小學數(shù)學教研員述職報告

履職承諾書

尊敬的各位領(lǐng)導各位老師：

大家好！

一、基本情況

本人普布多吉于201*年8月畢業(yè)于拉薩師范學院，學歷大專。畢業(yè)至201*年7月在那曲地區(qū)索縣小學支教，201*年8月至今在納金小學任教曾擔任數(shù)學教研組組長。

二、聘任的職務

本人聘任的職務是教研員

三、對教研員職責的認識

1、認真學習現(xiàn)代教育理論，熟悉國家教育方針、政策和法規(guī)精神，不斷提高教育科學理論素養(yǎng)和教育科研能力，努力掌握教育科研方法。2、深入教學第一線，調(diào)查研究，了解教學現(xiàn)狀，提出教學中存在的傾向性問題，開展教學研究活動和教改實驗；研究本校實施素質(zhì)教育的途徑，提出指導意見，知道學校建立多樣的教育、教研體系，總結(jié)推廣先進的教育教學經(jīng)驗，及時提供教研校改的動態(tài)信息。3、參與并指導教研組的活動，指導開展學科建設(shè)工作。4、做好教研及教改方面的資料收集、整理及保存工作。5、深入課堂聽課，做好課堂教學評定工作。

四、服務對象

廣大師生

五、對自己的認識和看法

1、虛心學習，完善自我

領(lǐng)會課標、精通教材、上好每節(jié)課，為此我認真學習新課標，閱讀教材，分析教參。另外我不斷向身邊的榜樣學。教師是良心工作，

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待遇、地位都不高，付出的心血是超量的，但老師們敬業(yè)愛生、求真務實的奉獻精神我看在眼里，記在心里。我覺得老教師們的班級管理與協(xié)調(diào)能力、青年教師的熱情與虛心好學等等都值得我去學習借鑒，鞭策我在這樣的群體中更要以身作則。

2、以德立身，為人師表

無論作為教師、黨員，我都力求對待工作一絲不茍，對待同事以誠相待。

(1)、嚴于律己。平時自覺遵守學校各項規(guī)章制度，嚴格規(guī)范、約束言行，凡事能自己做的就多做些，要說的就當面說清楚，該布置的任務就要傳達到位。言行舉止不違背做人原則。

(2)、用坦然的心態(tài)處理事務。用平常心、寬容心去分析問題，努力建立和諧的工作關(guān)系，做到對事不對人。有人說忍讓很吃虧，我認為人都有性格脾氣，但單位與家庭是有別的，不要一時之快挫傷別人，這是對人的信任與尊重。

3、不足之處：（1）、業(yè)務能力不足。

（2）、缺少對自身專業(yè)發(fā)展的思考，要提高學習的實效性。（3）、思考管理的角度缺少深層次，要著眼于全局。（4）、工作中缺乏創(chuàng)新的魄力與勇氣。

六、本人面向全體教師做出以下服務承諾

1、加強學習和交流，努力提高理論水平和專業(yè)水準，以合格的教研員的標準嚴格要求自己，提高對教學教研的指導能力。

2、端正工作態(tài)度，真誠為學校和師生的需求和發(fā)展服務。提升服務意識，提高服務水平。認真、公正地做好各類學科及技能競賽工作。3、做好教材培訓和教師培養(yǎng)工作，努力促進青年教師的快速成長，引領(lǐng)教師的專業(yè)化發(fā)展。

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4、積極探索教學評價改革，共同建構(gòu)促進學生全面發(fā)展、教師不斷提高和課程不斷發(fā)展的評價體系。

5、加強教研室內(nèi)部管理，提高工作的計劃性和實效性，努力減輕學校負擔，盡最大能力為學校和師生的發(fā)展提供便利而高效的服務。

最后我以“六個要”來勉勵自己：做人要講德，做事要講責，學校要發(fā)展，師生要關(guān)心，學習要堅持，心胸要寬廣。我的講話完了，謝謝大家！

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承諾人：普布多吉201*年9月1日

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小學數(shù)學教研員述職報告

一年來，我鎮(zhèn)小學數(shù)學教研工作以縣教研室工作精神為指導，以專題研究為主要方式，以提高課堂教學效率，促進教師專業(yè)發(fā)展為核心，以提高教學質(zhì)量為目標，重點圍繞“計算教學”、“解決問題”、“青年教師專業(yè)成長”、“學校教研組建設(shè)”、“教研組長組織、管理技能的提升”等幾個方面開展了系列活動，有效地提升了校本教研意識，形成了研究氛圍，對提高我鎮(zhèn)小學數(shù)學教學整體水平產(chǎn)生的積極的作用。現(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下：

