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擴(kuò)展閱讀:小公司領(lǐng)導(dǎo)年終總結(jié)發(fā)言稿
站在新起點(diǎn)迎接新挑戰(zhàn)
為開(kāi)創(chuàng)“京士森”發(fā)展的新局面而努力奮斗
201*京士森年終總結(jié)會(huì)講話
大家好!今天,我們聚集一堂召開(kāi)201*年度總結(jié)會(huì)議的目的就是回顧總結(jié)201*年度的工作,肯定成績(jī)與經(jīng)驗(yàn),分析我們公司未來(lái)發(fā)展面臨的新形勢(shì),明確201*年的目標(biāo)任務(wù),對(duì)我們京士森來(lái)說(shuō),這既是一個(gè)總結(jié)會(huì),又是一個(gè)動(dòng)員會(huì),同時(shí)也是一個(gè)承前啟后、開(kāi)創(chuàng)京士森未來(lái)的一個(gè)轉(zhuǎn)折,也希望我們的公司以此為崛起和發(fā)展的起點(diǎn),揚(yáng)帆起航、乘風(fēng)破浪,駛?cè)氤掷m(xù)、健康發(fā)展的航程。
有句老話說(shuō)的好:“律回春暉漸、萬(wàn)象始更新”。我們已經(jīng)告別了成績(jī)斐然的201*年,迎來(lái)了充滿希望的201*年。在此,作為公司的負(fù)責(zé)人,我代表公司向全體員工在這一年里付出的辛勤耕耘和無(wú)私奉獻(xiàn)致以深深的謝意,并通過(guò)你們,向一直在背后大力支持我們工作的家人、親屬致以最誠(chéng)摯的問(wèn)候和最美好的祝愿。
201*年回顧
201*年,對(duì)于我,對(duì)于京士森來(lái)說(shuō)都是特別的一年,因?yàn)槲覀冮_(kāi)始了獨(dú)立經(jīng)營(yíng)。我們形成了一個(gè)由14個(gè)人組成的小“家”。在此我也要特別感謝大家對(duì)我的支持和信任。雖然和原來(lái)相比我們?nèi)藬?shù)少了近一半,但是正是因?yàn)檫@樣,反而為更多的人提供了更廣闊的的施展空間,使得我們這一年的業(yè)績(jī)不降反增!我知道這些成績(jī)的取得同我們所有人刻苦學(xué)習(xí),努力工作,積極開(kāi)拓業(yè)務(wù)是分不開(kāi)的!我十分欣慰看到我們年輕的同事,在這一年里思想上的成長(zhǎng),業(yè)務(wù)能力上的進(jìn)步,性格和行為方式上的良好變化!你們是我的驕傲,是京士森的驕傲!
一分耕耘,一分收獲。201*年,我們用汗水換來(lái)了豐收,用拼搏換來(lái)了喜悅,用付出得到了回報(bào)。這一年真的有太多的地方值得總結(jié),有太多的果實(shí)值得我們珍藏。
(深刻的剖析自己)
首先是就我個(gè)人而言,這一年里,我對(duì)自己有這樣的評(píng)價(jià):(我是一個(gè)什么樣的人,我的做事風(fēng)格,我的性格,我的脾氣等等),這一年獨(dú)立運(yùn)作公司,我也有著屬于自己的收獲和成長(zhǎng)...........(自己填內(nèi)容)其實(shí)作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo),我也是要向大家做一個(gè)自我檢討的,我想大家跟著我這么久了應(yīng)該都比較了解我,我是直接的、真實(shí)的,不喜歡拐彎抹角的猜忌,喜歡這來(lái)之去的溝通。當(dāng)然這可以稱之為是我的優(yōu)點(diǎn),也是我的缺點(diǎn),在這一年中,我知道有的時(shí)候因?yàn)槲业倪@種性格會(huì)無(wú)心的傷害到你們,在此呢,也向大家誠(chéng)摯的道歉,也希望大家能夠原諒我,理解我。無(wú)論是我,還是公司都有著許多不足,都需要成長(zhǎng),但是不管怎樣,邀請(qǐng)大家能夠繼續(xù)信任我,我是真的想讓公司可以更好,讓我們的員工能夠得到更多。(我們的成績(jī))
那么,今年對(duì)于公司這塊,我們的情況是這樣的......一、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況二、.............三、................................
