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2020年貫徹落實(shí)中央巡視反饋意見(jiàn)整改報(bào)告范文

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2020年貫徹落實(shí)中央巡視反饋意見(jiàn)整改報(bào)告范文

  按照省委和全省X系統(tǒng)貫徹落實(shí)中央巡視組反饋意見(jiàn)整改工作動(dòng)員會(huì)統(tǒng)一部署,根據(jù)《XX黨委貫徹落實(shí)中央第X巡視組反饋意見(jiàn)整改工作方案》和有關(guān)要求,XXX有限公司黨委認(rèn)真做好中央巡視反饋意見(jiàn)整改工作,聚焦整改任務(wù),抓好整改落實(shí),F(xiàn)將巡視整改工作情況報(bào)告如下。

  一、總體工作情況

  公司黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于巡視整改的重要講話精神,站位“整改不落實(shí),就是對(duì)黨不忠誠(chéng)”的政治高度,把貫徹落實(shí)中央巡視反饋意見(jiàn)整改工作作為一項(xiàng)重要政治任務(wù),堅(jiān)持全面整改、普遍整改、全方位整改,堅(jiān)決把巡視反饋問(wèn)題整改到位。

 。ㄒ唬┥钊雽W(xué)習(xí)貫徹,全面動(dòng)員部署。一是迅速行動(dòng),及時(shí)研究。X月X日,全省XX系統(tǒng)貫徹落實(shí)中央巡視組反饋意見(jiàn)整改工作動(dòng)員會(huì)召開(kāi)后,公司黨委高度重視,X月XX日召開(kāi)了黨委專(zhuān)題會(huì),傳達(dá)學(xué)習(xí)了省委和省XX貫徹落實(shí)中央巡視組反饋意見(jiàn)整改工作動(dòng)員會(huì)精神、XX系統(tǒng)巡視反饋意見(jiàn)專(zhuān)項(xiàng)整改行動(dòng)工作動(dòng)員會(huì)精神,詳細(xì)安排部署整改落實(shí)各項(xiàng)工作,吃透精神,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。二是專(zhuān)題部署,周密安排。X月XX日下午,組織召開(kāi)公司貫徹落實(shí)中央巡視反饋意見(jiàn)整改工作安排部署會(huì),傳達(dá)學(xué)習(xí)《XX黨委貫徹落實(shí)中央第X巡視組反饋意見(jiàn)整改落實(shí)工作方案》,安排部署公司中央巡視反饋意見(jiàn)整改落實(shí)工作,要求把做好巡視整改工作,作為公司落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”的直接檢驗(yàn)、貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求的具體實(shí)踐、推動(dòng)黨建高質(zhì)量發(fā)展的重大契機(jī)、推動(dòng)公司XX發(fā)展的重要保證,要求相關(guān)責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人積極履行整改責(zé)任,主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)整改事項(xiàng),認(rèn)真制定整改方案,逐項(xiàng)細(xì)化整改措施,明確整改完成期限,確保高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)完成整改任務(wù)。三是全面自查,主動(dòng)認(rèn)賬。對(duì)XX黨委梳理出的XX項(xiàng)整改任務(wù),公司黨委主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)、照單全收,做到不回避、不漏項(xiàng)、不打折。同時(shí),結(jié)合自身實(shí)際,逐條逐項(xiàng)細(xì)照細(xì)查,深入開(kāi)展自查自糾,通過(guò)從班子集體的問(wèn)題中認(rèn)領(lǐng)、從職工群眾反映的問(wèn)題中篩查等途徑梳理問(wèn)題,細(xì)化措施,確保把問(wèn)題找全找準(zhǔn)找實(shí)。

  (二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),壓實(shí)整改責(zé)任。一是成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),切實(shí)明責(zé)定責(zé)。X月XX日,公司黨委下發(fā)《中共XXX有限公司黨委貫徹落實(shí)中央巡視組反饋意見(jiàn)整改工作方案》,成立了以公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)X同志為組長(zhǎng),其他黨委委員副組長(zhǎng),黨務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人和各支部書(shū)記為成員的公司貫徹落實(shí)中央巡視組反饋意見(jiàn)整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)立巡視整改辦公室,由黨委副書(shū)記X同志兼任辦公室主任,統(tǒng)籌推進(jìn)公司整改落實(shí)工作。二是制定整改方案,統(tǒng)籌安排落實(shí)。總體工作方案明確了X個(gè)方面XX項(xiàng)整改任務(wù),細(xì)化了整改措施,逐項(xiàng)明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、整改期限,為做好巡視整改工作奠定了基礎(chǔ)。同時(shí),按照專(zhuān)項(xiàng)整改行動(dòng)的要求,先后制定了《X有限公司黨委中央巡視及選人用人專(zhuān)項(xiàng)檢查反饋意見(jiàn)整改方案》及專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)方案、《XX有限公司意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制整改工作方案》、《X有限公司嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩開(kāi)展“幫圈文化”專(zhuān)項(xiàng)排查工作方案》,扎實(shí)做好專(zhuān)項(xiàng)整改工作。在公司黨委的統(tǒng)籌安排下,公司領(lǐng)導(dǎo)班子和各部門(mén)、各子公司堅(jiān)持把自身擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去,逐條逐項(xiàng)抓好整改落實(shí),形成了上下聯(lián)動(dòng)、合力攻堅(jiān)的工作局面。

