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人社局社會(huì)保障及就業(yè)工作總結(jié)及小結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-05 15:53:04 | 移動(dòng)端:人社局社會(huì)保障及就業(yè)工作總結(jié)及小結(jié)

  人社局社會(huì)保障及就業(yè)工作總結(jié)及小結(jié)

  今年以來(lái),我局在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和市人社局的科學(xué)指導(dǎo)下,全面貫徹落實(shí)黨的xx大大、x屆x中和x中全會(huì)精神,始終堅(jiān)持“民生為本,人才優(yōu)先”工作主線,繼續(xù)擴(kuò)大和穩(wěn)定就業(yè),不斷完善社會(huì)保障體系,積極推進(jìn)人事制度改革,努力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,有力地促進(jìn)了我縣人力資源社會(huì)保障事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

  一、以扶持創(chuàng)業(yè)為重點(diǎn),就業(yè)工作扎實(shí)開(kāi)展

  堅(jiān)持把促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)作為保障和改善民生工作的頭等大事,作為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的優(yōu)先目標(biāo),緊緊圍繞“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”目標(biāo),深入推進(jìn)省級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建,健全就業(yè)創(chuàng)業(yè)機(jī)制,積極搭建創(chuàng)業(yè)平臺(tái),大力落實(shí)優(yōu)惠政策,就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作取得了明顯成效。20xx年完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)4351人,完成市目標(biāo)任務(wù)3900人的112%;失業(yè)人員再就業(yè)812人,完成市目標(biāo)任務(wù)700人的116%;就業(yè)困難對(duì)象再就業(yè)302人,完成市目標(biāo)任務(wù)250人的120%;動(dòng)態(tài)清除了“零就業(yè)”家庭,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.94%以內(nèi),全面完成市上4.1%的目標(biāo)任務(wù)。

  (一)落實(shí)政策推動(dòng)就業(yè)。認(rèn)真落實(shí)小額擔(dān)保貸款等各項(xiàng)就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策,將小額擔(dān)保貸款經(jīng)辦金融機(jī)構(gòu)由1家增加到2家,貸款范圍覆蓋各鄉(xiāng)鎮(zhèn),貸款對(duì)象惠及到農(nóng)村創(chuàng)業(yè)勞動(dòng)力,放貸額度最高達(dá)10萬(wàn)元。20xx年共計(jì)發(fā)放創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款850萬(wàn)元,完成目標(biāo)任務(wù)的100%。

 。ǘ┐罱ㄆ脚_(tái)推動(dòng)就業(yè)。積極開(kāi)展民營(yíng)企業(yè)招聘周、高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月、免費(fèi)職介招聘會(huì)等活動(dòng),發(fā)放宣傳資料10萬(wàn)余份,提供勞務(wù)咨詢服務(wù)3500人次,舉辦就業(yè)援助春風(fēng)行動(dòng)民營(yíng)企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)1場(chǎng),舉辦各種小型招聘會(huì)近10場(chǎng),提供就業(yè)崗位3540個(gè),成功職業(yè)介紹753人。開(kāi)發(fā)公益性崗位137個(gè),其中,社區(qū)網(wǎng)格員80個(gè),勞動(dòng)保障協(xié)理員7個(gè),農(nóng)村道路安全交通協(xié)管員50個(gè)。加強(qiáng)勞務(wù)開(kāi)發(fā)工作,新增勞務(wù)輸出基地6個(gè),農(nóng)村勞動(dòng)力實(shí)名制登記26.0824萬(wàn)人,完成勞務(wù)輸轉(zhuǎn)就業(yè)19.3萬(wàn)人。

  (三)依托培訓(xùn)推動(dòng)就業(yè)。積極健全培訓(xùn)體系,加大培訓(xùn)設(shè)施設(shè)備、師資力量的投入,大力開(kāi)展創(chuàng)業(yè)、勞動(dòng)力技能等培訓(xùn)工作,實(shí)現(xiàn)青年農(nóng)民工技能培訓(xùn)1012人,完成市目標(biāo)任務(wù)1000人的101%;創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)235人,完成市目標(biāo)任務(wù)160人的147%,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格率達(dá)88%,創(chuàng)業(yè)成功率達(dá)53%。

