林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告
一年來，xxx林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞林業(yè)增效、林農(nóng)增收和林區(qū)發(fā)展工作目標，團結(jié)協(xié)作，銳意進取,扎實苦干，廉潔奉公，團結(jié)和依靠全局干部職工，全面落實中央及省市區(qū)各項惠農(nóng)政策，強力推進林業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，加快林業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，大力發(fā)展高效林業(yè)，強化林業(yè)招商引資，加速林業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程，積極創(chuàng)新工作機制，提高部門服務(wù)"三農(nóng)"水平，促進全區(qū)林業(yè)經(jīng)濟呈現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定的良好發(fā)展態(tài)勢�，F(xiàn)將一年來區(qū)林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子的工作、學(xué)習(xí)和黨風(fēng)廉政建設(shè)情況報告如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，著力提高班子集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力
一年來，區(qū)林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子全面落實區(qū)委、區(qū)政府的各項決策和部署，堅持按照"務(wù)實、創(chuàng)新、高效、廉潔"的標準，全面加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，切實提高班子成員自身的知識層次、業(yè)務(wù)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，進一步增強班子集體的凝聚力、戰(zhàn)斗力，全力做好為林農(nóng)服務(wù)工作，有力地促進了全區(qū)林業(yè)和林區(qū)經(jīng)濟快速、健康和穩(wěn)定發(fā)展。
(一)加強政治理論學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力。一是堅持局中心組學(xué)習(xí)制度。通過認真學(xué)習(xí)鄧小平理論、"三個代表"重要思想、黨的十七大和十七屆五中全會精神以及中央、省、市、區(qū)的重大決策、部署，不斷提高班子成員的政治理論素養(yǎng)，使領(lǐng)導(dǎo)班子在政治上、思想上、工作上同黨中央保持高度一致，嚴格遵守黨的政治紀律，堅定不移地貫徹落實黨的路線、方針、政策和決議，堅持樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀。二是堅持領(lǐng)導(dǎo)班子自學(xué)制度。領(lǐng)導(dǎo)班子成員通過認真自學(xué)林業(yè)法律法規(guī)等有關(guān)知識，堅持撰寫讀書筆記、心得體會和調(diào)研報告，進一步提升知識層次、拓寬知識面，提高班子集體的決策水平和執(zhí)政能力。三是堅持全員講學(xué)制度。利用每周三下午全體干部職工集中學(xué)習(xí)時間開展全員講學(xué)，由領(lǐng)導(dǎo)班子成員圍繞全區(qū)林業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，結(jié)合分管工作開展講學(xué)。
(二)加強領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)，提高班子集體凝聚力。在日常工作中，領(lǐng)導(dǎo)班子嚴格執(zhí)行民主集中制。凡是遇到事關(guān)全局的重大問題，堅決按照"集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定"的要求，嚴格執(zhí)行議事規(guī)則、決策程序，堅持在廣泛征求意見基礎(chǔ)上，召開局務(wù)會集體討論研究，必要時還把局務(wù)會擴大到中層干部，充分發(fā)揚民主，實行民主基礎(chǔ)上的集中，力求決策的科學(xué)化、民主化。班子成員之間始終堅持以誠相待，互相協(xié)作，做到工作分工不分家，大家心往一處想，勁往一處使，帶頭嚴格執(zhí)行班子集體作出的各項規(guī)定，工作中處處發(fā)揮表率作用。
(三)加強反腐倡廉教育，提高班子成員廉潔自律能力。定期組織班子成員學(xué)習(xí)中央、省、市和區(qū)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)章制度，對班子成員加強黨風(fēng)黨紀、理想信念、廉潔奉公教育，積極開展批評與自我批評，全面樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，增強班子成員遵章守紀、清正廉潔和愛崗敬業(yè)的自覺性。在公務(wù)招待、用車、項目建設(shè)等方面制訂了嚴格的規(guī)章制度，嚴格規(guī)范財務(wù)審批制度和報銷手續(xù)，對于大額開支一律經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究后再實施，堅決從源頭上遏制腐敗。在人事任免方面，實行中層干部競爭上崗制度，堅持任人為賢的原則，做到集體研究，規(guī)范操作，保證干部選拔任用工作公開、公平、公正。在日常工作和生活中，每一位班子成員都能夠以身作則，嚴格執(zhí)行各項廉潔從政和廉潔自律規(guī)定，并且做到言傳身教，加強對家庭成員的教育管理。一年來，局班子成員中沒有發(fā)現(xiàn)違反領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政、廉潔自律規(guī)定的情況。
二、全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，著力加強全局干部職工的黨風(fēng)廉政建設(shè)