 。ㄈ┰鷮(shí)有序推進(jìn),注重整改實(shí)效。一是建立臺(tái)賬,掛圖作戰(zhàn)。根據(jù)公司整改落實(shí)工作方案,建立了公司層面的整改落實(shí)工作臺(tái)賬,實(shí)行對(duì)賬整改。公司黨委先后召開(kāi)X次黨委(擴(kuò)大)會(huì)議,安排部署巡視整改相關(guān)工作,研究解決有關(guān)問(wèn)題。建立日?qǐng)?bào)告和周報(bào)告制度,實(shí)行掛圖作戰(zhàn),緊盯整改工作進(jìn)度,定期報(bào)告進(jìn)展情況,做到問(wèn)題不解決不放過(guò)、整改不到位不放過(guò),確保每項(xiàng)整改任務(wù)落實(shí)落地、每個(gè)問(wèn)題都真改實(shí)改。二是精準(zhǔn)施策,分類(lèi)推進(jìn)。公司黨委樹(shù)立“靶向思維”,對(duì)癥下藥、精準(zhǔn)發(fā)力,針對(duì)個(gè)性問(wèn)題立行立改,立即整改解決;針對(duì)共性問(wèn)題,開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治,統(tǒng)籌加以解決;針對(duì)制度漏洞,實(shí)行標(biāo)本兼治,推動(dòng)源頭治理,確保各項(xiàng)整改任務(wù)的按計(jì)劃推進(jìn)和按要求完成。

  二、任務(wù)落實(shí)情況

  (一)“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神重形式輕落實(shí)”方面

  1.針對(duì)“學(xué)習(xí)表面化程式化,系統(tǒng)深入不夠”問(wèn)題:一是堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理,購(gòu)買(mǎi)《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想三十講》《習(xí)近平XX》《深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想》等學(xué)習(xí)書(shū)籍,發(fā)放給公司黨員干部,持續(xù)深入推進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想大學(xué)習(xí)活動(dòng);二是下發(fā)《關(guān)于舉辦“黨的創(chuàng)新理論宣講進(jìn)基層”X的通知》,開(kāi)展“黨的創(chuàng)新理論宣講進(jìn)基層”活動(dòng),公司成立宣講團(tuán),深入二級(jí)公司、業(yè)務(wù)一線作專(zhuān)題講座,深入闡釋習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義的重大意義、科學(xué)體系、豐富內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)、實(shí)踐要求等內(nèi)容,推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想往深里走、往心里走、往實(shí)里走;三是認(rèn)真執(zhí)行黨委中心組學(xué)習(xí)制度,貫徹落實(shí)2018年度公司黨委理論中心組分專(zhuān)題集體學(xué)習(xí)的安排意見(jiàn),對(duì)習(xí)近平總書(shū)記最近重要講話精神,組織開(kāi)展集中學(xué)習(xí)討論;四是利用OA辦公網(wǎng)、黨員學(xué)習(xí)微信群等媒體平臺(tái),及時(shí)發(fā)布各黨支部月度“三會(huì)一課”活動(dòng)安排和黨員干部應(yīng)知應(yīng)會(huì)黨建基礎(chǔ)知識(shí),營(yíng)造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。下一步,我們將繼續(xù)在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫,在結(jié)合實(shí)際貫徹落實(shí)上下功夫,嚴(yán)格落實(shí)公司黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度和黨支部“三會(huì)一課”制度,創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,豐富學(xué)習(xí)載體,加強(qiáng)學(xué)習(xí)的考核督查和情況通報(bào),切實(shí)提升學(xué)習(xí)效果。

  2.針對(duì)“習(xí)近平總書(shū)記重要講話精神和中央重大決策部署未落實(shí)落細(xì),落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記XX年提出的XX重要指示精神不到位”問(wèn)題:一是認(rèn)真抓好省委X屆X次全會(huì)暨省委工作會(huì)議學(xué)習(xí)宣貫工作,下發(fā)學(xué)習(xí)宣貫會(huì)議精神的通知,宣貫會(huì)議精神傳達(dá)提綱,教育引導(dǎo)黨員干部深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記調(diào)研指導(dǎo)XX時(shí)的重要講話精神,切身把握核心要義和精神實(shí)質(zhì);二是經(jīng)過(guò)深入調(diào)研,反復(fù)論證,貫徹習(xí)近平總書(shū)記X要求,提出了打好公司XX、XX、XX、XX的要求;三是各黨支部通過(guò)自學(xué)研讀、主題黨日、交流研討等形式,全面深入開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng),按照“五比五不比”的工作要求,把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)會(huì)議精神與本單位實(shí)際結(jié)合起來(lái),切實(shí)把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為政治成果、精神成果、發(fā)展成果。下一步,我們將反復(fù)學(xué)習(xí)、深入研討、深刻領(lǐng)會(huì)中央精神,深入開(kāi)展調(diào)查研究,持續(xù)落實(shí)“四個(gè)著力”,打好具有公司特色的“四張牌”,推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。

  3.針對(duì)“貫徹新發(fā)展理念有偏差,全省沒(méi)有擺脫偏重經(jīng)濟(jì)總量和速度情節(jié)”問(wèn)題:把制定公司高質(zhì)量發(fā)展工作方案擺上重要日程,深入研究中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,提高政治站位,謀劃公司高質(zhì)量發(fā)展的路徑和具體措施。下一步,我們將認(rèn)真貫徹新發(fā)展理念,在省政府國(guó)資委出臺(tái)省管企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展工作方案后,加快研究制定公司高質(zhì)量發(fā)展工作方案,繼續(xù)深入推進(jìn)公司深化改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展工作。

  4.針對(duì)“打贏‘三大攻堅(jiān)戰(zhàn)’措施不力”問(wèn)題:一是修訂了公司擔(dān)保管理制度,建立擔(dān)保臺(tái)賬,以防范擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn);二是加強(qiáng)合同事前審核,由合同風(fēng)險(xiǎn)控制小組、律師審核并簽署意見(jiàn),再履行合同簽批手續(xù);三是加強(qiáng)大額資金管控,強(qiáng)化子公司資金的集中管理,以提高資金使用效率,保障資金安全;四是加強(qiáng)存貨管理,采取安裝監(jiān)控和報(bào)警系統(tǒng)進(jìn)行遠(yuǎn)程監(jiān)控、派駐專(zhuān)人駐庫(kù)監(jiān)管、公司X不定期巡查等措施,確保貨物安全完整。

