201*年黨員隊伍建設(shè)情況匯報

201*年黨員隊伍建設(shè)情況匯報

伊通滿族自治縣國稅局

201*年，我們局繼續(xù)按照科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會的總體要求，按照“圍繞稅收抓黨建，抓好黨建促稅收”的工作思路，以學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中、六中全會精神為契機，以加強黨的建設(shè)為保證，以“爭五高、創(chuàng)五優(yōu)”活動為載體，緊緊圍繞稅收中心工作，扎實地開展創(chuàng)建活動，不斷加強全體黨員的思想、組織、作風(fēng)、反腐倡廉建設(shè)，較好地完成了各項工作任務(wù)�，F(xiàn)將我局的黨員隊伍建設(shè)情況匯報如下：

一、創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，講求實效。根據(jù)縣委縣委的要求，結(jié)合國稅部門實際，制定了《關(guān)于在全縣國稅系統(tǒng)開展?fàn)幬甯摺��?chuàng)五優(yōu)活動的實施方案》，成立了以局長為組長，班子其他成員為副組長、各黨支部書記為成員的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。負(fù)責(zé)對創(chuàng)建工作的組織、協(xié)調(diào)、檢查和考核。

（二）以人為本，健全服務(wù)機制。以四優(yōu)三滿意為目標(biāo)，建立包括限時服

務(wù)、延時服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、提醒服務(wù)、首問責(zé)任制等制度。實行納稅申報的“一窗式”管理和涉稅業(yè)務(wù)的“一站式”辦結(jié)。辦稅服務(wù)廳全體干部要嚴(yán)格執(zhí)行著裝上崗、掛牌服務(wù)，堅持規(guī)范使用文明用語。注重辦稅環(huán)境人性化，設(shè)立咨詢區(qū)、自助申報區(qū)、填寫區(qū)、休息等候區(qū)、業(yè)務(wù)受理區(qū)，并配備了大屏幕電子顯示屏等，切實讓納稅人、繳費人在和諧溫馨的環(huán)境中辦稅繳費。

（三）崗位練兵，提高干部的整體素質(zhì)。我局制定有效的培訓(xùn)方式和激勵機制，提高稅干學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的積極性，使之能夠更加熟練地掌握業(yè)務(wù)技能。開展卓有成效的崗位練兵，利用全省網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)軟件為載體，廣泛開展分崗位練兵，增強了學(xué)習(xí)的隨時性，靈活性，促使稅干更加熟練掌握本崗位技能，成為合格的稅收執(zhí)法人員。全年共開展網(wǎng)絡(luò)考試12次，在全局形成了爭學(xué)業(yè)務(wù)的良好風(fēng)氣。

（四）實行政務(wù)公開，增強辦稅透明度。我局繼續(xù)實行掛牌上崗制度、政務(wù)公示制、文明執(zhí)法效能建設(shè)服務(wù)承諾制，接受社會監(jiān)督。在大廳設(shè)置政務(wù)公開欄和電子導(dǎo)稅服務(wù)系統(tǒng)，把納稅人的權(quán)力、義務(wù)、辦稅程序、工作職責(zé)、工作紀(jì)律、處罰標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督電話等方面進行公開，及時公布最新的稅收政策。實行個體“雙定”公示制度、欠稅公告制度，讓納稅人充分享有知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)，從而有效地遏制了人情稅、關(guān)系稅的行為，進一步增強了辦稅透明度。

（五）增強服務(wù)觀念，提升國稅形象。開展愛崗敬業(yè)，誠實守信教育，開展行風(fēng)評議活動，整頓行業(yè)作風(fēng)。以召開行評座談會和稅企座談會、走訪納稅人、發(fā)放《你需要國稅機關(guān)怎樣服務(wù)》的問卷調(diào)查，聽取意見，及時改進，貼近納稅人的需求。

二、黨內(nèi)活動開展情況

（一）組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨章》、胡錦濤總書記的七一講話；號召每位黨員結(jié)合自身崗位遞交黨員承諾書一份，以實際行動參與到創(chuàng)建活動中來。

