大興區(qū)文化館201*年安全生產(chǎn)年度工作計(jì)劃

大興區(qū)文化館201*年安全生產(chǎn)年度工作計(jì)劃

一、成立領(lǐng)導(dǎo)檢查組1、領(lǐng)導(dǎo)組

組長：魏書亮文化館館長

副組長：范慧軍文化館副館長

成員：胡廣文、徐建強(qiáng)、趙玉良、劉慎為、郭凱、

魏穎、李曉虹

領(lǐng)導(dǎo)檢查組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)檢查的組織協(xié)調(diào)工作。

二、提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想

各檢查組要充分認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的極端重要性，以對(duì)黨和對(duì)人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，從改革發(fā)展穩(wěn)定的大局出發(fā)，不斷增強(qiáng)責(zé)任感。要把安全生產(chǎn)檢查與日常監(jiān)督管理工作緊密結(jié)合起來，采取強(qiáng)有力的措施，集中精力，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，有效防止重特大事故的發(fā)生。三、突出重點(diǎn)，落實(shí)責(zé)任

重點(diǎn)場(chǎng)所、領(lǐng)域及劇場(chǎng)要進(jìn)一步加大隱患排查治理和安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治力度，不斷增強(qiáng)關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)鍵生產(chǎn)崗位的安全監(jiān)管能力，堅(jiān)決遏制事故的發(fā)生。四、加強(qiáng)應(yīng)急值守工作

單位要結(jié)合當(dāng)前維穩(wěn)工作需要，繼續(xù)加強(qiáng)值班管理和領(lǐng)導(dǎo)干部帶班制度，安排專人24小時(shí)值班。嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)專報(bào)制度，及時(shí)掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，確保信息暢通。出現(xiàn)各種突發(fā)事件和異常情況要迅速妥善處理并按規(guī)定及時(shí)、如實(shí)上報(bào)，對(duì)遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)，特別是由此影響有效預(yù)防和妥善處置而造成事故的，要從嚴(yán)追究有關(guān)人員及領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。加強(qiáng)應(yīng)急救援工作，確保事故發(fā)生時(shí)立即啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案，實(shí)施有效救援，最大限度地減少傷亡損失。對(duì)重大危險(xiǎn)源，要制定監(jiān)控方案，落實(shí)監(jiān)控措施，確保萬無一失。

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201*年安全生產(chǎn)工作計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想

以人為本，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針。以落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制、健全和完善各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，夯實(shí)安全管理基礎(chǔ)為重點(diǎn)，大力加強(qiáng)安全生產(chǎn)機(jī)制建設(shè)，強(qiáng)化員工的技術(shù)培訓(xùn)與安全教育培訓(xùn)。

二、工作目標(biāo)

杜絕死亡、重傷和特大、重大、一般安全事故發(fā)生，控制、減少輕傷安全事故。

三、工作方針

認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)別領(lǐng)導(dǎo)部門安全生產(chǎn)工作意見，提高全員安全意識(shí)，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理，糾正習(xí)慣性違章行為，確保安全生產(chǎn)投入，查找并整改事故隱患，確保公司正常的安全生產(chǎn)秩序。

四、主要工作：

1、加強(qiáng)對(duì)安全工作認(rèn)識(shí)、落實(shí)責(zé)任，不斷提高安全管理水平：

（1）認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針，牢固樹立安全生產(chǎn)“責(zé)任重于泰山”的思想觀念，始終把安全生產(chǎn)工作放在心頭，做到警鐘長鳴，常抓不懈，消除事故隱患，防止事故發(fā)生。

（2）認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》。堅(jiān)決貫徹落實(shí)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“管生產(chǎn)必須管安全”的原則。加強(qiáng)安全目標(biāo)責(zé)任制，落實(shí)部門主要負(fù)責(zé)人安全責(zé)任。

（3）繼續(xù)完善落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)安全管理制度。加大檢查監(jiān)督力度，增強(qiáng)員工安全意識(shí)，把安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí)始終貫穿于管理的每一個(gè)環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)安全的全過程控制。