  (四)力促創(chuàng)業(yè)推動(dòng)就業(yè)。積極宣傳落實(shí)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,加強(qiáng)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地建設(shè),為高校畢業(yè)生提供創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)和就業(yè)實(shí)踐。20xx年共認(rèn)定高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地4個(gè),促進(jìn)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)14人,吸納62人就業(yè)。為切實(shí)降低我縣大學(xué)生的初次創(chuàng)業(yè)成本,搭建創(chuàng)業(yè)平臺(tái),依托XX縣普安工業(yè)集中發(fā)展區(qū),建立了“XX縣小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)園”和 “XX縣大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園”,并相繼出臺(tái)了《XX縣小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)園管理辦法(試行)》和《XX縣大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園管理辦法(試行)》,積極組建25人的創(chuàng)業(yè)咨詢?cè)u(píng)審專家志愿團(tuán),為創(chuàng)業(yè)者提供資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)管理、工商稅務(wù)管理、品牌策劃等方面的咨詢和指導(dǎo),助推創(chuàng)業(yè)成功

  二、以擴(kuò)面征繳為重點(diǎn),社會(huì)保障工作穩(wěn)步推進(jìn)

  堅(jiān)持廣覆蓋、多層次、可持續(xù)基本方針,深入貫徹落實(shí)各項(xiàng)社保政策,加快建立健全覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系,不斷提高社會(huì)保障水平。

  (一)社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面繼續(xù)擴(kuò)大。城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)56602人,完成目標(biāo)任務(wù)420xx人的134.76%,其中城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)42306人。城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)72423人,完成目標(biāo)任務(wù)720xx的100.59%,其中城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)22093人,城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)50330人。失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)參保人數(shù)分別達(dá)11321人、9750人、5817人,分別完成目標(biāo)任務(wù)的113%、100%、115%。

 。ǘ┏青l(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作穩(wěn)步推進(jìn)。城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋人數(shù)21.06萬(wàn)人,完成全年目標(biāo)任務(wù)19.1萬(wàn)人的110.26%,參保繳費(fèi)人數(shù)13.24萬(wàn)人,完成全年目標(biāo)任務(wù)7萬(wàn)人的189%,參保率達(dá)91%。

 。ㄈ┽t(yī)療保險(xiǎn)異地就醫(yī)即時(shí)結(jié)算工作全面開(kāi)展。結(jié)合我縣實(shí)際申報(bào)XX縣人民醫(yī)院作為我縣第一批全省醫(yī)療保險(xiǎn)異地就醫(yī)即時(shí)結(jié)算醫(yī)院。完成基本醫(yī)療保險(xiǎn)藥品目錄、診療項(xiàng)目目錄、醫(yī)療服務(wù)設(shè)施的編碼對(duì)碼工作。積極落實(shí)全省醫(yī)療保險(xiǎn)異地就醫(yī)即時(shí)結(jié)算周轉(zhuǎn)金制度,已將備用金上繳市上。按照急用為先、分步實(shí)施的原則,已對(duì)我縣在成都居住的退休職工發(fā)放了社會(huì)保障卡。

 。ㄋ模┗鸨O(jiān)督到位。20xx年完成對(duì)城鄉(xiāng)居民和機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)基金現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督工作,現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督覆蓋面達(dá)100%,確;鸢踩煽窟\(yùn)行。

  三、切實(shí)轉(zhuǎn)變方式,人才保障工程成效明顯

 。ㄒ唬┤耸鹿芾砀右(guī)范。堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、擇優(yōu)”原則,積極配合做好20xx年公務(wù)員(參照管理工作人員)招考錄用工作,錄用公務(wù)員(參照管理工作人員)60人。全面完成事業(yè)單位招聘工作,公開(kāi)招聘92人。接受安置軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部1人。

 。ǘ⿲<缄(duì)伍不斷加強(qiáng)。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》,對(duì)342名新評(píng)定職稱人員進(jìn)行了資格認(rèn)定,其中,高級(jí)36名、中級(jí)164名、初級(jí)140名,轉(zhuǎn)評(píng)職稱25名。審核上報(bào)高級(jí)、中級(jí)職稱評(píng)審資料200份。同時(shí)做好了“千名碩博進(jìn)達(dá)州”和教師調(diào)動(dòng)后的職稱聘任工作。

