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《公職人員政務(wù)處分法》學(xué)習(xí)心得

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《公職人員政務(wù)處分法》學(xué)習(xí)心得

  《監(jiān)察法》第四十五條第一款第(二)項(xiàng)規(guī)定,監(jiān)察機(jī)關(guān)根據(jù)監(jiān)督、調(diào)查結(jié)果,依法對(duì)違法的公職人員依照法定程序作出警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職、開除等政務(wù)處分決定。這一條款是《監(jiān)察法》賦予監(jiān)察機(jī)關(guān)以政務(wù)處分方式履行處置職責(zé)的直接體現(xiàn)。

  在統(tǒng)一的公職人員政務(wù)處分法律制度出臺(tái)以前,《公職人員政務(wù)處分暫行規(guī)定》第三條采用列舉的方法對(duì)監(jiān)察機(jī)關(guān)實(shí)施政務(wù)處分的依據(jù)予以明確,盡管其在很大程度上填補(bǔ)和彌合了過(guò)渡期的辦案需要,但這類條塊式的區(qū)分也在無(wú)形之中給監(jiān)委帶來(lái)了較之履行其他職能時(shí)更強(qiáng)的行政色彩,同時(shí),受違法公職人員所在系統(tǒng)、單位以及不同依據(jù)制定時(shí)間等客觀因素影響,政務(wù)處分的充分行使可能會(huì)面臨裁量有別、于法無(wú)據(jù)等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。

  因此,制定統(tǒng)一規(guī)范的《公職人員政務(wù)處分法》既是對(duì)《監(jiān)察法》現(xiàn)實(shí)關(guān)切的有力回應(yīng),也是為下一步國(guó)家監(jiān)委制定監(jiān)察法規(guī)鋪路引航。下面,筆者將從三方面談一些自己對(duì)《公職人員政務(wù)處分法》的認(rèn)識(shí)和心得。

  一、權(quán)責(zé)統(tǒng)一:政務(wù)處分的理論基點(diǎn)

  權(quán)責(zé)統(tǒng)一,本是行政法理論在依法行政這一論域里的邏輯起點(diǎn)和重要原則,在2004年印發(fā)實(shí)施的《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》中,被明確確立為行政法治的基本要求?梢哉f(shuō),在本質(zhì)上,權(quán)責(zé)統(tǒng)一強(qiáng)調(diào)的是行政權(quán)力來(lái)源、性質(zhì)、內(nèi)容和規(guī)制的內(nèi)在統(tǒng)一性。

  《監(jiān)察法》作為反腐敗國(guó)家立法,是整合反腐敗工作力量、實(shí)現(xiàn)監(jiān)察全覆蓋的統(tǒng)一,也即路徑和目標(biāo)的統(tǒng)一。對(duì)于行政機(jī)關(guān)來(lái)說(shuō),監(jiān)察機(jī)關(guān)依法履行職責(zé)的外在表現(xiàn)就是,在實(shí)現(xiàn)監(jiān)督、調(diào)查職能外部化的同時(shí),不斷強(qiáng)化處置權(quán)力的獨(dú)立性和權(quán)威性。這也是適應(yīng)權(quán)力結(jié)構(gòu)調(diào)整的必然要求和應(yīng)有之義,否則監(jiān)察機(jī)關(guān)就可能陷入“監(jiān)而不督、查而不處”的制度陷阱。在這一過(guò)程中,就涉及到權(quán)責(zé)統(tǒng)一原則的延伸和實(shí)體化,也即監(jiān)察機(jī)關(guān)的處置職能。從這一角度出發(fā),制定《公職人員政務(wù)處分法》,就是要讓權(quán)責(zé)統(tǒng)一原則上升到國(guó)家機(jī)關(guān)的治理原則,進(jìn)而把權(quán)責(zé)統(tǒng)一原則全面納入法治化軌道。

  二、價(jià)值平衡:政務(wù)處分與行政處分的理順

  在草案二審稿中,第八條規(guī)定:公職人員政務(wù)處分的種類為:(一)警告;(二)記過(guò);(三)記大過(guò);(四)降級(jí);(五)撤職;(六)開除。這與《公務(wù)員法》第六十二條的規(guī)定在立法表達(dá)上高度一致,無(wú)疑,厘清和理順二者的關(guān)系,對(duì)于理解政務(wù)處分和行政處分雙軌并行格局下前者的法律地位具有至關(guān)重要的意義。