  5.針對(duì)“部分國(guó)企債務(wù)和地方金融機(jī)構(gòu)信用風(fēng)險(xiǎn)居高不下”問(wèn)題:貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記和黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于防范化解風(fēng)險(xiǎn)的指示要求、戰(zhàn)略部署。一是建立了債務(wù)月度統(tǒng)計(jì)制度,要求各子公司每月按期上報(bào)債務(wù)情況;二是按月編制業(yè)務(wù)資金計(jì)劃,根據(jù)資金計(jì)劃控制帶息負(fù)債規(guī)模,資產(chǎn)負(fù)債率控制在XX%以下,以保持良好財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu);三是建立貸款臺(tái)賬,及時(shí)歸還到期貸款,X月XX日歸集XX萬(wàn)元資金,用于償還X月X日到期貸款;四是對(duì)債務(wù)情況進(jìn)行分析,向XX及時(shí)報(bào)送“解債務(wù)、化危機(jī)”報(bào)告。下一步,我們將持續(xù)加強(qiáng)公司債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè),有效降低公司資產(chǎn)負(fù)債率。

  6.針對(duì)“落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制不到位,重視程度層層遞減,齊抓共管的工作格局沒(méi)有完全形成”問(wèn)題:一是認(rèn)真執(zhí)行公司《意識(shí)形態(tài)工作實(shí)施辦法》要求,對(duì)2018年上半年意識(shí)形態(tài)工作進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié),形成了《XX有限公司黨委關(guān)于2018年上半年意識(shí)形態(tài)工作情況的報(bào)告》,上報(bào)XX黨委;二是制定了《關(guān)于落實(shí)巡視整改要求對(duì)2017年度基層黨建述職評(píng)議重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況開(kāi)展“回頭看”的工作方案》,對(duì)公司兩級(jí)黨組織書(shū)記2017年度基層黨建述職評(píng)議重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況進(jìn)行檢查,將意識(shí)形態(tài)工作落實(shí)情況納入“回頭看”范圍,壓實(shí)兩級(jí)黨組織書(shū)記第一責(zé)任人責(zé)任;三是按照XX黨委宣傳部通知要求,匯總研究部署意識(shí)形態(tài)工作、將意識(shí)形態(tài)納入民主生活會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)班子述職等材料,列出材料清單并按時(shí)上報(bào);四是X月XX日召開(kāi)了黨委專(zhuān)題會(huì)議,傳達(dá)上級(jí)關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作有關(guān)精神,對(duì)各黨支部意識(shí)形態(tài)工作進(jìn)行了安排布置;五是制定了《XXX有限公司意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制整改工作方案》,對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域整改任務(wù)建立了整改臺(tái)賬,明確責(zé)任主體、整改措施和完成時(shí)限,目前已基本完成整改任務(wù),需要長(zhǎng)期堅(jiān)持做好有關(guān)工作。下一步,我們將不折不扣落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制,定期召開(kāi)會(huì)議專(zhuān)題研究意識(shí)形態(tài)工作,并將意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況作為民主生活會(huì)和班子成員述職的重要內(nèi)容,強(qiáng)化意識(shí)形態(tài)工作的政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  7.針對(duì)“意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域陣地和隊(duì)伍管理寬軟松”問(wèn)題:一是貫徹公司《宣傳工作管理辦法》,加強(qiáng)公司網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等陣地的管理;二是要求XX報(bào)社進(jìn)一步完善制度,嚴(yán)格管理嚴(yán)格落實(shí)“三審三校”等制度,做好行業(yè)宣傳工作;三是認(rèn)真落實(shí)黨的政策和上級(jí)黨委工作部署,組織開(kāi)展黨員學(xué)習(xí)、教育活動(dòng),教育引導(dǎo)黨員干部遵守黨的紀(jì)律、履行黨的義務(wù),對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)、聽(tīng)黨話、跟黨走;四是舉辦宣傳信息工作培訓(xùn)班,對(duì)意識(shí)形態(tài)、宣傳思想、信息寫(xiě)作等工作開(kāi)展專(zhuān)題培訓(xùn)。下一步,我們將繼續(xù)建好用好宣傳陣地,開(kāi)展好“黨的創(chuàng)新理論宣講進(jìn)基層”活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)意識(shí)形態(tài)工作隊(duì)伍的管理,確保意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)、話語(yǔ)權(quán)牢牢掌握在手中。

 。ǘ“踐行‘四個(gè)意識(shí)’有差距、一些領(lǐng)導(dǎo)干部政治紀(jì)律和政治規(guī)矩意識(shí)淡薄”方面

  8.針對(duì)“‘四個(gè)意識(shí)’喊得響、行動(dòng)弱”問(wèn)題:一是持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,指導(dǎo)各黨支部開(kāi)展習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想大學(xué)習(xí)活動(dòng),引導(dǎo)黨員干部職工進(jìn)一步深化對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十九大精神的理解,增強(qiáng)政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同,更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周?chē);二是持續(xù)推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,嚴(yán)抓“三會(huì)一課”等黨內(nèi)組織生活制度,常態(tài)化組織開(kāi)展“主題黨日”活動(dòng),引導(dǎo)黨員干部在經(jīng)常性、持續(xù)性反復(fù)鍛煉中不斷強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”。下一步,我們將按照上級(jí)黨委統(tǒng)一部署,扎實(shí)開(kāi)展“不忘初心,牢記使命”主題教育,持續(xù)推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,采取調(diào)研走訪、訪談交流等方式,對(duì)各支部政治建設(shè)情況進(jìn)行檢查和督查,把“四個(gè)意識(shí)”落實(shí)到公司改革發(fā)展全過(guò)程。