 。ㄈ┕べY福利工作穩(wěn)步開(kāi)展。完成機(jī)關(guān)(參照)事業(yè)單位工作人員第三步規(guī)范津貼補(bǔ)貼、績(jī)效工資提高標(biāo)準(zhǔn)和離退休(職)人員增加生活補(bǔ)貼審批工作。辦理2035名機(jī)關(guān)工作人員(參照管理人員)正常晉升級(jí)別工資,月增資總額1555380元。完成6456名事業(yè)單位工作人員正常晉升薪級(jí)工資,月增資總額20xx064元。辦理正常退休188人。辦理死亡職工撫恤金、喪葬費(fèi)67人,遺屬生活困難補(bǔ)助31人,工齡認(rèn)定112人。完成991名享受遺屬生活困難補(bǔ)助人員的困難補(bǔ)助調(diào)整、基本信息錄入和指紋采集核對(duì)工作。

 。ㄋ模┬姓䦟徟什粩嗵岣。按照兩集中兩到位要求,行政審批事項(xiàng)納入政務(wù)中心人社窗口統(tǒng)一辦理,受理、辦結(jié)審批事項(xiàng)428件。其中企業(yè)職工正常退休240件,企業(yè)職工特殊工種退休65件,縣本級(jí)企業(yè)職工病退休審批4件,企業(yè)職工工齡認(rèn)定50件,基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)零售藥店資格審定9件,基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)審定5件,初級(jí)職業(yè)資格認(rèn)定14件,工傷認(rèn)定40件,民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校審批1件,受理和核發(fā)《就業(yè)失業(yè)登記證》511個(gè),20xx年行政審批事項(xiàng)按時(shí)辦結(jié)率為100%,好評(píng)率為100%

  (五)檔案管理規(guī)范便捷。專門(mén)購(gòu)買檔案管理軟件,將全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工個(gè)人的檔案目錄、基本信息等錄入信息系統(tǒng),建立電子檔案管理運(yùn)作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)檔案查詢的科學(xué)化、信息化和規(guī)范化。同時(shí),規(guī)范檔案查閱、借閱和轉(zhuǎn)遞工作程序。共妥善保管干部職工個(gè)人檔案13112份,其中在職人員檔案9820份,退休人員檔案3292份;接待查閱檔案723人次,借閱檔案62人次,傳遞檔案63人次。

  四、健全維權(quán)機(jī)制,維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系穩(wěn)定和諧

  牢固樹(shù)立以人為本的理念,不斷延伸服務(wù)機(jī)構(gòu),建立健全監(jiān)察、仲裁、工傷“三位一體”的運(yùn)行機(jī)制,暢通投訴、舉報(bào)、仲裁、工傷的維權(quán)渠道,提供全方位維權(quán)服務(wù),切實(shí)發(fā)揮勞動(dòng)行政工作“穩(wěn)定器”的作用。

  (一)加強(qiáng)宣傳教育。結(jié)合“法律七進(jìn)”活動(dòng),加大對(duì)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等法律法規(guī)的宣傳力度,進(jìn)一步提高用人單位和勞動(dòng)者的守法意識(shí)。在縣電視臺(tái)制作政策法規(guī)宣傳專欄4期,開(kāi)展普法宣傳活動(dòng)3次,“群眾接待日”活動(dòng)1次,印發(fā)宣傳手冊(cè)、宣傳單10200余份。