一年來，我們始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在全局工作的首要位置，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為局領(lǐng)導(dǎo)班子"第一"責(zé)來落實。每一位局領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能按照"誰主管誰負責(zé)"的要求，切實履行"一崗雙責(zé)"，認真抓好各自分管股、室、站、所的每一位干部職工黨風(fēng)廉政建設(shè)，著力提升全局干部職工黨風(fēng)廉政建設(shè)水平。
(一)明確黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)工作管理要求，我們每年都將年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的各項目標任務(wù)進行細化分解，并納入到對局屬各單位的目標管理中。年初由局長和局屬各單位負責(zé)人簽訂目標責(zé)任狀，把黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)與全局業(yè)務(wù)工作任務(wù)同計劃、同部署、同落實、同考核、同獎懲。切實做到黨風(fēng)廉政責(zé)任落實到每一位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、具體單位、具體崗位和每一位職工。形成了一級抓一級，層層抓落實的良好工作格局，增強了全局干部職工加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的主觀意識和責(zé)任意識，達到了全局黨風(fēng)廉政建設(shè)與中心業(yè)務(wù)工作相結(jié)合的目標要求。
(二)加強日常學(xué)習(xí)教育。堅持周三下午集中學(xué)習(xí)制度，及時組織全局干部職工認真學(xué)習(xí)和貫徹中央和省、市、區(qū)紀委制定出臺的各項黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定。圍繞"加強黨性鍛煉，奮力創(chuàng)先爭優(yōu)"主題，積極通過上廉政黨課，舉辦專題講座，觀看反腐倡廉電教片，組織專題討論等多種形式，開展一系列黨風(fēng)廉政教育活動，全面提升全局干部職工的黨風(fēng)廉政建設(shè)水平，增強廉潔自律和反腐倡廉的主動性和自覺性。與此同時，還積極開展干部職工助廉教育。
(三)加大監(jiān)督管理力度。定期、不定期組織對全局黨風(fēng)廉政建設(shè)情況進行全面跟蹤監(jiān)督和檢查，及時發(fā)現(xiàn)、處理和解決廣大干部職工在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的不足和問題。同時，從完善制度入手，著重加大對資產(chǎn)購置、公務(wù)招待、工程招投標、項目資金分配使用等重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度，做到"制度公開、操作規(guī)范、運行透明、責(zé)任明確和監(jiān)督到位"，有效地杜絕不正之風(fēng)出現(xiàn)，防止干部職工違反廉潔自律的情況發(fā)生。
三、切實履行部門工作職責(zé)，大力推進全區(qū)林業(yè)經(jīng)濟又好又快發(fā)展
今年我區(qū)林業(yè)部門堅持以市場導(dǎo)向，加大科技下鄉(xiāng)指導(dǎo)力度，并依靠科技創(chuàng)新，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局，積極推進我區(qū)林業(yè)經(jīng)濟健康穩(wěn)定發(fā)展。
四、存在的不足和問題
一年以來，區(qū)林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子雖然在工作、學(xué)習(xí)和黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面取得了一定的成績，為全區(qū)林業(yè)經(jīng)濟發(fā)展作出了一定的貢獻，但工作上還存在不足和問題，主要表現(xiàn)在三個方面：
一是林農(nóng)持續(xù)增收長效機制有待建立完善。全區(qū)林業(yè)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整還需要進一步深化，高效林業(yè)仍處于擴量階段，規(guī)�；⒓s化程度還不高，市場流通體系還不健全，林業(yè)的后續(xù)效益流失較多，林農(nóng)增收長效機制有待建立完善。
二是林業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營水平不高。我區(qū)林業(yè)龍頭企業(yè)數(shù)量雖然在不斷增加，但企業(yè)總體規(guī)模偏小、產(chǎn)品加工檔次低、市場競爭力不強，企業(yè)輻射帶動力不大，企業(yè)和基地、林農(nóng)間有效對接機制尚未建立，林業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程仍需進一步加快。
三是林業(yè)科技推廣舉步維艱。近年來，從事林業(yè)生產(chǎn)的經(jīng)濟效益雖有一定幅度的提高，但林業(yè)生產(chǎn)周期長、風(fēng)險大、比較效益低，林農(nóng)生產(chǎn)積極性也不高，對林業(yè)科技新成果缺乏熱情。并且林農(nóng)分散經(jīng)營，也給林業(yè)科技推廣和經(jīng)營管理帶來了極大不便。
對上述問題，我們將積極研究對策，并努力加以改進。今后，區(qū)林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子將在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，以"三個代表"重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立林業(yè)科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹黨的十七屆五中全會精神，認真落實中央和省市區(qū)各項惠農(nóng)政策，繼續(xù)發(fā)揚負重加壓、團結(jié)拼搏、艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新精神，努力以實際行動影響和帶動全局干部職工積極投身到為林農(nóng)服務(wù)工作，為推動全區(qū)林業(yè)經(jīng)濟再上新臺階，加快全區(qū)社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐，作出更大的貢獻。