（二）組織全體黨員到烈士陵園，開展“緬懷革命先烈、繼承革命遺志”祭掃革命烈士墓活動,接受革命傳統(tǒng)教育，堅定干部的理想信念，堅守人生追求，做人民滿意的好黨員好干部。

（三）縣局在全系統(tǒng)開展了“慶祝建黨90周年主題征文和書法、攝影作品征集評選活動”。要求每個支部征文1篇，頌黨妙語10條。書法、攝影作品各3件，征集的作品已發(fā)表于上級局網(wǎng)站上。（四）大力開展共建活動。年初，我局組織青年志愿者對我局共建的河源鎮(zhèn)大榆樹村、大橋村等進行回訪，了解共建的情況，了解基層群眾的實際困難。

（五）及時對接，我全面完成“三幫扶”活動。在三幫扶活動中，我局的職工更是積極參與其中，先后為西偉鄉(xiāng)、二道鄉(xiāng)進百名群眾送去了來自國稅局的關(guān)愛，縣局團委與馬安中心小學(xué)攜手共建，幫扶解決實際困難。以實際行動實踐了“三個代表”的重要思想，牢固樹立了國稅部門的良好社會形象。

（六）繼續(xù)開展窗口崗位黨員先鋒崗活動。我們在納稅服務(wù)科建立“黨員先鋒崗”，在稅收工作中，由黨員帶頭著重抓好以下四個形象的塑造工作：樹立著裝規(guī)范，用語文明的形象。樹立文明執(zhí)法的形象。樹立熱情服務(wù)、辦事快捷的窗口形象。樹立遵紀(jì)守法、紀(jì)律嚴(yán)明的形象。樹立清正廉潔、秉公執(zhí)法者的形象。

（七）堅持不懈開展“三會一課”，嚴(yán)格按制度要求完成了黨總支、黨支部的民主生活會等黨內(nèi)正常活動。開展了民主評議黨員、民主測評黨員干部、社會評議機關(guān)作風(fēng)活動。

三、黨費收繳情況

我局現(xiàn)有黨員108人，其中在職黨員82人，按照縣組部的測算標(biāo)準(zhǔn)，全體黨員全年應(yīng)繳納黨費9768元，現(xiàn)已繳納全年黨費全部上繳組織部，同時按照上級的要求對黨費的收繳情況做到賬目明確，專人管理，保證了黨費的足額收繳和上繳。

擴展閱讀：201*年班子和干部隊伍建設(shè)及提高組織工作滿意度情況的報告

201*年領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)及提高組

織工作滿意度情況的報告

一年來，我處在市###局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉中國特色社會主義偉大旗，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四、五、六中全會精神，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真實施“三年跨越發(fā)展工程”，切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，形成了同心同德、共謀發(fā)展的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體和真抓實干，奮勇爭先的干部隊伍有力地促進了各項工作的健康發(fā)展�，F(xiàn)將我處領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)情況總結(jié)如下：

一、注重理論武裝，在提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的思想理論和政治業(yè)務(wù)水平上下功夫

堅持學(xué)習(xí)制度，把日常政治、業(yè)務(wù)、普法學(xué)習(xí)和紀(jì)念建黨90周年的各項活動相結(jié)合，制訂學(xué)習(xí)計劃，積極推進以專題講座、電化教育、集中宣講、心得交流、參觀考察、支部書記講黨課以及黨員輪訓(xùn)等多種形式的學(xué)習(xí)活動，通過《##機關(guān)黨建》網(wǎng)頁和本處局域網(wǎng)上的“學(xué)習(xí)交流”平臺，整合現(xiàn)有的學(xué)習(xí)資源，推進“學(xué)習(xí)型黨組織”建設(shè)活動，營造崇尚學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。組織全體黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五、六中全會精神、中央領(lǐng)導(dǎo)在紀(jì)念建黨90周年大會上的重要講話精神、中國共產(chǎn)黨歷史、嚴(yán)肅換屆紀(jì)律等方面的文件和材料，使全體黨員干部正確理解新時期黨的路線方針政策和發(fā)展目標(biāo)，鞏固思想防線、提高業(yè)務(wù)管理水平，統(tǒng)一思想，認(rèn)清形勢，為全面推進各項工作打牢思想基礎(chǔ)。