  (二)加大維權(quán)力度。積極推進(jìn)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁工作,我局與司法局聯(lián)合在縣鄉(xiāng)成立勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁法律援助站,在教育、衛(wèi)生、安監(jiān)、經(jīng)信、住建、國(guó)資系統(tǒng)建立行業(yè)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解委員會(huì),在普安工業(yè)園區(qū)建立了勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制示范區(qū)。全年共受理勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案件41件,結(jié)案處理41件,結(jié)案率100%,其中調(diào)解10件,仲裁31件。接待來(lái)訪群眾500余人次,信訪件126件,回復(fù)126件,回復(fù)率100%。受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)165人次,作出工傷認(rèn)定162人次,不予認(rèn)定為工傷的3人次。在認(rèn)定工傷中,1人申請(qǐng)行政復(fù)議,維持了我局作出的認(rèn)定工傷,1人申請(qǐng)行政訴訟,維持了我局作出的工傷認(rèn)定;在作出不予工傷認(rèn)定3人次中,1人不服,向XX縣人民法院提起了行政訴訟,待判決中。受理勞動(dòng)能力鑒定或傷殘等級(jí)鑒定申請(qǐng)136人次,全部作出鑒定結(jié)論。

  (三)強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)察。通過(guò)專項(xiàng)監(jiān)察、日常巡查和舉報(bào)專查,著力打擊和糾正非法用工行為,切實(shí)維護(hù)廣大勞動(dòng)者合法權(quán)益,促進(jìn)勞資關(guān)系和諧健康發(fā)展。主動(dòng)監(jiān)察用人單位257戶,補(bǔ)簽勞動(dòng)合同173人。受理群眾舉報(bào)投訴案件69件,結(jié)案69件,投訴舉報(bào)結(jié)案率100%。追發(fā)勞動(dòng)者工資及待遇249.81萬(wàn)元,涉及勞動(dòng)者406人,其中,農(nóng)民工工資225.32萬(wàn)元,涉及農(nóng)民工342人。積極推進(jìn)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁工作,勞動(dòng)爭(zhēng)議案件結(jié)案率達(dá)95%。全縣中小型企業(yè)勞動(dòng)用工20xx0余人,勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)95.3%,勞動(dòng)用工備案率達(dá)89%。

 。ㄋ模┘訌(qiáng)勞動(dòng)保障網(wǎng)格化管理。實(shí)施依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)就業(yè)保障服務(wù)平臺(tái),建立和充實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)的專兼職監(jiān)察員、法律監(jiān)督員隊(duì)伍,實(shí)行勞動(dòng)保障監(jiān)察網(wǎng)格化管理,逐步推進(jìn)勞動(dòng)保障監(jiān)察信息化管理系統(tǒng),目前已完成該系統(tǒng)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  五、夯實(shí)基層基礎(chǔ),加強(qiáng)自身建設(shè)

  (一)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)。以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為總抓手,深入開(kāi)展“入戶五四工作法”活動(dòng)、正風(fēng)肅紀(jì)專項(xiàng)行動(dòng)和“庸懶散浮拖”問(wèn)題專項(xiàng)整治工作,突出整治“四風(fēng)”問(wèn)題,狠抓中央八項(xiàng)規(guī)定以及省、市、縣相關(guān)規(guī)定的貫徹落實(shí),推動(dòng)全體干部職工切實(shí)履行工作職責(zé),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,使部門(mén)工作較快發(fā)展,服務(wù)態(tài)度、質(zhì)量進(jìn)一步提升,樹(shù)立了人社部門(mén)良好形象。

  (二)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”,切實(shí)加強(qiáng)廉政教育,完善黨風(fēng)廉政建設(shè)制度,加大對(duì)人事招考和財(cái)務(wù)管理兩個(gè)廉政重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理力度。加強(qiáng)對(duì)全局干部職工的監(jiān)督管理,著力營(yíng)造清簡(jiǎn)務(wù)本、清廉務(wù)實(shí)的良好風(fēng)氣,樹(shù)立和維護(hù)干部隊(duì)伍良好形象和人社部門(mén)公信力。

  (三)加強(qiáng)基層平臺(tái)建設(shè)?h(砥礪奮進(jìn)的五年 大型成就展觀后感:砥礪奮進(jìn)走向輝煌)級(jí)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心已完成主體工程,目前正在進(jìn)行墻體封裝施工。全縣20個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)依托原有基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行新建或改建,建立了勞動(dòng)保障服務(wù)窗口。193個(gè)行政村和34個(gè)社區(qū)全部建立了“村(社區(qū))勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)站”,更加規(guī)范、便捷、高效為廣大群眾服務(wù)。

