201*屆本科畢業(yè)論文工作總結(jié)
201*屆本科畢業(yè)論文工作總結(jié)
醫(yī)學(xué)院心理系王菲
畢業(yè)論文是高等學(xué)校人才培養(yǎng)計劃的重要組成部分,是本科教學(xué)過程中重要的實踐教學(xué)環(huán)節(jié),是人才培養(yǎng)質(zhì)量的全面檢驗。今年我負責(zé)他永麗、趙琳婧等兩名畢業(yè)生的畢業(yè)論文指導(dǎo)工作,對郭劍等十三位同學(xué)的論文進行了評閱,在系主任的正確指導(dǎo)下,經(jīng)過系老師的幫助和同學(xué)們的共同努力,我結(jié)合自己應(yīng)用心理學(xué)方向的特點,在選題上有針對性的采取了一些措施,圓滿的完成了畢業(yè)論文工作。在取得了優(yōu)異的成績的同時,也積累了寶貴的經(jīng)驗,F(xiàn)將自己畢業(yè)論文指導(dǎo)工作的具體情況匯報如下。
一、工作概況
我指導(dǎo)的兩名學(xué)生中,在選題上比往年有所突破,所選課題基本上與自己所從事的實習(xí)工作有關(guān),并緊密結(jié)合應(yīng)用心理學(xué)方向的特點。選題確定以后,于201*年3月完成了開題報告。在實習(xí)的過程中便開始構(gòu)思論文的選題、量表的選擇與編制,同時收集了不少資料,為他們的論文撰寫工作奠定了一定的基礎(chǔ)。他們在做論文的過程中,態(tài)度謙遜,并不斷地與我溝通,使自己的論文不斷完善,大部分同學(xué)修改了四五遍。
我認為自己指導(dǎo)的這兩位同學(xué)的畢業(yè)論文以及評閱的對郭劍等十三位同學(xué)的論文,基本上達到了本科教學(xué)要求,鞏固了學(xué)生的理論知識與專業(yè)知識,提高了學(xué)生的寫作水平與規(guī)范。在指導(dǎo)的過程中,自己確實做到了認真負責(zé),指導(dǎo)學(xué)生收集有關(guān)研究資料、并提供有關(guān)參考資料;從方法論角度指導(dǎo)學(xué)生進行科學(xué)研究,解答學(xué)生在畢業(yè)論文(設(shè)計)寫作中遇到的問題;在撰寫的過程中,經(jīng)常對他們進行評價性的指導(dǎo),包括后記與致謝部分都嚴格把關(guān)。所以論文寫作過程及論文本身的規(guī)范性也有明顯改善,基本杜絕了論文嚴重抄襲行為。這十五位本科生畢業(yè)論文(設(shè)計)撰寫整體水平達到優(yōu)良,具體體現(xiàn)在選題具有一定的理論和應(yīng)用價值,能應(yīng)用本專業(yè)所學(xué)知識對在科研中所遇到的問題進行分析,在文獻檢索及外文寫作方面表現(xiàn)出較高的水平。論文(設(shè)計)的實施工作中,學(xué)生表現(xiàn)出一定的科研素質(zhì)和創(chuàng)造性。在論文(設(shè)計)寫作過程中,大部分學(xué)生的語言和文字表達能力準確,論文(設(shè)計)學(xué)術(shù)水平均達到學(xué)士學(xué)位水平的要求。在論文寫作過程中,有些學(xué)生寫作語言規(guī)范性不夠,經(jīng)修改后,基本能達到要求。
二、存在的問題
從我評閱的八位同學(xué)中,發(fā)現(xiàn)了以下問題:
(一)頻繁更換選題。由于畢業(yè)論文工作周期較長,同時存在不可預(yù)見性,在這次論文工作,有部分學(xué)生在中間對課題進行更換,由于時間上受到一定的限制,對論文(設(shè)計)的質(zhì)量有一定的影響。
(二)選題范圍過于狹窄。在論文(設(shè)計)的選題的范圍方面,我評閱的十三位學(xué)生的論文選題全部來自對大學(xué)生各個方面的研究,80%以上的樣本來自于大同大學(xué),個別同學(xué)有省外院校。
(三)取樣不具有代表性。大部分同學(xué)的取樣中只包括了文、理科學(xué)生,大同大學(xué)是一所綜合性的大學(xué),不僅有文、理、藝,還有農(nóng)、醫(yī)、工等。(四)概念的界定模糊不清。有個別學(xué)生對論文中提出的概念沒有能夠進行客觀的界定,所以在取樣上不具有代表性。
三、對我系畢業(yè)論文工作的幾點思考
本屆畢業(yè)論文反映我系學(xué)生通過四年的本科學(xué)習(xí),已經(jīng)具備了一定的科學(xué)研究實踐能力、寫作能力和思維能力,對許多問題形成了自己獨立的見解,絕大部分學(xué)生都表現(xiàn)出濃厚的科研興趣和熱情。但也存在著一些不足,主要表現(xiàn)在知識面比較窄,思路不夠開闊,對如何撰寫論文了解不夠,收集、整理、分析信息、資料的能力欠缺,有少數(shù)學(xué)生持敷衍的態(tài)度。由于條件限制導(dǎo)致在進行大學(xué)生方面的研究選題偏多;部分論文的深度不夠,創(chuàng)新性不強;有少數(shù)教師批閱論文不夠認真,評語過于簡單,成績的區(qū)分度不大等等。針對以上這些情況,我系對今后的畢業(yè)論文工作應(yīng)該注意以下幾點:
首先,要在平時的教學(xué)中重視培養(yǎng)學(xué)生的科研意識和撰寫科研論文的能力,組織有科研實力和經(jīng)驗的教師在學(xué)生中開展撰寫科研論文的教學(xué)活動,積極孕育良好的學(xué)術(shù)氛圍,為畢業(yè)論文打好基礎(chǔ)。
其次,要將學(xué)生的畢業(yè)論文更多地和教師的科研項目結(jié)合起來,提前開展、合理安排畢業(yè)論文工作。加強學(xué)術(shù)合作精神,使指導(dǎo)教師的指導(dǎo)更專業(yè),學(xué)生科研的方向感更明確,進一步提高畢業(yè)論文的質(zhì)量。
其三,要提高學(xué)生實驗動手能力、使用計算機(包括索取信息、計算機繪圖、數(shù)據(jù)處理、多媒體軟件應(yīng)用等)的能力,以及對資料、信息的獲取及獨立分析的能力,學(xué)會將現(xiàn)有的資料轉(zhuǎn)化為自己的觀點,并作出切實的表達。
其四,進一步強化教師責(zé)任心,強化學(xué)生從事論文工作的自覺性。進一步加強對論文選題的審核以及過程管理。進一步壓縮綜述性選題,確保論文寫作的質(zhì)量和規(guī)范性;允許有深度的教學(xué)研究或理論研究選題。包括指導(dǎo)教師的選派、學(xué)生選題、畢業(yè)論文(設(shè)計)課題審批、論文任務(wù)書的下達、開題報告的提交和審核、論文的實施、論文的寫作、答辯、修改等全過程均要加強管理,尤其要發(fā)揮指導(dǎo)教師的作用,并且一定要發(fā)揮指導(dǎo)老師的作用。第五、合理安排時間。最好不要在學(xué)生畢業(yè)前夕進行畢業(yè)論文的修改與答辯工作,對學(xué)生倉促做出來的東西,指導(dǎo)老師在短時間內(nèi)沒有辦法進行修改。
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關(guān)于做好201*屆本科生畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的通知
各系(院):
為切實保障畢業(yè)論文(設(shè)計)這一實踐教學(xué)環(huán)節(jié)目標的實現(xiàn),根據(jù)《淮南師范學(xué)院本科畢業(yè)論文(設(shè)計)管理辦法》(院教學(xué)〔201*〕39號)要求,現(xiàn)將201*屆本科生畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的有關(guān)事宜通知如下:一、畢業(yè)論文工作的組織和管理
學(xué)校成立畢業(yè)論文(設(shè)計)工作指導(dǎo)委員會,辦公室設(shè)在教務(wù)處,負責(zé)全校畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的組織、協(xié)調(diào)、檢查及指導(dǎo)工作。
各系(院)成立畢業(yè)論文(設(shè)計)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)貫徹落實學(xué)校關(guān)于畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的各項管理規(guī)定,制定畢業(yè)論文(設(shè)計)工作計劃、組建答辯小組。審定教研室提出的指導(dǎo)教師名單,組織學(xué)生選題,檢查畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的進度和質(zhì)量,做好畢業(yè)論文(設(shè)計)工作總結(jié)。二、畢業(yè)論文工作程序及時間安排
201*屆本科生畢業(yè)論文(設(shè)計)各階段工作安排如下:
201*年11月1日-11月18日:各系(院)組織指導(dǎo)教師和學(xué)生做好畢業(yè)論文(設(shè)計)的選題、審題工作。組織指導(dǎo)教師按畢業(yè)生人數(shù)與課題數(shù)不低于1∶1的比例確定課題數(shù),并進行嚴格審查,以供學(xué)生選擇。
201*年11月19日-12月31日:指導(dǎo)教師完成論文(設(shè)計)任務(wù)書(電子稿),打印后發(fā)給學(xué)生(電子文檔上傳各系備查)。學(xué)生按照任務(wù)書的要求完成查閱及整理資料等前期準備工作,并在教師指導(dǎo)下撰寫開題報告,開題報告要求一律用A4紙打印。各系(院)組織人員審查開題報告,開題報告的審查以教研室為單位進行,經(jīng)教研室主任整理、審核后報系(院)主任(院長)簽字。
