財務科半年小結(查找上半年存在的不足 調(diào)整下半年工作思路)

上半年存在問題及下半年工作思路匯報

半年的工作已彈指間結束，現(xiàn)就半年來本人存在的幾方面問題作自我批評：1、工作作風不夠扎實，存在滿足現(xiàn)狀思想。對于自己的財務管理工作，有時自認為盡力做了，但對如何做到更好缺乏認識，制約了自己思想的進一步解放，工作的一步開拓。另一方面，與科員的交流溝通存在欠缺，團隊建設方面缺乏思路。平時對科員的工作內(nèi)容與要求交待多，交流少，抱怨多，肯定少，較少傾聽工作意見與建議，因而這多么年來也沒能收獲一個自己所期望的優(yōu)秀團隊，這也主要歸咎于我自己不夠用心。

2、創(chuàng)新精神不足，學習能力不強。近年來財務工作隨著工作要求越來越高，工作量不斷增大，疲于應付各類瑣事，尤其對于不同部門的各類報表等資料，因思想認識的高度不夠，覺得是重復勞動，配合提供的積極性、主動性不高；而在專業(yè)知識學習方面，也是聽之任之，沒有很好地安排學習時間，以至于在實務工作過程中會出現(xiàn)臨時抱佛腳的現(xiàn)象；對于組織科室集體學習、討論專業(yè)知識方面與去年相比也是退步的。上述表現(xiàn)的結果是于對工作和學習的計劃性不強，前瞻性不足，更談不上創(chuàng)新。其實工作量多、工作忙這些都是自己工作懶散和效率低下的一些借口，是自己不擅于利用時間的表現(xiàn)。

希望通過這次自我剖析，能在今后的工作中不斷反思，找到好的方法，也懇請能得到領導和同志們對我所存在的問題給予指正與幫助，我愿不斷改進，彌補不足，做名合格的管理者。

下半年工作計劃及思路

201*年公司財務工作任重而道遠，財務科將結合公司的整體工作部署和管理要求，正視本部門存在問題，調(diào)整工作思路，扎扎實實地開展財務工作。1、進一步完善、落實財務內(nèi)部管理制度

目前，公司已有較多的財務管理制度，通過多年的實施，仍然有諸多不盡人意的地方，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善，下半年將根據(jù)相關財務制度，對重點單位、部門和執(zhí)行欠缺的單位作為重點檢查對象，發(fā)現(xiàn)問題將及時整改。認真貫徹執(zhí)行公司的財經(jīng)紀律，對公司所屬部門接觸現(xiàn)金的崗位進行全面清查，保證公司資金安全。檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時與相關負責人作交流，對與制度嚴重相悖的則一律上報公司經(jīng)理室。

2、進一步加強業(yè)務知識學習，提高業(yè)務處理水平

隨著新會計準則的進一步深入應用，由于稅務處理上對上市公司與中小企業(yè)的要求不一致，導致數(shù)據(jù)口徑不一致，這將加速推進中小企業(yè)對新準則的應用，我公司目前尚在執(zhí)行《企業(yè)會計制度》，我們將以下半年的會計繼續(xù)教育為契機，通過集中學習，討論學習，以點帶面，在實踐中不斷消化，強化理解，為新準則的順利應用做好充分的準備。另外，我們將進一步關注稅收政策變化動態(tài)，對企業(yè)能加以合理利用的稅收優(yōu)惠政策及時加以應用并轉(zhuǎn)化為利潤。

3、進一步加強財務分析

年已過半，有必要對公司半年的經(jīng)營成果進行一次全面分析，尤其是對自營車輛單位的財務分析，如同期比較分析、成本分析，影響因素的分析等。通過分析提出管理建議是我們財務部門的基本職責。