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  市人社局關(guān)于統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)及社會(huì)保障工作的匯報(bào)

  近年來(lái),XX市人社局緊緊圍繞黨和政府的中心工作和重點(diǎn)任務(wù),以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展為基本原則,建設(shè)幸福湘潭為追求目標(biāo),大膽探索創(chuàng)新,又著力抓細(xì)抓實(shí),在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)和社會(huì)保障工作中不斷創(chuàng)新,取得了一定的成績(jī),現(xiàn)匯報(bào)如下:

  二、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保障制度不斷完善。為切實(shí)做好城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,XX市自20xx年12月第一批新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)在XX縣啟動(dòng),至 20xx年11月最后一批城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)在XX市、XX區(qū)、XX區(qū)實(shí)施。城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度率先實(shí)現(xiàn)了全覆蓋,并采取多項(xiàng)措施著力推進(jìn)完善。 1、提前謀劃、積極爭(zhēng)取,提前實(shí)現(xiàn)全覆蓋目標(biāo)。從20xx年開(kāi)始,XX市人社局就制定了“市局主導(dǎo)、縣(區(qū))局主攻、上下聯(lián)動(dòng)”的新農(nóng)保和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)全覆蓋工作方案。通過(guò)充分利用各種渠道,主動(dòng)向上匯報(bào),夯實(shí)前期工作基礎(chǔ)等各種工作措施,于20xx年x月,我市的XX市、XX區(qū)、XX區(qū)的新農(nóng)保獲得國(guó)家批準(zhǔn)納入第三批新增的國(guó)家試點(diǎn)范圍,與此同時(shí),全市五個(gè)縣(市)區(qū)全部獲得國(guó)家批準(zhǔn)納入第一批城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn),城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)在全省率先實(shí)現(xiàn)全覆蓋。2、精心設(shè)計(jì)、突出特色,構(gòu)建全覆蓋長(zhǎng)效機(jī)制。獲得國(guó)家批準(zhǔn)開(kāi)展兩項(xiàng)試點(diǎn)的批準(zhǔn),只是我市獲得了新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)全覆蓋的入門(mén)券,要想把政策變?yōu)槿嗣袢罕妼?shí)實(shí)在在的利益,必須切實(shí)加強(qiáng)了政策研究,在將上級(jí)政策與我市的實(shí)際情況相結(jié)合上下工夫,我局重點(diǎn)是指導(dǎo)縣(市)區(qū)從政策和操作兩個(gè)層面構(gòu)建全民參與、全民受益的長(zhǎng)效機(jī)制,呈現(xiàn)出了一些亮點(diǎn)。一是千方百計(jì)構(gòu)建繳費(fèi)激勵(lì)機(jī)制。從試點(diǎn)一開(kāi)始,我們就指導(dǎo)各縣(市)出臺(tái)鼓勵(lì)繳費(fèi)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。如XX區(qū)、雨湖市對(duì)選擇600-1000元檔次繳費(fèi)的城鄉(xiāng)居民,在每人每年補(bǔ)貼30元的基礎(chǔ)上,提高補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)5元。在此基礎(chǔ),各縣(市)區(qū)在制定城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)實(shí)施方案中,都明確規(guī)定,地方人民政府為重度殘疾人等繳費(fèi)困難群體代繳部分或全部最低標(biāo)準(zhǔn)的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),總之,是千方百計(jì)激勵(lì)農(nóng)保參保繳費(fèi)。從制度上保障人人都有機(jī)會(huì)進(jìn)社保,做到人人養(yǎng)老有保障。二是構(gòu)建服務(wù)協(xié)作機(jī)制。各縣(市)區(qū)積極與金融合作單位協(xié)調(diào),共同推出了 “固定營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)+代理服務(wù)點(diǎn)+自助銀行+電子服務(wù)”的全方位服務(wù)參保人員的“四位一體”的金融服務(wù)體系。此舉實(shí)現(xiàn)了“待遇領(lǐng)取家門(mén)口,參保繳費(fèi)零距離”,得到廣大百姓的擁護(hù)與肯定,也得到了省人社廳的高度評(píng)價(jià),并在全省各試點(diǎn)地區(qū)應(yīng)用推廣。3、加大投入、扎實(shí)工作,強(qiáng)化全覆蓋工作措施。一項(xiàng)好政策,必須要有一套好方法,有好措施,才能將政策的優(yōu)惠變?yōu)榘傩諏?shí)實(shí)在在的利益。加大資金投入,確保試點(diǎn)工作啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)到位。為確保新農(nóng)保的順利啟動(dòng),各縣(市)區(qū)在財(cái)力十分有限的情況下,把城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)作為民生第一大事,優(yōu)先保證農(nóng)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)啟動(dòng)所需的設(shè)備、人員、場(chǎng)所、宣傳經(jīng)費(fèi)列入了財(cái)政預(yù)算,初步實(shí)現(xiàn)了新農(nóng)保業(yè)務(wù)經(jīng)辦工作實(shí)現(xiàn)專業(yè)化、信息化。積極調(diào)度資金,確;A(chǔ)養(yǎng)老金發(fā)放到位。在市、縣財(cái)政資金運(yùn)轉(zhuǎn)十分吃緊的情況下,市、縣財(cái)政部門(mén)積極調(diào)度資金,及時(shí)、準(zhǔn)確地將資金撥付到位,保證上級(jí)資金不截留、不挪用,確保了待遇享受人員按時(shí)足額地領(lǐng)到養(yǎng)老金。

