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轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展

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轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展

“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”心得體會

按照鄉(xiāng)黨委鄉(xiāng)政府的統(tǒng)一安排,通過集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué),自己基本領(lǐng)會了開展此次主題教育活動的精神要求。開展這項活動,就是要通過學(xué)習(xí)提高、查找問題、整改落實、強化監(jiān)督等措施,集中打一場“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”攻堅戰(zhàn),為服務(wù)和保障全縣發(fā)展創(chuàng)造良好條件。

一、開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”活動,就是堅持以黨的十七大和十七屆三中、四中、五中、六中全會精神為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,與開展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動緊密結(jié)合,堅持以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、提效率”為主題1,實在行動上。作為包社干部,我通過這次學(xué)習(xí),我要多次深入基層,與老百姓溝通,把黨的政策給老百姓講清楚,看看老百姓有什么困難,老百姓的事沒小事,我隨時為他們服務(wù),現(xiàn)在正是春耕時間,看看種子有沒有,化肥夠部夠,地膜還要多少,我盡量去幫助,在給他們講一些惠民政策的同時,我會把一些計劃生育政策告訴他們,讓他們從心里意識到計劃生育政策的重要性,使他們主動節(jié)育,不再超生。2,作為一名黨員,一名基層民政工作者,通過這次“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”活動,自己決心把學(xué)習(xí)踐行科學(xué)發(fā)展觀與當(dāng)前各項農(nóng)村工作結(jié)合起來,著力提升對工作任務(wù)的理解力、執(zhí)行力、操作力、創(chuàng)新力。緊密結(jié)合自身實際,堅決貫徹執(zhí)行工作要求,認真查找存在的突出問題,深入分析原因,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提出解決問題的思路、舉措和方法;要進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效率;把轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展與工作結(jié)合起來,繼續(xù)解放思想,用發(fā)展的思路和改革的方法解決工作中存在的突出問題,著力提升自己的工作能力和服務(wù)水平,為實現(xiàn)全鄉(xiāng)的工作又好又快發(fā)展作出自己的努力。

擴展閱讀:轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展活動實施方案

關(guān)于印發(fā)《白銀市平川區(qū)水務(wù)局開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展”活動的

實施方案》的通知

XXXX:

為了進一步加強我局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍作風(fēng)建設(shè),根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”活動的部署要求,現(xiàn)將《白銀市平川區(qū)水務(wù)局開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展”活動的實施方案》印發(fā)給你們,請結(jié)合方案要求,認真貫徹落實。

附件1:白銀市平川區(qū)水務(wù)局開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展”活動的實施方案

2:白銀市平川區(qū)人民水務(wù)局開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展”活動領(lǐng)導(dǎo)小組名單

二О一二年三月十二日

主題詞:作風(fēng)建設(shè)實施方案通知

抄送:區(qū)轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室白銀市平川區(qū)水務(wù)局辦公室201*年3月12日印發(fā)白銀市平川區(qū)水務(wù)局

開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展”活動的

實施方案

按照區(qū)委、區(qū)政府在全區(qū)開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)

展”活動的總體部署和工作要求,為進一步加強我局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工隊伍作風(fēng)建設(shè),切實提高工作效能,強化工作的執(zhí)行力和落實力,推進全區(qū)水利工作又好又快發(fā)展,根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于開展轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展活動的實施意見》(區(qū)委發(fā)[201*]20號),結(jié)合我局工作實際,制定如下實施方案:

一、指導(dǎo)思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,圍繞平川區(qū)水利發(fā)展總體戰(zhàn)略和目標,以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”為主題,以推進作風(fēng)轉(zhuǎn)變、強化作風(fēng)建設(shè)為載體,以提升工作執(zhí)行力和落實力為重點,以打造學(xué)習(xí)型、務(wù)實型、創(chuàng)新型、高效型水務(wù)機關(guān)為目標,緊緊圍繞全區(qū)農(nóng)村工作會議確定的水利發(fā)展各項目標任務(wù)和重點工作,全面加強思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè),破難解困、整庸治懶,著力建設(shè)一支勤勉、務(wù)實、創(chuàng)新、高效的黨員干部職工隊伍,努力推進全區(qū)水利工作再上新臺階。

二、目標要求結(jié)合機關(guān)干部隊伍中現(xiàn)實存在的不良作風(fēng),深入開展自查自糾作風(fēng)整頓,確保“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”活動取得實效,領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍存在的突出問題得到有效解決;干部的發(fā)展意識、項目意識、大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識、紀律意識和推進跨越發(fā)展的自覺性、堅定性顯著增強;干部隊伍的執(zhí)行力和落實力明顯提高;重點工作、項目工作推進速度明顯加快。為推進水利工作年度目標任務(wù)全面完成提供強大動力。

三、主要任務(wù)

