市機關黨委2020年上半年黨建工作總結

     一年來，在市直機關工委關心指導和市X局黨組的領導下，X市X局機關黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，按照新時代黨的建設總要求，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，緊緊圍繞市局決策部署和局黨組的中心工作，結合新冠肺炎疫情防控，以“服務中心、建設隊伍”為核心任務，扎實抓好政治引領、支部提升、調(diào)查研究、志愿服務、作風建設、提升含氧量等“六大行動”，努力推動機關黨建工作，為局黨組中心工作提供保障服務�，F(xiàn)將2020年上半年機關黨委的主要工作總結如下：

　　一、落實機關黨建工作職責

　　(一)落實黨建主體責任。黨組高度重視機關黨建工作，納入黨組工作議程。一是認真統(tǒng)籌謀劃。根據(jù)市局和市直機關工委的部署，研究制定全面從嚴治黨工作要點和政治理論學習計劃，召開專題會議聽取機關黨建工作匯報，討論研究機關黨建工作并做工作部署和要求。二是履行第一責任人職責。機關黨委書記認真履行機關黨建第一責任人職責，帶頭學習習近平新時代中國特色社會主義思想和學習貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，帶頭上黨課，上半年為基層授課X次。每半年召開機關黨委會，定期分析黨員思想狀況。三是推進主體責任落實。制定市X局領導班子、主要負責人和班子成員落實從嚴治黨主體責任清單，建立完善基層黨組織書記責任清單、問題清單，開展基層黨組織書記聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考工作，推進全面從嚴治黨工作落到實處。

　　(二)黨建工作基礎有保障。一是按規(guī)定配備機關黨委專職副書記、機關紀委書記，并配備兼職黨務干部和組織員。二是黨建工作經(jīng)費納入年度預算，工作經(jīng)費有保障。三是離退休干部黨支部書記工作補貼發(fā)放到位。

　　(三)深化服務型基層黨組織建設。一個是，開展基層黨組織星級評定工作。根據(jù)《關于在市直機關推行五星級管理深化基層服務型黨組織建設的實施意見(試行)》的要求，按照“基層黨組織自評、黨員群眾測評、上級黨組織評定”等程序，認真做好2020年度市X局基層服務型黨組織創(chuàng)建星級評定工作。另一個是，落實黨內(nèi)關懷幫扶機制。結合元旦、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，走訪慰問老黨員和困難黨員。

　　(四)積極做好黨建帶群團建設工作。堅持“圍繞中心、積極作為、聯(lián)合行動、共同發(fā)展”的工作原則，對群團工作統(tǒng)籌安排，加強指導。局機關工會按照省市有關要求，統(tǒng)籌計劃，周密安排全體職工療休養(yǎng)，及時慰問生病住院干部職工，舉辦2020年“黨建杯”第五屆X市XX系統(tǒng)羽毛球團體賽。局婦工委和團支部，在三八婦女節(jié)和五四青年節(jié)，組織開展“健康快樂再出發(fā)”和“健康毅行，傳承青年骨氣”毅行活動。

　　二、完成機關黨建工作任務

　　(一)強化政治理論武裝。一是認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大，十九屆二中、三中、三中、四中全會精神，推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化。舉辦2020年全國“兩會”精神專題輔導，深化學習理解;組織舉辦“四提一爭”黨員干部培訓，組織X名黨員干部赴X大學和X革命老區(qū)，開展為期X天的理論學習和黨性鍛煉;開辦X期“科技鐵軍學堂”，全力助推“六大行動”。二是組織開展黨員春訓工作。制定春訓工作計劃，組織X名處級以上黨員領導干部參加學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想專題培訓;組織機關和局屬單位全體黨員赴X革命紀念館，瞻仰革命圣地，追溯紅色記憶，學習紅色精神，重溫入黨誓詞，銘記黨的奮斗歷程，不忘初心，牢記使命。三是開展黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神主題宣講。結合“百千萬”蹲點調(diào)研工作，局系統(tǒng)X名黨員干部，深入X鎮(zhèn)X個行政村，組織召開宣講會X場次，宣講對象共X人。