一、加強教師隊伍建設(shè)，促進青年教師專業(yè)成長

新課程實施方案全面啟動，課程改革在不斷深化，新的教學理念和知識結(jié)構(gòu)對廣大教師提出了新的挑戰(zhàn)，小學數(shù)學的任課教師面臨教法的改變和教材的把握問題，工作不久的青年教師更需要全方位的打造，為此我們開展了形式多樣的教學研究活動，以促進廣大青年教師業(yè)務能力的不斷提高。

（一）繼續(xù)做好新教師培訓工作。近幾年來，分配到我鎮(zhèn)工作的新教師相對較多，為了使這些青年教師盡快成熟于講臺，我們對這些青年教師進行了“師德師風”、“班級管理”、“教材與教法”及“教學常規(guī)工作”等方面的培訓，起到了很好的效果。如祿岳小學黃燕婷老師走上講臺才兩個多月時間，參加縣青年教師教學技能比賽榮獲二等獎。

（二）繼續(xù)開展學校教研組的結(jié)對幫扶活動。結(jié)合我鎮(zhèn)學校數(shù)量較多以及學校之間教學教研水平差別較大的實際情況，為縮小學校間的差距，促進我鎮(zhèn)教學向優(yōu)質(zhì)化均衡化發(fā)展，本年度我們繼續(xù)開展了“學校間教研組的結(jié)對幫扶活動”。以協(xié)作區(qū)為單位，根據(jù)學校教學質(zhì)量及教師情況進行結(jié)對，從本年度被幫扶學校在教學和教研方面所取的成績來看，結(jié)對活動收到了預期的效果。

（三）舉行教學設(shè)計專題講座。為了進一步提高我鎮(zhèn)數(shù)學教師撰寫教學設(shè)計的水平，3月19日，在中心小學舉行了“小學數(shù)學教學設(shè)計專題講座”活動，我鎮(zhèn)各所學校的數(shù)學科組長和各校青年教師共100多人參加了本次活動。本次講座，重點對我鎮(zhèn)近兩年獲得市、縣一、二等獎的優(yōu)秀教學設(shè)計進行案例剖析，從一份優(yōu)秀的教學設(shè)計所應具備的基本要素入手，使我鎮(zhèn)數(shù)學老師對教學設(shè)計的基本思路有了清晰的認識，并進一步明確了今后撰寫教學設(shè)計的格式以及基本要求。

（四）教學視導。一年來，數(shù)學科根據(jù)上年度教學質(zhì)量抽查情況及各校校本教研開展情況，充分發(fā)揮了鎮(zhèn)中心組成員引領(lǐng)作用，進一步總結(jié)和推廣XX小學和XX小學在教學和教研方面的經(jīng)驗和做法，有效地實現(xiàn)了將優(yōu)質(zhì)教學經(jīng)驗由個別學校向區(qū)域整體推進的目標。此外，我們加大了課堂教學研究、指導、服務的力度，通過聽課、研討、觀摩、交流等教研活動，加強了各校課堂教學指導，總結(jié)了優(yōu)化課堂教學的途徑和方法。本年度中心學校教研組先后對XX所小學進行了教學視導。一方面，從教學和科組教研活動開展情況查找影響教學質(zhì)量的因素；另一方面，調(diào)查了解數(shù)學學困生情況，尋找學困生形成原

因、較集中出現(xiàn)的年級，力求減少數(shù)學學困生人群。從各校在教學和教研所取得的成果可以看出，教學視導取得顯著成果。

（五）加強教師對數(shù)學課標的理解，提高教學理論水平。針對當前教師隊伍對《數(shù)學課程標準》并沒有真正深入理解的狀況，小學數(shù)學科在上年度要求每一位數(shù)學教師要精讀《數(shù)學課程標準》。通過強化對數(shù)學課程標準的學習，深入領(lǐng)會《標準》的精神，提高數(shù)學教師對教材的整體把握能力和數(shù)學教學的專業(yè)理論水平。為檢查這次閱讀活動的效果，在本年度初我們開展了《小學數(shù)學課程標準》的測試活動，從測試成績的反饋情況分析，絕大部分教師對《課標》的掌握情況良好，并能熟練地運用到教學實踐中去。

二、加強教研組建設(shè)，促進教研組長組織、管理技能的提升通過提升教研組的教研能力和教研管理水平，以促進教師隊伍水平的整體提升，是我們進行教師隊伍培訓的一項重要策略。為此我們充分利用現(xiàn)有教學資源，抓住機遇，積極開展教研組長層面的各類培訓，并收到良好效果。