在這里,我也要重點(diǎn)嘉許XXX、XXX等人。這一年里,他們一直是兢兢業(yè)業(yè)的堅(jiān)守在自己的崗位上,無(wú)論公司發(fā)生怎樣的情況,始終以主人翁發(fā)的態(tài)度同公司同甘苦共患難........................
讓我們對(duì)以上幾位同事送上最熱烈的掌聲,嘉許他們一年來(lái)突出表現(xiàn)。也期待他們?cè)?01*年度可以再攀高峰!
(我們的不足)
201*年我們的成績(jī)是大家有目共睹的,是值得肯定的,但在看到成績(jī)的同時(shí),我們也要去發(fā)現(xiàn)我們的不足,以便我們今后可以做得更好,這也是我們總結(jié)的真正意義所在。
在這一年的工作中,有以下幾個(gè)方面我相信我們還可以做得更好:(以下內(nèi)容只是個(gè)人意見(jiàn),你可以自己填寫)
1、員工行為方面,雖然有了一定的調(diào)整,但是還不夠規(guī)范,或許也和公司在這塊沒(méi)有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)有關(guān),我們要清楚我們的一言一行都和公司的發(fā)展息息相關(guān)。2、員工與管理人員之間的信賴度還不夠。今后,我們將通過(guò)細(xì)致的工作,解決溝通的問(wèn)題,建立一種相互信賴的狀態(tài);進(jìn)一步規(guī)范工作流程,實(shí)行有效的企業(yè)管理;加強(qiáng)員工之間的溝通、互動(dòng),明確工作目標(biāo),并且制定目標(biāo)有依有據(jù)。
3、....................4、.......................
“金無(wú)足赤人無(wú)完人”公司對(duì)大家,始終是抱有信心的。只要你們自己有這份心,有這個(gè)態(tài)度,我也愿意給大家時(shí)間去提升,去成長(zhǎng)。公司對(duì)每一個(gè)在公司和曾經(jīng)服務(wù)于公司員工都是充滿手足情誼的,因此,請(qǐng)大家相信,我深知各位心里所想所思,明白各位在工作上、生活上、思想上和精神上的壓力、困惑,理解各位想要得到的物質(zhì)與精神上的一切。在這里我要告訴大家,這些都是人之常情,都會(huì)有的!但是,這都需要我們每個(gè)人都需要通過(guò)自己的努力奮斗和辛勤勞動(dòng)來(lái)獲得。
一個(gè)人的生活、工作、學(xué)習(xí)態(tài)度,一個(gè)人有效的勞動(dòng)與個(gè)人能力的積累,是資本,是真正的物質(zhì)與精神財(cái)富的源泉。作為公司的負(fù)責(zé)人我也會(huì)在不損害公司利益和公司發(fā)展前景的情況下,盡最大努力,給大家盡可能的機(jī)會(huì),幫助大家,陪伴大家,帶領(lǐng)大家,不斷積累資本,不斷發(fā)掘和拓寬財(cái)富源泉!請(qǐng)大家相信,并堅(jiān)信這一點(diǎn)!
