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2020教育局慶祝第36個教師節(jié)活動方案模板三篇

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  2020教育局慶祝第36個教師節(jié)活動方案(1)

  距離第36個教師節(jié)越來越近,2020年教師節(jié)我們?nèi)绾螒c祝?一起來看看**省教育廳近日發(fā)布的《關(guān)于做好慶祝2020年教師節(jié)有關(guān)工作的通知》。

  今年教師節(jié)的主題是:弘揚高尚師德,潛心立德樹人。根據(jù)《教育部關(guān)于做好慶祝2020年教師節(jié)有關(guān)工作的通知》精神,結(jié)合**省實際,**省將召開**省慶祝2020年教師節(jié)暨優(yōu)秀教師表彰大會,對南粵優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者和特級教師進行表彰和大力宣傳,組織開展深入學(xué)習(xí)黃大年等優(yōu)秀教師先進事跡,組織各地走訪慰問教師,開展師德建設(shè)主題教育月活動,開展師德征文活動等系列活動。

  各地各校要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,按照教育部要求,圍繞教師節(jié)主題,強化組織領(lǐng)導(dǎo),精心部署安排,爭取各方大力支持,開展形式多樣、特色生動、內(nèi)涵豐富、覆蓋本地教育系統(tǒng)和本校師生的宣傳慶;顒。要大力弘揚尊師重教傳統(tǒng),將傳承優(yōu)秀尊師文化貫穿活動的始終,引領(lǐng)師生、家長和社會各界將尊師敬師內(nèi)化于心、外化于行。要充分運用主要宣傳媒介,依托電視、廣播、報紙、網(wǎng)站和“兩微一端”等各類媒體,通過報告會、系列報道、主題演講、榮譽表彰等多種形式,大力宣傳展示教育改革發(fā)展和教師隊伍建設(shè)的顯著成績,凝聚共識、強化感召、增強共鳴,進一步在全社會營造尊師重教和關(guān)心、理解、支持教師的濃厚氛圍。

  今年9月,**省教育系統(tǒng)繼續(xù)開展師德建設(shè)主題教育月活動。各地各校要圍繞師德建設(shè)主題,積極開展具有時代特征、針對性強的師德教育活動。要引導(dǎo)廣大教師見賢思齊,進一步提高師德修養(yǎng),自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范。要進一步健全落實師德建設(shè)長效機制,完善師德制度規(guī)范,加大師德問題查處與懲治,對查實的師德失范問題公開通報曝光,堅決維護好風(fēng)清氣正的教育生態(tài)。**省教育廳將組織開展師德征文活動,各地各校要積極發(fā)動和組織廣大教師踴躍參加,不斷提高教師參與師德建設(shè)的自覺性和積極性。

  各地各校要不折不扣落實好國家和省關(guān)于教師地位待遇的各項舉措,在政治上充分信任、思想上主動引導(dǎo)、工作上創(chuàng)造條件、生活上關(guān)心照顧教師。要落實公辦中小學(xué)教師作為國家公職人員特殊的法律地位,健全中小學(xué)教師工資長效聯(lián)動機制,優(yōu)化經(jīng)費投入結(jié)構(gòu),確保中小學(xué)教師平均工資收入水平不低于或高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平。要落實鄉(xiāng)村教師生活補助政策,切實提高鄉(xiāng)村教師工資待遇,保障鄉(xiāng)村教師同享改革開放取得的成果,確保農(nóng)村中小學(xué)教師平均工資收入水平不低于或高于當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)教師平均工資收入水平。要通過各種方式看望慰問教師,重點走訪慰問農(nóng)村邊遠學(xué)校教師、家庭困難教師、受災(zāi)教師、離退休老教師以及因公殉職教職工家屬等,充分體現(xiàn)各級黨委和政府的關(guān)心和關(guān)懷。要深入了解教師的實際情況,真心實意為教師排憂解難,切實維護教師的合法權(quán)益,讓廣大教師度過一個愉快、有意義的教師節(jié)。

  各地各校要勤儉節(jié)約,隆重、簡樸開展教師節(jié)各項活動,力戒形式主義,反對鋪張浪費,發(fā)動師生積極參與,讓活動贏得教師普遍喜愛、贏得群眾關(guān)注支持。要結(jié)合實際制定慶;顒臃桨,主動向當(dāng)?shù)攸h委、政府匯報教師節(jié)重大活動安排,加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),爭取有關(guān)部門大力支持。要廣泛宣傳教師節(jié)的重大意義及活動安排,特別要廣泛宣傳黨和政府為解決教師實際問題而出臺的政策舉措,讓廣大教師感受到新變化、新氣象。要廣泛動員干部群眾積極參與慶;顒,讓廣大群眾深入了解教育、教師,增進聯(lián)系、增強共鳴。要支持和鼓勵社會力量舉辦尊師重教活動,擴大活動的參與度和覆蓋面,努力營造良好的節(jié)慶氛圍。


2020教育局慶祝第36個教師節(jié)活動方案(2)

