鍋爐技術(shù)員崗位職責(zé)

鍋爐技術(shù)員崗位職責(zé)

1、根據(jù)設(shè)計條件，積極收集資料，在綜合分析情況和參考資料的基礎(chǔ)上，采用結(jié)構(gòu)合理，安全可靠，使用方便，高效節(jié)能、符合環(huán)保要求的先進鍋爐產(chǎn)品。2、按本廠制定的《鍋爐制造質(zhì)量保證手冊》中有關(guān)“設(shè)計應(yīng)遵循的規(guī)程、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)”進行工作。

3、完整正確地繪制，編寫和簽署各類設(shè)計文件，做好設(shè)計工作圖、強度計算書、安裝使用說明書和整理歸檔等工作。

4、及時正確的處理制造、安裝和使用過程中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)設(shè)計方面的問題。5、技術(shù)資料歸檔保管，建帳工作和資料借閱管理。認(rèn)真貫徹技術(shù)檔案管理工作，

對管理的檔案資料心中有數(shù)，并定期檢查、清理、保持帳物一致。做好技術(shù)檔案的收集、整理、審核、登記、立卷、復(fù)印，建帳工作對各單位應(yīng)歸檔的資料要及時督促歸檔。辦理日常借閱手續(xù)，保密資料需要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可提供，并對借出的資料及時催還。做好檔案管理工作，做到不丟、不損、不臟、不失密。鍋爐歸檔藍圖和生產(chǎn)用圖的曬制。生產(chǎn)車間鍋爐圖紙、工藝文件的發(fā)放管理工作。

6、負(fù)責(zé)ISO9001、鍋爐能效測試及鍋爐換證的軟件準(zhǔn)備工作。按照工廠的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，落實各項措施，實現(xiàn)產(chǎn)品全過程的質(zhì)量控制。對于鍋爐定型產(chǎn)品和在用工業(yè)鍋爐的能效測試提供相關(guān)的產(chǎn)品資料，按照鍋爐認(rèn)證要求，準(zhǔn)備鍋爐成品、半成品所需的相關(guān)資料。

7、在質(zhì)量保證工程師領(lǐng)導(dǎo)下，建立健全設(shè)備質(zhì)量控制系統(tǒng)保證本系統(tǒng)質(zhì)量控制

正常運轉(zhuǎn)，定期向質(zhì)量保證工程師報告設(shè)備控制系統(tǒng)工作情況。參加編制、修釘、貫徹《質(zhì)量保證手冊》設(shè)備控制系統(tǒng)方面有關(guān)文件及制度。8、工廠資產(chǎn)與資產(chǎn)明細(xì)表相符。工廠資產(chǎn)不準(zhǔn)由外單位和個人無償使用，也不準(zhǔn)不經(jīng)批準(zhǔn)自行租賃。對承租人不租用的各類資產(chǎn)要由資產(chǎn)管理單位在承租前歸集并妥善保管，同時向上級領(lǐng)導(dǎo)報告，待批復(fù)后處理。

9、組織制定設(shè)備操作規(guī)程并監(jiān)督實施。積極推廣先進設(shè)備的應(yīng)用，提高保證產(chǎn)品質(zhì)量的能力。組織制定企業(yè)設(shè)備更新改造計劃，組織審核設(shè)備的大修技術(shù)方案，并組織指導(dǎo)實施。

10、負(fù)責(zé)處理設(shè)備管理工作中的重大技術(shù)問題，支持重大設(shè)備事故的技術(shù)調(diào)查分析處理，有權(quán)對不能滿足產(chǎn)品制造質(zhì)量要求的設(shè)備提出處理意見。11、對企業(yè)設(shè)備的完好和專管負(fù)責(zé)，滿足鍋爐生產(chǎn)制程、檢驗、檢測、試驗的需要。負(fù)責(zé)全工廠設(shè)備質(zhì)量保證體系的運行工作，對本工廠設(shè)備的采購，調(diào)撥、安裝、使用、維修、封存、報廢有集中管理權(quán)。

12、制訂設(shè)備大修計劃和設(shè)備更新改造計劃，確保卷板機、電焊機、水泵、無損檢驗設(shè)備、吊車主要機加設(shè)備導(dǎo)設(shè)備的能力和完好率。13、監(jiān)督檢查設(shè)備檔案建檔和保管。

14、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行有關(guān)鍋爐焊接的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)需要結(jié)合本廠的實際，組