201*年工作安排
一、201*年工作的目標(biāo)
對(duì)于即將到來(lái)的201*年,公司也是有新的規(guī)劃的。201*年是一個(gè)嶄新的一年,也是我們頗具機(jī)遇與挑戰(zhàn)的一年。我們的目標(biāo)為......;經(jīng)營(yíng)模式目標(biāo)為.....;我們也要打造一個(gè)人性化的和諧的企業(yè)文化。在工資待遇方面,我們將通過(guò)努力讓每一位普通員工的年收入突破()元,經(jīng)理以上年收入突破()元。但是,在面臨競(jìng)爭(zhēng)愈加激烈的社會(huì)大環(huán)境下,我們肩上的擔(dān)子很重,我們的任務(wù)很艱巨。
二、201*年的工作重點(diǎn)
為了實(shí)現(xiàn)以上的奮斗目標(biāo),我們公司預(yù)計(jì)從以下幾個(gè)方面來(lái)實(shí)現(xiàn)公司的發(fā)展:(以下內(nèi)容自己填寫)1、鞏固本地市場(chǎng),積極開(kāi)拓省內(nèi)、國(guó)內(nèi)市場(chǎng)進(jìn)一步提高公司的服務(wù)質(zhì)量和知名度。
2、實(shí)施人才戰(zhàn)略,進(jìn)一步開(kāi)發(fā)人力資源。當(dāng)今世界,人們?cè)絹?lái)越認(rèn)識(shí)到企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底就是人才間的競(jìng)爭(zhēng)。公司用人將堅(jiān)持有德有才,破格使用;有德無(wú)才,培養(yǎng)使用;無(wú)德有才,限制使用;無(wú)德無(wú)才,堅(jiān)決不用的原則。
3、建立健全體制機(jī)制,規(guī)范企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理。4、................................
5、........................................
對(duì)員工的要求與期待
以上所有就是我們公司明年的發(fā)展規(guī)劃,那么顯而易見(jiàn),揮別201*年,憧憬201*年,一個(gè)新的重要發(fā)展時(shí)期就要到來(lái),我們的任務(wù)也將更加艱巨,需要面對(duì)更多新的挑戰(zhàn)。而公司的發(fā)展不是一蹴而就的,不是我一個(gè)人就能夠做好的。公司的長(zhǎng)久繁榮昌盛還需要我們團(tuán)隊(duì)每個(gè)人精心呵護(hù),來(lái)不得半點(diǎn)掉以輕心、半點(diǎn)糊里糊涂。“戰(zhàn)略決定方向,細(xì)節(jié)決定成敗”。我們公司要持續(xù)發(fā)展,需要我們每個(gè)人每天每月每年兢兢業(yè)業(yè),同心同德,創(chuàng)新進(jìn)取。201*年,對(duì)大家我主要強(qiáng)調(diào)三個(gè)字:
第一個(gè)字---品:品就是品德、品質(zhì)、品牌。
我們常說(shuō)“做事先做人”,它就是指要成就一番事業(yè),首先要有好的品德。的確,學(xué)會(huì)做人是成事之道,人品人格是謀事之基。我們既然以“人”的身份在人世間生活,首先從本質(zhì)上講是“人”,所以一個(gè)人若要成功,首要問(wèn)題就是學(xué)會(huì)做人,如果連做人都不會(huì),怎么能把事做好呢?
當(dāng)然,我們公司絕大多數(shù)人都有好的品格。你們懂得尊重別人,懂得互諒互讓,懂得愛(ài)護(hù)集體,懂得勤奮努力。比如:XXX,XXX。我們公司需要這樣的人,歡迎這樣的人,我們要造就更多的這樣的人!能力固然重要,人品同樣不可或缺。這也將作為我們公司考核員工的首要標(biāo)準(zhǔn)。201*,我期待京士森因?yàn)橛心愣院溃〉诙䝼(gè)字---贏
贏,是指雙贏。我贏你輸,我輸你贏,都不是贏。對(duì)于我們來(lái)說(shuō)真正的贏是雙贏,是皆大歡喜,大家都獲勝,大家都獲益。這里包括三層意思:1.企業(yè)與客戶雙贏?蛻羰俏覀兊囊率掣改福蛻舻睦婢褪瞧髽I(yè)的利益,讓客戶賺到錢,我們才能賺到錢。你的工資不是會(huì)計(jì)發(fā)的,不是我發(fā)的,是誰(shuí)發(fā)的呢?是客戶!我們的客戶越多,我們的收入就越多。
2.企業(yè)與員工雙贏。企業(yè)要發(fā)展,靠的是員工,僅有幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)是不可能的。我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)贏,個(gè)人才能贏!只有公司贏利大家才有錢賺,才能夠有獎(jiǎng)金發(fā),公司發(fā)展的好,信譽(yù)度高,我們出去一說(shuō)自己是“京士森人”,才會(huì)覺(jué)得更自豪!
