮮少有人真的明白該怎樣做，我也是如此，但看到這一段后，我明白了，是要轉(zhuǎn)變自己內(nèi)心的想法，困難并不是壓力，而是機會，如果自己能把握好這個機會，就能“更上層樓”，提升自己的能力。
“珍惜關(guān)系”一節(jié)中，寫到了如何與同事相處的真諦。首先是要珍惜大家的這段關(guān)系，其次是要在行動上有所作為。工作中，不要愚弄他人，要以真心換真心，尤其是在化驗工作中，集體精神十分必要，我們更應該發(fā)揮這樣的精神，讓大家的工作都做到最好。同時，不要將自己的工作推給別人，化驗室的工作環(huán)環(huán)相扣，只有每個人都做好自己的工作，才能最終完成好整體工作。這樣，才能讓大家的合作關(guān)系快樂，長久。
這篇文章解決了我在工作中的三個重要問題，今后，我也將繼續(xù)遵循文章中的精神，努力走下去！
《善待你所在的單位》真是一篇優(yōu)秀文章，簡單卻又樸實，一下子點出每個人與單位最實質(zhì)的關(guān)系，說到了我的心里。
回想起2009年3月剛來鼎鑫時的我，還是一個20來歲的愣頭青年，來到全新的電氣崗位，安全不懂，專業(yè)方面只懂皮毛理論，沒有實踐經(jīng)驗，是單位的無私的老師傅們一點一點把專業(yè)技能傳授給我，是公司時常組織安全和專業(yè)知識的培訓。在這個溫暖的大家庭里我終于長大了，現(xiàn)在的我可以自信的說，在自己的小領(lǐng)域也可以獨當一面了。
在xx的這12年，工作上的點點滴滴好多歷歷在目，從工作上的不懂不會到由我負責的“水泥協(xié)同處置危廢項目”電氣部分圓滿投產(chǎn)。有苦也有累，但是每一次我都會變壓力為動力，迎著困難向前沖，因為我深信只有沖過難關(guān)才能收獲成功，才能使自己迅速成長，才能為我的大家庭做出更大的貢獻。經(jīng)過12年的成長，我早已經(jīng)把xx當成了自己的家，同事就像我的家人一樣，在工作上遇到問題我們一起解決，在生活中互相幫助，取長補短相互學習專業(yè)知識和技能。大家相互關(guān)心，共同茁壯成長。我們珍惜現(xiàn)在的一切，珍惜公司給了我們施展才華的平臺，珍惜領(lǐng)導和師傅們對我們的栽培，珍惜身邊共同成長的同事們，珍惜我們這個正能量滿滿的溫暖幸福的大家庭。
xx給了我們這樣一個平臺，實現(xiàn)了我們?nèi)松膬r值，既能養(yǎng)家糊口又能結(jié)識這么多好同事好朋友，我會繼續(xù)與我的同事們攜手并肩，俯下身子靜下心，努力工作，把我們xx這個大家庭建設(shè)的更加燦爛輝煌。
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