201*年1月1日-4月30日:學(xué)生按照指導(dǎo)教師的要求查閱、收集資料,開展理論和(或)實驗研究,撰寫畢業(yè)論文(設(shè)計)。
201*年5月1日-5月16日:學(xué)生在教師指導(dǎo)下修改、完善畢業(yè)論文(設(shè)計),并將定稿后的論文(設(shè)計)正文按統(tǒng)一格式打印。各系(院)組織教師(非本論文指導(dǎo)教師)評閱畢業(yè)論文(設(shè)計),評閱教師應(yīng)全面評價學(xué)生的論文(設(shè)計)質(zhì)量,既要肯定成績和優(yōu)點,又要指出存在的問題及不足,寫出評語、評定成績。評閱后的畢業(yè)論文(設(shè)計)由各系(院)返還論文(設(shè)計)指導(dǎo)教師進行質(zhì)量評定。評閱教師及論文(設(shè)計)指導(dǎo)教師對論文(設(shè)計)的成績評定均采用百分制。各系(院)在綜合評閱教師及論文(設(shè)計)指導(dǎo)教師對論文(設(shè)計)評判結(jié)果的基礎(chǔ)上,對學(xué)生論文(設(shè)計)答辯資格進行審定。
201*年5月17日-5月27日:各系(院)答辯委員會組織對具備答辯資格的畢業(yè)論文(設(shè)計)進行分組答辯。畢業(yè)論文(設(shè)計)答辯小組負責(zé)整理答辯記錄,并就學(xué)生論文(設(shè)計)答辯情況進行成績評判。系(院)答辯委員會在綜合評閱教師、論文(設(shè)計)指導(dǎo)教師及答辯小組評語和成績的基礎(chǔ)上,對畢業(yè)論文(設(shè)計)的最終成績進行評定。最終成績采用優(yōu)秀、良好、中等、及格、不及格五個等級記錄。
各系(院)應(yīng)在201*年6月8日前對畢業(yè)論文(設(shè)計)工作進行總結(jié),將有關(guān)材料整理存檔,學(xué)生論文裝訂成冊。在認真分析的基礎(chǔ)上,完成《淮南師范學(xué)院201*屆畢業(yè)生論文(設(shè)計)質(zhì)量分析表》,將畢業(yè)論文(設(shè)計)成績及質(zhì)量分析表的電子文檔發(fā)至教務(wù)處實踐教學(xué)管理科,并送交一份蓋系(院)章的紙質(zhì)材料。
各系(院)按3%的比例向?qū)W校推薦優(yōu)秀畢業(yè)論文(設(shè)計),于201*年6月15日前將優(yōu)秀畢業(yè)論文(設(shè)計)的電子文檔發(fā)送到教務(wù)處實踐教學(xué)管理科。學(xué)校匯編“優(yōu)秀畢業(yè)論文(設(shè)計)集”。三、畢業(yè)論文(設(shè)計)工作要求
1、指導(dǎo)教師應(yīng)具有講師(含講師)以上專業(yè)技術(shù)職稱或碩士以上學(xué)位,能提供較高質(zhì)量的研究課題。指導(dǎo)教師、論文課題及學(xué)生選題一經(jīng)確定,原則上不得隨意變更。
2、指導(dǎo)教師應(yīng)認真學(xué)習(xí)《淮南師范學(xué)院本科畢業(yè)論文(設(shè)計)管理辦法》(院教學(xué)〔201*〕39號),制定詳細的指導(dǎo)計劃及方案,明確指導(dǎo)時間及地點。學(xué)校將不定期抽查指導(dǎo)教師的指導(dǎo)情況。指導(dǎo)教師如因特殊情況不能完成指導(dǎo)工作,須經(jīng)系(院)畢業(yè)論文(設(shè)計)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,系(院)主任(院長)批準后,方可更換指導(dǎo)教師。
3、學(xué)生在開展畢業(yè)論文(設(shè)計)期間,必須嚴格遵守紀律,虛心接受教師指導(dǎo),要刻苦鉆研,勤于實踐,勇于創(chuàng)新。要嚴格遵守操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,愛護儀器設(shè)備和公共財產(chǎn)。對因不按規(guī)程操作而造成的儀器設(shè)備損壞,要追究指導(dǎo)教師及學(xué)生的責(zé)任。
4、指導(dǎo)教師應(yīng)做好學(xué)生考勤記錄,嚴格審批學(xué)生請假,對于無故缺席或者不能按時完成規(guī)定任務(wù)的學(xué)生,各系發(fā)出書面警告,勒令其改正。對置若罔聞,繼續(xù)違紀的學(xué)生,則畢業(yè)論文定為不及格。
5、指導(dǎo)教師要嚴格把關(guān),凡內(nèi)容及格式不合要求的,應(yīng)及時通知學(xué)生修改,直到合格為止。
6、各系(院)應(yīng)嚴格實行“網(wǎng)上查重制”,杜絕論文抄襲現(xiàn)象。
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