全年共開展集中學(xué)習(xí)37次；觀看《第一書記》等電教片6次；組織全處職工參加行政執(zhí)法監(jiān)督檢查考試、干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度知識考試、執(zhí)法人員續(xù)職考試和普法考試等5次考試，參考率和合格率都達到了100%；參加局黨組組織的形勢報告會2場；共派39人次參加部、區(qū)、市等交通、統(tǒng)計、財政部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動。

二、注重貫徹民主集中制原則，在促進領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)揮整體功能上下功夫

一是完善班子議事和決策機制。認(rèn)真落實黨的集體領(lǐng)導(dǎo)、支委會議事制度、主任辦公會議、處務(wù)會議等制度，進一步明確議事和決策的內(nèi)容、程序、操作辦法及監(jiān)督措施，為提高議事質(zhì)量和工作效率打下了良好基礎(chǔ)。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和民主集中制，對重要工作部署、重大審批事項、人事調(diào)整、大額財務(wù)開支等重大問題，堅持集體研究決定。領(lǐng)導(dǎo)班子成員既按照組織分工認(rèn)真履行職責(zé)，又積極主動地參與集體領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)班子的整體效能。

二是建立了重大決策問詢制。凡是涉及本處長遠(yuǎn)的方向性、全局性、根本性的問題以及與群眾切身利益相關(guān)的敏感問題，在決策前領(lǐng)導(dǎo)班子都廣泛征求意見，經(jīng)歸納整理后吸收到預(yù)定方案中；決策時邀請有關(guān)專家，人大代表和政協(xié)委員等發(fā)表意見、反復(fù)論證；決策后將結(jié)果向社會公開，聽取社會各方面的意見，抓好落實。

三是鞏固民主生活會制度。堅持每年至少召開一次民主生活會，會前經(jīng)過充分準(zhǔn)備，支部書記與班子成員逐個談心、

交換意見；征求意見和建議時采取背靠背的形式，既對工作又對人，不搞形式，不走過場。會中，邀請局機關(guān)黨委委員參加，班子成員結(jié)合分管工作和思想實際，認(rèn)真查找問題，誠懇地開展批評與自我批評，堅持說實情、講真話。會后，針對查找出的問題和不足，制訂整改措施，完善工作制度。通過開好民主生活會，較好地達到了溝通思想、增進團結(jié)、改進工作的目的。

三、注重工作落實，在促進領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍作風(fēng)轉(zhuǎn)變上下功夫

把改進工作作風(fēng)，狠抓工作落實作為加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的突破口，有針對性地解決工作中的實際問題，做到為民、務(wù)實、清廉。

一是大力弘揚求真務(wù)實之風(fēng)。大力發(fā)揚求真務(wù)實的工作作風(fēng)，講真話、重實干、求實效,不提脫離實際的高指標(biāo)，不喊嘩眾取寵的空口號，把心思凝聚到干事業(yè)上、把功夫下到抓落實上、把本領(lǐng)用在促發(fā)展上。

二是深入企業(yè)調(diào)研，幫助企業(yè)解決實際問題。班子成員經(jīng)常深入企業(yè)調(diào)研，及時了解情況、發(fā)現(xiàn)問題，經(jīng)常與工商、稅務(wù)、海事、船檢、海關(guān)、邊防和金融等部門進行工作協(xié)調(diào)，幫助解決企業(yè)在發(fā)展中遇到的困難，主動為企業(yè)排憂解難。一是先后3次派出專人幫助###有限公司協(xié)調(diào)##省##部門，理清該公司購入的##船不能辦理營運證注銷證明的問題，使該船及時辦理了有關(guān)手續(xù)，投入運營。二是為幫助###公司盡快取得上市發(fā)行，爭取融資資金，派出專人幫助該公司理