  9.針對(duì)“有的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)中央重大體制改革認(rèn)識(shí)有偏差,態(tài)度消極、落實(shí)不力”問(wèn)題:一是收集整理中央重大體制改革精神相關(guān)學(xué)習(xí)材料,組織公司各部門(mén)、各子公司進(jìn)行學(xué)習(xí);二是緊緊圍繞中央重大改革部署,服務(wù)全省發(fā)展大局,保持定力謀定戰(zhàn)略方向,保持清醒確定發(fā)展理念,保持恒心推動(dòng)戰(zhàn)略實(shí)施;三是回顧總結(jié)了公司成立以來(lái)的光輝歷程,進(jìn)一步凝聚黨員干部職工轉(zhuǎn)型發(fā)展共識(shí),堅(jiān)定不移推進(jìn)中央和省委省政府深化國(guó)企決策部署的貫徹落實(shí)。

  10.針對(duì)“對(duì)違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩問(wèn)題態(tài)度不鮮明、失察失管”問(wèn)題:一是堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位,持續(xù)深入宣貫習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,認(rèn)真落實(shí)黨委理論中心組學(xué)習(xí)等制度,持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,不斷加強(qiáng)黨員干部黨性教育,引導(dǎo)黨員干部知底線、守紅線、不逾矩;二是嚴(yán)肅黨內(nèi)生活,對(duì)各黨支部“三會(huì)一課”制度落實(shí)情況開(kāi)展“回頭看”;三是按照省委組織部、省紀(jì)委通知要求,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)建議,自己動(dòng)手撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料,于X月X日高質(zhì)量召開(kāi)了公司領(lǐng)導(dǎo)班子巡視整改專(zhuān)題民主生活會(huì),并對(duì)各黨支部組織生活會(huì)進(jìn)行安排部署,擬于近日召開(kāi)完畢。下一步,我們將持續(xù)加強(qiáng)理想信念教育,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,抓好各支部巡視整改專(zhuān)題組織生活會(huì)的組織實(shí)施,確保高質(zhì)量召開(kāi)。

  11.針對(duì)“有的領(lǐng)導(dǎo)干部熱衷題詞題字,群眾有意見(jiàn)、組織看不見(jiàn)”問(wèn)題:我們開(kāi)展了領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)題詞題字行為專(zhuān)項(xiàng)排查,未發(fā)現(xiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)干部有題詞題字行為。下一步,我們將狠抓監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)違規(guī)題詞題字行為將嚴(yán)肅處理,杜絕類(lèi)似行為。

  12.針對(duì)“有的國(guó)有企業(yè)將公司負(fù)責(zé)人講話與‘習(xí)近平講話摘要’并列懸掛,對(duì)十九大精神學(xué)習(xí)效果不重視”問(wèn)題:一是引以為鑒,我們采取了多種方式,持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,引導(dǎo)黨員干部始終在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;二是為黨務(wù)工作人員配發(fā)《XXX》等書(shū)籍,不斷提升黨務(wù)工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平;三是開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查,未發(fā)現(xiàn)不規(guī)范使用和懸掛問(wèn)題。下一步,我們將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)黨員干部的教育引導(dǎo),增強(qiáng)公司領(lǐng)導(dǎo)干部政治紀(jì)律、政治規(guī)矩意識(shí),堅(jiān)決杜絕踐行“四個(gè)意識(shí)”、落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”不嚴(yán)肅、不到位問(wèn)題。

  13.針對(duì)“圈子文化依然盛行”問(wèn)題:一是黨委召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,學(xué)習(xí)貫徹XX黨委印發(fā)的《全省XX系統(tǒng)嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩開(kāi)展整治“幫圈文化”專(zhuān)項(xiàng)排查工作方案》,安排部署公司整治“幫圈文化”專(zhuān)項(xiàng)排查工作;二是制定《XX有限公司嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩開(kāi)展“幫圈文化”專(zhuān)項(xiàng)排查工作方案》,并組織全體黨員和中層以上黨外干部簽訂了《XX有限公司黨員干部(領(lǐng)導(dǎo)干部)遠(yuǎn)離“小圈子”承諾書(shū)》,經(jīng)初步排查,尚未發(fā)現(xiàn)“小圈子”現(xiàn)象。下一步,我們將按照工作方案要求,認(rèn)真深入做好“幫圈文化”專(zhuān)項(xiàng)排查有關(guān)工作。

 。ㄈ“黨的組織建設(shè)比較薄弱,組織紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)”方面

  14.針對(duì)“黨建工作抓而不實(shí),‘兩張皮’問(wèn)題比較突出”問(wèn)題:一是公司黨委與各支部簽訂了《2018年度基層黨建工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)》,督促各黨支部建立黨支部書(shū)記抓基層黨建工作臺(tái)賬,并認(rèn)真開(kāi)展自查;二是落實(shí)公司黨委《關(guān)于深入開(kāi)展“黨員先鋒崗”活動(dòng)的實(shí)施方案》,在全體黨員中開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),引導(dǎo)經(jīng)營(yíng)一線黨員以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),引導(dǎo)管理崗位黨員以?xún)?yōu)化服務(wù)為目標(biāo)提升水平,促進(jìn)黨建與經(jīng)營(yíng)管理深度融合;三是按照XX黨委關(guān)于開(kāi)展黨的十八大以來(lái)發(fā)展黨員工作調(diào)研排查的要求,部署開(kāi)展黨的十八大以來(lái)發(fā)展黨員工作調(diào)研排查,對(duì)十八大以來(lái)發(fā)展黨員工作進(jìn)行“回頭看”,通過(guò)排查整改切實(shí)解決發(fā)展黨員工作中存在的突出問(wèn)題。下一步,我們準(zhǔn)確把握新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,牢固樹(shù)立“抓好黨建是最大政績(jī)”的觀念,認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任,規(guī)范基層黨組織建設(shè),促進(jìn)黨建與經(jīng)營(yíng)深度融合。