  各旗縣市區(qū)教科體局、市直各學(xué)校各單位:

  今年9月10日是全國第36個教師節(jié),為做好2020年全市教師節(jié)慶祝工作,根據(jù)教育部和自治區(qū)教育廳關(guān)于今年教師節(jié)工作有關(guān)精神,現(xiàn)就做好我市2020年教師節(jié)工作通知如下:

  一、認(rèn)真組織開展好教師節(jié)宣傳活動

  今年教師節(jié)主題為:弘揚高尚師德,潛心立德樹人。市教育局會同市電視臺、**日報等新聞媒體加大對教師節(jié)系列活動的宣傳和報道。在**教育局網(wǎng)和**教育公眾微信平臺開辟慶祝教師節(jié)專欄和“十佳師德標(biāo)兵”“十佳優(yōu)秀教師”評選投票窗口,集中宣傳《中共中央國務(wù)院關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的意見》、師德師風(fēng)建設(shè)等相關(guān)政策和規(guī)定,宣傳各類優(yōu)秀教師先進事跡,開展全市“十佳師德標(biāo)兵”“十佳優(yōu)秀教師”網(wǎng)絡(luò)評選,展播《李保國》《黃大年》《愛的帕斯卡》《守望一生》《鄉(xiāng)村女教師》等教師題材優(yōu)秀影片,全面宣傳和反映近年來市委政府對教育工作的高度重視和所取得的成績。各地各學(xué)校要圍繞教師節(jié)主題,結(jié)合實際,通過電視、廣播、報紙、校園網(wǎng)和“兩微一端”等各種媒體,認(rèn)真組織好慶祝教師節(jié)宣傳活動。

  二、突出師德教育,開展各類先進典型評選表彰活動

  教師節(jié)期間,開展全市“十佳師德標(biāo)兵”“十佳優(yōu)秀教師”、市級優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀校長評選活動,大力宣傳和表彰先進典型,弘揚崇尚師德。各地各學(xué)校要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)全國、全區(qū)和全市優(yōu)秀教師先進事跡,并結(jié)合實際,積極開展師德先進等優(yōu)秀教師評選表彰活動。全市在慶;顒又幸怀鰩煹碌谝粯(biāo)準(zhǔn),通過座談會、報告會、專題研討、主題演講等形式,深入學(xué)習(xí)《教育部關(guān)于建立健全中小學(xué)師德建設(shè)長效機制的意見》《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》《嚴(yán)禁教師違規(guī)收受學(xué)生及家長禮品禮金等行為的規(guī)定》等政策文件,廣泛開展教師職業(yè)理想、職業(yè)精神和職業(yè)道德大學(xué)習(xí)、大討論,引導(dǎo)教師自覺把師德建設(shè)文件精神轉(zhuǎn)化為自身的實際行動。要進一步完善師德制度規(guī)范,加大師德問題查處與懲治,堅決維護好風(fēng)清氣正的教育生態(tài)。

  三、廣泛生動開展入心見行的尊師活動

  積極開展教師節(jié)慰問活動。各地教育部門在教師節(jié)前夕,都要深入基層學(xué)校和教師中進行慰問,重點慰問離退休老教師、優(yōu)秀教師、鄉(xiāng)村教師、困難教師以及駐村扶貧教師代表等,把黨和政府的關(guān)懷和溫暖送到每一位教師心中。

  要切實加大各項惠師政策的落實。各地要以教師節(jié)學(xué)習(xí)貫徹《中共中央 國務(wù)院關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的意見》為抓實,全面落實國家、自治區(qū)和市委市政府關(guān)于教師地位待遇的各項惠師舉措。要加快落實市政府關(guān)于進一步完善中小學(xué)績效工資制度改革有關(guān)會議精神,確保班主任工作、教師超工作量等規(guī)定待遇通過績效考核按時兌現(xiàn)。要全面推進《**市鄉(xiāng)村教師支持計劃實施方案》,保障鄉(xiāng)村教師各項傾斜政策的落實,保證鄉(xiāng)村學(xué)校新招聘的本科畢業(yè)生每月新增2000元績效工資按時發(fā)放。

  四、勤儉務(wù)實打造教師喜愛的節(jié)慶活動

  各旗縣市區(qū)各學(xué)校要勤儉節(jié)約,隆重、簡樸開展教師節(jié)各項活動,力戒形式主義,反對鋪張浪費。發(fā)動師生和家長積極參與“十佳師德標(biāo)兵”和“十佳優(yōu)秀教師”網(wǎng)絡(luò)投票評選等教師節(jié)活動,動員全體教師點擊**市教育局網(wǎng)教師節(jié)專欄,關(guān)注教師節(jié)系列活動,開展優(yōu)秀教師先進事跡、師德教育、教師題材優(yōu)秀影片等專題學(xué)習(xí)。要主動將教師節(jié)重大活動安排向地方黨委、政府匯報,加強與有關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),爭取有關(guān)方面大力支持。要積極將教師節(jié)的重大意義、有關(guān)活動安排及時在本地本校廣泛宣傳,特別要廣泛宣傳各級黨委政府在推進新時代教師隊伍建設(shè)改革落地生效的系列政策措施,讓廣大教師感受到新變化、新成效,集聚團結(jié)奮進的正能量,確保廣大教師過一個喜慶、祥和的節(jié)日。