(一)多措并舉轉(zhuǎn)作風(fēng)。

1、解決一些干部職工在學(xué)習(xí)方面存在的學(xué)習(xí)動力不足、積極性不高、主動性不強;驕傲自滿,自我感覺良好,不能及時接受新事物、新思維、新理念,對區(qū)域發(fā)展形勢認識不清;成天碌碌無為、忙于應(yīng)酬,專業(yè)不熟、業(yè)務(wù)不精、能力低下的問題。

整改措施:①制訂政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃,及時安排學(xué)習(xí)市區(qū)重大決策與工作部署,以及先進地區(qū)水利工作新經(jīng)驗、新作法和新理念,加強對全區(qū)水利發(fā)展現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢的分析與學(xué)習(xí);②實施集中學(xué)習(xí)考勤制度;業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)測評制度,并將考勤和測評作為年終考核的直接依據(jù);③緊把水利行業(yè)脈搏,邀請省、市水利專家講解水利發(fā)展規(guī)劃、水利項目實施、水利高新技術(shù)推廣等方面的專業(yè)知識,有條件的情況下,組織干部職工出外考察學(xué)習(xí)。

2、解決服務(wù)意識方面存在的待人待事方法簡單、態(tài)度冷漠、缺乏熱情,主動服務(wù)意識不強的問題。

整改措施:①完善工作人員行為規(guī)范和首問責(zé)任制;②規(guī)范接聽電話、電話通知、接待禮貌用語;③建立室內(nèi)衛(wèi)生日檢查制度,切實提高衛(wèi)生質(zhì)量,展示良好的精神風(fēng)貌。④培養(yǎng)干部職工凡事想在前、做在前的觀念,提高服務(wù)的前瞻性和預(yù)見性。

3、解決一些干部職工在工作作風(fēng)方面存在的浮在機關(guān),滿足于電話“遙控”,華而不實、心浮氣躁、對工作不以為然、麻木不仁、散滿拖沓、激情缺失;隨意遲到早退、離職脫崗串崗、無故不上班、工作期間閑聊喧嘩、上網(wǎng)聊天、出勤不出力;在工作上得過且過、在待遇上斤斤計較;造謠生事、傳播小道信息;不干工作、四處拉關(guān)系、找門子、投機鉆營、跑官要官的問題。

整改措施:①健全和完善考勤及請銷假制度、工作月小結(jié)制度、日常工作督查制度、工作失誤差錯記錄及責(zé)任追究制度、文字材料交叉校對制度等一系列制度和辦法;②成立全局日常工作督查小組,加強對各科室、單位日常工作的督促檢查。③健全黨支部民主生活會制度,并按期抓好落實;④加強年輕干部職工培養(yǎng)和推薦工作;⑤設(shè)立文字材料、項目對接、項目落實、小車出勤、綜合業(yè)務(wù)工作等先進個人獎,年終給予適當(dāng)獎勵;⑥建立領(lǐng)導(dǎo)班子集體決定重大事項制度。

4、解決個別干部職工在廉潔自律方面存在的不注重加強個人修養(yǎng),參與賭博,貪圖安逸、追名逐利、講排場、比闊氣、拜金主義和極端個人主義思想的問題。

整改措施:①進一步加強干部職工日常管理,建立相互監(jiān)督機制,提高干部職工修養(yǎng);②建立廉政建設(shè)責(zé)任制,設(shè)立廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,加強干部職工廉政教育,提高干部職工拒腐防變能力。

(二)凝心聚力抓落實

結(jié)合全局水利工作任務(wù)和工作計劃,組織和動員全體干部職工積極參與各項工作,以項目帶動為核心,以責(zé)任制為抓手,以轉(zhuǎn)作風(fēng)為保障,以抓落實為關(guān)鍵,凝心聚力,開拓創(chuàng)新,努力做好基礎(chǔ)先行的示范者,項目帶動的領(lǐng)跑者,加快發(fā)展的保障者,扶貧幫困的踐行者,推動全局各項工作的全面落實。

1、完成平川區(qū)坡改梯、水土保持工程規(guī)劃;狠抓項目對接,進一步做好興電二期和旱坪川灌區(qū)續(xù)建配套項目規(guī)劃設(shè)計、立項工作;完成水泉沙河堤防工程初步設(shè)計;積極爭取旱坪川大型泵站更新改造項目年內(nèi)實施。

2、強化項目建設(shè)管理,加快項目建設(shè)進度,嚴把項目質(zhì)量關(guān),確保平川區(qū)靜水廠改擴建工程、城區(qū)污水處理工程、山洪災(zāi)害縣級非工程措施建設(shè)項目、共和鎮(zhèn)打拉池農(nóng)村飲水安全工程、石溝灘供水工程等項目按期竣工。