4、積極做好年度決算準備

根據(jù)稅務檢查的要求對公司所屬單位的賬務處理進行一次自查，通過檢查輔導進一步規(guī)范各類核算，為全年的決算做好各項準備工作。

5、完成對下屬單位上半年的內(nèi)部審計及責任制款的按時催收工作。6、根據(jù)公司部署開展相關工作。

財務科：XXX20XX年6月28日

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201*年上半年工作總結和下半年工作計劃

（財務科）

根據(jù)省局財務處的指示和在市局班子的正確領導下，為了適應財政預算管理體制改革的要求，進一步完善全市工商系統(tǒng)預算管理機制，強化預算管理意識，規(guī)范預算管理流程。我們提高了全系統(tǒng)的經(jīng)費保障能力和財政資金使用效率，現(xiàn)對今年上半年財務工作的情況進行總結，并匯報今年下半年的財務工作重點。

一、201*年上半年全市工商系統(tǒng)財務工作的具體情況。㈠抓好依法收費，預算收入有新增加。

全系統(tǒng)進一步落實和規(guī)范了“陽光收費”工作，自覺接受群眾的監(jiān)督。進一步完善收費結果公示，開發(fā)收費結果公示軟件系統(tǒng)，使收費結果公示工作制度化、規(guī)范化；進一步完善“三級定費”制度，規(guī)范收費行為；每季度對行政性收費進度通報一次，推進“兩費”征收順利完成。在各單位的共同努力下，今年全系統(tǒng)行政性收費形勢喜人，截至201*年4月30日，全市工商系統(tǒng)行政性收費完成全年預算收費收入的36.79％，超收518萬元，比去年同期增長10.22%。

㈡大力推進預算改革，保障效能有新提高。

1、精心組織，穩(wěn)步推進預算改革。一是切實做好政府收支分類改革。認真做好改革后的銜接工作，嚴格按照《201*年政府收支分類科目》編制預算、賬務處理、報送報表。二是繼續(xù)推進地級市局機關預算與縣級局預算分開管理的改革。從源頭上解決系統(tǒng)經(jīng)費與機關經(jīng)費混淆開支的問題，保障了基層單位正常運轉(zhuǎn)。三是切實做好經(jīng)費領撥方式改革。今年上半年，湛江市局機關實行國庫集中支付，經(jīng)過半年的使用，已經(jīng)逐步掌握國庫集中支付的流程和操作細則，為將來全系統(tǒng)實行國庫集中支付做好準備。

2、合理編算，切實提高保障水平。

及時提出合理的經(jīng)費分配方案。根據(jù)省局批復全市工商系統(tǒng)基本支出預算盤子，繼續(xù)按照“確保重點，有保有壓”的原則，市局及時提出分配方案，并下發(fā)各單位執(zhí)行；各縣級局也根據(jù)市局下達的預算盤子，及時編制用款計劃。從下達的預算來看，各縣（市、區(qū)）局的人員福利支出預算都有穩(wěn)步的增長，公用支出日趨合理。

3、科學評價，逐步提高支出績效。

一是較好地完成辦案經(jīng)費支出評價工作。市局財務科主動牽頭，積極與業(yè)務部門溝通，闡明工商部門的職能、申請辦案經(jīng)費的目的、用途和使用效果，認真收集整理并準確提供績效評價基礎數(shù)據(jù)資料和情況，逐步形成支出問效制，并作為經(jīng)費安排的參考依據(jù)。二是較好地完成201*年決算工作�？h級財務部門按照“真實、準確、完整、及時”的原則和自下而上的方式，逐級審核，層層把關，及時上報，在規(guī)定的時間內(nèi)一次性通過省局決算匯審。按照省局《廣東省工商行政管理系統(tǒng)部門決算評比辦法》和《年度部門決算報表考核評比計分標準（試行）》要求，并逐步形成“事前動員培訓，事中審核把關，事后考評分析”的全程質(zhì)量控制體系，確保決算數(shù)字真實、準確、完整、及時，從根本上提高會計決算信息的質(zhì)量。

