畜牧人員包萬棚技術(shù)方案

涼州區(qū)201*年畜牧技術(shù)人員包養(yǎng)殖暖棚

技術(shù)服務(wù)實施方案

為認(rèn)真貫徹落實省、市、區(qū)委“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動精神，幫助群眾解決畜牧業(yè)生產(chǎn)中的技術(shù)難題，加快“五良”綜合配套技術(shù)的推廣，實現(xiàn)養(yǎng)殖暖棚提質(zhì)增效，根據(jù)《關(guān)于開展“千名農(nóng)技人員包萬棚”活動實施方案》的要求，結(jié)合我區(qū)實際，特制定本實施方案。

一、指導(dǎo)思想

堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞暖棚增收和牧業(yè)增效，以提高養(yǎng)殖戶養(yǎng)殖水平為目標(biāo)，以“五良”綜合配套技術(shù)為主要推廣內(nèi)容，以技術(shù)人員包場、包戶、包棚為主要措施，通過建立“領(lǐng)導(dǎo)+首席專家+技術(shù)服務(wù)組+專業(yè)合作社+養(yǎng)殖戶”的科技推廣模式,切實提高畜牧科技的入戶率和到位率,為設(shè)施畜牧業(yè)發(fā)展提供有效的技術(shù)服務(wù)和科技支撐，實現(xiàn)“養(yǎng)殖戶增收入、技術(shù)人員增才干、首席專家樹權(quán)威”的目的，促進(jìn)設(shè)施農(nóng)業(yè)增效和農(nóng)民增收。

二、主要目標(biāo)

通過區(qū)級技術(shù)人員每人聯(lián)系一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、包抓2個養(yǎng)殖場（小區(qū)）和5戶養(yǎng)殖戶，鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站每人聯(lián)系一個村、包抓3個養(yǎng)殖場（小區(qū)），使“五良”技術(shù)直接到場（小區(qū)、戶），飼養(yǎng)管理技術(shù)要領(lǐng)直接到人。肉豬體重達(dá)到90公斤，出欄期達(dá)到165天，料肉比達(dá)到2.8：1；成年架子牛集中育肥三個月，日增重達(dá)到1千克；3月齡羔羊快速育肥三個月體重達(dá)到20公斤；肉雞8周齡出欄，體重達(dá)到2千克，料肉比達(dá)到2.0：1；蛋雞個體年產(chǎn)蛋量達(dá)到16公斤，料蛋比達(dá)到2.6：1。當(dāng)年實現(xiàn)養(yǎng)殖暖棚棚（畝）均

增加4000元收入的目標(biāo)。

三、堅持原則

（一）堅持結(jié)對幫扶、包抓增效的原則。將技術(shù)力量重點向養(yǎng)殖水平中下等的暖棚養(yǎng)殖戶傾斜，主要對201*、201*年新建的養(yǎng)殖暖棚農(nóng)戶進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)。

（二）堅持自愿互利，有償服務(wù)的原則。在養(yǎng)殖戶與技術(shù)人員雙方自愿的基礎(chǔ)上，鼓勵技術(shù)力量強，有實力的技術(shù)干部開展有償技術(shù)服務(wù)，充分調(diào)動技術(shù)人員承包服務(wù)的積極性。

（三）堅持績效掛鉤，考核獎懲的原則。實行技術(shù)人員服務(wù)業(yè)績與年底考核、職稱晉升、評先評優(yōu)等相掛鉤，獎優(yōu)罰劣，充分調(diào)動技術(shù)人員承包服務(wù)的工作主動性。

（四）堅持技術(shù)集成、提質(zhì)增效原則。通過推進(jìn)“五良”（良種、良法、良舍、良料、良醫(yī)）技術(shù)的組裝配套，不斷提高養(yǎng)殖暖棚的管理水平和養(yǎng)殖效益。

四、服務(wù)方式

建立“領(lǐng)導(dǎo)+首席專家+技術(shù)服務(wù)組+專業(yè)合作社+養(yǎng)殖戶”的科技推廣模式,提高畜牧科技的入戶率和到位率。

（一）領(lǐng)導(dǎo)：主要負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、督促檢查和管理考核等工作。