3、改造沿黃小提灌工程1處,新建河堤2.5公里,加固河堤1.5公里,更新機井3眼,襯砌渠道10公里,發(fā)展高效節(jié)水灌溉面積201*畝。

4、繼續(xù)做好抗旱防汛工作,完善抗旱防汛應(yīng)急預(yù)案,做好抗旱防汛物資儲備及管理工作,規(guī)范24小時防汛值班制,確保安全度汛。

5、進一步細化水利普查目標責(zé)任制,加強數(shù)據(jù)質(zhì)量控制工作,做好水利普查專業(yè)間數(shù)據(jù)平衡,完成空間數(shù)據(jù)標繪市級對接、普查數(shù)據(jù)匯總填表上報及成果發(fā)布等工作。

6、推進“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動。完成聯(lián)系村三年規(guī)劃和201*年發(fā)展計劃,幫助協(xié)調(diào)建設(shè)村社道路、土地整理、水利基礎(chǔ)設(shè)施、文化設(shè)施、村級陣地等建設(shè)項目;引導(dǎo)和組織好農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、勞務(wù)輸出等工作。制訂干部職工結(jié)對幫扶計劃,并逐步落實。

7、加強基層組織建設(shè)年活動。按照區(qū)委統(tǒng)一部署和要求,建立健全黨建管理制度,創(chuàng)新黨務(wù)活動載體,以“五星級”黨組織創(chuàng)建為目標,切實加強基層組織建設(shè)。

8、加強精神文明建設(shè)。按照區(qū)委

201*年宣傳思想工作

總體安排和要求,進一步加強干部職工思想宣傳教育工作,提升干部職工社會公德、家庭美德、職業(yè)道德。9、以國家“六五”普法規(guī)劃為依據(jù),加大水利行業(yè)普法宣傳力度,強化水行政執(zhí)法隊伍建設(shè),依法對各種水事活動進行監(jiān)督檢查及時解決有關(guān)水資源管理的糾紛和違法案件。

(三)同心同德促發(fā)展

認真學(xué)習(xí)貫徹區(qū)委、區(qū)政府重大決策和工作部署,加強對重點項目、重點工作的督查工作。建立和完善督查督辦的各項制度,用制度提高部門工作的執(zhí)行力和落實力。進一步加強與省廳、市局的縱向業(yè)務(wù)聯(lián)系,準確把握全省水利發(fā)展總體思路,搶抓政策機遇,積極落實項目帶動戰(zhàn)略,全力推進水利事業(yè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展。

四、主要舉措

把開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”活動與創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合,與加強作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合,與基層組織建設(shè)相結(jié)合,與“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”相結(jié)合,與完成全局各項工作相結(jié)合,主要抓好以下措施:

(一)提高認識,集中動員,凝心聚力促發(fā)展。作風(fēng)建設(shè)事關(guān)工作成敗,轉(zhuǎn)作風(fēng)是抓落實的基礎(chǔ)條件,抓作風(fēng)建設(shè)就是抓工作落實。全體干部職工要充分認識轉(zhuǎn)作風(fēng)的重要性,認真查擺自身存在的各個方面的問題,制定整改方案,采取得力措施,主動接受監(jiān)督,切實改正缺點,轉(zhuǎn)變作風(fēng)。通過召開動員會議,傳達區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)講話精神,學(xué)習(xí)全區(qū)實施意見,迅速將工作重心轉(zhuǎn)移到轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展這一重大決策部署上來,把這一項實實在在的活動抓好、抓出成效。

(二)圍繞中心,轉(zhuǎn)變作風(fēng),狠抓落實促發(fā)展。緊緊圍繞全區(qū)水利發(fā)展中心工作,堅持從實際出發(fā),發(fā)揮部門工作職能,找準各自的著力點和切入點,科學(xué)統(tǒng)籌,狠抓落實,著力解決影響抓落實的突出問題。

1、轉(zhuǎn)變思想觀念。保持積極進取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),一心一意謀發(fā)展,心無旁騖干事業(yè)。全體干部職工要有敢擔(dān)責(zé)任,敢打硬仗的勇氣;要有大局意識和整體意識,牢固樹立全局工作“一盤棋”思想;要團結(jié)一致,上下同心,將思想統(tǒng)一到抓落實促發(fā)展上來,合心合力合拍,朝著既定目標邁進,形成推進工作的整體合力。

2、改進工作方式。全體干部職工要言行一致,講實話,干實事,反對夸夸其談,紙上談兵;堅持理論聯(lián)系實際,善于用發(fā)展的眼光,超前的思維去分析解決面對的困難和問題,杜絕不思考、不分析、簡單粗暴的工作方法。

3、嚴肅工作紀律。狠抓工作紀律,對年初確定的工作任務(wù)早安排、早落實;加強上下班管理,嚴格考勤紀律,嚴禁上班時間串崗閑聊、上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲以及飲酒上崗等行為,改善工作形象,提高工作效率。