㈢嚴格抓好審計檢查，監(jiān)督力度有新加強

1、認真抓好領導干部任期經(jīng)濟責任審計工作。市局先后組織對徐聞縣局、雷州市局、東海分局、開發(fā)區(qū)分局原主要領導任期的經(jīng)濟責任進行審計。通過任期經(jīng)濟責任審計，及時發(fā)現(xiàn)問題，責成相關單位進行認真整改，促進依法依規(guī)理財。同時，也為客觀評價領導干部任期經(jīng)濟責任提供了依據(jù)。

2、認真抓好財務制度執(zhí)行檢查工作。

為了全面掌握全市工商系統(tǒng)財務工作的基本狀況，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題，進一步推進財務管理工作的制度化、規(guī)范化，促進科學管財理財，提高財務管理水平和經(jīng)費使用效能。201*年3月10日-13日，市局監(jiān)察室和財務科組成2個檢查小組對全系統(tǒng)的財務部門進行了財務檢查。通過此次財務檢查，市局提出在財務收支、財務管理、會計規(guī)范等方面需要加以糾正和改進的問題，并責令各單位及時整改。各單位及時對存在的問題進行了整改，并對本單位的財務管理提出了各項要求。從第一季度起，市局財務科每月統(tǒng)計市局和各單位的余額表，對比各項支出，為領導掌握全系統(tǒng)的經(jīng)費運作提供數(shù)據(jù)。為加強全系統(tǒng)的財務管理，經(jīng)市局領導研究，決定每年3月和8月定期對各單位進行審計。

3、認真做好固定資產(chǎn)核實工作。

201*年上半年省局要求我市各單位的資產(chǎn)清查情況進行核實。在資產(chǎn)核實工作中，我局領導高度重視資產(chǎn)核實工作，切實把資產(chǎn)核實落實到實處，責任到人，并嚴格執(zhí)行政策，堅持實事求是原則，規(guī)范操作程序，嚴肅資產(chǎn)核實工作紀律，以確保資產(chǎn)核實的真實性、合法性。

4、做好201*年票據(jù)核銷工作。

市局要求全系統(tǒng)財務人員用管錢的責任心去管票。201*年上半年，我局已完成201*年度的票據(jù)核銷工作，等待6月份省局的票據(jù)核銷檢查。

㈣突出解決遺留問題，構建和諧工商。

1、集中解決市場辦管脫鉤遺留債務問題。市局領導以高度負責的態(tài)度，組織相關業(yè)務人員集中解決償還辦管脫鉤遺留債務問題。經(jīng)過多方努力，已徹底地解決了該遺留問題。

2、籌集資金逐步解決學歷教育新增債務問題。今年，省局下?lián)?80萬元的培訓專項經(jīng)費，市局先后組織對本系統(tǒng)學歷教育新增債務情況進行統(tǒng)計，并作出學費報銷計劃。

㈤大力推進信息化建設，財務監(jiān)管能力有新突破

進一步加強收費信息系統(tǒng)管理。組織對收費信息系統(tǒng)運行情況進行調(diào)研，將收集遇到的問題提交軟件開發(fā)公司研究，不斷改進和優(yōu)化收費信息系統(tǒng)。市局財務科采用QQ、圖文手冊、錄像等多種途徑進行業(yè)務培訓，進一步減少培訓支出和加強操作學習。市局對單位收費進度和上繳國庫金額進行實時查詢，每月統(tǒng)計“兩費收入”和“罰沒收入”進度表，并畫圖分析，得到領導的充分肯定。

二、201*年下半年財務工作計劃。

201*年下半年，工商系統(tǒng)財務工作將面臨著許多新的問題：部門預算改革繼續(xù)深入，“兩費”收取國家正在研究新規(guī)，公務員公務卡正由點到面推行，逐步消除地區(qū)間的保障差別正向縱深發(fā)展。財務工作的總體思路是：以黨的十七大和中央經(jīng)濟工作會議精神為指導，以提高保障績效為主線，突出關注民生和服務基層兩大主題，著力規(guī)范預算管理、強化審計監(jiān)督、解決遺留問題、提高服務效能，繼續(xù)為我省工商系統(tǒng)全面落實“四個統(tǒng)一”，強化“三大”理念，推進“五化”建設提供強有力的保障。