織編制審核本廠有關(guān)焊接的標(biāo)準(zhǔn)、守則、制度，并監(jiān)督其貫徹執(zhí)行。15、審核鍋爐制造焊接工藝性試驗和焊接工藝方案，指導(dǎo)并參加焊接工藝評定工作，審核焊接工藝指導(dǎo)書和焊接工藝評定報告，對焊接工藝評定的正確性負(fù)責(zé)。

16、負(fù)責(zé)焊工技術(shù)培訓(xùn)和考試工作的組織。配合有關(guān)部門組織焊工培訓(xùn)，提高焊工焊接技術(shù)水平。負(fù)責(zé)審批一、二次焊縫返修工藝，負(fù)責(zé)審核“焊縫超次返修”工藝。

17、負(fù)責(zé)審核工藝規(guī)程、工藝守則，負(fù)責(zé)審核主要受壓零部件的相關(guān)工藝文件。組織工藝人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和對工藝質(zhì)量的監(jiān)督。18、組織工藝紀(jì)律執(zhí)行情況的檢查。

19、依據(jù)設(shè)計任務(wù)書及設(shè)計文件要求，組織編制工藝文件和關(guān)鍵工序作業(yè)指導(dǎo)書，確認(rèn)工藝裝備等。

20、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品試制和生產(chǎn)中工藝技術(shù)問題的處理，持續(xù)改進工藝方案。21、負(fù)責(zé)《中華人民共和國標(biāo)準(zhǔn)法》的貫徹實施的檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)工作。22、負(fù)責(zé)鍋爐有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的收集和貫徹，對新舊標(biāo)準(zhǔn)交替必須及時準(zhǔn)確替換負(fù)責(zé)。23、對工廠產(chǎn)品設(shè)計必須采用最新標(biāo)準(zhǔn)、不準(zhǔn)采用舊標(biāo)準(zhǔn)、對無標(biāo)準(zhǔn)制造產(chǎn)品負(fù)責(zé)。配合綜合辦公室對本系統(tǒng)質(zhì)量控制人員進行培訓(xùn)。

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鍋爐車間技術(shù)員的崗位職責(zé)

1、在主任、付主任的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)本車間的運行技術(shù)管理

和技術(shù)培訓(xùn)工作，并對設(shè)備的安全、經(jīng)濟運行負(fù)責(zé)。2、組織運行人員開展各類安全經(jīng)濟指標(biāo)競賽，完成廠部下達

的各項指標(biāo)。

3、有權(quán)向本車間各班組布置工作任務(wù)，當(dāng)主任、付主任外出

時代理主任、付主任職責(zé)。4、有權(quán)協(xié)調(diào)處理運行中的技術(shù)問題。

5、有權(quán)制止違章作業(yè)和拒絕驗收不符合檢修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)

備。

6、有權(quán)召開各班長會議，研究生產(chǎn)和安全工作中的問題，提

出修正方案和措施。

7、有權(quán)對技術(shù)進步、設(shè)備的更新、改造提出合理化建議。8、有權(quán)表揚本車間的好人好事，對違反勞動紀(jì)律與規(guī)章制度

的人員提出批評和處罰，直至令其停止工作。

9、熟練掌握有關(guān)電力生產(chǎn)的法規(guī)條例、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)，

推廣和應(yīng)用現(xiàn)代化的管理方法，搞好本專業(yè)的運行管理工作。

10、監(jiān)督檢查本車間人員崗位責(zé)任制的考核與落實。

11、負(fù)責(zé)本車間人員的技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)問答、現(xiàn)場考問及考試。12、定期校對和修訂現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖紙、設(shè)備編號等。13、負(fù)責(zé)掌握設(shè)備缺陷和異常情況，對檢修后的設(shè)備進行驗收和評定，指導(dǎo)班組搞好設(shè)備啟動前的準(zhǔn)備和試驗工作。14、負(fù)責(zé)建立健全各類設(shè)備臺帳，整理各類技術(shù)資料歸檔，指

導(dǎo)班組做好技術(shù)管理工作。

15、負(fù)責(zé)設(shè)備大小修前的消缺計劃及設(shè)備系統(tǒng)改進方案。16、負(fù)責(zé)開具車間領(lǐng)料出庫單及各類文件資料的管理工作。17、負(fù)責(zé)材料計劃的申報工作。

18、負(fù)責(zé)監(jiān)督運行人員勞動紀(jì)律的遵守和所轄設(shè)備及區(qū)域衛(wèi)生

清理工作。

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