在××林場, 林場黨委書記是人們心中的楷模.要說進(jìn)步，要說變化，林場的職工是深有體會的，職工隊伍穩(wěn)定、收入水平增加、精神面貌煥發(fā)向上是最有說服力，這些功勞自然離不開領(lǐng)導(dǎo)一班人，而××*黨委書記就是這班人的帶頭人、汗馬功臣。

一、抓黨建、促行政，任勞任怨，執(zhí)政為民。

按照領(lǐng)導(dǎo)分工職責(zé)，王書記主要負(fù)責(zé)林場的思想政治工作和精神文明建設(shè)工作，并協(xié)助場長開展做好行政工作。自201*年任職至今四年來，十三陵林場的各項思想政治工作、林業(yè)生產(chǎn)工作、產(chǎn)業(yè)建設(shè)、資源保障工作都取得了不文秘雜燴網(wǎng)小的進(jìn)步，在全局的爭優(yōu)創(chuàng)先工作中也有喜人的成績。

在林場，王書記管政治工作，抓黨建工作，幾年來，基層黨支部和黨員隊伍建設(shè)成效明顯，通過建立《黨支部工作制度》，具體明確黨支部工作職責(zé)、考核標(biāo)準(zhǔn)以及黨員的發(fā)展、教育和考核要求，各項工作的開展有條不紊，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用明顯，黨員素質(zhì)不斷提高，無論是在各自工作崗位上，還是在組織的活動中，都能充分體現(xiàn)出黨員的先進(jìn)性。

王書記雖然是專職書記，又是位女同志，但她對于林業(yè)生產(chǎn)、病蟲害防治、護(hù)林防火等工作不但不外行，而且是很專業(yè)，這與她畢業(yè)于農(nóng)校以及多年的一線工作是分不開的。林場其他分管負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)常常與她一起研究探討，這也使她在能夠工作上統(tǒng)籌兼顧、與時俱進(jìn)，樹立了較高的威望。為了能更多地、更直接地了解下屬單位的生產(chǎn)工作情況，她還常常親自帶隊深入一線，每次總是爬得最高，走在最先，了解最全，率先垂范，使干部職工倍感鼓舞。

對待工作，王書記的任勞任怨的精神是職工群眾有目共睹的。在這次先進(jìn)性教育活動中，作為組長，對于每個階段每項環(huán)節(jié)的工作，她總是先吃透上級的文件精神，本文來源：文秘公文網(wǎng) http://www.weilaioem.com (公文寫作網(wǎng))與其他班子成員商議部署工作，在各黨支部的積極配合下，全體黨員干部積極參與，從學(xué)習(xí)動員到分析評議，再到整改提高，大家步調(diào)一致，齊心協(xié)力，基本達(dá)到了預(yù)期的效果，得到了辦局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。在群眾滿意度測評中，來自林場各單位部門的群眾代表對先進(jìn)性教育活動的滿意和比較滿意率達(dá)100%。沒有了辛苦耕耘，就沒有在她的辦公桌上，井然擺放的活動的開展進(jìn)度表、文件材料，那一件件的“急茬”就不會成為她的心中的一座座“丘壑”。

二、善學(xué)、善思、善教，以身作則，講究方法。

在單位，說起王書記的學(xué)習(xí)勁兒，許多年輕的同志都不禁慚愧，她不僅鉆研有關(guān)本職工作的政治、思想方面的課題，對于經(jīng)濟(jì)、文化、法律等領(lǐng)域的知識，她也有濃厚的興趣。她有記學(xué)習(xí)筆記的好習(xí)慣，把看到的、聽到的、想到的都記下來，溫故而知新。除了書本，她還從工作上、身邊發(fā)生的人和事中獲得知識、力量和感動。這次教育活動中，林場退休支部的老黨員們的積極的參與表現(xiàn)、嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度令她感動不已，活動辦公室同志們的繁忙身影也能讓書記時刻牽掛。