㈠突出重點，進一步提高財務保障水平

1、突出抓好部門預算改革。繼續(xù)推進市局機關和系統(tǒng)預算分開下達的改革，總結今年的經(jīng)驗，對部分內(nèi)容作適當調(diào)整；進一步理順和規(guī)范市局機關和工商系統(tǒng)的經(jīng)費管理；切實做好國庫集中支付和零余額賬戶管理，特別是在專項經(jīng)費的及時申領和撥付上作些對策性探討；研究探索縣（區(qū)、分）工商局國庫集中支付工作。

2、突出抓好部門預算編審。合理安排支出項目，科學編制部門預算，確保上報的部門預算科學、合理，得到省局的認可；按照“從嚴控制、厲行節(jié)約”的原則，研究制定機關辦公經(jīng)費定員定額標準，減少消耗性行政支出。

3、突出抓好人員經(jīng)費保障。突出以人為本，關注民生，切實保障好人員經(jīng)費支出需要，確保全系統(tǒng)人員工資及時、足額發(fā)放；繼續(xù)落實住房公積金制度，配合人教落實住房補貼統(tǒng)計工作。

4、突出抓好經(jīng)費支出問效。完善辦案經(jīng)費支出評價工作，探索其他專項經(jīng)費的支出評價，制定科學的評估指標，建立符合工商實際的支出績效評估體系，提高經(jīng)費使用效益。

㈡、加強監(jiān)督，進一步做好審計工作

1、完善領導干部經(jīng)濟責任審計。做好領導干部經(jīng)濟責任審計，跟蹤201*年被審計單位審計整改落實情況。指導各縣級局組織對工商所領導干部任期經(jīng)濟責任審計和基層工商所財務管理狀況的檢查。

2、加強資產(chǎn)管理工作。結合201*年全國資產(chǎn)清查情況，對系統(tǒng)的資產(chǎn)購置、使用、管理和處置進行進一步規(guī)范，明確責任，確保安全；嚴格資產(chǎn)處置審批，規(guī)范資產(chǎn)處置程序，防止國有資產(chǎn)流失；嚴格基本建設立項審批工作，跟蹤一些辦公樓等在建項目，確保手續(xù)齊備，結算及時，基建檔案資料規(guī)范、齊全。

3、加強票據(jù)監(jiān)管工作。逐步普及行政性收費的網(wǎng)上收繳工作；繼續(xù)抓好對票據(jù)的領、購、用、銷等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，嚴格監(jiān)管票據(jù)的使用范圍；進一步加強對票據(jù)的安全管理，使丟失票據(jù)事件盡量少發(fā)生。

㈢、集中力量，進一步解決好債務遺留問題繼續(xù)解決學歷教育新增債務。按照省局要求，繼續(xù)從市局調(diào)劑經(jīng)費中拿出不少于100萬元用于解決學歷教育新增債務，確保在201*年底前全面還清學歷教育新增債務。

㈣、加強建設，進一步提高自身業(yè)務水平

1、加強財務培訓工作。組織對全系統(tǒng)財務股長（分管財務辦公室主任）和主管會計進行信息化運用培訓，提高系統(tǒng)財務人員運用信息化系統(tǒng)能力，提高工作效率和服務效能；組織對各縣級局財務股長（分管財務辦公室主任）和決算主辦人進行決算專題培訓，提高決算編審能力；加強業(yè)務交流，組織部分財務骨干進行學習研討，拓寬視野，開拓思路，進一步提高業(yè)務工作水平。

2、加快財務信息化建設步伐。全面了解、收集收費上線中存在問題，組織和協(xié)調(diào)技術人員集中解決，確保收費暢通和資金安全；加強與財政、銀行等單位的協(xié)調(diào)，改善銀行網(wǎng)點不足、網(wǎng)絡連接不穩(wěn)定等方面的問題，推動POS機收費的全面推廣工作。

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