10、14首屆團(tuán)學(xué)會(huì)組織部工作總結(jié)

電子工程系團(tuán)學(xué)會(huì)組織部

201*-201*學(xué)年第一學(xué)期工作小結(jié)（第5至6周）

組織部：陳思201*年10月14日一、本周工作回顧：1.組織第一次部門策劃培訓(xùn)

1、為了使全員參與進(jìn)入“團(tuán)支部活動(dòng)月”的策劃中，在10月8日晚在公一教室進(jìn)行一次策劃培訓(xùn)。

2、主講人為“ASK策劃培訓(xùn)那團(tuán)隊(duì)”隊(duì)長周鈿俊，參與多次大型策劃，具有豐富經(jīng)驗(yàn)。3、組織部全員到齊，現(xiàn)場(chǎng)氣氛活躍。

4、會(huì)后，組織部成員紛紛上交一份培訓(xùn)心得，部長看過之后并回復(fù)交流。5、另外，他們定于10月12日上交策劃。目前，策劃正在修改整理中。

2、整理自動(dòng)化及電子專業(yè)的團(tuán)資料

1、與輔導(dǎo)員老師商定時(shí)間

2、在團(tuán)委處借團(tuán)章，之后進(jìn)行登記3、分別叫了四名部員對(duì)團(tuán)資料進(jìn)行登記4、另外交與其他部員，登錄為電子版

3、召開班委會(huì)，通知有關(guān)“團(tuán)支部活動(dòng)月”有關(guān)事宜

1、與體育部、自學(xué)部等部門一起召開班委會(huì)議2、由張玉明對(duì)班委進(jìn)行講解有關(guān)事宜。3、分發(fā)“關(guān)于團(tuán)支部活動(dòng)月的通知”給班委

4、組織部參與團(tuán)學(xué)會(huì)策劃培訓(xùn)

1、組織部成員參與團(tuán)學(xué)會(huì)第一次全體策劃培訓(xùn)。2、活動(dòng)結(jié)束后，又再次完善他們的策劃

。

5、周五晚與青隊(duì)進(jìn)行溝通交流

二、遇到的問題及解決方法：

1、策劃培訓(xùn)時(shí)間太趕，部門沒有資源共享。解決方法：計(jì)劃翔實(shí)，并及時(shí)與其他部門共享2、自動(dòng)化登記團(tuán)資料時(shí)，未錄入入團(tuán)時(shí)間的月份解決方案：及時(shí)與老師溝通反饋，再次錄入

四、對(duì)系內(nèi)的工作建議與計(jì)劃：

對(duì)于活動(dòng)安排沖突時(shí)，可以考慮其他解決方法，而并不一定是推遲某項(xiàng)活動(dòng)。

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塔里木大學(xué)第五屆大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)

大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)組織部

二一一年八月三十日

社團(tuán)聯(lián)合會(huì)組織部201*年上半年

工作總結(jié)

緊張而又忙碌的一學(xué)期已經(jīng)結(jié)束。我們迎來了新的學(xué)年。上一學(xué)

期來，組織部在社團(tuán)聯(lián)合會(huì)這個(gè)大家庭中成長著、發(fā)展著、探索著，也在不斷地進(jìn)步，在進(jìn)步中收獲。

現(xiàn)在此將201*年組織部工作中的收獲與不足之處總結(jié)如下：

一、工作總結(jié)以及取得的成績：

在這一學(xué)年中，組織部組織、參加了大大小小的活動(dòng)，也配合社團(tuán)聯(lián)合會(huì)其它部門、中心、協(xié)會(huì)組織和籌辦各項(xiàng)活動(dòng)。每一次活動(dòng)，不論是多細(xì)微瑣碎的小事，我們都盡心盡力做到最好，爭(zhēng)取讓每一個(gè)活動(dòng)都能有最好的條件和環(huán)境�？粗�一個(gè)個(gè)社團(tuán)活動(dòng)在我們的協(xié)力合作下完美的展現(xiàn)他們的魅力和風(fēng)采，看著那些屬于我們大家的心血，不禁感到強(qiáng)烈的成就感。1、組織部的日常工作

組織部自成立以來，一直是社團(tuán)聯(lián)合會(huì)這個(gè)大家庭中不可或缺的一員，是促進(jìn)社團(tuán)發(fā)展和進(jìn)步的必備力量。組織部每一位成員都盡可能在活動(dòng)需要市出現(xiàn)貢獻(xiàn)自己的一份力量。雖然個(gè)人的力量是微笑的，但大家的齊心協(xié)力下，各種工作都能很好的完成。2、組織部的部門制度

努力完善部內(nèi)工作制度，部內(nèi)考勤制度、部內(nèi)評(píng)優(yōu)制度。讓每一位成員時(shí)刻全身心投入狀態(tài)，積極地參與到每一次的工作當(dāng)中去。施行簽到的考勤制度，提高了每一位成員的自覺性，施行評(píng)優(yōu)制度，讓每一位成員在每一次的工作活動(dòng)中更上心，跟積極。讓每一位干事盡可能的表現(xiàn)出自己的能力，優(yōu)缺點(diǎn)。