　　(二)積極參與疫情防控工作。建立“黨員先鋒崗”X個，在轄區(qū)小區(qū)設置X個人員出入檢測點，進行全天候不間斷體溫檢測和信息登記。制作橫幅X條、展板X個，向居民發(fā)放宣傳手冊、活頁X個，利用微信公眾號發(fā)布信息X條，營造凝心聚力共克時艱的良好氛圍。通過個人到單位捐、聯(lián)系黨務工作人員上門取、電子轉賬三種方式，組織黨員捐款X人，捐款率達X%，累計捐款金額X元，如數(shù)上繳至機關工委黨費賬戶。

　　(三)深入推進黨員志愿服務常態(tài)化。一是開展“雙千結對”聯(lián)建活動。與XX社區(qū)網(wǎng)格黨支部和XX社區(qū)黨支部，開展以精神文明聯(lián)創(chuàng)、主題黨日聯(lián)辦、公益事業(yè)聯(lián)辦、社區(qū)服務等為主要內(nèi)容結對黨建聯(lián)建工作。上半年聯(lián)辦主題黨日活動X次，為X社區(qū)閱覽室捐贈書籍X冊。二是積極開展黨員志愿服務活動。充分發(fā)揮科技志愿服務隊的作用，為科技企業(yè)、種養(yǎng)殖戶開展常態(tài)化服務。上半年開展科技下鄉(xiāng)活動X次，舉辦農(nóng)技培訓X期，受益農(nóng)戶X余戶，贈送優(yōu)良種子種苗X份;開展為科技企業(yè)服務活動X場次，受益企業(yè)X余家。三是開展結對幫扶活動。結合元旦春節(jié)，開展“結對幫扶”走訪慰問活動，共為X戶困難家庭送去價值X元的大米、食用油等慰問品，送去慰問金X元。積極開展助推“最多跑一次”改革主題實踐活動和公交文明引導志愿服務，黨員干部認真當好陪跑員、公交文明引導員。在職黨員全部到社區(qū)報到，志愿匯黨員注冊率達X%，積極開展黨員志愿服務活動。

　　(四)積極開展黨建主題實踐活動。一是開展“最強黨支部”創(chuàng)建工作。組織開展實施支部建設質(zhì)量提升工程，舉辦黨支部書記業(yè)務培訓班，學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨支部工作條例(試行)》，提高支部書記工作能力，積極創(chuàng)建“最強黨支部”。二是深入開展“一單位一品牌”創(chuàng)建活動。不斷完善創(chuàng)建實施方案，以“國高企”X年倍增計劃為載體，有效推進黨建品牌的培育和創(chuàng)建工作。

　　(五)積極完成工委工作任務。一是積極組織黨員干部參加市直機關處級干部學習貫徹“兩會”精神集中輪訓班、市機關黨組織書記素質(zhì)提升培訓班、2020年市直單位機關紀檢干部培訓班、2020年市直機關黨支部書記示范培訓班和X市直機關理論骨干培訓班等工委組織的培訓班。二是積極組織干部職工參加工委舉辦的“一季一賽”文體活動，提升機關“含氧量”。三是及時報送黨建工作信息。上半年上報黨建工作簡報X篇。

　　三、加強基層組織自身建設

　　(一)規(guī)范黨員發(fā)展，加強黨員管理。一是進一步規(guī)范發(fā)展黨員。根據(jù)《關于加強新形勢下發(fā)展黨員和黨員管理工作的意見》的要求，按照“控制總量、優(yōu)化結構、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求，制定和落實發(fā)展黨員計劃，堅持有計劃有步驟地發(fā)展黨員，嚴格按照黨章和黨員發(fā)展程序發(fā)展黨員。今年按計劃發(fā)展X名中共預備黨員，X名預備黨員轉正，嚴格按照全面實施發(fā)展黨員全程記實制度的要求，做到程序規(guī)范，手續(xù)齊全。二是開展黨員“先鋒指數(shù)”評價管理。按照《關于全面推行市直機關黨員“先鋒指數(shù)”評價管理的實施辦法》的要求，開展黨員“先鋒指數(shù)”評價管理工作。三是規(guī)范黨員組織關系轉接工作。上半年黨員組織關系轉接X人次，省內(nèi)全部實行黨員管理系統(tǒng)網(wǎng)上轉接手續(xù)，省外黨員嚴格審核黨員檔案，及時采集黨員信息，錄入黨員管理系統(tǒng)。

