邱集鎮(zhèn)小學(xué)青年教師培養(yǎng)計(jì)劃
邱集鎮(zhèn)五一小學(xué)青年教師培養(yǎng)計(jì)劃
指導(dǎo)思想:
以鄧小平同志的教育理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),結(jié)合縣委、縣政府、縣教育局的相關(guān)精神,立足“三個(gè)堅(jiān)持”,即堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、堅(jiān)持以人為本、堅(jiān)持深化改革;工作重點(diǎn):教師隊(duì)伍優(yōu)化,學(xué)生素質(zhì)提高教學(xué)質(zhì)量提升
培養(yǎng)目標(biāo):
1.以全員提高為目標(biāo),以青年教師提高為重點(diǎn),通過(guò)優(yōu)化教師隊(duì)伍,著力提高學(xué)生素質(zhì),進(jìn)一步提高學(xué)校的教育質(zhì)量。
2.建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良的教師隊(duì)伍,培養(yǎng)一批骨干教師。主要工作目標(biāo)和措施:一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),營(yíng)造氛圍
開(kāi)展多項(xiàng)活動(dòng),創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型組織和學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)”,讓自覺(jué)學(xué)習(xí)在校園內(nèi)蔚然成風(fēng),讓學(xué)習(xí)成為教師自覺(jué)的內(nèi)在需要,形成教師自我需要的學(xué)習(xí)研究之風(fēng)。
1.建立讀書(shū)制度。新學(xué)期里,我校在增加學(xué)習(xí)形式,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,講究學(xué)習(xí)成效上下功夫。每周的教師例會(huì)時(shí)間,有領(lǐng)導(dǎo)班子推薦優(yōu)秀文章,平時(shí)教師每周安排兩節(jié)課的時(shí)間進(jìn)閱覽室學(xué)習(xí),每學(xué)期讀一本教學(xué)專(zhuān)著,并在教研組活動(dòng)、備課組活動(dòng)中交流學(xué)習(xí)心得體會(huì)。
2.開(kāi)展“教師專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)”論壇、班主任論壇活動(dòng)。具體由教導(dǎo)處安排。3.開(kāi)展師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)。繼續(xù)開(kāi)展以促進(jìn)專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)為主題的師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)。本學(xué)期將邀請(qǐng)鎮(zhèn)中心小學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)及邱集小學(xué)的優(yōu)秀教師來(lái)校聽(tīng)青年教師的課,然后進(jìn)行指導(dǎo),努力提升青年教師的課堂教學(xué)水平。
4.安排多層面培訓(xùn)。結(jié)合縣教育局及鎮(zhèn)中心小學(xué)的有關(guān)精神,學(xué)校一方面鼓勵(lì)青年教師參加高一學(xué)歷的進(jìn)修,另一方面,由教導(dǎo)處主要負(fù)責(zé),協(xié)調(diào)好各個(gè)層面的師資培訓(xùn)。積極參加上級(jí)的語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)等學(xué)科的新教材的培訓(xùn);選派骨干教師到邱集小學(xué)及縣城學(xué)校觀摩新課程指導(dǎo)下的課堂教學(xué),聆聽(tīng)兄弟學(xué)校實(shí)踐新課程的體會(huì)經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)一系列活動(dòng)的開(kāi)展來(lái)幫助廣大教師了解新課程改革的背景、指導(dǎo)思想、目標(biāo)、內(nèi)容,掌握新課程的基本標(biāo)準(zhǔn)和新教材編寫(xiě)的思路、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容等,轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育觀念,形成與新課程相適應(yīng)的教育觀、教學(xué)觀、課程觀、學(xué)習(xí)觀、人才觀、考試觀、質(zhì)量觀與評(píng)價(jià)觀,讓全體教師用新的教育理念來(lái)指導(dǎo)教學(xué)。