2、加大安全教育力度，建設(shè)企業(yè)安全文化：

強(qiáng)化安全教育在安全管理中的基礎(chǔ)作用，提高全員安全意識(shí)和公司整體安全素質(zhì)，大力培養(yǎng)具有較強(qiáng)安全意識(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng)、熟練生產(chǎn)技能的員工隊(duì)伍。

（1）堅(jiān)持對(duì)新進(jìn)公司員工三級(jí)安全教育，特殊工種人員嚴(yán)格持證上崗，認(rèn)真做好特殊工種的復(fù)審辦證工作。

（2）加強(qiáng)員工的安全技術(shù)培訓(xùn)，使員工具有一定的安全技能和事故急救知識(shí)。堅(jiān)持班前、班后會(huì)，及時(shí)掌握員工心理波動(dòng)對(duì)安全工作造成的影響，做好預(yù)防。

（3）認(rèn)真組織好“全國安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，并以此為主線，開展豐富多彩的群眾性安全宣傳教育活動(dòng)，營造濃郁的企業(yè)安全文化氛圍，大力倡導(dǎo)以人為本的公司安全文化理念。

（4）各部門負(fù)責(zé)人和安全員每月必須主動(dòng)參加安全會(huì)議或活動(dòng)。會(huì)議或活動(dòng)要以學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)指示精神和相關(guān)的法律、法規(guī)為重點(diǎn)，結(jié)合公司的相關(guān)安全規(guī)定，積極開展安全宣傳教育活動(dòng)。

（5）各部門每年至少要組織開展各工種安全技術(shù)操作規(guī)程培訓(xùn)及考試一次（新入職員工堅(jiān)持二次考核上崗制度，即每季度組織三個(gè)月內(nèi)新入職員工安全測(cè)評(píng)，不合格人員重新進(jìn)培訓(xùn)，合格后方可上崗）。

（6）緊密配合安�？品e極開展職工職業(yè)健康查體、崗位職業(yè)檢測(cè)、防雷等檢測(cè)活動(dòng)，提高預(yù)防水平，杜絕或減少各類安全事故和職業(yè)危害

的發(fā)生。

（7）加強(qiáng)應(yīng)急預(yù)案的演練，要求全員參與公司級(jí)安全事故應(yīng)急預(yù)案的演練，各部門開展部門級(jí)的分項(xiàng)演練，真正做到員工熟知應(yīng)急知識(shí)。

3、以人為本、管理創(chuàng)新

（1）通過發(fā)動(dòng)員工親自對(duì)本崗位和周圍崗位辨識(shí)危險(xiǎn)因素，提出控制措施活動(dòng)，會(huì)使員工知道本崗位和周圍崗位有哪些危險(xiǎn)因素，采用什么樣的控制措施，達(dá)到提高安全意識(shí)，掌握安全技能，增強(qiáng)自我保護(hù)能力，為預(yù)防減少事故將起到非常關(guān)鍵的作用。

（2）營造有序的工作環(huán)境，提高安全本質(zhì)化水平，塑造企業(yè)安全文化，進(jìn)一步通過相關(guān)機(jī)制的運(yùn)行，使安全制度法規(guī)形成誰牽頭、誰負(fù)責(zé)、誰考核、誰落實(shí)的封閉運(yùn)轉(zhuǎn)、環(huán)環(huán)緊扣的法規(guī)體系。

4、加大安全檢查力度，加強(qiáng)隱患治理整改

（1）認(rèn)真做好每月的常規(guī)安全檢查及各種專業(yè)安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決安全隱患，并每月按期將公司安全隱患自查表上報(bào)集團(tuán)公司。現(xiàn)場(chǎng)安全檢查的重點(diǎn)是制止“三違”、查找隱患。對(duì)查出的“三違”人員，如不聽勸阻將實(shí)行待崗安全培訓(xùn)。

（2）安全管理人員要注重人性化、親情化管理，不斷增強(qiáng)安全管理的親和力和感染力。

（3）各部門的安全隱患，嚴(yán)格按時(shí)保質(zhì)保量按照整改措施進(jìn)行隱患整改，不以任何借口拖延或拒絕安全隱患的整改落實(shí)完成。對(duì)較難處理隱患，定時(shí)、定人、定措施進(jìn)行全面監(jiān)護(hù)，統(tǒng)一協(xié)調(diào)整改。