  《公務(wù)員法》第五十七條第三款規(guī)定:對(duì)公務(wù)員涉嫌職務(wù)違法和職務(wù)犯罪的,應(yīng)當(dāng)依法移送監(jiān)察機(jī)關(guān)處理。第六十一條進(jìn)一步作出規(guī)定:公務(wù)員因違紀(jì)違法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任的,依照本法給予處分或者由監(jiān)察機(jī)關(guān)依法給予政務(wù)處分;違紀(jì)違法行為情節(jié)輕微,經(jīng)批評(píng)教育后改正的,可以免予處分。對(duì)同一違紀(jì)違法行為,監(jiān)察機(jī)關(guān)已經(jīng)作出政務(wù)處分決定的,公務(wù)員所在機(jī)關(guān)不再給予處分?梢(jiàn),當(dāng)前立法的出發(fā)點(diǎn)是——在尊重行政隸屬關(guān)系的基礎(chǔ)上,保留行政機(jī)關(guān)的內(nèi)部懲戒權(quán),同時(shí)賦予監(jiān)察機(jī)關(guān)獨(dú)立的處置權(quán)能。另外,為了充分保障監(jiān)察機(jī)關(guān)履行職責(zé),《監(jiān)察法》第四十五條第一款第(五)項(xiàng)還明確了:監(jiān)察機(jī)關(guān)根據(jù)監(jiān)督、調(diào)查結(jié)果,依法對(duì)監(jiān)察對(duì)象所在單位廉政建設(shè)和履行職責(zé)存在的問(wèn)題等提出監(jiān)察建議。在筆者看來(lái),這既是對(duì)行政機(jī)關(guān)依法進(jìn)行行政處分的督促和約束,也不失為對(duì)行政處分外部性監(jiān)督缺失的一種修正和補(bǔ)強(qiáng)。

  三、規(guī)范法治:《監(jiān)察法》和《公職人員政務(wù)處分法》的關(guān)系略論

  草案二審稿第一條規(guī)定:為了規(guī)范政務(wù)處分,加強(qiáng)對(duì)所有行使公權(quán)力的公職人員的監(jiān)督,促進(jìn)公職人員依法履職、秉公用權(quán)、廉潔從政從業(yè)、堅(jiān)持道德操守,根據(jù)《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》,制定本法。其中的“根據(jù)《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》,制定本法”是否意味著《監(jiān)察法》是該法的上位法呢?由此引申出來(lái)的問(wèn)題——將其修改為“根據(jù)《中華人民共和國(guó)憲法》,制定本法”又是否合適呢?這確實(shí)是一個(gè)亟待思考和解決的立法技術(shù)層面的問(wèn)題。

  一方面,《公職人員政務(wù)處分法》可謂“牽一發(fā)而動(dòng)全身”,其牽涉的范圍幾乎是整個(gè)公法理論體系,不可不慎重;另一方面,《監(jiān)察法》雖在立法表達(dá)層面上首次提出了“政務(wù)處分”的概念,但僅因此就將其視為整部《公職人員政務(wù)處分法》的上位法,也確有夸大和不適之嫌。

  在筆者看來(lái),我們既不能簡(jiǎn)單地將二者的關(guān)系劃為演繹與被演繹的關(guān)系,也很難談《公職人員政務(wù)處分法》就是對(duì)《監(jiān)察法》規(guī)定的監(jiān)察機(jī)關(guān)處置職權(quán)的細(xì)化,這樣也難免失之偏頗。

  筆者的理由正是基于草案中“根據(jù)《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》,制定本法”的合理性:一是從立法淵源上看,《公職人員政務(wù)處分法》的“前身”是《公職人員政務(wù)處分暫行規(guī)定》,二者具有不可辨駁的承繼性,而后者的第一條便載明了“根據(jù)《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》,制定本規(guī)定”;二是從立法技術(shù)上看,一項(xiàng)法律應(yīng)表明其所直接源自的上位法,但并非必然要依據(jù)憲法。因?yàn)樗辛⒎ǘ籍?dāng)然要以憲法為效力依據(jù),即違背憲法則屬無(wú)效,形式上沒(méi)有載明以憲法為依據(jù),并不能說(shuō)明其有違憲的可能;三是從學(xué)理邏輯上看,《監(jiān)察法》已經(jīng)生效,其條文明確表明“根據(jù)憲法,制定本法”,這樣也有利于保障相關(guān)聯(lián)立法的連貫性、協(xié)同性和穩(wěn)定性。

  綜上,《公職人員政務(wù)處分法》的制定,根本目標(biāo)在于把權(quán)責(zé)統(tǒng)一全面納入法治化軌道,同《監(jiān)察法》一道,共同構(gòu)筑我國(guó)反腐敗法治體系的鋼鐵長(zhǎng)城。站在學(xué)習(xí)和研究的新起點(diǎn),我們也應(yīng)實(shí)時(shí)跟進(jìn)、不斷反思,進(jìn)而全面提高運(yùn)用法治思維和法治方式的意識(shí)和能力。

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