　　(二)嚴格黨內(nèi)組織生活。一是堅持“123”支部學習教育基本規(guī)范，落實“三會一課”制度、組織生活會、領導干部雙重組織生活會制度和領導干部上黨課、談心交心、思想?yún)R報等制度。二是召開支部組織生活會，開展黨員“先鋒指數(shù)”評價管理工作和黨員民主評議。三是嚴格落實黨員固定主題黨日活動制度，推進機關黨建工作的制度化、規(guī)范化、經(jīng)�；�。今年，局領導結合學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中全會精神、2020年全國“兩會”精神、“百千萬”蹲點調(diào)研活動，為基層黨組織上黨課X次。

　　(三)落實機關紀委黨風廉政建設主體責任。局機關紀委履行黨紀黨風廉政建設主體責任，積極協(xié)助機關黨委承擔黨風廉政建設的日常工作，履行黨風廉政建設的監(jiān)督責任，積極開展清廉機關建設。一是制定《2020年X市X局全面從嚴治黨暨黨風廉政建設和作風建設工作要點》，明確責任分工，建立責任清單，簽訂黨風廉政目標責任書，強化“一崗雙責”。二是加強黨風廉政學習教育。組織黨員干部學習《黨章》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，觀看《黨員干部違紀典型案例警示錄》，定期通報違紀典型案例和重要節(jié)假日廉政警示提醒;開展“廉潔好家風”教育，聽取“家風故事”報告，組織參觀廉政文化教育園、X孝道文化館，引導黨員嚴守紀律規(guī)矩，做到自警自律。三是加強監(jiān)督檢查。開展落實全面從嚴治黨主體責任情況和機關作風建設的監(jiān)督檢查，做好重要節(jié)日的警示提醒，做到警鐘長鳴。四是運用監(jiān)督執(zhí)紀“一種形態(tài)”教育管理黨員干部，上半年談話提醒教育X人次。

　　(四)規(guī)范黨員檔案管理和黨費收繳管理。一是開展黨員檔案規(guī)范化建設自查及整改工作。查閱核查黨員檔案X份，向相關單位黨組織發(fā)送《協(xié)助黨員檔案規(guī)范化建設的函》X份，出具相關證明X份，黨員個人提供情況說明X份，對X名黨員的檔案進行了規(guī)范整改。二是規(guī)范黨費收繳管理使用工作。按照工作要求，規(guī)范黨費收繳專項檢查，嚴格核算，及時調(diào)整交納黨費額度，保證足額按時交納黨費。黨費的管理與使用規(guī)范，主要用于開展黨員教育、培訓和補助生活困難的黨員。三是做好黨內(nèi)信息庫的日常維護工作。認真維護使用好黨員信息管理系統(tǒng)，按時完成年度黨內(nèi)統(tǒng)計，及時報送2020年黨內(nèi)統(tǒng)計報表。

　　回顧一年的工作，雖取得了一些成績，但也存在不足：黨支部建設還需進一步加強，黨支部書記的能力素質(zhì)有待于進一步提升。下半年，我們將認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，按照新時代黨的建設總要求，全面提升黨建工作質(zhì)量。

　　