  至20xx年x月,全市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)登記參保人數(shù)133.7萬(wàn)人,實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)84.53萬(wàn)人,征收保費(fèi)2.21億元,累計(jì)為38.55萬(wàn)名xx歲以上的城鄉(xiāng)老人共發(fā)放養(yǎng)老金40552.9萬(wàn)元(新農(nóng)保39572.5萬(wàn)元,城居保980.4萬(wàn)元)。累計(jì)爭(zhēng)取中央補(bǔ)助到位資金4.5億元。

  閱讀拓展:

  縣人社局就業(yè)和社會(huì)保障工作匯報(bào)

  今年以來(lái),我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞“擴(kuò)大就業(yè),保障民生”的工作主線,理清工作思路,創(chuàng)新工作機(jī)制,努力推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)和社會(huì)保險(xiǎn)工作開(kāi)展,為維護(hù)全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。

  一、重點(diǎn)工作完成情況

 。ㄒ唬┘哟蠊ぷ髁Χ,圓滿完成了就業(yè)和再就業(yè)工作任務(wù)

  1、強(qiáng)化農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作,緩解農(nóng)村就業(yè)壓力。首先抓好了就地轉(zhuǎn)移,圍繞冀南新區(qū)的建設(shè)和發(fā)展,實(shí)現(xiàn)以產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),主動(dòng)與各園區(qū)管委會(huì)和有關(guān)企業(yè)進(jìn)行聯(lián)系溝通,了解企業(yè)用工需求,有序開(kāi)展職業(yè)介紹,使全縣廣大農(nóng)村富余勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)就地轉(zhuǎn)移。切實(shí)抓實(shí)抓好異地轉(zhuǎn)移工作,與北京、天津、廣州等大中城市建立勞務(wù)協(xié)作關(guān)系,與外省市多家用工單位長(zhǎng)期用工合作,縣人力資源市場(chǎng)定期向全縣發(fā)布就業(yè)信息,促進(jìn)了勞動(dòng)力的轉(zhuǎn)移就業(yè)目前,全縣富余勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移3900人,其中就地轉(zhuǎn)移1800人,異地轉(zhuǎn)移2100人,完成市下達(dá)年任務(wù)3200人的122%。

  2、做好了“援崗穩(wěn)企”工作。市“援崗穩(wěn)企”政策出臺(tái)后,我局第一時(shí)間到市局溝通協(xié)調(diào),爭(zhēng)取到上級(jí)第一批“援崗穩(wěn)企”資金,共為我縣七家企業(yè)(六合公司、申家莊煤礦、黑貓公司、裕泰焦化公司、中化滏恒公司、裕隆化工公司、惠達(dá)化工公司)爭(zhēng)取到“援崗穩(wěn)企”資金1300.53萬(wàn)元,并及時(shí)撥付到位,從而使這七家企業(yè)在經(jīng)濟(jì)低迷、產(chǎn)能限制、資金鏈薄弱的情況下,盡可能的做到了不裁員、少裁員,幫助企業(yè)渡過(guò)了難關(guān),有效地維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定和廣大職工的合法權(quán)益。

