基層黨組織是承接黨的工作任務(wù)的主體力量，也是最值得關(guān)注和關(guān)心的力量。當(dāng)前，由于多方原因基層黨組織建設(shè)與各級黨委的要求與工作的實際需要相比仍有很大的差距，基層黨建工作仍存在的一些問題。

一是基層黨建建設(shè)方面一是對黨建工作深層次研究還不夠，抓基層黨建工作還停留在老觀念上，或多或少存在著重業(yè)務(wù)、輕黨建的現(xiàn)象；二是抓黨建執(zhí)行力不夠，存在重部署、輕落實問題，黨建指導(dǎo)督查沒有形成常態(tài)，親力親為抓落實力度還需加大；三是督促指導(dǎo)不力，雖然組織開展基層黨建工作檢查的次數(shù)多，但針對檢查中存在的問題，缺乏督促整改的有效手段，出現(xiàn)明知有問題，但卻不整改或整改效果不明顯的情況；四是抓黨建方式方法不多，黨建工作思維不夠新穎，思路還不寬不廣，黨建工作特色、亮點不多，“基層黨建特色產(chǎn)品”還比較少；五是抓活動場所管用思考不多，對活動室存在開展活動不正常，臟亂差現(xiàn)象突出的問題深入思考不夠，對管理機制的有效運行缺乏深入的指導(dǎo)；六是經(jīng)驗推廣上不足，各個總支都缺乏典型、亮點。

對改進基層黨組織建設(shè)提出的具體建議：（一）壓實責(zé)任，扎實推進黨建工作。一是樹牢黨建“第一責(zé)任人”的意識，堅持把黨建工作與全局工作同研究、同部署、同落實，嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，帶頭嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)，堅決落實黨建工作各項制度；二是切實加強對基層黨組織書記抓黨建工作的指導(dǎo)和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好干部；三是嚴(yán)格責(zé)任落實，堅持每月至少召開一次黨建專題會議，親自梳理支部工作，及時全面掌握黨建工作推進情況，以抓黨建推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會全面發(fā)展。

（二）創(chuàng)先爭優(yōu)，抓牢黨員隊伍建設(shè)。一是加大村干部任職資格聯(lián)審力度，選優(yōu)配強黨務(wù)干部隊伍；二是通過借助“萬名黨員進黨校”、云嶺先鋒APP網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺及黨內(nèi)學(xué)習(xí)的機會，加大對鎮(zhèn)村兩級黨務(wù)干部的培訓(xùn)力度，全面提升黨務(wù)干部的能力素質(zhì)；三是繼續(xù)抓好黨支部規(guī)范化建設(shè)，加大軟弱渙散黨組織集中整頓力度，增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，探索發(fā)展集體經(jīng)濟的新思路新辦法，不斷增強村集體“造血功能”。

（三）圍繞中心，突出黨建引領(lǐng)功能。深化拓展特色黨建模式，統(tǒng)籌推進各基層黨組織建設(shè)，圍繞中心工作，將抓黨建工作與脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興等工作有機結(jié)合，將繼續(xù)打造基層黨建示范點，鼓勵培育“黨建特色產(chǎn)品”，探索和提煉“支部工作法”，努力形成“一支部一特色”，堅持把組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展動力，圍繞中心，服務(wù)大局，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供強力支撐和組織保障。

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