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成都市新都區(qū)人口和計劃生育局人口統(tǒng)計工作考核標準與評分細則

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成都市新都區(qū)人口和計劃生育局人口統(tǒng)計工作考核標準與評分細則

成都市新都區(qū)人口和計劃生育局人口統(tǒng)計工作考核標準與評分細則

被檢查鄉(xiāng)鎮(zhèn)名稱:檢查時間:年月日考核項目考核內容與要求及時、準確上報統(tǒng)計報表。要求表面整潔、數(shù)據(jù)準確、簽字蓋章齊全、無涂改痕跡。(3分)統(tǒng)計報表(8分)按時上報嬰兒出生名冊。(2分)各鎮(zhèn)全面實行通過網絡直接錄入人口變動信息、生成報表及嬰兒出生名冊。(3分)①年內上報一篇有關統(tǒng)計工作的調查報告。②年終上報年報數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計工作總結?己嗽u分辦法遲報一天扣1分,漏報、錯報一項扣0.5分。出生名冊與報表不一致的扣1分不能按時錄入的每次扣1分未上報不記分,未及時上報者扣1分。檢查記錄報表及分析統(tǒng)計分析(3分)做好村級統(tǒng)計人員培訓工作。每年鎮(zhèn)上對村級培訓2次,要村級培訓。求基層工作人員明確工作重點、職責要求,掌握工作程序、每少一次扣1分。統(tǒng)計口徑,有培訓記錄。(2分)無培訓記錄扣2分。加強與當?shù)嘏沙鏊、民政部門的協(xié)調、配合,做好常住戶口清理工作,及時上報政策外生育情況,掌握工作動態(tài),清理核實有關數(shù)據(jù),準確調整人口變動信息,按期上報相關材料。(5分)常住戶口本登記內容與實際不符的,每錯一項扣0.2分。常住戶口本管理混亂的,扣1分。計生統(tǒng)計規(guī)范管理鎮(zhèn)(15分)按時收集、審核村級報告單。及時準確地調整變動信息,做準確率達98%,每低一個百分到“三級平臺”數(shù)據(jù)信息與報告單、實際情況一致。(5分)點扣0.5分。各種統(tǒng)計資料完善、規(guī)范,按要求每年四月份前對上年鎮(zhèn)、未裝訂立卷存檔的不記分。村報告單等相關資料裝訂立卷存檔。(2分)生育按政策進行,不再對村級分解下達人口計劃。(1分)按規(guī)定使用《符合法律法規(guī)生育一孩通知單》和《生育服務證》,由鎮(zhèn)計生辦統(tǒng)一管理。(2分)未完成的不計分。`村(10分)社(6分)完善村級“三本帳”。村級繼續(xù)使用《育齡婦女卡片》,用活、用好《符合法律法規(guī)生育人員花名冊》,及時填報好《村級報告單》。(10分)建立社長報告單制。(2分)1有專人負責收集,上報數(shù)據(jù)。(4分)①堅持統(tǒng)計月會和統(tǒng)計抽樣自查工作。每月組織全鎮(zhèn)計生干部抽查2個村,對計生工作進行全面自查并作好記錄,如實上報自查情況,及時進行整改。(10分)②不定期進行抽查,對群眾反映的問題及時查處,把好數(shù)據(jù)質量關。(5分)③對各村工作質量進行排序,查找薄弱環(huán)節(jié),做好基礎較差村的幫扶促變、重點指導工作。(5分)村、組在半年報、年報前進行全面自查清理,明確自查內容,保證統(tǒng)計源頭數(shù)據(jù)真實準確。①設有專用機房。(1分)②有專人負責人口與計劃生育信息系統(tǒng)的管理,負責計算機的維護。(2分)③及時作好上機記錄、維護情況登記。(2分)①熟練掌握和使用計生“三級平臺”信息系統(tǒng),提高數(shù)據(jù)準確性;及時補錄育齡群眾個案信息(15分)②定期開展信息反饋工作,每月反饋“應落實措施人員情況”,每季度反饋“使用藥具人員情況”,充分利用信息指導工作。(3分)準時參加例會,遲到一次扣0.5分,無故缺席扣2分。未完成臨時交辦工作任務的酌情扣分。“三本帳”準確率達100%,錯1項扣0.1分。每漏、錯1項扣0.5分,漏報一個月扣1分,無專人負責上報數(shù)據(jù)扣4分。查工作安排與工作記錄,每缺1次扣0.5分,無不得分。工作質量差的村的幫扶促變效果不明顯的,扣2分。查工作安排與工作記錄。未自查不得分。查工作記錄。無不得分,工作質量差扣1分。統(tǒng)計檢查與數(shù)據(jù)監(jiān)控統(tǒng)計月會與自查(20分)年報自查(10分)機房及設備維護管理(5分)軟件使用與信息管理(18分)統(tǒng)計例會(5分)臨時工作計算機使用及管理查工作記錄。無不得分。每月未反饋信息扣1分,每季度未反饋信息的扣2分。補錄育齡群眾個案信息工作將進行專項檢查,以檢查得分為準。以例會簽到表為準。其它漏瞞報檢查人簽字:日常檢查中,漏報1人扣2分,①全面推行統(tǒng)計質量管理體制責任制,堅決杜絕弄虛作假,計劃外報計劃內的,每出現(xiàn)一例禁止漏、瞞報人口出生、死亡數(shù)據(jù)?1分;孩次錯報,計劃內報計②嚴禁篡改統(tǒng)計數(shù)據(jù)。劃外的,每出現(xiàn)一例扣0.5分。漏報死亡1人扣1分。

