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樟井小學(xué)201*年校務(wù)公開工作總結(jié)

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樟井小學(xué)201*年校務(wù)公開工作總結(jié)

樟井小學(xué)201*年校務(wù)公開工作總結(jié)

我校高度重視校務(wù)公開工作,制定了校務(wù)公開實(shí)施方案,狠抓落實(shí),使我校的校務(wù)公開工作逐步走向了依法治校的軌道,努力做到政策公開、過程公開、結(jié)果公開。現(xiàn)將我校201*年校務(wù)公開的工作總結(jié)如下:一、完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制與工作機(jī)制

學(xué)校及時(shí)調(diào)整充實(shí)校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、工作機(jī)構(gòu)和監(jiān)督機(jī)構(gòu),制定詳盡的年度工作計(jì)劃和具體措施,切實(shí)把校務(wù)公開工作列入學(xué)校的重要議事日程,加強(qiáng)研究部署,抓好檢查落實(shí)。進(jìn)一步完善規(guī)章制度,制訂校務(wù)公開制度,明確操作規(guī)程,健全考評(píng)制度,嚴(yán)格工作責(zé)任制及責(zé)任追究制度,真正形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校行政主持,工會(huì)、紀(jì)檢監(jiān)察部門組織協(xié)調(diào)監(jiān)督,業(yè)務(wù)部門各負(fù)其責(zé),教職工積極參與的工作格局。

二、規(guī)范公開內(nèi)容

按照“公開是原則,不公開是例外”的要求,我校除法律法規(guī)和黨紀(jì)規(guī)定的保密事項(xiàng)不得公開外,凡社會(huì)和群眾普遍關(guān)心、與師生員工切身利益密切相關(guān)的重要事項(xiàng)都要向社會(huì)公開或在校內(nèi)公開。

1、學(xué)校收費(fèi)情況。嚴(yán)格執(zhí)行“一費(fèi)制”,做到“四公開”,即公開教育收費(fèi)政策、公開教育收費(fèi)項(xiàng)目、公開教育收費(fèi)標(biāo)

準(zhǔn)、公開學(xué)校收支賬目。留存好收費(fèi)通知書。代辦服務(wù)項(xiàng)目收取規(guī)范。

2、招投標(biāo)情況。大額物品的采購(gòu)清單及金額、基建維修項(xiàng)目招標(biāo)及實(shí)施情況均公開。

3、招生情況。實(shí)施招生工作“陽(yáng)光工程”,招生計(jì)劃、招生專業(yè)、錄取結(jié)果及時(shí)向社會(huì)公布。

4、其他師生員工普遍關(guān)心的事項(xiàng),我校也進(jìn)行了公開。包括:師生評(píng)先評(píng)優(yōu)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)定、學(xué)校干部選拔任用考核情況、學(xué)校財(cái)務(wù)預(yù)決算、貧困生資助、預(yù)備黨員入黨前公示等事項(xiàng)。

5、學(xué)校校務(wù)公開欄內(nèi)容及時(shí)更新。三、嚴(yán)格公開形式與要求

在充分發(fā)揮教代會(huì)作用的同時(shí),我校根據(jù)群眾可知情、能參與、便于監(jiān)督的原則,采取以下公開形式:

1、各種會(huì)議。以教職工大會(huì)、中層干部會(huì)、座談會(huì)等形式公開校務(wù)。

2、視聽查詢。通過設(shè)立公開欄、開通咨詢電話等形式接受群眾監(jiān)督。學(xué)校建有專用公開欄。公開欄內(nèi)容及時(shí)更換,對(duì)學(xué)校的工作職責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)分工、部門職責(zé)、財(cái)務(wù)狀況、師生評(píng)優(yōu)評(píng)先、貧困生資助、預(yù)備黨員入黨前公示、教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)定、學(xué)校干部選拔任用考核等進(jìn)行了及時(shí)公開。設(shè)立校長(zhǎng)信箱,公布學(xué)校和主管部門監(jiān)督投訴電話。