清水路運輸方面的有關(guān)資料；三是協(xié)助###公司解決貸款1000萬元。

三是健全和落實談心談話制度，密切黨群干群關(guān)系。建立了談心制度，開展領(lǐng)子班子成員之間、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與所分管部門負(fù)責(zé)人之間、黨員與黨員之間、黨員與群眾之間的談心活動。通過談心，交流思想化解矛盾，全體干部職工增進了團結(jié)，干群關(guān)系更加融洽，思想作風(fēng)和精神面貌煥然一新，切實把深入細(xì)致的思想政治工作貫穿到日常的干部教育管理中，民主作風(fēng)得到了充分體現(xiàn)。

四是完善和加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督制度。進一步完善和落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則、重大事項報告制度、重大事項決策、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報等各項規(guī)定，加強對班子成員的管理監(jiān)督，促進領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格自律，依法履職。班子成員嚴(yán)于律己,互相監(jiān)督，堅持講黨性、重品行、作表率，自覺接受上級黨組織、人民群眾、新聞媒體和全體干部職工的監(jiān)督。班子成員能夠認(rèn)真履行好從嚴(yán)管理隊伍的職責(zé)，加強對干部職工的教育、管理和監(jiān)督，有效杜絕了亂收費、亂罰款、亂攤派行為和執(zhí)法過程中可能發(fā)生的“吃、拿、卡、要、報”等不正之風(fēng)，全處干部職工嚴(yán)格遵守和執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，沒有違紀(jì)違法案件發(fā)生。

四、加強制度建設(shè)，在干部隊伍執(zhí)行力上下功夫1.以落實“三項制度”為重點，著力各項制度的完善和落實。結(jié)合工作中的實際情況，先后制訂或修訂了《春運應(yīng)急預(yù)案》、《行政審批辦事指南》、《防汛、風(fēng)、震抗災(zāi)搶險

預(yù)案》等，我處規(guī)范化服務(wù)制度、行政執(zhí)法工作制度、人事管理制度、財務(wù)管理制度、內(nèi)務(wù)管理制度、應(yīng)急管理預(yù)案等六大類制度體系得到進一步完善和補充，并狠抓落實，逐步形成了科學(xué)管理，按制度管人、按制度理財和按制度辦事的良好風(fēng)氣。

2.做好政務(wù)公開，提高行政執(zhí)法透明度。在辦公樓大廳公示欄和北海市政府公共網(wǎng)市交通運輸局網(wǎng)頁及市政府行政服務(wù)中心電子屏幕上，分別公示了行政審批項目、辦理程序、服務(wù)承諾和舉報電話等事項；向申辦人員提供辦事指南，明確申辦事項需提交的申請材料及辦理的時限；設(shè)立投訴信箱，公布投訴電話。

五、廣泛開展各種主題實踐活動，豐富干部職工精神文化生活，凝聚人心，營造和諧、向上的工作氛圍

1.以慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年、紀(jì)念辛亥革命100周年等重大活動為契機，組織開展“學(xué)黨史、強黨性、促和諧”的黨史教育；“學(xué)黨章、重溫入黨誓詞”的黨性教育；“亮身份、做表率、樹形象”的創(chuàng)爭教育以及開展黨史知識測試、募捐黨內(nèi)關(guān)愛互助金、黨員奉獻日、紅色旅游、網(wǎng)上投票推薦全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動等；

2.開展經(jīng)常性文體活動和慰問活動，尤其在節(jié)假日，處領(lǐng)導(dǎo)帶隊給退休老同志送去慰品和慰問金，使同志們感到組織和單位的溫暖房，增強了單位的凝聚力。201*年組隊參加自治區(qū)##局201*年球類運動會，榮獲“道德風(fēng)尚獎”。