二、開(kāi)展研討活動(dòng),搭建平臺(tái)1.以課堂為主陣地
課堂教學(xué)改革始終是學(xué)校深入推進(jìn)素質(zhì)教育的核心。師資的培養(yǎng)就要把老師工作的興奮點(diǎn)聚集到課堂教學(xué)中來(lái),引導(dǎo)教師積極參與課堂研究。我們堅(jiān)持以課堂為主陣地。主要開(kāi)展以下一些活動(dòng):
(1)青年教師基本功訓(xùn)練
本學(xué)期中,凡是35周歲以下的青年教師,每星期要練習(xí)粉筆字,每周一進(jìn)行展評(píng)。爭(zhēng)取在鎮(zhèn)中心小學(xué)組織的“兩字”(粉筆字、鋼筆字)、一話(普通話說(shuō)課)中取得較好的名次。
(2)青年教師展示課
本學(xué)期,組織青年教師要進(jìn)行課堂教學(xué)展示課活動(dòng)。并利用教研組活動(dòng)時(shí)間,由執(zhí)教老師向其他老師談上課設(shè)計(jì)意圖,課堂教學(xué)實(shí)施情況。
(3)青年教師評(píng)優(yōu)課
學(xué)校在十二月份要開(kāi)展好校級(jí)青年教師優(yōu)質(zhì)課的評(píng)比活動(dòng),讓更多的青年教師能深入研究課堂,同時(shí),認(rèn)真組織評(píng)課活動(dòng),和上課教師交流意見(jiàn),肯定優(yōu)點(diǎn),指出不足,提高教師的課堂教學(xué)水平。
2、狠抓教科課題研究。
(1)不折不扣完成教科常規(guī)工作。具體要求:
要求40周歲以下的青年教師每月堅(jiān)持寫(xiě)二篇教育故事,每月寫(xiě)一篇教學(xué)論文。
40周歲以上的教師,每月完成一篇教育故事,每學(xué)期完成一篇學(xué)科教學(xué)論文。鼓勵(lì)教師向教育刊物投稿或參加論文評(píng)選。
(2)本學(xué)期,學(xué)校繼續(xù)開(kāi)展教科積極分子的評(píng)比活動(dòng),對(duì)教師的教育科研成果,采取獎(jiǎng)罰政策。
(3)扎扎實(shí)實(shí)做好課題研究工作。
全體教師要圍繞學(xué)校主課題,根據(jù)自身要求,結(jié)合教學(xué)實(shí)際,把課題研究真正與提高課堂教學(xué)效果結(jié)合起來(lái),努力做一個(gè)科研型的教師。
三、健全各項(xiàng)制度,提供條件1、建立師德監(jiān)督機(jī)制,督促教師愛(ài)崗敬業(yè)
本學(xué)期,通過(guò)組織學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,《義務(wù)教育法》,完善師德師風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制,提高教師的政治思想素質(zhì)和師德修養(yǎng)嚴(yán)格執(zhí)行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。引導(dǎo)教師弘揚(yáng)學(xué)為人師、行為世范的高尚師德,培育教師的學(xué)術(shù)魅力和人格魅力,堅(jiān)決制止有償家教。通過(guò)《五一小學(xué)教師獎(jiǎng)懲條例》,加強(qiáng)對(duì)教師師德、教育教學(xué)工作的考核評(píng)比,使教師真正做到敬生愛(ài)崗、教書(shū)育人、為人師表。
另外,通過(guò)開(kāi)展“師德師風(fēng)”問(wèn)卷調(diào)查等活動(dòng),鼓勵(lì)家長(zhǎng)、學(xué)生對(duì)教師師德進(jìn)行評(píng)價(jià),激勵(lì)教師自我加壓,嚴(yán)格自律,提高教師的師德修養(yǎng)。