3、網(wǎng)站公開。利用學(xué)校網(wǎng)站,共上傳政務(wù)公開文件和信息300余條。

四、主要效果

經(jīng)過努力,我校形成了以網(wǎng)頁(yè)和公開欄為主,會(huì)議、文件等為輔的多種形式的校務(wù)公開形式,使校務(wù)公開的內(nèi)容、形式、管理和程序更加規(guī)范化,公開的時(shí)間更加經(jīng)常化,達(dá)到了預(yù)期目標(biāo),取得了較好的成效。

1、促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)決策的民主化、科學(xué)化,增強(qiáng)了工作的透明度。通過充分發(fā)揚(yáng)民主,做到重大事項(xiàng)決策,反復(fù)征求干部群眾的意見,提高了干部群眾參與政務(wù)的積極性,提高了領(lǐng)導(dǎo)決策的科學(xué)性和準(zhǔn)確性,增強(qiáng)了我校工作的透明度。2、促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè),建立了從源頭上預(yù)防腐敗的良好機(jī)制。通過實(shí)施校務(wù)公開,把各種教育收費(fèi)項(xiàng)目和學(xué)校工作的辦事條件、辦事制度、辦事依據(jù)、辦事程序、辦事結(jié)果公開化,嚴(yán)禁制止了不按校務(wù)公開辦、“暗箱操作”或搞假公開、只公開一般事項(xiàng)而不公開重點(diǎn)事項(xiàng)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)、只公開不承諾、只承諾不踐諾、敷衍應(yīng)付等違規(guī)違紀(jì)行為,鏟除了滋生腐敗的土壤。

3、促進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,提高了行政效率。

4、促進(jìn)了依法行政。通過推行校務(wù)公開,使學(xué)校內(nèi)部形成了行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效的政務(wù)氛

圍,進(jìn)一步增強(qiáng)了工作人員的工作責(zé)任感,促進(jìn)了依法行政,提高了依法辦事的水平。

經(jīng)過努力,我校的校務(wù)公開工作已經(jīng)取得初步成效,下一步我們?cè)诶^續(xù)強(qiáng)化校務(wù)公開的同時(shí),著重做好以下幾項(xiàng)工作:

1、加強(qiáng)師生的主人翁意識(shí)。校務(wù)公開是關(guān)系到教職工和學(xué)生切身利益和學(xué)校民主化建設(shè)的大事,需要全校師生的關(guān)心和支持。我們?cè)谧龊眯?wù)公開的同時(shí),要更加廣泛的吸收教職工和學(xué)生對(duì)校務(wù)公開工作的建議和要求,盡可能的擴(kuò)大校務(wù)公開的范圍,給教職工、學(xué)生更大的知情權(quán),以進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校的民主化建設(shè)。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)校務(wù)公開的規(guī)范化、科學(xué)化管理。

樟井小學(xué)

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金鳳三小校務(wù)公開工作總結(jié)

加大力度推進(jìn)校務(wù)公開努力促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展

為了進(jìn)一步深化和規(guī)范校務(wù)公開工作,加強(qiáng)學(xué)校民主政治建設(shè),促進(jìn)學(xué)校教育改革發(fā)展和穩(wěn)定,從而使之向縱深發(fā)展。根據(jù)《金鳳區(qū)教育局進(jìn)一步推進(jìn)校務(wù)公開實(shí)施意見》(金教黨發(fā)[201*]46號(hào))、《金鳳區(qū)教育系統(tǒng)黨務(wù)公開實(shí)施方案》(金教黨發(fā)[201*]12號(hào))、《關(guān)于印發(fā)的通知》(金教發(fā)[201*]54號(hào))文件要求,現(xiàn)將近一年來(lái)學(xué)校的校務(wù)公開自查內(nèi)容、過程、程序、形式匯報(bào)如下:

一、調(diào)整校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、落實(shí)措施、健全校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。1.完善領(lǐng)導(dǎo)班子,提高領(lǐng)導(dǎo)力量,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。學(xué)校根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子的變動(dòng)情況,及時(shí)調(diào)整了校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成立了以校長(zhǎng)(黨支部書記)為組長(zhǎng),各副校長(zhǎng)為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組;成立了以主抓教學(xué)的副校長(zhǎng)為組長(zhǎng),主抓黨建工作的副校長(zhǎng)和工會(huì)主席為組員的校務(wù)公開工作小組;以工會(huì)主席為組長(zhǎng),以工會(huì)委員為組員的監(jiān)督小組,全面及時(shí)公開黨校務(wù)并聽取反饋意見和建議。領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng):王曉川

組員:李術(shù)萍黃金花馬春工作小組:組長(zhǎng):李術(shù)萍

組員:黃金花馬春監(jiān)督小組組長(zhǎng):馬春

組員:?jiǎn)跳P霞、盧玉平、李鑫、馬秀英

領(lǐng)導(dǎo)小組一班人定期組織學(xué)習(xí),不斷提高認(rèn)識(shí),積極開展校務(wù)、財(cái)務(wù)公開的工作,始終把自身置于教職工的監(jiān)督之中,形成了黨委領(lǐng)導(dǎo),行政主抓,工會(huì)協(xié)調(diào)監(jiān)督,各部門各負(fù)其責(zé),教職工積極參與的格局。

2.為了加強(qiáng)學(xué)校校務(wù)公開工作,校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組在全校教職工會(huì)議上積極傳達(dá)中央、區(qū)、市有關(guān)文件精神,不斷提高教職員工對(duì)實(shí)行校務(wù)公開制度的重要性、必要性的認(rèn)識(shí)。通過學(xué)習(xí)“貫徹落實(shí)黨的十七大精神、全面推進(jìn)校務(wù)公開民主管理工作”,大家認(rèn)識(shí)到實(shí)行校務(wù)公開既是學(xué)校社會(huì)主義政治文明建設(shè)的重要內(nèi)容,又是推進(jìn)民主政治建設(shè)的重要措施,是學(xué)校工作中依靠教職工辦好學(xué)校,實(shí)現(xiàn)決策民主化、科學(xué)化的重要舉措;是調(diào)動(dòng)教職工積極性、維護(hù)教職工合法權(quán)益、深化教育改革、確保穩(wěn)定和發(fā)展的有效途徑;是加強(qiáng)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系的有利手段。

3.學(xué)校將依法治校和校務(wù)公開工作列入全年工作目標(biāo),在校長(zhǎng)辦公會(huì)和校行政會(huì)議上進(jìn)行校務(wù)公開專題的討論,每年召開教職工代表大會(huì),就有關(guān)學(xué)校改革和發(fā)展重大決策、學(xué)校規(guī)章制度、學(xué)校財(cái)務(wù)收支情況、教職工福利待遇和其它涉及教職工權(quán)益的事項(xiàng)進(jìn)行討論和表決,不斷促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)和管理走上程序化、規(guī)范化和法治化軌道。

4.為了推進(jìn)依法治校工作,健全校務(wù)公開的配套制度,學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況,及時(shí)進(jìn)行了章程的修改和完善工作。逐步健全了與章程相配套的學(xué)籍管理、教育教學(xué)管理、財(cái)務(wù)管理、安全衛(wèi)生等各項(xiàng)管理制度,使學(xué)校各項(xiàng)工作有法可依,有章可循。

二、推進(jìn)校務(wù)公開,完善民主監(jiān)督機(jī)制。

1.學(xué)校組織全校師生學(xué)習(xí)法律法規(guī)的規(guī)定,進(jìn)一步明確辦學(xué)方向,規(guī)范辦學(xué)行為,為促進(jìn)金鳳區(qū)的教育公平和均衡發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。

2.嚴(yán)格收費(fèi)制度。收費(fèi)公開、透明,每學(xué)期開學(xué)前,向?qū)W生及家長(zhǎng)公開收費(fèi)明細(xì)單,并將市物價(jià)局審核的收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、范圍、批文文號(hào)等張貼在校園公示欄內(nèi)。