（4）突出專業(yè)安全檢查作用，重點(diǎn)對(duì)公司的鍋爐、電氣、機(jī)械及壓力容器、外來施工等組織專業(yè)人員進(jìn)行檢查。各責(zé)任部門對(duì)所查隱患

要及時(shí)整改，不能整改的要制訂可靠的安全運(yùn)行措施，直至隱患消除。

（5）加強(qiáng)消防“四個(gè)能力”（檢查除火災(zāi)隱患能力、撲救初起火災(zāi)能力、組織逃生疏散能力、消防宣傳教育能務(wù)）建設(shè)；成立專門工作小組，逐步完善制度、檢查等各項(xiàng)工作。

安全工作只有起點(diǎn)沒有終點(diǎn)。201*年公司安全生產(chǎn)工作任重道遠(yuǎn)，責(zé)任重大。對(duì)當(dāng)前在安全生產(chǎn)中存在的一些薄弱環(huán)節(jié)，我們要保持高度警惕，居安思危找差距，警鐘常鳴從零始。堅(jiān)持以人為本的安全生產(chǎn)理念，立足于保護(hù)員工的生命、保障公司的發(fā)展，增強(qiáng)人的安全素質(zhì)，減少人為事故，提高安全生產(chǎn)技術(shù)、環(huán)境及人的綜合安全水平。狠抓危險(xiǎn)源辨識(shí)及控制、員工安全意識(shí)和檢查考核“三個(gè)重點(diǎn)”工作，以此建立起科學(xué)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的現(xiàn)代安全管理模式，使生產(chǎn)過程中的安全保證能力得到進(jìn)一步提升，從而確保公司安全方針目標(biāo)全面完成。附：201*年安全生產(chǎn)活動(dòng)配檔表

二一年十二月二十三日

201*年安全生產(chǎn)活動(dòng)配檔表

序號(hào)時(shí)間內(nèi)容1、完善各項(xiàng)制度建設(shè)及消防四個(gè)能力相關(guān)工作；11-2月2、根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安全機(jī)構(gòu)調(diào)整；3、落實(shí)安全目標(biāo)責(zé)任書考核獎(jiǎng)勵(lì)。突出重點(diǎn)，打好“四大戰(zhàn)役”，確保實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)目標(biāo)：1.春季戰(zhàn)役（時(shí)間1-3月份）；2.21-12月夏季戰(zhàn)役（時(shí)間4-6月份）；3.秋季戰(zhàn)役（時(shí)間7-9月份）；4.冬季戰(zhàn)役（時(shí)間10-12月份）；5、全年“四大戰(zhàn)役”工作總結(jié)。3456786-7月1、開展安全生產(chǎn)月活動(dòng)及總結(jié)工作；2、組織逃生演練及消防救護(hù)等。安全辦各部門安全辦后勤安保部安全辦安全生產(chǎn)辦公室安全辦各部門安全辦各部門資質(zhì)培訓(xùn)單位安全辦設(shè)備部安全辦各部門安全辦專業(yè)部門實(shí)施單位安全辦辦公室公司各部門4-5月組織進(jìn)行專兼消防員消防技能競(jìng)賽活動(dòng)12月底一季度三季度季度1、組織安全年終評(píng)比、表彰工作。2、參加集團(tuán)公司安全表彰大會(huì)；1、制訂并下發(fā)201*年工作意見；2、簽定安全目標(biāo)責(zé)任書；凡有�；�品接觸和粉塵接觸較嚴(yán)重（頻繁）的崗位均要進(jìn)行職業(yè)病查體工作。按季度開展各類安全培訓(xùn)活動(dòng)（全員培訓(xùn)全年不少于兩次，安全管理員不少于一次）嚴(yán)格持證上崗，凡到期需復(fù)審的以及因工作需要新上崗的特殊工種，均要培訓(xùn)和換證。新員工入職安全培訓(xùn)（三級(jí)教育）加強(qiáng)安全檢查，每日、每周、每月組織進(jìn)行自查、聯(lián)合檢查及專業(yè)檢查9隨時(shí)1011隨時(shí)隨時(shí)

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