2020教育局慶祝第36個教師節(jié)活動方案(3)

  教育局慶祝2020年教師節(jié)有關(guān)工作通知

  各縣(市、區(qū))教育局、市直各學(xué)校、市屬民辦學(xué)校、局直屬有關(guān)單位:

  今年9月10日是我國第36個教師節(jié),為做好今年我市教師節(jié)慶祝工作,集中展示我市教育系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、推進落實《中共中央 國務(wù)院關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的意見》取得的新進展新成效,進一步凝聚全市廣大師生不忘初心、牢記使命,爭做黨和人民滿意的“四有”好老師,進一步營造全社會尊師重教良好氛圍。

  今年教師節(jié)的主題是:弘揚高尚師德,潛心立德樹人。市教育局將與市人社局開展教育系統(tǒng)先進集體、模范教師和先進工作者評選表彰等活動。各縣(市、區(qū))、各學(xué)校(單位)也要圍繞主題,結(jié)合實際,認(rèn)真組織開展相關(guān)活動,F(xiàn)結(jié)合省教育廳通知要求,就教師節(jié)慶祝工作有關(guān)事項通知如下:

  一、積極開展尊師活動。各縣(市、區(qū))、各學(xué)校(單位)要圍繞教師節(jié)主題,精心部署安排,爭取各方大力支持,開展形式多樣、覆蓋本地教育系統(tǒng)和本校師生的宣傳慶;顒。要大力弘揚尊師重教傳統(tǒng),將傳承尊師文化貫穿活動始終,引領(lǐng)師生、家長和社會各界將尊師敬師內(nèi)化于心、外化于行。要充分運用各種宣傳媒介,大力宣傳展示教育改革發(fā)展和教師隊伍建設(shè)的顯著成績,進一步在全社會營造尊師重教和關(guān)心、理解、支持教師的濃厚氛圍。

  二、大力宣傳優(yōu)秀典型。各縣(市、區(qū))、各學(xué)校(單位)要深入貫徹落實省教育廳關(guān)于加強師德師風(fēng)建設(shè)的部署,在教師節(jié)慶活動中突出師德,大力宣傳和表彰優(yōu)秀師德典型,弘揚崇高師德。要聯(lián)合有關(guān)部門創(chuàng)作推出一批讓師生群眾喜聞樂見、能夠產(chǎn)生廣泛影響、展現(xiàn)教師時代風(fēng)貌的教師題材微電影、文學(xué)作品,講好師德故事。要通過電視、廣播、報紙、網(wǎng)站和“兩微一端”等各種媒體,以及表彰會、報告會、專題研討、主題講座等多樣形式,唱響師德好聲音。

  三、切實落實各項惠師舉措。各縣(市、區(qū))、各學(xué)校(單位)要依法依規(guī)落實好保障教師地位待遇的各項惠師舉措,在政治上充分信任、思想上主動引導(dǎo)、工作上創(chuàng)造條件、生活上關(guān)心照顧教師。要落實公辦中小學(xué)教師作為國家公職人員特殊的法律地位,健全中小學(xué)教師工資長效聯(lián)動機制,優(yōu)化經(jīng)費投入結(jié)構(gòu),確保中小學(xué)教師平均工資收入水平不低于或高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平。要落實定期對教師進行身體健康檢查、因地制宜安排教師進行休養(yǎng)的規(guī)定,保證教師身心健康。要重點關(guān)注鄉(xiāng)村一線教師、離退休老教師、貧困教師以及因公殉職教職工家屬,開展走訪慰問活動,在節(jié)慶前夕送去黨和政府的關(guān)懷和溫暖。

  四、打造教師喜愛的節(jié)慶活動。各縣(市、區(qū))、各學(xué)校(單位)要勤儉節(jié)約,隆重、簡樸開展教師節(jié)各項活動,力戒形式主義,反對鋪張浪費,發(fā)動師生積極參與,讓活動贏得教師普遍喜愛、贏得群眾關(guān)注支持。要主動將活動安排向地方黨委和政府匯報,加強與有關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),精心組織開展好慶;顒。要積極將教師節(jié)的重大意義、有關(guān)活動安排及時在本地本校廣泛宣傳,特別要廣泛宣傳黨委、政府、各級各類學(xué)校在推動全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革落地見效方面出臺的重大政策舉措,讓廣大教師切身感受到新變化,有實實在在的獲得感,努力讓廣大教師過一個喜慶、祥和的節(jié)日。

  各縣(市、區(qū))、各學(xué)校(單位)慶祝教師節(jié)活動情況請及時報送市教育局組織人事科。

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