市機關黨委2020年上半年黨建工作總結

　　市紀委市監(jiān)委機關黨委下設x個黨總支和x個黨支部，目前共有黨員xx名。今年來，機關黨委深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及歷次全會精神、全國兩會精神，認真履行全面從嚴治黨政治責任，以創(chuàng)建全國文明單位為契機，著力做好疫情防控工作，堅持全面從嚴治黨從紀委自身嚴起，嚴肅黨內(nèi)政治生活從嚴格機關組織生活抓起，發(fā)揮黨建引領作用，注重精神文明建設，提升干部能力素質(zhì)，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展。

　　一、在加強機關黨的建設上下功夫

　　一是牢牢把握政治機關定位。認真貫徹落實《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》，把黨的政治建設融入日常、抓在平常、嚴在經(jīng)常。教育引導黨員干部深刻認識紀檢監(jiān)察機關是政治機關，把增強政治能力作為履職之本，把講政治貫穿紀檢監(jiān)察工作全過程，不斷提高政治站位，增強政治覺悟，強化政治擔當。強化黨支部政治功能，組織開展“旗幟鮮明講政治”專題黨課。組織黨員干部在入黨紀念日過“政治生日”，再讀入黨志愿，重溫入黨誓詞，對黨說句心里話。組織開展全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)“讓黨放心、人民信賴”演講比賽。組建政治導師團隊，對年輕干部進行結對傳幫帶，幫助年輕干部把牢政治方向、站穩(wěn)政治立場、堅持政治原則、堅定政治道路。

　　二是不斷強化思想理論引領。政治上的堅定源于理論上的清醒。我們堅持把習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及歷次全會精神、全國兩會精神作為理論中心組和黨員干部理論學習的重要內(nèi)容，扎實推進。向每名黨員干部發(fā)放《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等學習材料，組建宣講團，組織集中宣講會，持續(xù)深入宣講好十九大及歷次全會精神。實施了紀檢監(jiān)察干部讀書計劃，并為每名黨員干部購買了《習近平治國理政》《苦難輝煌》等書籍，著力提升學習的廣泛性系統(tǒng)性。建立“六個一”學習機制，即每名黨員干部每天學習一小時，黨支部每周集中學習一次，中心組每月專題研討一次，每季度舉辦一期“學思踐悟”論壇，每半年組織一次知識測試，每年組織一次干部輪訓，將學習作為一項“硬指標”，以制度形式固定下來，長期遵循。

　　三是大力夯實機關黨建根基。組織機關黨委換屆選舉，及時對機關各黨支部進行改選和調(diào)整，獨立設置后勤服務中心黨支部和黨風廉政教育中心黨支部，機關黨委直屬黨支部x個，成立了巡察機構黨總支，下設x個黨支部。按照程序規(guī)定，按時對各黨支部進行了換屆，選舉產(chǎn)生了機關各黨支部委員會。注重加強協(xié)作區(qū)黨組織建設，依托市直紀律審查協(xié)作組，建立x個臨時黨支部，黨支部書記由協(xié)作組組長擔任，形成了橫到邊、縱到底的組織格局。這一做法得到了省紀委的充分肯定。同時，在巡察組建立臨時黨支部，確保“工作推進到哪里，組織就跟進到哪里，黨員作用就發(fā)揮到哪里”。

　　二、在發(fā)揮服務保障作用上下功夫

　　一是發(fā)揮黨建的教育引領作用。針對由于紀檢監(jiān)察體制機制改革力度較大，個別同志在觀念認識上一時難以跟上，特別是在推進“三轉”、聚焦主業(yè)主責等方面存在的認識偏差，及時組織黨員干部深入學習黨章，從黨章中深刻認識領會紀檢監(jiān)察機關參與三大攻堅戰(zhàn)、掃黑除惡專項斗爭、教育領域突出問題專項治理等工作的根據(jù)和重要性、必要性，引導黨員干部積極投入、擔當作為。開展“爭當服務發(fā)展先鋒”主題教育活動，組織黨員干部學習黨規(guī)黨紀和x張光盤，并進行全員知識測試，以考促學，以學促干，進一步增強黨員干部學好業(yè)務、做好本職、服務發(fā)展的意識。

