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6-2開封縣郵政局201*年法制教育半年工作總結(jié)

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6-2開封縣郵政局201*年法制教育半年工作總結(jié)

開封縣郵政局201*年法制教育半年工作總結(jié)

半年來,我局的法制工作在上級法制部門的領(lǐng)導下,認真組織實施《開封縣郵政局201*年法制工作計劃》,積極開展郵政法制宣傳,強化行政監(jiān)督,法制工作取得了一定的成效。

一、201*年上半年法制工作情況

(一)加強領(lǐng)導,精心組織。一是按照省市郵政普法規(guī)劃和全縣普法工作的總體要求,結(jié)合我縣郵政改革與發(fā)展的總體目標和實際,根據(jù)總體規(guī)劃分解制定年度實施計劃。二是建立健全郵政法制宣傳教育工作責任制,明確職責。縣局普法領(lǐng)導小組負責全縣郵政系統(tǒng)普法工作的組織協(xié)調(diào)、檢查考核等工作;局班子成員和各科室負責人分別帶頭履行好“第一責任人”和“直接責任人”的職責;法制科、法規(guī)法具體負責日常郵政法制宣傳教育工作。三是結(jié)合黨員先進性教育活動,完善了《郵政行政執(zhí)法責任制實施辦法》和《郵政行政執(zhí)法過錯追究辦法》。為了完善對行政執(zhí)法的評議和考核,又制訂了《行政執(zhí)法評議考核辦法》。

(二)學習貫徹《郵政違法行為處罰處分條例》,努力提高郵政干部的依法行政意識。半年來,我們緊密結(jié)合郵政改革和郵政中心工作,有針對性地開展郵政法制培訓工作,重點是學習貫徹《郵政違法行為處罰處分條例》。一是多層次開展學習培訓。將貫徹實施《條例》列入普法的重要內(nèi)容,分郵政干部、部門單位負責人、財會人員三個層次進行學習培訓。對部門單位負責人,通過邀請專家作專題講座和違法行為案例評析等形式進行培訓;將《條例》作為部門單位財會人員繼續(xù)教育的重要內(nèi)容;在郵政干部中開展財經(jīng)法律法規(guī)知識競賽和測試,確保執(zhí)法人員準確掌握《條例》。二是大力開展《條例》宣傳。針對該縣目前部門單位負責人在財經(jīng)知識缺乏和財會人員隊伍變動大的現(xiàn)狀,通過廣播電視、郵政網(wǎng)站、電子顯示屏等媒體和發(fā)放《條例》單行本、開通財經(jīng)法律法規(guī)咨詢熱線、郵政網(wǎng)站在線有獎競答等方式,廣泛深入宣傳《條例》和財經(jīng)法律法規(guī),大力營造依法理財,規(guī)范管理的良好氛圍。三是健全和完善執(zhí)法程序和制度建設。一方面健全和完善執(zhí)法程序、查詢、證據(jù)保存、公告等方面的工作制度,嚴肅工作紀律,規(guī)范執(zhí)法活動,提高郵政執(zhí)法水平。另一方面,幫助和指導單位健全、規(guī)范有關(guān)內(nèi)部財務監(jiān)督控制制度,防止違法行為的發(fā)生。四是初步實行執(zhí)法檢查聯(lián)動。建立郵政、稅務、法制、審計和會計核算中心聯(lián)系會議制度,加強各執(zhí)法單位的聯(lián)系和溝通,實現(xiàn)數(shù)據(jù)信息互通共享。建立聯(lián)合執(zhí)法機制,實行執(zhí)法檢查定期報告制度,統(tǒng)籌安排監(jiān)督檢查,實現(xiàn)執(zhí)法聯(lián)動。

(三)認真開展普法考核驗收自查工作。一是召開專題會議,對普法考核驗收自查工作進行部署。二是組織有關(guān)科室人員對我局普法的組織領(lǐng)導和工作部署、普法基礎(chǔ)工作、普法制度建設情況、集中宣傳情況、普法成效和普法創(chuàng)新情況六個方面進行自查。三是對通過自查發(fā)現(xiàn)的如資料不完整等問題,積極研究和落實整改措施,推動下一步普法工作有序、健康開展,迎接上級部門的檢查驗收。