3.把精神文明建設(shè)的要求通過學(xué)習(xí)和制度管理貫穿于

水運行業(yè)管理的全過程，積極推廣使用文明用語，開展“一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一杯清茶解渴、一句良言解憂”的“四個一”服務(wù)品牌活動，努力提高文明執(zhí)法水平和服務(wù)質(zhì)量。

4.開展廉政文化建設(shè)。組織全處人員參觀##檢察機關(guān)預(yù)防職務(wù)犯罪展暨北海市反腐倡廉書畫攝影展；繼續(xù)利用二十余條廉政警句配以圖片的“廉政屏�！痹谌�處每一臺辦公電腦上滾動播出，進一步增強機關(guān)干部廉政意識，深化廉政文化的傳播。

一年來，我處在處領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，緊緊圍繞全市交通運輸中心工作和上級部門下達的工作目標(biāo)，努力工作，穩(wěn)步推進，圓滿完成上級布的各項工作任務(wù)。201*年新增運力3萬多載重噸,水運運力保有量達到32萬載重噸，水路客貨運輸周轉(zhuǎn)量完成120億噸公里，同比增長40.01%；全年受理行政許可審批、審核事項共142項，辦結(jié)142項，全部事項實行限時辦結(jié)制，1日內(nèi)辦結(jié)占79.5%，2-3日內(nèi)辦結(jié)占15.3%，其他5.2%申請事項均在承諾時限內(nèi)辦結(jié)，沒有被上級部門責(zé)令改正、撤銷、撤回、賠償事項，也沒有行政復(fù)議和行政訴訟案件發(fā)生；更新20年以上船齡渡船5艘150位，爭取財政更新老舊渡船補助資金36萬元，發(fā)放島際和農(nóng)村水路客運用油補貼87萬元。采取有效措施，穩(wěn)步推進水運行業(yè)節(jié)能減排工作，201*年全市水運企業(yè)共消耗燃油6.3萬噸，單位燃料消耗量同比下降了15%。轄區(qū)內(nèi)水路客、貨運輸安全有序，沒有發(fā)生重大安全責(zé)任事故和滯留旅客事件發(fā)

生。

六、關(guān)于提高組織工作滿意度的意見和建議

（一）進一步采取有效措施，加強組織工作宣傳力度。建議把組織工作的內(nèi)容、措施、成效通過多種渠道向各階層的人民群眾宣傳，提高群眾的關(guān)注度，把廣大人民群眾吸引到提高組織工作滿意度的工作中來。

（二）進一步豐富“德”的內(nèi)涵�！暗虏偶�?zhèn)�、以德為先”是組織工作中重要的用人標(biāo)準(zhǔn)之一，也是人民群眾評價組織工作滿意度的主要尺度。建議把積極參加公益活動納入“德”的評判標(biāo)準(zhǔn)之一，讓熱愛公益，積極參加公益活動，有愛心、負(fù)責(zé)任、能力強的干部得到更多的支持和關(guān)注，使“用人標(biāo)準(zhǔn)”進一步得到人民群眾的認(rèn)同。

（三）培養(yǎng)一支肯干事、會干事、干成事的科級干部隊伍。在市機關(guān)單位中，能提拔到處級工作崗位的人比競少數(shù)，在貫徹執(zhí)行黨和國家政策，落實市委、市政府決定和目標(biāo)的關(guān)鍵還是許多在工作崗位上默默無聞，努力工作科級干部。而在每年的市黨校有關(guān)輪訓(xùn)工作中，黨外干部、后備干部、處級領(lǐng)導(dǎo)都得到了培訓(xùn)，而絕大部分黨員科級干部都游離在黨校的培訓(xùn)之外。建議通過黨校，加強科級干部的政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，而使這些科級干部從更高的層面深入地理解和掌握黨的路線方針政策，增強工作信心和戰(zhàn)勝困難的勇氣，充分發(fā)揮主觀能動性，當(dāng)好三年跨越發(fā)展工程的排頭兵。

二一二年三月十四日

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