（二）首席專家：主要負(fù)責(zé)技術(shù)服務(wù)組的技術(shù)培訓(xùn)指導(dǎo)、技術(shù)難題解決和具體考核工作。

（三）技術(shù)服務(wù)組：區(qū)級技術(shù)服務(wù)組主要負(fù)責(zé)全區(qū)暖棚養(yǎng)殖技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術(shù)服務(wù)小組負(fù)責(zé)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的畜牧科技推廣工作。

（四）專業(yè)合作社：主要負(fù)責(zé)組織本合作社社員積極參加技

術(shù)培訓(xùn)，接受技術(shù)服務(wù)，在本合作社積極推廣應(yīng)用新技術(shù)新品種。

（六）養(yǎng)殖戶：主要負(fù)責(zé)按照技術(shù)人員要求落實技術(shù)方案，提高養(yǎng)殖暖棚生產(chǎn)效益。

五、工作任務(wù)

（一）幫助養(yǎng)殖戶理清發(fā)展思路，制定發(fā)展計劃，落實技術(shù)服務(wù)措施。

（二）加強養(yǎng)殖戶畜牧科技培訓(xùn)，提高暖棚建造、疫病防治、良種引進(jìn)、飼草料加工調(diào)制、糞污無害化處理和科學(xué)飼養(yǎng)管理水平。

（三）指導(dǎo)養(yǎng)殖場（小區(qū)）配套完善水電路等基礎(chǔ)設(shè)施、消毒防疫設(shè)施、糞污處理設(shè)施和飼草料加工調(diào)制設(shè)施設(shè)備，進(jìn)一步提高生產(chǎn)水平。

（四）督促養(yǎng)殖場（小區(qū)）全面落實動物防疫和日常消毒制度，完善動物防疫措施，做好強制免疫和按月補免工作。

（五）督促養(yǎng)殖戶健全完善生產(chǎn)記錄和養(yǎng)殖檔案，加強獸藥、飼料、飼料添加劑使用情況的檢查，進(jìn)一步規(guī)范養(yǎng)殖行為。

（六）督促養(yǎng)殖戶完善生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程和管理標(biāo)準(zhǔn)，按標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)技術(shù)要求組織生產(chǎn)。

（七）及時向養(yǎng)殖戶提供區(qū)內(nèi)外養(yǎng)殖、價格行情、市場動態(tài)、風(fēng)險預(yù)測等方面動態(tài)信息，引導(dǎo)養(yǎng)殖戶合理安排生產(chǎn)。

（八）積極支持養(yǎng)殖場（小區(qū)）成立協(xié)會和專業(yè)合作社，走產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營之路。

（九）積極為養(yǎng)殖戶提供相關(guān)政策信息，在婦女小額貸款、土地使用、項目爭取等方面做好協(xié)調(diào)工作。

六、保障措施

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)畜牧獸醫(yī)局成立由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長的“畜牧技術(shù)人員包養(yǎng)殖暖棚技術(shù)服務(wù)”領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強畜牧技術(shù)人員包養(yǎng)殖暖棚服務(wù)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與檢查指導(dǎo)。同時，成立區(qū)級技術(shù)服務(wù)專家組，負(fù)責(zé)動物防疫、畜牧技術(shù)推廣、畜產(chǎn)品質(zhì)量安全方面人員培訓(xùn)指導(dǎo)和服務(wù)工作。成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧技術(shù)服務(wù)小組，負(fù)責(zé)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的動物防疫和畜牧技術(shù)推廣工作。

（二）落實工作責(zé)任。實行區(qū)畜牧獸醫(yī)局領(lǐng)導(dǎo)包片、區(qū)級技術(shù)人員包鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、包養(yǎng)殖場（小區(qū)）、包戶，鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術(shù)人員包村、包養(yǎng)殖場（小區(qū)）技術(shù)服務(wù)責(zé)任制。所有技術(shù)人員與養(yǎng)殖場（小區(qū)、戶）簽訂技術(shù)服務(wù)協(xié)議書，切實做到責(zé)任到位、人員到位、服務(wù)到位，開展全方位的技術(shù)指導(dǎo)，確保畜牧技術(shù)人員包場、包戶、包棚工作落到實處。首席成家每半月組織技術(shù)服務(wù)組成員到示范基地現(xiàn)場培訓(xùn)1次，區(qū)鄉(xiāng)專業(yè)技術(shù)人員對所包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組、養(yǎng)殖場（小區(qū)）和養(yǎng)殖戶技術(shù)服務(wù)每月不少于1次，每年技術(shù)指導(dǎo)的時間不少于15天。