(四)貫徹實施政規(guī)范性文件備案審查規(guī)定,全面清理規(guī)范性文件。為進一步增強依法行政、依法理財、依法治稅的觀念,改善和規(guī)范郵政自身行為,及時發(fā)現(xiàn)和糾正行政法規(guī)在實施過程中存在的問題,結(jié)合我縣郵政工作實際,我局組織有關(guān)人員對涉及本系統(tǒng)的有關(guān)規(guī)范性文件認真開展自查自糾。

二、下半年工作打算

一是繼續(xù)加大郵政干部的執(zhí)法培訓,提高干部執(zhí)法水平。繼續(xù)學習和貫徹好《郵政違法行為處罰處分條例》,確保執(zhí)法人員準確掌握《條例》。繼續(xù)組織其他郵政法律法規(guī)的學習,真正使每一位郵政執(zhí)法人員都能做到熟練掌握郵政業(yè)務本領(lǐng)。二是認真開展調(diào)查研究,抓好行政執(zhí)法責任制落實。積極開展調(diào)研,完善各項行政執(zhí)法工作制度,重點是建立健全保障行政執(zhí)法責任制落實的激勵機制和約束機制,把行政執(zhí)法評議考核同評優(yōu)評先、干部任免、獎懲等制度相結(jié)合,保障各項目標的貫徹落實。三是搞好行政執(zhí)法評議考核。一要利用現(xiàn)有的考核成果,如審計部門的審計、執(zhí)法檢查、各種專項檢查等發(fā)現(xiàn)問題,通過嚴格追錯來推動執(zhí)法的落實;二要建立科學合理的行政執(zhí)法評議考核指標體系,初步緩解執(zhí)法責任制考核管理缺位的突出矛盾。三要繼續(xù)加強外部評議,定期征求人大、機關(guān)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和納稅人對郵政部門執(zhí)法情況的意見,經(jīng)常組織納稅人和服務對象對郵政部門行政執(zhí)法開展評議,置行政執(zhí)法于社會監(jiān)督之下。

開封縣郵政局

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開封縣郵政局201*年法制教育工作計劃

201*年是中國郵政實行政企分開的第4年,是郵政創(chuàng)建和諧企業(yè)的重要一年。結(jié)合本年度工作實際,現(xiàn)將我局201*年法制宣傳教育工作安排如下:一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,深入貫徹黨的十六屆六中全會和十七大精神,緊緊圍繞郵政發(fā)展和改革的工作大局,結(jié)合開封縣郵政奧運培訓工作和職工素質(zhì)工程的開展,推進普法和依法治企工作,增強全局干部職工的法律素質(zhì)和郵政職業(yè)道德素質(zhì),增強法制宣傳的針對性和實效性,為推進開封縣郵政的改革與發(fā)展營造良好的法治環(huán)境。二、學習內(nèi)容

一是繼續(xù)深入學習宣傳憲法。各單位要把學習憲法作為一項重要工作和長期任務抓緊抓好,要全面準確地宣傳公民的基本權(quán)利和義務,緊密結(jié)合工作實際,把維護公民的通信自由和通信權(quán)利放在突出位學習宣傳。黨員領(lǐng)導干部要帶頭學習憲法,自覺遵守憲法,忠實執(zhí)行憲法,牢固樹立在憲法和法律范圍內(nèi)活動的觀念。

二是深入宣傳社會主義市場經(jīng)濟法律法規(guī),為郵政發(fā)展營造良好的法制環(huán)境。要學習宣傳社會主義市場經(jīng)濟基本法律原則、合同法律制度、民事法律制度、保護消費者合法權(quán)益制度、反不正當競爭法律制度,培養(yǎng)干部職工誠實守信意識,提高依法經(jīng)營管理的水平。三是開展道德教育活動。繼續(xù)在全局大力開展“八榮八恥”社會主義榮辱觀、《公民道德建設實施綱要》和《郵政職業(yè)道德規(guī)范》教育,把社會主義榮辱觀教育貫穿到法治教育和法制實踐之中,在全局形成知榮辱、守法紀、促和諧的文明風尚。