（一）組織數(shù)學科組長參加“XXX第五屆小學數(shù)學說課比賽”活動。3月1618日在XXXX舉行XXX第五屆小學數(shù)學說課比賽，我鎮(zhèn)按縣教研室要求組織各校數(shù)學科骨干教師參加了本次活動。本次活動，來自各鎮(zhèn)的優(yōu)秀教師給大家提供了相當數(shù)量的優(yōu)秀說課案例。經(jīng)過一天的觀摩學習，大家對數(shù)學“說課”有了更多的感性認識，在交

流中大家對數(shù)學說課的基本要求又有了一些新的想法和認識，收獲良多。

（二）組織數(shù)學科組長開展專題研究活動。5月25日，為提高各校數(shù)學科組長的評課水平，在石古灣小學舉行了一次小學數(shù)學“計算教學”與“解決問題教學”專題研討活動”�；顒酉扔蒟X小學的XXX和XXX兩位老師分別展示了“乘除法（一）”和“運用乘除兩步計算解決問題”兩節(jié)研討課，接著在會議室進行了數(shù)學科組長評課的“數(shù)學沙龍”活動，活動中先后有7位數(shù)學科組長對這兩節(jié)課進行了點評和提出了寶貴的建議。會后，我們對“計算教學”與“解決問題教學”范疇進行了專題總結(jié)，其經(jīng)驗將對我鎮(zhèn)小學數(shù)學教學產(chǎn)生積極的影響。

三、扎實推進教研教改工作，促使教學教研教改工作優(yōu)質(zhì)化（一）繼續(xù)加強學科課題的跟蹤與指導，發(fā)揮科研先進學校的輻射作用。本年度我們以XX小學XXX老師的課題“小學數(shù)學教學與實踐活動的實驗研究”作為跟蹤和指導的重點課題，并以提高課題研究的實效性為目標開展各種研討活動。本年度，中心學校教研組根據(jù)我鎮(zhèn)情況，定期開展了各種形式活動，展示了課題研究的開展情況，并結(jié)合研究撰寫了教研論文，其中五篇榮獲縣一等獎、十二篇榮獲縣二等獎，課題研究成果顯著。

（二）加強命題研究，發(fā)揮試題的導向性功能，促進教學質(zhì)量全面提升。近年來，教研室一直提供一至六年級試題供學校選用。而我

鎮(zhèn)大部分學校也都選用了教研室的試題。因此，試題質(zhì)量的好壞對我鎮(zhèn)數(shù)學教學的影響非常深遠。為更好發(fā)揮試題對教學的導向性功能，本年度我們加強了對命題工作的研究，并要求各校自主開展命題技術(shù)與質(zhì)量分析培訓活動，要求各校要把命題工作當作一項常規(guī)工作加以落實。本年度，全鎮(zhèn)各校數(shù)學科組各年級都完成了一份綜合試卷的命題工作，這些試卷為中心學校教研組的備用題庫提供了一定的資源幫助。

（三）資源庫建設(shè)。重點創(chuàng)建“計算教學”與“解決問題”教學內(nèi)容范疇的優(yōu)質(zhì)教學資源。結(jié)合以“計算教學”與“解決問題教學”為主題開展校級的專題研究、教學設(shè)計評比等主題活動為重要抓手，初步建立了“計算教學”與“解決問題教學”教學內(nèi)容范疇的優(yōu)質(zhì)教學資源，為下年度深入開展“計算教學”與“解決問題教學”專題研究活動奠定了基礎(chǔ)。

四、成績與反思（一）本年度取得的成績

1．XXX老師的課題“小學數(shù)學教學與實踐活動的實驗研究”已基本通過驗收．

2、XXX等多位教師參加縣青年教師教學技能比賽榮獲一、二等獎。

3．XXX老師參加縣青年教師說課比賽榮獲一等獎。4．XXX等二十多位教師的教學論文分獲市、縣一、二等獎。

5．XXX等十多位教師的教學設(shè)計分獲市、縣一、二等獎。（二）不足與反思

1．薄弱學校的師資配備與學生基礎(chǔ)還比較差，下年度要進一步做好薄弱學校的幫扶工作。

2、我鎮(zhèn)青年教師相對較多，經(jīng)驗不足，下年度要加強對新教師培訓工作。

3．本年度的教學質(zhì)量還不是很理想，下年度要加強教研教改與教學視導工作，決心把教學質(zhì)量更上一個臺階。

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