3.招生工作透明公開。招生計(jì)劃、政策、程序、紀(jì)律等都通過家長(zhǎng)會(huì)、公示欄等形式公布于眾,并嚴(yán)格按政策辦事。

三、加強(qiáng)教育管理,拓寬校內(nèi)公開的內(nèi)容和形式。

1.學(xué)校制定了《金鳳三小201*-2020年度發(fā)展規(guī)劃》,提出了金鳳三小在未來(lái)10年持續(xù)發(fā)展中,要逐漸發(fā)展成教師團(tuán)隊(duì)合作,和諧發(fā)展,以新課程實(shí)驗(yàn)為引領(lǐng),基本達(dá)到理念實(shí)踐化、校本教研制度化、課堂教學(xué)信息化、反饋評(píng)價(jià)多元化、班級(jí)建設(shè)特色化、學(xué)生活動(dòng)主題化的新課程綜合樣本校,構(gòu)建成為一座高質(zhì)量、有文化特色的全區(qū)示范性小學(xué)。該發(fā)展規(guī)劃經(jīng)教代會(huì)討論修訂后,作為學(xué)校的奮斗目標(biāo)印發(fā)到每一個(gè)教職工手中。同時(shí),學(xué)校每學(xué)期都制定學(xué)校和各部門學(xué)期工作計(jì)劃,其中教育教學(xué)工作計(jì)劃詳細(xì)制定到周次,無(wú)特殊情況必須嚴(yán)格執(zhí)行,確保了學(xué)校各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行。

2.學(xué)校根據(jù)教育局的要求,編寫了《金鳳三小規(guī)章制度匯編》。匯編使學(xué)校各項(xiàng)工作有法可依,有章可循。學(xué)校還根據(jù)學(xué)校的發(fā)展變化情況,與時(shí)俱進(jìn),不斷修訂和增補(bǔ)各種新的規(guī)章制度,促進(jìn)了學(xué)校依法治校工作邁上新臺(tái)階。

3.近年來(lái),學(xué)校開始實(shí)行年級(jí)組評(píng)優(yōu)制度。評(píng)優(yōu)工作在學(xué)校的六個(gè)年級(jí)組中開展,年級(jí)組長(zhǎng)由資深教師擔(dān)任,負(fù)責(zé)本年級(jí)教育教學(xué)各項(xiàng)工作的開展。這種

評(píng)優(yōu)制度,使學(xué)校教育教學(xué)工作欣欣向榮,教學(xué)質(zhì)量有了很大的提高,教學(xué)模式也更貼近年級(jí)、班級(jí)和學(xué)生,取得了明顯的工作績(jī)效。

4.學(xué)校財(cái)務(wù)工作實(shí)行了嚴(yán)格的預(yù)決算制度。每年度學(xué)校各部門要提前編制本部門財(cái)政預(yù)算,由財(cái)務(wù)上報(bào)市財(cái)政,各項(xiàng)辦公用品和教學(xué)設(shè)備嚴(yán)格執(zhí)行市財(cái)政招、投標(biāo)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。關(guān)于教材征訂和收費(fèi),學(xué)校通過召開學(xué)生家長(zhǎng)會(huì),由班主任傳達(dá)上級(jí)相關(guān)精神,并將教育的收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、依據(jù)、程序、時(shí)間和代收辦的項(xiàng)目公示在校務(wù)公開欄中。在每屆教職工大會(huì)上都要將學(xué)校當(dāng)年財(cái)務(wù)收支情況向大會(huì)代表匯報(bào)并審計(jì)。教職工福利費(fèi)使用情況也是公開的,各項(xiàng)工作福利和節(jié)假日福利按相關(guān)規(guī)定履行,公開而有序。

5.在教職工引進(jìn)錄用、崗位聘任、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)定、評(píng)先評(píng)優(yōu)、繼續(xù)教育、出國(guó)(境)進(jìn)修、獎(jiǎng)懲、津貼發(fā)放辦法、購(gòu)(售)房政策和社會(huì)保障基金交納情況等工作方面,學(xué)校通過金鳳三小校園網(wǎng)及校園公開欄通向全校教職工發(fā)放公告和信息,重大事情召開教職工大會(huì)發(fā)布信息、介紹情況和政策。評(píng)優(yōu)評(píng)先要通過無(wú)記名投票公選出推薦名單。