  15.針對(duì)“理想信念教育流于形式”問(wèn)題:一是持續(xù)深入開(kāi)展習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想大學(xué)習(xí)活動(dòng),引導(dǎo)黨員干部自覺(jué)踐行X精神、X精神,學(xué)習(xí)弘揚(yáng)XX;二是持續(xù)把習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話、新修訂的《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等作為重點(diǎn)內(nèi)容,“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化發(fā)展、制度化推進(jìn)。下一步,我們將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十九大精神,以“XX論壇”、專(zhuān)題培訓(xùn)等為載體,不斷加強(qiáng)思想政治建設(shè),強(qiáng)化理想信念教育。

  16.針對(duì)“抓黨建思想認(rèn)識(shí)不到位,一些干部愿意當(dāng)書(shū)記不愿意抓黨建,甚至羞于抓黨建,有的專(zhuān)職副書(shū)記投入到黨務(wù)工作的精力不足”問(wèn)題:一是按要求向XX黨委報(bào)送公司黨委書(shū)記抓基層黨建工作臺(tái)賬和2017年度基層黨建述職評(píng)議重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況開(kāi)展了“回頭看”報(bào)告,對(duì)2018年黨建任務(wù)落實(shí)情況進(jìn)行了全面總結(jié)梳理,查找問(wèn)題和不足,明確工作措施;二是對(duì)各黨支部書(shū)記2017年度基層黨建述職評(píng)議重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況開(kāi)展了“回頭看”,要求各黨支部書(shū)記書(shū)面報(bào)告基層黨建述職評(píng)議重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況和臺(tái)賬銷(xiāo)號(hào)情況,要求各黨支部在壓實(shí)主體責(zé)任、增強(qiáng)工作實(shí)效上下功夫,認(rèn)真總結(jié)不足,完善方法步驟,探索制度機(jī)制,深化巡視整改,進(jìn)一步破解基層黨建工作難題,推動(dòng)基層黨組織建設(shè)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落實(shí)。

  17.針對(duì)“存在黨組織不換屆、組織不健全的問(wèn)題”:一是按照XX黨委組織部《關(guān)于落實(shí)中央巡視整改要求在XX企業(yè)開(kāi)展未按期換屆基層黨組織集中排查的緊急通知》要求,對(duì)公司各黨支部換屆情況進(jìn)行了全面排查,經(jīng)過(guò)排查,公司黨委和所屬黨支部已全部完成換屆;二是對(duì)已經(jīng)完成黨組織換屆的幫助完善制度、健全組織,以巡視整改為契機(jī)對(duì)公司黨委及各支部換屆時(shí)間進(jìn)行梳理排查,建立臺(tái)賬,將換屆提醒制度落到實(shí)處。下一步,我們將探索建立基層黨組織換屆預(yù)警機(jī)制,落實(shí)換屆提醒制度,保證黨組織按期換屆。

  18.針對(duì)“選人用人問(wèn)題突出”問(wèn)題:一是根據(jù)《關(guān)于圍繞中央巡視“回頭看”和省委巡視反饋意見(jiàn)開(kāi)展自查自糾深入整改的通知》要求,2015年以來(lái)提拔任命的干部選拔情況進(jìn)行倒查,逐卷整理考察工作紀(jì)實(shí)檔案,將動(dòng)議、確定考察方案、民主推薦、確定考察對(duì)象、公示記錄、考察記錄、任命文件等材料整理歸檔,形成干部考察工作檔案,目前部分已整理成卷;二是在“帶病提拔”問(wèn)題方面,對(duì)公司2015年以來(lái)選拔聘用的干部情況進(jìn)行自查;三是在代表委員問(wèn)題方面,對(duì)公司省X屆黨代表資格進(jìn)行復(fù)核;四是在干部檔案再審核方面,對(duì)干部檔案管理權(quán)限范圍進(jìn)行及時(shí)調(diào)整,要求關(guān)鍵崗位及各控股子公司中層以上管理人員檔案必須轉(zhuǎn)入統(tǒng)一管理,預(yù)計(jì)X月中旬完成檔案轉(zhuǎn)移工作,X月底前進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)審核,X月底前認(rèn)定完畢;五是在“三超兩亂”問(wèn)題方面,對(duì)公司本部和控股子公司機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制進(jìn)行了梳理備案;五是在干部違規(guī)兼職方面,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員兼職情況在省政府國(guó)資委進(jìn)行了統(tǒng)一備案,X月底前摸清公司本部中層管理人員和控股子公司班子成員兼職情況,形成臺(tái)賬。下一步,我們將根據(jù)公司XX發(fā)展需要,堅(jiān)持內(nèi)部培養(yǎng)和外部引進(jìn)相結(jié)合,注重高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍建設(shè),建立長(zhǎng)效機(jī)制,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,注重加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè),營(yíng)造選人用人的良好氛圍,堅(jiān)決遏制選人用人不正之風(fēng),為公司高質(zhì)量發(fā)展提供有力人才保障。