先進(jìn)性教育活動是大事，不能光是嘴上說說的，而要落實到具體的行動中。身為領(lǐng)導(dǎo)小組組長，從活動的部署、動員、宣傳、總結(jié)、座談等每個步驟，王書記都以身作則，做到“細(xì)”、“嚴(yán)”、“全”、“新”，言傳身教，令人折服。“細(xì)”，是指工作任務(wù)分解細(xì)致，部署詳細(xì)，每次工作會上，有的放矢，從不空談定調(diào)，總是講方法、講要領(lǐng)，即便工作再緊張，也是把自己的時間留得最少。“嚴(yán)”，她對人嚴(yán)，對自己的要求更嚴(yán)格，除了將工作定時定量外，為了突出嚴(yán)肅性，她也常常對文稿中的字句仔細(xì)推敲、斟酌，哪怕是極其細(xì)微的文字標(biāo)點也從不輕易放過。“全”，是說她考慮問題的方面全，工作全面、到位，由于從一開始她就要求對于活動中的文字、圖片材料廣泛積累整理，到了總結(jié)匯報時，大家都不會捉襟見肘，按部就班。“新”，說的是在活動中，她總能想出又新又好的主意，讓人耳目一新。宣傳工作中，從一開始的簡報，到后來的局域網(wǎng)載體、櫥窗，再到各支部、各部門紛紛推出的簡報信息，“知識競賽”、“主題征文”既突出知識性、文化性，又能激發(fā)職工的興趣，實在是群眾喜聞樂見的活動。

王書記對待職工真誠坦率，既沒有令人生畏的嚴(yán)肅，也沒有令人難堪的苛刻，她思維敏捷，經(jīng)驗豐富，幾句話就能讓你倍感親切，從容溝通。每次與她談心，總能在有限的時間內(nèi)讓人有收獲、有啟發(fā)，所以職工們也非常樂于向她吐露心聲。當(dāng)她得知大家怕影響書記的重要工作時，她便主動地找職工談心，既是關(guān)心思想動態(tài)，也是了解工作。

單位的年輕職工是事業(yè)發(fā)展的未來，每年招聘新職工時，王書記都親自把關(guān)，非常重視人才引進(jìn)工作和培養(yǎng)教育，積極為年輕職工創(chuàng)造條件，搭建施展才華的舞臺。在她的幫助和鼓勵下，一向沉悶的團(tuán)組織又煥發(fā)生機(jī)，他們的青春身影活躍在系統(tǒng)職工文藝匯演的舞臺上。她為改善單身職工住宿條件、提高探親假待遇做了大量的工作，年輕人在她鼓舞下，工作、學(xué)習(xí)的積極性、主動性大大地提高了，他們都努力發(fā)揮各自所長，在各自的工作崗位比貢獻(xiàn)、比作為。她常教育年輕的同志：認(rèn)真工作只能把工作做對，用心工作才能把工作做好，只要努力用心了，最終即便不是最優(yōu)秀的，也一定是最努力的。

單位的退休的老職工、女職工還有家屬區(qū)的環(huán)境

問題都是過去工作中的弱點。如今，先進(jìn)性教育活動明確地要求把取得實效作為關(guān)鍵，把群眾的事擺在第一位。她把老職工的照片放在辦公桌上，逐個辨認(rèn)，并召開座談會廣泛征求他們的意見和建議。最后，經(jīng)班子研究出為職工所辦十件實事中，對象涉及了退休職工、女職工、青年職工等群體，多年未決的家屬區(qū)環(huán)境問題等到了回應(yīng)。她以身作則，為職工謀福利，贏得了廣大職工的擁護(hù)。如今的林場人一提起王書記，無不敬佩擁護(hù)。她用實際行動樹立了群眾貼心人的榜樣。

從她身上，我們能夠真切地體會到，什么是不簡單？把每一件事做好就是不簡單；什么是不平凡？把每一件平凡的事做好就是不平凡。

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