3.企業(yè)與社會(huì)雙贏。社會(huì)要發(fā)展,企業(yè)的貢獻(xiàn)不可或缺。企業(yè)要對(duì)區(qū)域發(fā)展獻(xiàn)一份力,要熱心公益事業(yè),支持環(huán)境保護(hù),提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì),樹(shù)立良好的社會(huì)形象。最終使社區(qū)更多的人擁護(hù)我們、支持我們。第三個(gè)字---和
和,就是和睦和諧。說(shuō)白了就是團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)就是力量,這句話至今是許多企業(yè)里的座右銘。只要團(tuán)結(jié),一切困難都可以迎刃而解;一個(gè)集體如果不團(tuán)結(jié)就是一盤散沙。一滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會(huì)干涸,一個(gè)人只有當(dāng)他把自己和集體事業(yè)融合在一起的時(shí)候才能最有力量。俗語(yǔ)說(shuō),人心齊、泰山移。只有心往一處想,勁往一處使,形成強(qiáng)大合力。同事之間若有良好的關(guān)系,決對(duì)有利于你的工作和健康。在和同事相處的過(guò)程中,要相互謙讓,相互幫助,只有同事之間的關(guān)系融洽相處,我們工作就很開(kāi)心,每天就會(huì)過(guò)的有意義。
結(jié)束語(yǔ)
話說(shuō)到現(xiàn)在,也就要接近尾聲了,前前后后我也說(shuō)了不少,其實(shí)在最后是想借這個(gè)機(jī)會(huì)和大家說(shuō)幾句心里話:對(duì)于一個(gè)女人來(lái)說(shuō),要獨(dú)立支撐一個(gè)公司真的有太多的辛苦和不易,要操心的地方太多了!我這人又比較要強(qiáng),不服輸,也很難說(shuō)句軟化或是說(shuō)些煽情的話,或許我對(duì)于你們來(lái)說(shuō),是老板,是同事,但是你們對(duì)我來(lái)講不僅僅是員工,更是我工作上的伙伴、戰(zhàn)友。你們都是最早跟著我的一批人,我需要你們,我也期待大家無(wú)論公司遇到怎樣的困境、波折,都能夠選擇信任我,選擇和京士森一直相伴下去。我自己認(rèn)為還是一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo),我這比較熱心,愿意幫助別人,也沒(méi)有一般領(lǐng)導(dǎo)者剝削員工的思想,我是寧愿自己吃虧也不愿意虧待我的員工,我總是希望能夠通過(guò)我的強(qiáng)大,給跟著我的員工帶來(lái)更多的收益。所以只要有人實(shí)心實(shí)意的對(duì)我,我甚至是能夠剖出心去對(duì)待他的,我想當(dāng)初獨(dú)立的時(shí)候大家能夠毫無(wú)顧忌的選擇留在我這邊,也是看到我的這一面。所以無(wú)論未來(lái)我們面臨什么樣的境況,我都邀請(qǐng)大家能夠堅(jiān)定信心,只要我們團(tuán)結(jié)在一起就沒(méi)有達(dá)不成的目標(biāo),過(guò)不去的坎!
“辭舊迎新我們堅(jiān)定信心,面對(duì)險(xiǎn)阻我們勢(shì)如破竹”。我相信,京士森人將始終以高度的責(zé)任感和飽滿的工作熱情為公司再創(chuàng)佳績(jī)!最后,值此新春佳節(jié)來(lái)臨之際,我也代表公司向全體員工拜個(gè)早年,祝大家在新的一年里工作順利!身體健康!闔家幸福!謝謝各位。
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