四是各單位要緊密結(jié)合當前郵政改革和發(fā)展的實際,適應企業(yè)和干部職工的法律需求,廣泛開展以“學法律、講權(quán)利、講義務、講責任”為主要內(nèi)容的法制主題教育活動,使法制宣傳教育更好地融入各單位日常工作和干部職工的生產(chǎn)生活之中,向面上拓展,向基層延伸,向?qū)嶋H深化。

五是按照中國郵政集團公司關(guān)于深化郵政企業(yè)改革、建立現(xiàn)代企業(yè)制度的總體部署和要求,安排好相關(guān)法律法規(guī)的培訓。三、對象和重點

法制宣傳教育的對象是全體職工。要按照“五五”普法規(guī)劃的要求,大力推進法制宣傳教育“進機關(guān)”、“進支局科隊”、“進班組”活動,做到不留死角,重點分領(lǐng)導干部、經(jīng)營管理人員和一般干部、普通職工三個層次開展普法宣傳教育,在全局掀起學法用法的熱潮?h局將于5、6月份舉辦普法宣傳員培訓班,為各單位培訓普法骨干。(一)抓好領(lǐng)導干部的法制宣傳教育。結(jié)合《郵政法》出臺及郵政改革發(fā)展工作實際,重點學習《郵政法》,營造良好的郵政法制環(huán)境;學習與經(jīng)濟發(fā)展、企業(yè)改革相關(guān)的法律法規(guī),如《全民所有制工業(yè)企業(yè)法》、《公司法》、《勞動法》、《北京市集體合同條例》等,適應公司化改革發(fā)展要求?萍壱陨项I(lǐng)導干部要堅持自學法律知識制度,結(jié)合自身工作性質(zhì)和特點,確定自學內(nèi)容,持之以恒,注重實效。同時,各單位要堅持黨委理論學習中心組學法制度,把法律知識作為中心組學習的重要內(nèi)容,理論學習系列講座也將作適當安排,進行集中學習,使領(lǐng)導干部進一步增強法制意識、提高法律素質(zhì)。

(二)在經(jīng)營管理人員和一般干部中開展“知法用法”活動,著力培養(yǎng)學法用法、誠信守法觀念和社會責任意識,提高依法經(jīng)營和依法辦事能力。結(jié)合本部門、本崗位特點,有側(cè)重地加強對社會主義市場經(jīng)濟法律知識的學習,注重提高經(jīng)營管理人員的依法經(jīng)營管理能力。各單位全年內(nèi)要組織一至二次有關(guān)法律知識方面的集中學習宣講活動。

(三)落實好普通職工的法制宣傳教育。要求各班組每月在班組學習時間至少安排一次普法學習,并將每次學習情況填入《“五五”普法記錄卡》(見附錄)。重點學習《憲法》、《郵政法》、《刑法》、《合同法》以及相關(guān)的法律法規(guī)。對郵政職工“八不準”內(nèi)容進行重點強調(diào),并以郵政行業(yè)內(nèi)發(fā)生的敗壞郵政企業(yè)形象,損害用戶合法權(quán)益的典型案件為重點,分析講解,將正面宣傳與反面案例相結(jié)合,不斷警示和教育職工,切實提高全局職工的學法、用法、守法意識。四、工作要求

(一)加強領(lǐng)導,突出重點。各單位要加強對普法工作的領(lǐng)導,加大普法工作的力度。按照管局《開展法制宣傳教育第五個五年規(guī)劃》的精神,結(jié)合本單位實際,制定學習計劃,突出內(nèi)容的針對性和學習方法的互動性,開拓普法工作的新途徑。

(二)堅持學法與用法相結(jié)合,法制教育與法制實踐相結(jié)合。領(lǐng)導干部要帶頭學法、用法,做到學以致用,為職工作出表率。要將法制學習宣傳教育與我局深化改革、生產(chǎn)經(jīng)營、廉政建設等各項工作結(jié)合起來,不斷提高領(lǐng)導干部和廣大職工的法律素質(zhì)。

(三)采取多種形式,廣泛宣傳,增強普法效果。不斷創(chuàng)新法制宣傳教育的方法和手段,充分發(fā)揮網(wǎng)絡、電視月刊、報紙、班組學習材料、黑板報、電子屏等各種媒體的宣傳作用,形成立體化的宣傳教育環(huán)境。

開封縣郵政局

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