  19.針對(duì)“受封建腐朽文化影響,不少黨員干部官本位思想根深蒂固,把主要精力放在拉關(guān)系、求升遷。有的領(lǐng)導(dǎo)干部多次找上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不談工作只談個(gè)人晉升”問(wèn)題:我們通過(guò)日常培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)警示教育等方式,加強(qiáng)政治教育,通過(guò)談心談話等方式,及時(shí)了解黨員干部思想動(dòng)向,對(duì)工作狀態(tài)有充分了解,修訂績(jī)效管理辦法,以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向,激發(fā)黨員干部創(chuàng)業(yè)干事積極性,將思想關(guān)注點(diǎn)由拉、跑、要轉(zhuǎn)移到干、闖、拼上,形成良好的企業(yè)文化氛圍,創(chuàng)造積極向上的政治生態(tài)。經(jīng)過(guò)排查,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)有拉關(guān)系、求升遷的現(xiàn)象。下一步,我們將持續(xù)加強(qiáng)對(duì)黨員干部的教育,營(yíng)造選人用人的良好氛圍。

  20.針對(duì)“違規(guī)進(jìn)人、用人時(shí)有發(fā)生”問(wèn)題:我們認(rèn)真貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線,樹(shù)立新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)和正確用人導(dǎo)向,注重從政治上選人用人。一是對(duì)公司本部及各控股子公司機(jī)構(gòu)及人員編制情況進(jìn)行統(tǒng)一梳理排查,X月底前對(duì)機(jī)構(gòu)及人員編制情況重新登記備案,嚴(yán)格控制機(jī)構(gòu)編制、人員數(shù)量;二是對(duì)公司本部及各控股子公司XX年以來(lái)選拔、招聘的中層管理人員進(jìn)行排查,完善提拔干部工作紀(jì)實(shí)檔案、整理市場(chǎng)化選聘干部招聘材料,形成工作檔案;三是根據(jù)《XXX》,對(duì)人員招聘、錄用流程情況進(jìn)行自查。下一步,我們將認(rèn)真執(zhí)行公司員工招錄、干部選拔等制度及相關(guān)政策法規(guī),堅(jiān)決杜絕違規(guī)進(jìn)人、用人現(xiàn)象。

  21.針對(duì)“領(lǐng)導(dǎo)干部檔案材料涉嫌造假問(wèn)題嚴(yán)重”:我們高度重視檔案管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行中央和省委關(guān)于檔案管理的政策規(guī)定,配有檔案管理人員,對(duì)公司干部檔案進(jìn)行了集中管理,并正在開(kāi)展檔案專(zhuān)項(xiàng)審核工作。目前,未發(fā)現(xiàn)黨員干部檔案材料造假行為。下一步,我們計(jì)劃按照檔案管理要求,重新修訂《XX有限公司人事檔案管理辦法》,預(yù)計(jì)X月下旬完成修訂工作,全面完成檔案再審工作,做到現(xiàn)職中層及以上人員全覆蓋,并加強(qiáng)對(duì)子公司工作的督促指導(dǎo)。對(duì)檔案審核工作中的材料進(jìn)行整理分類(lèi)、及時(shí)歸檔,以備查核。

  22.針對(duì)“‘帶病提拔’問(wèn)題突出”問(wèn)題:我們組織學(xué)習(xí)了中央和我省防止干部“帶病提拔”有關(guān)規(guī)定,對(duì)XXX年度提拔干部情況進(jìn)行倒查,公司組織人事部負(fù)責(zé)公司本部中層管理人員提拔倒查工作,各控股子公司人事部門(mén)負(fù)責(zé)本單位中層提拔、選聘倒查工作,經(jīng)排查,未發(fā)現(xiàn)“帶病提拔”問(wèn)題,以排查工作為契機(jī),要求相關(guān)部門(mén)及單位對(duì)干部選拔、聘用工作檔案進(jìn)行整理,匯總成冊(cè)。下一步,我們將認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央和省委防止干部“帶病提拔”有關(guān)規(guī)定,分析研判“帶病提拔”倒查中發(fā)現(xiàn)的共性問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),不斷改進(jìn)和加強(qiáng)干部選拔任用工作。

  23.針對(duì)“干部選任把關(guān)不嚴(yán),規(guī)矩、程序和標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)不強(qiáng),導(dǎo)向不鮮明”問(wèn)題:一是按照《XXX有限公司干部選拔任用管理辦法》,對(duì)干部選拔任用程序進(jìn)行自查,按照“凡提四必”工作要求,對(duì)檔案、個(gè)人事項(xiàng)核查情況進(jìn)行復(fù)審,對(duì)紀(jì)檢部門(mén)出具的意見(jiàn)函進(jìn)行整理裝訂;二是對(duì)黨代表資格條件、公示程序進(jìn)行復(fù)核審查。下一步,我們將嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和程序,建立長(zhǎng)效機(jī)制,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),不斷提高選拔任用工作水平。

  (四)“全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)不力,反腐敗形勢(shì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜”方面

  24.針對(duì)“對(duì)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題疏于整治,明目張膽與隱形變異并存”問(wèn)題:一是公司紀(jì)委負(fù)責(zé)人與全體中層管理人員(含子公司班子成員)、新提任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行一次廉潔提醒談話,今年以來(lái)已與XX名干部進(jìn)行廉潔談話;二是與公司中層以上簽訂全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書(shū)及廉潔從業(yè)承諾書(shū)。與各部門(mén)及各子公司中層管理人員簽訂了《全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書(shū)》、《廉潔從業(yè)承諾書(shū)》;三是緊盯節(jié)假日等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),嚴(yán)格執(zhí)行公車(chē)封存、XX人員登記等制度,杜絕節(jié)日腐敗。下一步,我們將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神和黨紀(jì)法規(guī)的學(xué)習(xí)與宣傳,強(qiáng)化監(jiān)督檢查,堅(jiān)決查處頂風(fēng)違紀(jì)行為。