（三）培育典型示范。在畜牧技術(shù)人員包養(yǎng)殖暖棚技術(shù)服務(wù)

活動中，要高度重視發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、挖掘典型，注重發(fā)揮鄉(xiāng)村科技能人、產(chǎn)業(yè)帶頭能人和示范戶的作用，及時總結(jié)好經(jīng)驗、好做法、新舉措，取得的成效，用身邊的人、身邊的事教育和培訓(xùn)農(nóng)民，通過典型引路，推進(jìn)畜牧技術(shù)人員包養(yǎng)殖暖棚技術(shù)服務(wù)活動的深入開展。

（四）建立激勵機制。將技術(shù)服務(wù)業(yè)績做為專業(yè)技術(shù)人員年度考核、職稱聘評、評先樹優(yōu)的重要依據(jù)。整合獎勵資金30萬元，

對在畜牧技術(shù)服務(wù)工作中服務(wù)效果明顯、養(yǎng)殖戶效益明顯提高的技術(shù)人員給予獎勵。對完不成技術(shù)服務(wù)任務(wù)的技術(shù)人員當(dāng)年考核不予評先、評優(yōu)和推后評聘專業(yè)技術(shù)職稱。同時，鼓勵技術(shù)力量強，有實力的技術(shù)干部自愿和農(nóng)戶開展有償技術(shù)服務(wù)，充分調(diào)動技術(shù)人員服務(wù)的積極性和主動性。

（五）強化監(jiān)督檢查。區(qū)畜牧獸醫(yī)局采取定期督查和不定期督查相結(jié)合、電話督查和實地督查相結(jié)合、入戶調(diào)查和核對幫扶臺帳相結(jié)合的方式，加大對技術(shù)人員包鄉(xiāng)、包村、包養(yǎng)殖場（小區(qū)）、包暖棚工作的督促檢查力度，及時了解技術(shù)服務(wù)進(jìn)展情況，研究解決具體問題，對技術(shù)服務(wù)不及時、指導(dǎo)時間少的專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行通報批評；對技術(shù)服務(wù)成效顯著、群眾評價較好的專業(yè)技術(shù)人員及時總結(jié)推廣經(jīng)驗做法，推動技術(shù)服務(wù)工作順利開展。

（六）嚴(yán)格進(jìn)行考核。

1、考核組織。區(qū)畜牧獸醫(yī)局成立“畜牧技術(shù)人員包養(yǎng)殖暖棚”考核領(lǐng)導(dǎo)小組，每半年或年終按照技術(shù)人員年初提供上報的養(yǎng)殖場（小區(qū)）技術(shù)服務(wù)（示范）方案，對工作開展情況進(jìn)行實績考核。

2、考核內(nèi)容�？己诵〗M對技術(shù)人員的技術(shù)服務(wù)、技術(shù)培訓(xùn)、示范點建設(shè)、包棚效益、群眾滿意程度、資料總結(jié)積累、技術(shù)推廣應(yīng)用等內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化量化，實行百分制考核。

3、考核等次。根據(jù)量化指標(biāo)，考核小組通過實地檢查、入戶調(diào)查、查閱資料等方法進(jìn)行考核打分，考核得分95分（含95分）以上為優(yōu)秀，90－94分（含94分）為良好，80－89分為合格，79分以下為不合格。

4、考核結(jié)果應(yīng)用�？己私Y(jié)果與技術(shù)人員年底考核、職稱聘評、獎懲相結(jié)合，對技術(shù)人員考核獲得優(yōu)秀、良好、合格等次的分別予以適當(dāng)現(xiàn)金獎勵。

附件：1、涼州區(qū)畜牧獸醫(yī)局畜牧技術(shù)服務(wù)組名單表2、涼州區(qū)“畜牧技術(shù)人員包養(yǎng)殖暖棚”技術(shù)服務(wù)協(xié)議書

3、涼州區(qū)畜牧獸醫(yī)局“技術(shù)人員包鄉(xiāng)包養(yǎng)殖暖棚”匯總表

4、涼州區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)“畜牧技術(shù)人員包村包養(yǎng)殖暖棚”匯總表