　　二是聚力護航中心工作。積極發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，積極投身中心工作。在疫情防控期間，我委黨員干部主動發(fā)揮職能作用，及時對防控工作進行監(jiān)督檢查，對交通卡點、餐飲酒店、居民社區(qū)、工礦企業(yè)、學校等進行專項檢查，對廉政風險點加強排查，嚴防違規(guī)違紀行為。選派1名政治素質(zhì)好、工作能力強、作風過硬的黨員干部擔任企業(yè)的“首席服務員”，履行疫情防控指導、惠企政策宣傳、安全環(huán)保提醒、企業(yè)問題協(xié)調(diào)、營商環(huán)境監(jiān)督五大職責，近兩個月來解決實際問題十多個，打通了服務企業(yè)“最后一公里”。在迎接全國文明城市復查工作中，我們組織黨員干部簽署安全文明出行承諾書，到結對社區(qū)和包干路段開展打掃衛(wèi)生、交通勸導等志愿活動，用自身的言行帶動周圍居民，形成文明新風。組建“每日一善愛心群”，每人每天自愿捐款x元，目前入群人員已達x人，累計捐款x萬元，幫助x名貧困家庭學生實現(xiàn)上學夢。

　　三是貼緊服務主業(yè)主責。在審查組成立臨時黨支部，加強對執(zhí)紀審查干部及借調(diào)抽調(diào)黨員干部的教育管理監(jiān)督，做到審查工作開展到哪里，黨組織的管理就跟進到哪里，防止執(zhí)紀審查干部及借調(diào)抽調(diào)黨員干部管理出現(xiàn)“兩頭空”。臨時黨支部組織審查組成員進行政策理論學習、業(yè)務研討交流，做好思想政治工作，及時提醒和糾正審查組成員身上出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題。臨時黨支部在進行組織生活時，將審查對象一并納入，通過重溫入黨誓詞、重讀自己的入黨志愿書，學習黨章黨紀黨規(guī)，再對照其行為進行反思，使之積極配合組織審查，為順利完成執(zhí)紀審查任務發(fā)揮重要作用。

　　三、在持續(xù)鍛造執(zhí)紀鐵軍上下功夫

　　一是突出教育引人。組織黨員干部系統(tǒng)學習《黨章》等黨紀黨規(guī)，依托紀檢信息內(nèi)網(wǎng)、學習強國、清風app等學習載體，跟進學習進度，通報學習情況;開展中層干部應知應會黨建、業(yè)務知識學考，推進學習型黨組織、黨員干部建設。開展黨史宣講，邀請市黨史辦負責同志講述黨史的內(nèi)涵和時代價值，教育引導紀檢監(jiān)察黨員干部汲取歷史智慧，發(fā)揮先鋒模范作用。

　　二是突出紀律管人。開展“紀律作風教育月”系列活動，針對工作紀律執(zhí)行情況組織x次督查，通報問題并由所在支部談話提醒，督促黨員干部遵章守紀、自律自警。結合黨員每月“固定學習日”開設“微課堂”，由機關紀委委員圍繞貫徹落實“六條禁令”及處置辦法、紀檢監(jiān)察干部異常行為干預管理辦法等主題，開展專題講學，引導黨員干部對照排查自身在工作、生活、社交、心理等方面出現(xiàn)的非正常表現(xiàn)，促進抓早抓小，自我預防。

　　三是突出以文化人。積極推進“剛正清廉、內(nèi)斂厚重”的紀檢監(jiān)察機關文化建設，開展“我為黨建獻一策”、拓展訓練、慢跑健身、“書香紀檢”讀書學習、經(jīng)典誦讀比賽、道德講堂等豐富多樣的文體活動，增進團隊凝聚力，展現(xiàn)黨員干部良好精神風貌。結合個人的興趣愛好，組建了羽毛球、乒乓球、足球、游泳、舞蹈等興趣小組，并定期開展訓練。廣泛開展談心談話、互幫互助等活動，加強人文關懷，營造干事創(chuàng)業(yè)、務實奉獻的機關氛圍。