評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)要先向一定范圍內(nèi)教職工代表述職并投票考核,并成立專門工作小組,履行評(píng)審程序,同時(shí)評(píng)審結(jié)果在校園公告欄內(nèi)公示。

教師的業(yè)務(wù)考評(píng)工作,關(guān)系到教師的聘任、評(píng)優(yōu)晉級(jí)和經(jīng)濟(jì)利益?荚u(píng)工作公正合理,便能充分調(diào)動(dòng)教師工作積極性,激發(fā)上進(jìn)心,因此,學(xué)校對(duì)教師工作考評(píng)情況進(jìn)行全面公開,完善教師的考評(píng)機(jī)制,做到深入了解教育教學(xué)實(shí)際,對(duì)教師工作的“量”和“質(zhì)”進(jìn)行檢查,在考評(píng)中公平公正,不片面看待問題,按“德、能、勤、績(jī)”全面考評(píng)教師,及時(shí)記載考評(píng)情況。教職工年度考核要通過自評(píng)、組評(píng)和校評(píng),考核優(yōu)秀等第的名單要在校內(nèi)公示。

6.學(xué)生學(xué)籍管理、評(píng)優(yōu)等推薦辦法嚴(yán)格按照區(qū)市教育主管部門相關(guān)制度執(zhí)行。對(duì)違紀(jì)違規(guī)學(xué)生的處理,以教育幫助為主,促使學(xué)生改正缺點(diǎn)和錯(cuò)誤。在學(xué)生的評(píng)先評(píng)優(yōu)、貧困生學(xué)費(fèi)減免等方面,先有年級(jí)小組通過民主程序提交名單,后由校務(wù)公開監(jiān)督小組審核后,張榜公布名單。

7.學(xué)校大宗物資和儀器設(shè)備的采購(gòu)程序是根據(jù)學(xué)校經(jīng)費(fèi)安排,統(tǒng)一規(guī)劃好經(jīng)費(fèi)預(yù)算報(bào)校長(zhǎng)室,經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)審核通過,報(bào)市“招標(biāo)”辦公室,實(shí)行政府招標(biāo)采購(gòu)。大宗物資均由金鳳區(qū)財(cái)政局政府采購(gòu)榜辦公室招標(biāo)購(gòu)買;低值易耗品由各組提交,報(bào)分管總務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)審批,然后購(gòu)置。實(shí)物購(gòu)回后,先到學(xué)?倓(wù)處做固定資產(chǎn)登記,再由各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人登領(lǐng)使用。學(xué)校校舍改造建設(shè)工程嚴(yán)格按招投標(biāo)審計(jì)程序進(jìn)行。

8.學(xué)校干部選拔任用、輪崗、交流、考核嚴(yán)格按照民主程序推薦、選拔和使用。按照教育工委部署,每學(xué)期學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員需要向教代會(huì)進(jìn)行廉潔自律述職,接受群眾的監(jiān)督。學(xué)校還經(jīng)常組織黨外人士和民主黨派座談會(huì),聽取他們對(duì)學(xué)校工作的意見和建議,共同協(xié)商學(xué)校教育教學(xué)改革與發(fā)展的大計(jì)。

四、廣開言路、加強(qiáng)監(jiān)督,促進(jìn)學(xué)校的校務(wù)公開工作。

1.學(xué)校設(shè)立了校長(zhǎng)信箱、咨詢和監(jiān)督電話,廣泛聽取教師、學(xué)生及家長(zhǎng)的意見和建議。學(xué)校還實(shí)行了領(lǐng)導(dǎo)值日制度,每天的值日干部全權(quán)處理當(dāng)天校園發(fā)生的一切事務(wù)。

2.我校堅(jiān)持以人為本,和諧共處的原則,凡是涉及到教職工利益的問題,我們做到協(xié)調(diào)、共商、公開、公正,堅(jiān)持一年召開一次教代會(huì),通報(bào)學(xué)校改革和發(fā)展的重大事情和學(xué)校黨政對(duì)學(xué)校重大問題的決策過程。收集群眾意見,整理建議意見,整改存在問題。在教代會(huì)上,教職工代表發(fā)揚(yáng)當(dāng)家作主的精神,充分行