二一二年四月一日

擴展閱讀：畜牧技術(shù)干部包聯(lián)養(yǎng)殖場建設(shè)工作實施方案

畜牧技術(shù)干部包聯(lián)養(yǎng)殖場建設(shè)工作

實施方案

為進(jìn)一步加快畜禽標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)模養(yǎng)殖場建設(shè)，打造畜牧業(yè)精品，推動畜牧業(yè)發(fā)展，根據(jù)XX縣人民政府《201*年生豬產(chǎn)業(yè)建設(shè)實施方案》和XX縣農(nóng)業(yè)局《201*年局對局直單位績效管理考評辦法》的精神，結(jié)合工作實際，在全縣畜牧系統(tǒng)組織開展包聯(lián)畜禽養(yǎng)殖場實施標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)模養(yǎng)殖場示范創(chuàng)建活動，實行領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各站辦所干部和基層畜牧站人員包聯(lián)養(yǎng)殖場，全面指導(dǎo)做好畜禽養(yǎng)殖場標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和示范創(chuàng)建工作。為保證包聯(lián)創(chuàng)建工作規(guī)范有序開展，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，以轉(zhuǎn)方式、上水平、求實效、創(chuàng)亮點、發(fā)展現(xiàn)代畜牧業(yè)為核心，按照高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全的發(fā)展要求，通過技術(shù)指導(dǎo)、政策引導(dǎo)、資金扶持、科技支撐、示范帶動，推進(jìn)全縣畜禽標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)模養(yǎng)殖場建設(shè)，實現(xiàn)畜禽標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)模生產(chǎn)和產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，提高畜牧業(yè)綜合生產(chǎn)和畜產(chǎn)品有效供給能力，提升畜產(chǎn)品質(zhì)量安全水平，實現(xiàn)農(nóng)民增收和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，促進(jìn)我縣由畜牧業(yè)大縣向強縣跨越。

二、工作重點及目標(biāo)

畜禽標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖場建設(shè)，以發(fā)展規(guī)�；�、標(biāo)準(zhǔn)化、生態(tài)化養(yǎng)殖場為主要形式，以生豬發(fā)展為重點，穩(wěn)步發(fā)展牛、羊、禽。按照“五化”要求，對現(xiàn)有規(guī)模養(yǎng)殖場進(jìn)行改造升級，重點新建一批符合當(dāng)前畜牧業(yè)發(fā)展方向的高標(biāo)準(zhǔn)千頭以上規(guī)模養(yǎng)殖場，在全縣起到明顯示范帶動作用。201*年，全縣新（擴）建千頭以上標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)模養(yǎng)殖示范場30個，創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)模養(yǎng)殖示范場26個；防疫監(jiān)管示范場70個。

三、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)

1.畜禽良種化。因地制宜，選用高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)高效畜禽良種，品種來源清楚、檢疫合格。

2.養(yǎng)殖設(shè)施化。養(yǎng)殖場選址布局科學(xué)合理，畜禽圈舍、飼養(yǎng)和環(huán)境控制等生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備滿足標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)需要。

3.生產(chǎn)規(guī)范化。制定并實施科學(xué)規(guī)范的畜禽飼養(yǎng)管理規(guī)程，配備與飼養(yǎng)規(guī)模相適應(yīng)的畜牧獸醫(yī)技術(shù)人員，嚴(yán)格遵守飼料、飼料添加劑和獸藥使用有關(guān)規(guī)定，生產(chǎn)過程實行信息化動態(tài)管理。

4.防疫制度化。防疫設(shè)施完善，防疫制度健全，科學(xué)實施畜禽疫病綜合防控措施，對病死畜禽實行無害化處理。

5.糞污無害化。畜禽糞污處理方法得當(dāng)，設(shè)施齊全且運轉(zhuǎn)正常，實現(xiàn)糞污資源化利用或達(dá)到相關(guān)排放標(biāo)準(zhǔn)。

6.生產(chǎn)規(guī)�；�。生產(chǎn)規(guī)模大，正常達(dá)產(chǎn)，具有較好的經(jīng)濟和社會效益。

7.設(shè)施先進(jìn)化。畜禽舍、附屬建筑為磚混或輕鋼結(jié)構(gòu)，畜禽舍為封閉型建筑。場區(qū)內(nèi)外綠化、道路硬化，場區(qū)環(huán)境優(yōu)美、干凈，無明顯惡臭；配套病死動物無害化處理設(shè)施設(shè)備，生產(chǎn)機械、儀器設(shè)備先進(jìn)，有安全防護(hù)措施且便于維護(hù)保養(yǎng)。