  3、各項(xiàng)就業(yè)再就業(yè)考核指標(biāo)完成了預(yù)期目標(biāo)。截止目前,全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)4520人,占年任務(wù)4200人的108%;下崗失業(yè)人員再就業(yè)1010人,占年任務(wù)900人的112%;就業(yè)困難對(duì)象再就業(yè)380人,占年任務(wù)300人的127%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率年任務(wù)指標(biāo)為4.2%以下,我縣實(shí)際為0.14%;發(fā)放小額擔(dān)保貸款1310萬(wàn)元,占年任務(wù)1300萬(wàn)元的101%。

 。ǘ┳龊谜叩穆鋵(shí)工作,社會(huì)保障工作穩(wěn)步推進(jìn)

  1、排除萬(wàn)難,做好破產(chǎn)企業(yè)養(yǎng)老金核銷工作。我縣破產(chǎn)企業(yè)養(yǎng)老金核銷共涉及7個(gè)系統(tǒng),35家企業(yè),涉及人員5000多人,涉及金額6000多萬(wàn)元,由于這項(xiàng)工作涉及人員眾多,核銷資金數(shù)額較大,稍有不慎很可能引起群體訪,縣委、政府對(duì)此事高度關(guān)注。在縣委、縣政府的大力支持下,通過(guò)我們積極努力的工作,全縣13家企業(yè)通過(guò)了市局和省廳審核,完成了核銷工作,共核銷1764萬(wàn)元,涉及1913人。下一步,我們將加大工作力度,破冰釋水,排除萬(wàn)難,全力做好破產(chǎn)核銷工作,切實(shí)維護(hù)全縣的政治穩(wěn)定和社會(huì)安定。

  2、加大社會(huì)保險(xiǎn)基金征繳力度。截至目前,全縣企業(yè)職工參保31355人,退休8492人,征繳企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金8800萬(wàn)元;機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員參保4423人,退休885人,征繳養(yǎng)老保險(xiǎn)基金2850萬(wàn)元;失業(yè)保險(xiǎn)參保21472人,征繳失業(yè)保險(xiǎn)金1054萬(wàn)元;工傷保險(xiǎn)參保30585人,征繳工傷保險(xiǎn)金597萬(wàn)元;城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)參保54561人,征繳基金4987萬(wàn)元;城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保45243人,征繳基金722萬(wàn)元;生育保險(xiǎn)參保18656人,征繳基金121萬(wàn)元。

  3、參保人員各項(xiàng)待遇均做到了按時(shí)足額支付到位。1-11月份,共發(fā)放企業(yè)職工養(yǎng)老金1.8億元,發(fā)放機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老金2994萬(wàn)元;發(fā)放失業(yè)金74萬(wàn)元;支付工傷保險(xiǎn)待遇1254萬(wàn)元;城鎮(zhèn)職工報(bào)銷住院醫(yī)療費(fèi)用4495萬(wàn)元;城鎮(zhèn)居民報(bào)銷住院醫(yī)療費(fèi)用680萬(wàn)元;生育保險(xiǎn)支出48萬(wàn)元。

  4、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作穩(wěn)步推進(jìn)。x月中旬啟動(dòng)開(kāi)展了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的年度征繳工作,截止目前已征繳養(yǎng)老金2300余萬(wàn)元;1-11月份,共為全縣7.2萬(wàn)名xx歲以上老人發(fā)放城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金3300萬(wàn)元;為磁州鎮(zhèn)、時(shí)村營(yíng)鄉(xiāng)兩個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)24個(gè)村1600名農(nóng)民發(fā)放被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)金63萬(wàn)元;開(kāi)展了待遇享受人員的稽核工作,查出1600多名死亡領(lǐng)取養(yǎng)老金人員,及時(shí)進(jìn)行了注銷和處理,避免了財(cái)政資金流失近80余萬(wàn)元。