擴展閱讀:新人口發(fā)〔201*〕4號

成都市新都區(qū)人口和計劃生育局文件

新人口發(fā)〔201*〕4號

成都市新都區(qū)人口和計劃生育局201*年人口和計劃生育工作考核辦法

各鎮(zhèn)(街道)計生辦:

201*年我區(qū)人口和計劃生育工作要在區(qū)委、區(qū)政府的領導下,在上級主管部門的指導下,認真貫徹落實黨的“十七大”精神和中共中央、國務院《關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》,著力穩(wěn)定低生育水平,以鞏固“國優(yōu)”為目標,以深化全省計劃生育村(居)民自治先進區(qū)為載體,把計生工作融入到建設社會主義新農村中去,求真務實,依法管理,全面提升計劃生育工作質量和服務水平。根據(jù)新人口領[201*]1號《關于認真做好201*年人口和計劃生育工作的通知》文件精神,結合實際,提出201*年人口和計劃生育工作目標考核實施意見:

考核內容和辦法

一、人口規(guī)劃統(tǒng)計工作(20分)(一)人口控制

按政策生育率平壩鎮(zhèn)(街道辦事處)達96%;三河街道辦事處、泰興鎮(zhèn)達95%,木蘭、石板灘兩鎮(zhèn)達90%,未完成與區(qū)委、區(qū)政府簽訂的目標責任從總分倒扣,每下降1%扣1分。

(二)準確及時上報人口統(tǒng)計資料(包括城鎮(zhèn)單位)(5分)因遲報、漏報相關統(tǒng)計資料,影響區(qū)級上報的,每發(fā)生一次扣0.5分。在省、市、區(qū)目標考核檢查中,當年漏報出生一人(含往年漏報、點外漏報)扣3分,漏報死亡一人扣1分,計劃外報計劃內一人扣1分,其他錯報扣0.1分。

(三)完善人口與育齡信息化管理工作(8分)

按照省、市關于WIS三級平臺數(shù)據(jù)庫質量評估標準建好用好三級平臺,F(xiàn)孕上報占當年出生上報的比例在50%-70%以內,每低于目標值下限5個百分點扣0.5分,高于上限不扣分。三周歲以內嬰兒無姓名占當年出生比例控制在10%以內,每超過1個百分點扣0.1分。節(jié)育措施邏輯錯誤比例控制在0.50%以內,每超過1個百分點扣0.2分。重復人口占總人口的比例不高于0.10%,每超過1個百分點扣0.2分。無身份證號人數(shù)占總人口的比例低于20%,每超過5個百分點扣0.2分。

(四)堅持每月自查制度(3分)

堅持每月報表前自查兩個村,并對自查情況上報,每月未查或自查不實的,每發(fā)現(xiàn)一次扣0.5分,缺一次自查記錄扣0.2分,建立備案制度,對暫不能確定的出生、死亡情況進行記錄,盡快落實。未備案的發(fā)生一例扣0.2分,只登記而長期不落實的扣0.2分。

(五)按規(guī)定發(fā)放《符合法律法規(guī)生育一孩通知單》(簡稱《通

知單》)(2分)

專人負責管理建好發(fā)放記錄,每錯發(fā)一例扣0.5分,違規(guī)使用《通知單》扣1分,并按規(guī)定出具上戶手續(xù)記1分,未達到要求扣0.4分。

(六)村級基礎帳冊管理(2分)