四、工作要求

（一）、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。實行領(lǐng)導(dǎo)班子成員、單位站辦所干部和基層畜牧站人員包聯(lián)養(yǎng)殖場，明確示范創(chuàng)建內(nèi)容，落實責(zé)任到人，各包聯(lián)人員要采取多種形式開展培訓(xùn)和現(xiàn)場指導(dǎo)，加快推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)模養(yǎng)殖場示范建設(shè)工作�？h畜牧獸醫(yī)服務(wù)中心將成立由中心主任任組長、副主任任副組長、各站辦所負(fù)責(zé)人為成員的包聯(lián)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)包聯(lián)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和督促檢查。

（二）、規(guī)范建設(shè)，加強管理。要按照“一聯(lián)三要求”即：包聯(lián)人員人均標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建1個千頭場、新發(fā)展1個千頭場、防疫監(jiān)管1個千頭場，科學(xué)規(guī)劃，合理布局，配套設(shè)施，引導(dǎo)做好綠化、亮化、硬化和凈化工作，打造花園式、生態(tài)型、標(biāo)準(zhǔn)化千頭以上規(guī)模養(yǎng)殖場。要認(rèn)真指導(dǎo)養(yǎng)殖場建立健全標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖建設(shè)管理檔案，妥善建設(shè)相關(guān)資料。養(yǎng)殖檔案主要包括畜禽的來源、品種、數(shù)量、繁殖記錄、標(biāo)識情況；飼料、飼料添加劑、獸藥等投入品的來源、名稱、使用對象、時間和用量；檢疫、免疫、消毒情況；死亡和無害化處理等情況。要引導(dǎo)養(yǎng)殖場對能繁母豬參與政策性保險，以降低養(yǎng)殖風(fēng)險。

（三）、深入實際，抓好落實。畜牧獸醫(yī)專業(yè)技術(shù)人員采取一對一結(jié)對包聯(lián)形式，包聯(lián)技術(shù)人員要放下架子、撲下身子，面對面、心貼心、實打?qū)崬轲B(yǎng)殖場創(chuàng)建、新（擴）建、防疫監(jiān)測解難事、辦實事。包聯(lián)人員要從養(yǎng)殖場基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖、疫病防控、糞污治理等方面開展技術(shù)指導(dǎo)，積極引導(dǎo)養(yǎng)殖場完善標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖設(shè)施，建立各項制度，健全養(yǎng)殖場檔案，構(gòu)建生物安全屏障，并充分發(fā)揮技術(shù)資源、信息資源優(yōu)勢，擴大規(guī)模效益。

（四）、檢查督辦、健全機制。為確保畜牧技術(shù)人員包聯(lián)工作有效開展，包聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)小組將采取電話抽查、實地查看、民主評議、召開養(yǎng)殖場座談會等方式，對包聯(lián)技術(shù)人員的工作進(jìn)行定期或不定期督查；制定考核辦法，并將考核結(jié)果存入派駐技術(shù)人員檔案，作為晉職、晉級的重要依據(jù)；包聯(lián)工作實行進(jìn)度報送制度，各參與技術(shù)人員要按照活動要求及時不定期地向包聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)小組報送開展情況和相關(guān)業(yè)務(wù)材料，記錄好工作日志。要認(rèn)真總結(jié)包聯(lián)成果，形成經(jīng)驗，建立經(jīng)常性活動開展機制，并得到推廣應(yīng)用。

（五）、嚴(yán)肅紀(jì)律、確保成效。各參與人員要保持畜牧獸醫(yī)工作者的本色，嚴(yán)守工作紀(jì)律，切實做到“六不準(zhǔn)”：不準(zhǔn)向養(yǎng)殖場主提出任何不合理要求，不準(zhǔn)接受養(yǎng)殖場主的吃請和報銷開支，不準(zhǔn)收受養(yǎng)殖場主饋贈的錢物（包括土特產(chǎn)），不準(zhǔn)參與公款娛樂消費，不準(zhǔn)做違背養(yǎng)殖場主意愿、侵害養(yǎng)殖場利益的事，嚴(yán)禁借機吃、拿、卡、要，確保包聯(lián)工作有聲有色、扎扎實實的開展并取得顯著成效。

附：XX縣畜牧技術(shù)人員包聯(lián)養(yǎng)殖場建設(shè)一覽表

二0一二年四月二十日

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