  25.針對(duì)“省委對(duì)全省‘四風(fēng)’方面整體情況和變化趨勢(shì)認(rèn)識(shí)不清、把握不準(zhǔn),鍥而不舍抓治理的意識(shí)不強(qiáng)、措施不力、韌勁不足,完善制度、傳導(dǎo)壓力上有較大差距”問(wèn)題:一是認(rèn)真落實(shí)各責(zé)任主體簽訂的全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任目標(biāo)責(zé)任書(shū),跟蹤督導(dǎo),確保任務(wù)按計(jì)劃推進(jìn);二是進(jìn)行集體廉政談話,簽訂《全面從嚴(yán)治黨責(zé)任書(shū)》《廉潔從業(yè)承諾書(shū)》;三是在抓常抓長(zhǎng)、抓嚴(yán)抓實(shí)、抓深抓細(xì)上下功夫,嚴(yán)格執(zhí)行公司作風(fēng)建設(shè)有關(guān)制度。下一步,我們將繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”,加強(qiáng)對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神和黨紀(jì)法規(guī)的學(xué)習(xí)與宣傳,強(qiáng)化監(jiān)督檢查,持續(xù)整治“四風(fēng)”突出問(wèn)題。

  26.針對(duì)“責(zé)任落實(shí)不到位,一些領(lǐng)導(dǎo)干部和機(jī)關(guān)單位帶頭違規(guī)”問(wèn)題:一是嚴(yán)格控制公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn),對(duì)報(bào)銷(xiāo)程序嚴(yán)格把關(guān),加強(qiáng)監(jiān)督檢查;二是為中層以上管理人員訂閱省紀(jì)委編發(fā)的手機(jī)版《XX》;三是重大節(jié)日前夕,通過(guò)辦公OA及微信對(duì)廣大黨員干部進(jìn)行廉潔過(guò)節(jié)提醒;四是組織公司黨員干部職工赴XX反腐倡廉教育基地參觀見(jiàn)學(xué)。下一步,我們將嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待等規(guī)定,加大檢查和監(jiān)督力度,對(duì)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題嚴(yán)肅處理。

  27.針對(duì)“濫發(fā)獎(jiǎng)金、收受禮金禮品、公款報(bào)銷(xiāo)額外醫(yī)藥費(fèi)用等問(wèn)題依然多發(fā)”問(wèn)題:采取專(zhuān)項(xiàng)檢查和內(nèi)部審計(jì)等方式,對(duì)子公司和本部職工工資福利等情況開(kāi)展了檢查,發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要求有關(guān)部門(mén)和單位限期整改。下一步,我們將認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)關(guān)于薪酬管理的有關(guān)規(guī)定,按照規(guī)定程序和流程進(jìn)行獎(jiǎng)金發(fā)放。同時(shí),加強(qiáng)審計(jì)督導(dǎo)檢查,對(duì)違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題嚴(yán)肅處理。

  28.針對(duì)“監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)持續(xù)發(fā)力不夠,重點(diǎn)領(lǐng)域腐敗問(wèn)題多發(fā)”問(wèn)題:一是嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則,運(yùn)用好“四種形態(tài)”,堅(jiān)持對(duì)新入職任職干部進(jìn)行廉政談話,對(duì)黨員干部的苗頭性、傾向性問(wèn)題及時(shí)提醒、制止、糾正;二是積極謀劃以案促改工作,籌備成立公司黨委以案促改制度化常態(tài)化領(lǐng)導(dǎo)小組,積極研究制定公司黨委集中開(kāi)展以案促改工作方案,用身邊事教育身邊人,筑牢拒腐防變的防線。下一步,我們將認(rèn)真履行管黨治黨政治責(zé)任,支持公司紀(jì)委做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作,保持反腐敗高壓態(tài)勢(shì),推進(jìn)以案促改制度化常態(tài)化,營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

  29.針對(duì)“資源開(kāi)發(fā)、土地轉(zhuǎn)讓、工程建設(shè)、國(guó)企金融等重點(diǎn)領(lǐng)域腐敗嚴(yán)重,一些領(lǐng)導(dǎo)干部‘前腐后繼’”問(wèn)題:一是持續(xù)加強(qiáng)公司領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念教育和黨紀(jì)法規(guī)教育,擰緊思想的“總開(kāi)關(guān)”;二是對(duì)全公司招投標(biāo)工作開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查和治理,形成專(zhuān)項(xiàng)檢查報(bào)告,上報(bào)省紀(jì)委駐X紀(jì)檢組;三是制定公司《招投標(biāo)專(zhuān)項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》,針對(duì)公司X年以來(lái)招投標(biāo)工作,認(rèn)真梳理,逐一排查,做到數(shù)字清、情況明。下一步,我們將圍繞人財(cái)物等關(guān)鍵環(huán)節(jié),堵塞漏洞,完善制度,加強(qiáng)監(jiān)督。同時(shí),加大紀(jì)檢、審計(jì)、監(jiān)督巡查等綜合監(jiān)督力度,形成監(jiān)管合力,持續(xù)加大懲處力度。

  30.針對(duì)“有的干部充當(dāng)黑惡勢(shì)力保護(hù)傘”問(wèn)題:我們對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部充當(dāng)黑惡勢(shì)力保護(hù)傘的行為進(jìn)行了全面排查,并在公司紀(jì)檢監(jiān)察部設(shè)立了專(zhuān)門(mén)舉報(bào)電話,經(jīng)過(guò)深入排查,公司領(lǐng)導(dǎo)干部沒(méi)有為黑惡勢(shì)力充當(dāng)保護(hù)傘的行為。下一步,我們將加強(qiáng)督查,如發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部充當(dāng)黑惡勢(shì)力保護(hù)傘行為,將嚴(yán)肅處理,涉及違紀(jì)違法的,及時(shí)移交有關(guān)部門(mén)。