　　雖然，上半年的機關黨建工作取得了一定成績，但與新形勢新任務新要求相比，我們的工作仍然存在一些不足。比如，黨支部主體作用發(fā)揮還不充分;黨建品牌創(chuàng)建缺乏系統(tǒng)性設計;黨員活動陣地建設還需加快推進等等。這些問題需要在今后的工作中認真研究解決。

　　下半年，我們將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以黨的政治建設為統(tǒng)領，緊貼服務中心工作的新任務，理出新思路，探索新辦法，解決新問題，著力開創(chuàng)機關黨建工作新局面，為推動紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅強政治保證。

　　

機關黨委2020年上半年黨建工作總結

　　今年上半年，在市紀委常委會的堅強領導下，機關黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以強化支部政治功能、提升支部組織力為重點，以貫徹落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》為主線，牢牢把握“打鐵必須自身硬”要求，改進工作方法，創(chuàng)新黨建載體，強化政治功能，加強規(guī)范建設，扎實推進機關黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設和紀律建設，始終從自身做起、嚴起、抓起，以更高自覺、更嚴要求、更強警醒，切實發(fā)揮好支部黨建引領作用，推動機關黨建高質(zhì)量發(fā)展。

　　一、主要工作和成效

　　(一)堅持思想建黨，狠抓理論武裝。機關黨委認真貫徹市紀委常委會、市委市直工委工作部署和委主要領導指示要求，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神教育黨員、統(tǒng)領思想、指導工作，確保全體黨員干部樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。一是抓規(guī)范。重點實施 “四個一”，即每月印發(fā)一份理論學習計劃，規(guī)定學習重點;每月編發(fā)一份學習資料，明確學習內(nèi)容;每周規(guī)定一個學習日，保證學習時間;每名黨員配發(fā)一本學習筆記，保障學有所載。

　　二是抓研討。組織開展“堅定理想信念、勇于擔當作為”、“解放思想、追趕超越”大討論活動，制定《實施方案》，開展研討辮論;運用“三會一課”載體，廣泛開展學習交流。今年以來有X多名黨員先后在不同場合參加學習交流，集中學習原著 X余篇，撰寫心得體會X篇，舉辦“支部微講壇”X次，開展應知應會測試X次。

　　三是抓督查。一方面，加強組織力檢查。每季度采取查閱支部、小組活動記錄和黨員學習筆記等方法，對支部、小組組織學習情況進行檢查，并考評打分。另一方面，每一至兩個月定期進行一次理論知識測試，機關黨員參測率達98%。

　　(二)堅持責任引領，激勵擔當盡責。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職”的意識，以貫徹落實《XX紀委監(jiān)委星級黨支部(總支)考評細則(試行)》為契機，堅決做制度的執(zhí)行者、捍衛(wèi)者。一是明確職責任務。進一步明確支委委員職責分工，把支部黨建納入日常工作日程，堅持做到支部黨建與機關黨建同部署、同落實，嚴防“燈下黑”。

　　二是嚴格組織生活。對照各項要求，從基本動作、基本環(huán)節(jié)、基本程序的落實抓起，“全過程”規(guī)范組織生活。召開支部“對照黨章黨規(guī)找差距”專題研討會、育專題組織生活會，查問題、找不足，交真心、談實話，達到提高認識、幫助同志、改進思想、推動工作的目的。建立支部黨員干部批評和自我批評問題清單，做好政治體檢，持續(xù)跟蹤問效，使組織生活真正嚴起來、實起來、規(guī)范起來。堅持“戴黨員徽章、亮黨員身份”和重溫入黨誓詞等政治儀式，增強黨員干部歸屬感、責任感和使命感。

　　三是擔當社會責任。常態(tài)化參與機關“每日一卷”捐助活動，累計捐助資金X萬余元。按照市工會要求，協(xié)調(diào)委機關購買扶貧農(nóng)產(chǎn)品X萬元。在疫情防控期間，組織XX名紀檢監(jiān)察干部深入一線督導問責，發(fā)現(xiàn)并整改問題XX件;XX名黨員加入疫情防控志愿者，在社區(qū)、交通站點等站崗執(zhí)勤。