3、奉獻(xiàn)自己，美化校園

3月12日植樹節(jié)“領(lǐng)養(yǎng)一棵小樹，與小樹一起共成長”活動(dòng)，組

織部積極參加植樹活動(dòng)，盡管很辛苦，但一想到是為我們學(xué)校這所沙漠中的綠洲學(xué)府奉獻(xiàn)自己的力量，心里有的只是滿滿的自豪。

4、緬懷革命先烈，學(xué)習(xí)革命先烈的精神

歷史總能讓人清醒，所以我們學(xué)習(xí)歷史，紀(jì)念先烈。清明節(jié)期間，組織部組織策劃了紀(jì)念緬懷王震將軍活動(dòng)，以更好地學(xué)習(xí)激發(fā)大學(xué)生學(xué)習(xí)先烈精神的意識(shí)。前期工作很繁雜，我們不僅沒有懈怠，而是組織每一個(gè)成員以及其他部門成員，認(rèn)真積極地準(zhǔn)備著。清明時(shí)節(jié)雨紛紛，每到清明，天氣總是陰冷，常常伴有冷雨微雪。站在雨雪里，很多人都是凍得渾身發(fā)抖，散場(chǎng)后，部員都盡數(shù)留下收拾場(chǎng)地，沒有一個(gè)人主動(dòng)說要離開。這也顯示了組織部成員的素質(zhì)普遍有所提高。5、第38屆校運(yùn)動(dòng)會(huì)健身操方陣訓(xùn)練

校運(yùn)動(dòng)會(huì)對(duì)全校來說都是一件大事，組織部應(yīng)團(tuán)委要求，也積極加入第38屆校運(yùn)動(dòng)會(huì)的前期準(zhǔn)備中。不論是幕前還是幕后，3月29日4月27日期間，在這次可以說是馬拉松式的準(zhǔn)備中，組織部很好的組織部員進(jìn)行點(diǎn)名和換班的工作，部員的熱情也很高漲，很少有因各種原因不能接手工作的問題出現(xiàn)。6、豐富全校學(xué)生的第二課堂

在其他時(shí)間，組織部還參與了兩場(chǎng)沙漠綠洲樂隊(duì)“音樂party”晚會(huì)、第四屆校園“K歌大賽”、沙漠綠洲樂隊(duì)專場(chǎng)晚會(huì)、魔術(shù)和荏

苒樂隊(duì)專場(chǎng)晚會(huì)、民族同學(xué)漢語演講比賽的幕后工作，豐富全校學(xué)生的課余生活。7、其它活動(dòng)

幕前幾分鐘的精彩往往是由幕后的長時(shí)間的準(zhǔn)備才得以展現(xiàn)。組織部也參與了兵團(tuán)首屆大學(xué)生骨干論壇、第二屆校畢業(yè)生晚會(huì)、校藝術(shù)文化節(jié)、節(jié)能低碳活動(dòng)等。兵團(tuán)首屆大學(xué)生骨干論壇為兵團(tuán)高校打造了一個(gè)相互交流，相互學(xué)習(xí)的平臺(tái)；第二屆校畢業(yè)生晚會(huì)帶領(lǐng)畢業(yè)生回憶大學(xué)生活，牢記師生情；校藝術(shù)文化節(jié)豐富全校文化藝術(shù)氣氛；節(jié)能低碳活動(dòng)倡導(dǎo)環(huán)保低碳生活。它們?nèi)谌肓私M織部每一位成員的心血，它們展現(xiàn)出組織部的風(fēng)采，更是展現(xiàn)了塔里木大學(xué)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的風(fēng)采。

除了參與大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)以上活動(dòng)外，還有一些其它的小活動(dòng)，如：社聯(lián)樓的布置，搬桌子，抬音響，打掃衛(wèi)生等一些后勤活動(dòng)，以及平時(shí)組織部工作范圍類的事（社聯(lián)會(huì)議及出勤的考評(píng)等）。

關(guān)于上一學(xué)期的工作，總體說來還是比較成功的，成功的是我們由一群經(jīng)驗(yàn)不足的孩子變得漸漸成熟，懂得責(zé)任，學(xué)會(huì)了用努力換來成果。而在忙碌而又緊張的一學(xué)期里，組織部也在漸漸的發(fā)展、成熟。

二、工作中存在的不足：

雖然組織部成功地完成了份內(nèi)任務(wù)，但在總結(jié)分析后我們發(fā)現(xiàn)自身仍有提高工作成績和工作效率的空間：

1、我們需要進(jìn)一步地培養(yǎng)各部員之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，提高向心力和凝聚力。

2、對(duì)于部內(nèi)成員的管理方面，應(yīng)該加強(qiáng)紀(jì)律、體制的管理。完善管理措施。我們需要強(qiáng)化學(xué)生干部紀(jì)律，使大家在工作和學(xué)習(xí)中時(shí)刻展現(xiàn)出一個(gè)合格的學(xué)生干部形象。

3、在部門的人員問題上也該作以安排和處理，強(qiáng)化部門成員的職責(zé)理念，對(duì)于在工作上不積極以及在活動(dòng)中無心參與的干事，對(duì)其做思想工作，使他們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦胸?fù)起責(zé)任，成為一個(gè)優(yōu)秀的部門成員。

4、培養(yǎng)部員對(duì)社聯(lián)、對(duì)部門的感情，增強(qiáng)部員的積極性，提高工作效率。

5、強(qiáng)化項(xiàng)目部每一位成員的集體榮辱觀，要讓所有成員知道，做事三思而后行，多向?qū)W長溝通，犯了錯(cuò)不僅代表個(gè)人，更代表社團(tuán)聯(lián)合會(huì)這個(gè)集體。

作為一支擁有一定工作經(jīng)驗(yàn)的干部隊(duì)伍，組織部所有成員將努力改正過去一年工作中的不足，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)本學(xué)年工作中的優(yōu)點(diǎn)，繼續(xù)以“打造精品社聯(lián)”為宗旨，配合校團(tuán)委老師和主席團(tuán)把新學(xué)期的工作做好，為大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的發(fā)展盡自己最大能力，并努力使每一位成員轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻�讓老師和同學(xué)都信任的合格學(xué)生干部。

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