公平 公正 公開 永州消防嚴(yán)格篩選文職雇員

公平公正公開永州消防嚴(yán)格篩選文職雇員

經(jīng)市政府同意，永州消防支隊(duì)開展文職雇員招聘活動(dòng)，計(jì)劃招錄合同制文職雇員數(shù)名以緩解公安現(xiàn)役消防警力嚴(yán)重不足和繁重的消防保衛(wèi)任務(wù)不相適應(yīng)的矛盾。

目前，永州消防支隊(duì)文職雇員招聘活動(dòng)已經(jīng)展開，并于11月1日起在《永州人才網(wǎng)》、《永州新聞網(wǎng)》等新聞媒體發(fā)布了征招公告。本次招聘的文職雇員主要從事消防監(jiān)督、消防宣傳、檔案管理等輔助性工作�，F(xiàn)已有近200余名青年踴躍報(bào)名。這些應(yīng)征者學(xué)歷高，本科學(xué)歷過半；素質(zhì)高，具有良好的溝通交流能力，一些應(yīng)征者還具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，他們都對(duì)這份工作表現(xiàn)出很大的興趣和信心。經(jīng)過工作人員幾天的初步審核和篩選，11月24日上午，永州支隊(duì)對(duì)最終確定的50名應(yīng)征者進(jìn)行了筆試。通過筆試的應(yīng)征者將進(jìn)入下一輪的面試，合格者將通過政審、體檢以及三個(gè)月的嚴(yán)格化部隊(duì)培訓(xùn)后正式進(jìn)入工作崗位。

為確保招聘工作公平、公正、公開的進(jìn)行，永州消防支隊(duì)嚴(yán)格按照《公安消防部隊(duì)消防文職人員招收管理辦法》的規(guī)定執(zhí)行，嚴(yán)把關(guān)口，公開招聘。近年來，永州消防支隊(duì)按照：“現(xiàn)役為主、多種力量、多策并舉、綜合治理”的思路，堅(jiān)持專群結(jié)合，防滅并舉，因地制宜地發(fā)展地方、企業(yè)、志愿、義務(wù)等多種形式的消防力量，建設(shè)預(yù)防和撲救火災(zāi)的能力得到了明顯加強(qiáng)。

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推優(yōu)入黨工作總結(jié)

在中國共產(chǎn)黨的帶領(lǐng)下，在馬、列主義的指導(dǎo)下，我校于今年11月份正式開展了“推優(yōu)入黨工作”我們按照長沙醫(yī)學(xué)院21號(hào)紅頭文件的要求，從嚴(yán)對(duì)各個(gè)過程的考核，本著公開公平公正的原則，進(jìn)行嚴(yán)格的篩選。

首先是召開各年級(jí)班團(tuán)支書會(huì)議，發(fā)給各團(tuán)支書推優(yōu)入黨的相關(guān)文件及資料，強(qiáng)調(diào)了推優(yōu)中需注意的相關(guān)事項(xiàng)，要求各班團(tuán)支書嚴(yán)格在班上進(jìn)行篩選并考核，然后是對(duì)系部團(tuán)學(xué)會(huì)的推優(yōu)，洗布的和班上的有點(diǎn)不同，需要指導(dǎo)老師的推薦信，然后與班上的同學(xué)一起推優(yōu)，但不占用班上名額，最后一起交于團(tuán)委審核�？傮w來說外語系在上交資料都按時(shí)完成（團(tuán)員證，結(jié)業(yè)證書復(fù)印件，推優(yōu)表，統(tǒng)計(jì)表），沒有拖拉，沒有交錯(cuò)現(xiàn)象。

但由于我自己不仔細(xì)，沒注意到細(xì)節(jié)，出現(xiàn)了少學(xué)號(hào)的的情況，我沒有按照統(tǒng)計(jì)表的順序?qū)⑼苾?yōu)表放好，這樣不利于我們工作的開展，而且結(jié)業(yè)時(shí)間沒有統(tǒng)一為XXXX年XX月。今后，在組織工作中，我會(huì)與組員相互團(tuán)結(jié)，相互鼓勵(lì)，共同進(jìn)步，減少錯(cuò)誤出現(xiàn)，盡我最大的努力和最好的精力去為部門服務(wù)。

從這次推優(yōu)中，我們深刻的認(rèn)識(shí)到中國共產(chǎn)黨是一個(gè)多么神圣的黨。在篩選過程中有同學(xué)不符合要求者，都被我們篩選下來，絕不允許有蒙混過關(guān)的現(xiàn)象出現(xiàn)。

團(tuán)委組織部李玲平

10年11月24日

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