繼續(xù)組織青年教師開(kāi)展“愛(ài)崗敬業(yè)”的演講賽,激勵(lì)教師在從事教育事業(yè)中,樹(shù)立良好的師德修養(yǎng)。對(duì)師德優(yōu)秀的教師給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),增強(qiáng)其榮譽(yù)感,并與晉級(jí)、評(píng)聘、職稱(chēng)評(píng)審掛鉤。
2、完善各項(xiàng)考核制度,激勵(lì)教師不斷進(jìn)取
學(xué)校進(jìn)一步制定并完善《班主任工作考核制度》、《教師教學(xué)工作基本要求及考評(píng)辦法》、《教師常規(guī)工作要求》,加強(qiáng)對(duì)教師的考核、評(píng)比工作,把教師的教學(xué)研究、教改經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)造性教學(xué)等列入考評(píng)的重要項(xiàng)目,全面檢測(cè)教師的教育教學(xué)工作,激勵(lì)教師不斷提高實(shí)施素質(zhì)教育的質(zhì)量和效益。
擴(kuò)展閱讀:小學(xué)青年教師培養(yǎng)計(jì)劃
房山中心小學(xué)青年教師培養(yǎng)計(jì)劃
201*-9-1
一、指導(dǎo)思想
青年教師是學(xué)校的未來(lái),是教育的未來(lái)。為促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),加強(qiáng)青年教師的隊(duì)伍建設(shè),不斷提高青年教師教育教學(xué)能力水平,使青年教師成為學(xué)校發(fā)展的主力軍,促使青年教師向更精、更高的目標(biāo)奮進(jìn)。二、培養(yǎng)目標(biāo)
通過(guò)培養(yǎng)與鍛煉,使青年教師能脫穎而出,成為管理人員、教學(xué)骨干、學(xué)科帶頭人,在鎮(zhèn)市級(jí)乃至縣級(jí)以上講壇上有一定的知名度。三、具體措施
(一)成立青年教師幫輔小組語(yǔ)文組:分管領(lǐng)導(dǎo):王興宇組長(zhǎng):張啟道
成員:姜月紅苗漢娟劉金霞數(shù)學(xué)組:
分管領(lǐng)導(dǎo):嚴(yán)如堯組長(zhǎng):戚海洪
成員:楊春王德春王海麗(二)活動(dòng)平臺(tái)1、理論學(xué)習(xí)
(1)每年訂閱相關(guān)的教育類(lèi)理論刊物(2)提高學(xué)歷層次。
(3)廣泛閱讀各類(lèi)教育教學(xué)理論書(shū)籍,勤做筆記,及時(shí)寫(xiě)出學(xué)習(xí)體會(huì),每月不少于兩千字的筆記,要有針對(duì)性的體會(huì),每月500字以上,定期組織專(zhuān)班進(jìn)行檢查評(píng)價(jià)。
(4)開(kāi)展教學(xué)沙龍活動(dòng)。
(5)多給機(jī)會(huì),外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)觀摩。2、課堂教學(xué)
(1)組織教學(xué)技能比武,內(nèi)容有寫(xiě)案例、說(shuō)課、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)反思、教學(xué)敘事等。
(2)研究新課標(biāo)與各冊(cè)教材內(nèi)容,準(zhǔn)確把握教材。(3)定期開(kāi)展研討課活動(dòng)。(4)積極參加各類(lèi)教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)。(5)每學(xué)期上好一節(jié)好課。3、教育科研
(1)每年至少撰寫(xiě)一篇高質(zhì)量的教學(xué)論文,兩篇教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)反思、教學(xué)敘事,并能獲鎮(zhèn)級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)。
(2)每位青年教師必須參與學(xué)校課題研究。
(3)參加教育科研指導(dǎo)、培訓(xùn)和考核,并獲得合格證。4、校本課程
能夠很好的開(kāi)發(fā)一門(mén)校本課程,力創(chuàng)特色。四、考核
每年對(duì)青年教師的教育業(yè)務(wù)能力進(jìn)行相關(guān)考核,考核結(jié)果與教師評(píng)價(jià)、晉級(jí)職稱(chēng)直接掛鉤。
東海縣房山中心小學(xué)教育工會(huì)
201*-9-1
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