4、提升干部職工素質(zhì)。以基層黨組織創(chuàng)建工作為契機,進一步細化學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建目標,建立完善學(xué)習(xí)教育制度,不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。通過有組織、有針對性地學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神、基本業(yè)務(wù)知識和各類規(guī)章制度,開展知識競賽、學(xué)習(xí)成果交流評比、舉辦業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)班等方式、全面提升職工綜合素質(zhì),提高干部職工辦大事,辦難事的能力。

(三)創(chuàng)新管理,優(yōu)化機制,提升效能促發(fā)展。1、創(chuàng)新管理機制。借鑒學(xué)習(xí)先進地區(qū)水利發(fā)展模式,根據(jù)自身發(fā)展需要建立起適應(yīng)新形勢、新要求的水務(wù)工作管理機制,完善管理結(jié)構(gòu),有效提升工作效率,改進工作作風(fēng)。注重從建立體制機制上推動工作、提升效能。

2、強化制度建設(shè)。要根據(jù)水務(wù)工作的新需求、新特點,全面梳理現(xiàn)有的各項規(guī)章制度,建立健全與修訂完善各方面的管理制度。堅持找準一個癥結(jié),破解一類難題,構(gòu)建一項機制,努力使全局各項工作規(guī)范化、制度化、高效化,為活動的開展和取得實效提供制度保障。

3、提高工作效率。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事要雷厲風(fēng)行,立馬就辦,有始有終。全體干部職工要真正做到政令暢通,令行禁止,不推諉、不拖拉,切實增強工作責(zé)任感、使命感和緊迫感,實現(xiàn)作風(fēng)良好轉(zhuǎn)變,提高各項工作效率。

(四)落實責(zé)任,加強督查,力求實效促發(fā)展。建立健全全局中心工作目標責(zé)任制,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人和工作內(nèi)容,各責(zé)任人要進一步細化工作任務(wù)和推進時間,采取有效措施,推進工作落實。領(lǐng)導(dǎo)班子要加強日常監(jiān)督和檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題要立即整改,對作風(fēng)散漫、工作不落實的責(zé)任人要嚴肅處理,同時追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各部門、站所要通過曝光在工作中出現(xiàn)的個別作風(fēng)不良行為和反面典型,在干部職工職工中樹立“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”的正氣,營造“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實,促發(fā)展”的良好氛圍。

五、活動要求

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),確保活動實效。成立轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展活動領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,具體負責(zé)各項活動任務(wù)的落實(領(lǐng)導(dǎo)小組名單見附1)。

(二)強化宣傳動員,營造活動氛圍。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加大宣傳力度,充分運用簡報、水利信息、政務(wù)黨務(wù)公開欄、門戶網(wǎng)站等載體、專題宣傳我局開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”活動的重大意義,及時報道我局開展活動的具體做法、實際經(jīng)驗及活動成效,營造良好的輿論氛圍。

(三)豐富活動載體,形成工作合力。以創(chuàng)先爭優(yōu)為先導(dǎo),結(jié)合“聯(lián)村聯(lián)戶為民富民”行動和“基層組織建設(shè)年”活動,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,引導(dǎo)廣大黨員和干部職工積極參與到“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”主題實踐活動中來,確;顒釉鷮嵧七M,在單位形成人人轉(zhuǎn)變作風(fēng),個個狠抓落實的工作合力。(四)結(jié)合工作實際,推進作風(fēng)轉(zhuǎn)變。要充分結(jié)合工作實際,把主題實踐活動與推動業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合起來,認真找準轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實的著力點和突破口,切實解決一些反映強烈的作風(fēng)問題,通過轉(zhuǎn)作風(fēng),進一步強化工作執(zhí)行力和落實力,確保年度各項工作任務(wù)全面完成。

(五)突出活動主題,注重工作實效。要把轉(zhuǎn)作風(fēng)作為基礎(chǔ),抓落實作為關(guān)鍵,促發(fā)展作為落腳點,統(tǒng)籌兼顧,相得益彰,共同推進。要以活動的開展為契機,在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部職工隊伍建設(shè)、職工素質(zhì)提升和管理服務(wù)水平提高方面取得新成效,在工作落實方面發(fā)現(xiàn)新亮點。

(六)做好信息報送,樹立先進典型。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在活動開展過程要及時向區(qū)活動領(lǐng)導(dǎo)小組報送信息和工作進展情況,積極宣傳我局活動成果;顒咏Y(jié)束后要及時對轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實促發(fā)展活動進行全面總結(jié),接受區(qū)活動領(lǐng)導(dǎo)小組的檢查驗收。同時對全區(qū)水務(wù)系統(tǒng)涌現(xiàn)出的先進典型積極上報推廣,充分發(fā)揮先進典型帶動作用。

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