使權(quán)利,認(rèn)真聽取和審議學(xué)校的工作報(bào)告和計(jì)劃,同時(shí),收集教職工切身利益的問題,認(rèn)真研究解決。廣大的教職工積極參政、議政,為學(xué)校發(fā)展,學(xué)校的管理,提出了許多寶貴的合理性建議的意見。一年來(lái),凡關(guān)系到學(xué)校發(fā)展的重要提案。如學(xué)校發(fā)展方向,校風(fēng)建設(shè)、績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、教學(xué)量化獎(jiǎng)勵(lì)、學(xué)科競(jìng)賽、論文獎(jiǎng)勵(lì)都征求教職工意見后,提交教代會(huì)討論通過,作出決定后實(shí)施。同時(shí)教代會(huì)還開展民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部,適時(shí)審議學(xué)校重大工作事項(xiàng),使校務(wù)公開工作提升到新的水平,而且對(duì)于依法治校,民主監(jiān)督起了重要作用。通過召開各類小型教職工座談會(huì)、行政干部定期與教職工個(gè)別談心等形式,提高了民主參與、民主管理的力度。召開學(xué)生家長(zhǎng)座談會(huì),通報(bào)學(xué)生與學(xué)校及家庭有關(guān)重要情況,大大提高了學(xué)校管理的透明度。

3.通過教代會(huì)等途徑征求教職工對(duì)校務(wù)公開的意見和建議,對(duì)群眾舉報(bào)、投訴的問題能及時(shí)進(jìn)行調(diào)查和處理,并在適當(dāng)范圍內(nèi)公布調(diào)查處理結(jié)果。任課教師每學(xué)期接受一次全班學(xué)生考評(píng),以提高教師的育人素質(zhì)和事業(yè)心,并且民測(cè)結(jié)果與期末教育教學(xué)綜合評(píng)估獎(jiǎng)勵(lì)相掛鉤,獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn),激勵(lì)后進(jìn)。

4.學(xué)校能按照上級(jí)相關(guān)部門的要求,對(duì)學(xué)校校務(wù)公開工作進(jìn)行考核,把實(shí)行校務(wù)公開作為學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部年度工作目標(biāo)責(zé)任考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容,將考核結(jié)果作為干部獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。學(xué)校設(shè)立校長(zhǎng)信箱,對(duì)學(xué)生存在的問題,教師的教學(xué)情況,學(xué)生或家長(zhǎng)通過信箱和熱線電話向校長(zhǎng)直接反映或陳述自己的觀點(diǎn)和想法。我校還成立了家長(zhǎng)委員會(huì),它是家長(zhǎng)與學(xué)校溝通的橋梁。我校定期召開家長(zhǎng)會(huì),同時(shí)不定期召開家長(zhǎng)委員溝通會(huì),請(qǐng)家長(zhǎng)參與監(jiān)督,使學(xué)校的各項(xiàng)工作都能健康穩(wěn)定、科學(xué)有序地快速向前發(fā)展。

五、存在的不足:

1.相關(guān)制度建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

2.重大決策之前,如何廣泛吸取群眾和各方面意見需要進(jìn)一步規(guī)范程序,廣開言路。

總之,近年來(lái)校務(wù)公開工作遵循了上級(jí)的文件精神,認(rèn)真履行各項(xiàng)程序,讓教職工知曉全過程,尊重教職工在學(xué)校的主人翁地位,維護(hù)教職工在學(xué)校的民主權(quán)利,同時(shí)也讓社會(huì)了解了學(xué)校。通過自查,我們既看到了此項(xiàng)工作雖取得了一些成績(jī),但同時(shí)更進(jìn)一步看到了工作中的不足,我們決心在今后的工作中發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),糾正不足,使黨務(wù)校務(wù)公開工作再上新臺(tái)階。

金鳳三小工會(huì)

201*.11

金鳳三小校務(wù)公開工作總結(jié)

金鳳三小工會(huì)201*.11

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