　　(三)堅持嚴格要求，發(fā)揮榜樣作用。抓住黨風廉政建設這個“牛鼻子”不放松，把嚴的主基調(diào)長期堅持下去。一是持續(xù)改進作風。落實市委“形式主義、官僚主義問題XX年”工作部署，加強對會議、活動、文件、調(diào)研、表彰等工作的統(tǒng)籌，硬起手腕壓縮不必要的工作安排，既為自己“瘦身”，又為基層支部減負，發(fā)文數(shù)量同比減少XX%。二是做細日常監(jiān)督。圍繞元旦、春節(jié)等重要時間節(jié)點，進行廉政提醒，做到防微杜漸。深入了解干部、關心關愛干部，上半年開展廉政談心談話XX次。

　　以姜國文嚴重違紀違法案為鏡鑒，把以案促改融入支部組織生活，講黨課、開展主題黨日、召開組織生活會、進行警示教育，XX名黨員干部接受教育洗禮。三是強化風險防控。會同辦公室等部門，定期對機關黨費收繳、使用、管理進行監(jiān)督，總結經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題、及時糾正。加強對借調(diào)黨員管理，明確借調(diào)黨員參加機關黨委支部組織生活，防止借調(diào)黨員管理出現(xiàn)“兩頭空”“空檔期”。

　　(四)堅持以文化人，激發(fā)工作活力。在委機關科學設置了黨建室，分X個板塊，內(nèi)容包括紅船精神、井岡山精神、長征精神、延安精神、西柏坡精神等精神傳承， XX本地的黨建歷程、革命精神和革命先烈，對黨員進行經(jīng)常性的教育。組織黨員開展宣誓活動，切實不忘初心。建立制度墻和風采墻，指導各支部開展黨的活動，展示黨建工作成效、先進集體和優(yōu)秀黨員事跡。

　　組織開展示范型“職工書屋”創(chuàng)建，大力建設“書香機關”，組織開展“趣味運動會”等活動;機關婦聯(lián)成立“愛心緣”志愿服務隊，每年組織開展與結對孤兒幫扶、紀念國際“三八”勞動婦女節(jié)等活動，組建瑜伽、八段錦、插花等3個興趣小組，豐富了業(yè)余生活。同時，高標準建設了健身房、籃球場、文化墻、書畫室等，營造了濃厚的學習氛圍。

　　二、存在不足及下半年工作打算

　　反思上半年的機關黨建工作，雖然有一些成績和經(jīng)驗，但對照委領導和上級機關的要求，還存在一些不足：

　　一是黨建工作與中心工作的融合度還不夠強。如在學用結合、黨建活動與業(yè)務工作相生相促、如何吸引黨員積極參與機關黨建等方面，研究探討不夠深入，創(chuàng)新舉措不夠豐富。

　　二是組織生活不夠豐富。支部組織生活多以理論灌輸、思想?yún)R報等傳統(tǒng)形式開展，形式單一、內(nèi)容枯燥，體驗式、互動式的組織活動較少。

　　三是黨建工作基礎設施有待改善。由于辦公條件限制，機關缺乏一個可供黨支部開展“三會一課”的固定場所。

　　下一步，將在市紀委常委會的領導下，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，牢固樹立標準意識、質(zhì)量意識、精品意識，嚴格落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，認真學習借鑒省紀委監(jiān)委機關和各兄弟市機關黨建工作的好經(jīng)驗好做法，結合XX實際，正視不足和差距，不斷改進提升自身工作，堅持創(chuàng)新，努力把上級黨委和省、市紀委的決策部署變成我們抓黨建、做黨建的實際行動，把全面從嚴治黨的總要求轉化成黨建工作有效開展的實際成果，為市紀委監(jiān)委機關各項任務圓滿完成提供堅強的思想政治保證。

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