  31.針對(duì)“‘四種形態(tài)’運(yùn)用不精準(zhǔn),對(duì)一些反映具體、可查性強(qiáng)的問(wèn)題線索簡(jiǎn)單函詢(xún)了結(jié)”問(wèn)題:一是組織學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《監(jiān)察法》,開(kāi)展紀(jì)律處分決定執(zhí)行情況專(zhuān)項(xiàng)檢查;二是堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面的基本路徑,全力支持公司紀(jì)委在今后的工作中更多運(yùn)用警示提醒、批評(píng)教育、組織處理、紀(jì)律處分等方式開(kāi)展執(zhí)紀(jì)工作,始終保持反腐敗高壓態(tài)勢(shì)。下一步,我們將繼續(xù)支持公司紀(jì)委精準(zhǔn)運(yùn)用“四種形態(tài)”,嚴(yán)防監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)寬松軟問(wèn)題。

 。ㄎ澹“對(duì)巡視整改不重視,有的做表面文章”方面

  32.針對(duì)“巡視整改認(rèn)識(shí)有偏差”問(wèn)題:一是我們認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于巡視整改的重要講話精神,把抓好中央巡視整改作為踐行“四個(gè)意識(shí)”、落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”的重大政治任務(wù),切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央整改要求和省委、XXX黨委關(guān)于做好巡視整改工作的安排部署上來(lái),確保高質(zhì)量完成整改任務(wù);二是公司黨委成立了貫徹落實(shí)中央巡視反饋意見(jiàn)整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了問(wèn)題臺(tái)賬和銷(xiāo)號(hào)制度,實(shí)行掛圖作戰(zhàn),堅(jiān)持整改一件銷(xiāo)號(hào)一件;三是公司領(lǐng)導(dǎo)班子巡視整改專(zhuān)題民主生活會(huì)于X月X日高質(zhì)量召開(kāi),各支部專(zhuān)題組織生活會(huì)正在有序推進(jìn)。下一步,我們將繼續(xù)落實(shí)巡視整改主體責(zé)任,繼續(xù)按要求嚴(yán)格抓好整改落實(shí)工作。

  33.針對(duì)“向中央巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)送的整改材料不嚴(yán)不實(shí)”問(wèn)題:我們堅(jiān)持實(shí)事求是原則,堅(jiān)持對(duì)黨忠誠(chéng),結(jié)合公司實(shí)際抓好中央反饋意見(jiàn)各項(xiàng)整改任務(wù)落實(shí)工作,如實(shí)撰寫(xiě)巡視整改工作有關(guān)材料。

  34.針對(duì)“切實(shí)履行巡視整改主體責(zé)任,做好巡視‘后半篇文章’”:一是成立了巡視整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室,建立工作落實(shí)和督導(dǎo)檢查機(jī)制;二是建立整改臺(tái)賬,實(shí)行臺(tái)賬管理和銷(xiāo)號(hào)制度,堅(jiān)持整改一件銷(xiāo)號(hào)一件;三是針對(duì)巡視反饋問(wèn)題,梳理需要完善的制度,為進(jìn)一步完善打好基礎(chǔ)。下一步,我們將以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感,以抓落實(shí)的鮮明導(dǎo)向,加大整改力度,注重建章立制,進(jìn)一步強(qiáng)化剛性約束和執(zhí)行,確保高質(zhì)量完成整改任務(wù)。

  三、下步工作打算

  針對(duì)中央巡視反饋的問(wèn)題,我們認(rèn)真進(jìn)行了整改,但距離省委和XX黨委的要求還有一定差距,下一步,我們將持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于巡視整改的重要講話精神,堅(jiān)持不懈抓好整改落實(shí)工作。

  (一)壓實(shí)責(zé)任,對(duì)賬銷(xiāo)號(hào)。認(rèn)真落實(shí)公司黨委、班子成員、各部門(mén)、各子公司的整改責(zé)任,把任務(wù)分解到人、把壓力傳導(dǎo)到崗,堅(jiān)定不移地向問(wèn)題開(kāi)刀,確保整改落實(shí)不留余地、不留死角。嚴(yán)格執(zhí)行日?qǐng)?bào)告、周報(bào)告制度,以釘釘子精神深入推進(jìn)各項(xiàng)整改任務(wù)落實(shí)工作,真改實(shí)改改到位,堅(jiān)決防止問(wèn)題反彈回潮。

 。ǘ┘訌(qiáng)督導(dǎo),推動(dòng)落實(shí)。加強(qiáng)對(duì)有關(guān)部門(mén)和子公司整改落實(shí)日常督查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問(wèn)題,把整改結(jié)果作為干部考核評(píng)價(jià)的重要依據(jù)。嚴(yán)肅整改紀(jì)律,對(duì)整改不力、敷衍整改、虛假整改、拒不整改的堅(jiān)決追責(zé)問(wèn)責(zé),推進(jìn)各項(xiàng)整改任務(wù)真正落到實(shí)處。

 。ㄈ┙ㄕ铝⒅,固化成果。堅(jiān)持階段性與長(zhǎng)期性相結(jié)合、具體問(wèn)題整改與制度機(jī)制建設(shè)相結(jié)合,督促各部門(mén)、各子公司認(rèn)真對(duì)照巡視反饋問(wèn)題,結(jié)合自身實(shí)際,不斷查找制度漏洞,健全各項(xiàng)制度,扎緊制度的“籠子”,鞏固和擴(kuò)大整改成果,用企業(yè)黨的建設(shè)新加強(qiáng)、轉(zhuǎn)型發(fā)展新成效來(lái)檢驗(yàn)整改落實(shí)的效果。

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