  5、扎實(shí)開(kāi)展“民生工程”工作。一是繼續(xù)對(duì)城鎮(zhèn)居民中低保對(duì)象、低收入家庭xx周歲以上老人、獨(dú)生子女家庭、殘疾人員、優(yōu)撫對(duì)象、現(xiàn)役軍人家庭、連續(xù)任職xx年以上現(xiàn)任村支部書(shū)記、30年以上黨齡的黨員等“八類”人員醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)部分進(jìn)行了免除,共免除人員10716人,免除資金103.2萬(wàn)元;二是對(duì)城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員門(mén)診費(fèi)用實(shí)行補(bǔ)貼,按30元標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)的人員,年最高補(bǔ)貼限額為30元,按120元標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)的,年最高補(bǔ)貼限額為60元;三是對(duì)全縣8392名企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金進(jìn)行了調(diào)整,人均增長(zhǎng)208元,此次調(diào)整后全縣企業(yè)退休人員人均基本養(yǎng)老金水平達(dá)到了1844元。

  二、工作中存在的主要問(wèn)題

  一是就業(yè)難和招工難的雙重矛盾仍然存在,特別是就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾較為突出。企業(yè)用工需求中約20%需要專業(yè)技術(shù)人才和高技能人才,而我縣現(xiàn)有勞動(dòng)者的素質(zhì)、技能與企業(yè)的用工需求存在一定的差距。隨著大中專畢業(yè)生數(shù)量的增加、農(nóng)村勞動(dòng)力的轉(zhuǎn)移速度的加快、城鎮(zhèn)新成長(zhǎng)勞動(dòng)力的增多,加上企業(yè)工資收入與求職者的期望有差距、部分企業(yè)用工不規(guī)范、社會(huì)保障不健全等原因,一方面就業(yè)難度進(jìn)一步加大;另一方面招不進(jìn)、留不住的現(xiàn)象仍然存在。

  二是社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作推進(jìn)難,基金支付壓力持續(xù)加大。我縣六合公司和申家莊煤礦是社會(huì)保險(xiǎn)“大戶”,由于煤炭行業(yè)的持續(xù)低迷,兩大企業(yè)養(yǎng)老金都存在不同程度欠繳保費(fèi)情況,其中六合公司20xx年至今未繳納養(yǎng)老金,申家莊煤礦養(yǎng)老金繳至20xx年x月。其他民營(yíng)企業(yè)由于規(guī)模小,人員流動(dòng)快加之參保意識(shí)的不夠,企業(yè)效益差等因素,也存在不同程度的欠繳現(xiàn)象

  三是被征地農(nóng)民養(yǎng)老金發(fā)放資金不足的問(wèn)題。自我縣啟動(dòng)被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作以來(lái),集體和財(cái)政欠繳養(yǎng)老金分別765萬(wàn)元、628萬(wàn)元,共計(jì)欠繳養(yǎng)老金1393萬(wàn)元。目前,我縣被征地農(nóng)民待遇領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)為每人每月130元,資金已呈現(xiàn)入不敷出的現(xiàn)象。其中,集體和財(cái)政欠繳部分是最大的資金缺口。目前,我縣被征地農(nóng)民養(yǎng)老金已發(fā)放至20xx年x月,欠發(fā)9個(gè)月,資金結(jié)余僅10多萬(wàn)元。

  三、下步工作打算

  一是加大就業(yè)工作力度。借助冀南新區(qū)建設(shè)和發(fā)展,進(jìn)一步整合人力資源市場(chǎng),創(chuàng)新人才市場(chǎng)服務(wù)模式,將就業(yè)網(wǎng)絡(luò)延伸到區(qū)縣各園區(qū)用人單位,為大中專畢業(yè)生培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)搞好服務(wù),為企業(yè)做好員工招募和人力資源儲(chǔ)備工作。

  二是繼續(xù)加大城鎮(zhèn)職工、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳力度,確保各項(xiàng)社保待遇按時(shí)足額發(fā)放。繼續(xù)做好社保各項(xiàng)優(yōu)惠政策的落實(shí)工作,把這一民生工程工作落到實(shí)處。

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