村建好《育齡婦女卡》、《常住人口卡》、《村、鎮(zhèn)報告單》,并對上年報告單、報表進行裝訂歸檔,帳冊變動不及時、填寫不規(guī)范扣0.2分,每漏一人扣0.1分,每漏一項扣0.1分。

(七)社級報告制(3分)

每社每月有專人負責收集上報數(shù)據(jù),無專人管理的扣1分,每漏報錯報一項扣0.2分。未對當月社級報告單裝訂歸檔的扣0.2分,簽字、蓋章不全的扣0.2分。

(八)其他工作(1分)

未準確、及時完成臨時交辦的任務或集中性工作的扣0.5-1分。

二、利益導向機制(10分)

1、做好計劃生育獎勵扶助、特別扶助的調查登記、評議公示、按時準確上報和兌現(xiàn)工作,出現(xiàn)差錯一項扣0.2分,漏報一人扣1分,未兌現(xiàn)一例扣0.2分。按規(guī)定時間上報、發(fā)放、兌現(xiàn)獨生子女父母獎勵金,兌現(xiàn)率100%,未按時上報相關資料的,遲報一次扣0.2分,漏報一人扣0.5分。

2、“三結合”工作。各鎮(zhèn)、街道做好新增幫扶對象的選點工作并予以公示;協(xié)助區(qū)級部門新建或鞏固成片幫扶基地1個,做到

資料齊全,一戶一檔。選點不準確扣0.5分,未公示扣0.5分,資料不齊扣0.5分。做好聯(lián)系戶的幫扶工作,被幫扶戶要有一個長效穩(wěn)定的增收項目,做到措施具體,資料齊全,每戶投入幫扶資金不低于200元,有幫扶效果,有評估記錄,幫扶效果不明顯、未評估的扣0.2分。

三、流動人口管理(15分)

1、配備流動人口計劃生育管理與服務專(兼)職工作人員,未配備的扣2分;用人單位和村(居)與政府簽訂《流動人口計劃生育管理責任書》達98%,每下降5%扣0.5分;與相關部門定期開展流動人口集中清理與服務工作每年不低于兩次,缺一次扣0.5分。

2、堅持流動人口管理與服務月報制度,及時上報《流動人口變動情況報告單》,新都鎮(zhèn)、新繁鎮(zhèn)、大豐街道、龍橋鎮(zhèn)、三河街道流出流入人員登記率、辦證率、驗證率分別達80%,綜合服務率達95%,其余各鎮(zhèn)流出流入人員登記率、辦證率、驗證率達85%,綜合服務率達95%,每低于1%,扣0.2分;綜合服務率達95%以上,每低于1%,扣0.2分;違法生育查處率達100%,漏報一例扣1分,全面開展網格化管理與服務,創(chuàng)建市級先進鎮(zhèn)活動,未開展的扣0.2分。

3、鎮(zhèn)(街道)、村(居)應建好流動人口管理與服務“五本帳”,并及時對流入、流出人員進行WIS系統(tǒng)的錄入和變更達95%以上,每月未及時進行錄入和變更的,每下降1%扣0.1分;及時提交和反饋流動人口育齡婦女信息,未按要求提交、反饋的,每一

例扣0.1分;實行流動人口管理服務平臺季度通報制度,連續(xù)兩次以上最后一名的鎮(zhèn)(街道)扣1分;及時上報各項報表、資料,每月兩條工作信息,未按要求的缺一項扣0.1分。

四、宣傳教育和技術服務、避孕藥具及出生缺陷干預工作(30分)

(一)宣傳工作(10分)

1、“五期教育”、經常性宣傳和集中性宣傳活動、黨委人口理論學習、開展“關愛女孩行動”,有標語、活動記錄、總結等,未達到要求每項扣0.2分。

2、對村(居)計生干部全年集中培訓不少于2次(有培訓花名冊、記錄和內容),鎮(zhèn)、村計生干部計劃生育基本知識知曉率達95%,每低1%扣0.2分。

3、全年在省、市報刊、廣播電視臺至少投稿25篇以上,每年《中國人口報》上稿不少于1篇,《家庭與生活報》不少于2篇,《成都人口報》不少于5篇,未達要求每一篇扣0.1分,在完成指標基礎上每上稿1篇加0.2分。

4、完成計生宣傳品征訂任務,開展婚育新風進萬家活動,計生宣傳品進村入戶率達95%,育齡群眾對計生知識知曉率達90%,每低1%扣0.2分。

5、實施人口生育文化工程建設。未按要求建設人口文化大院、人口文化廣場、中心戶、文化一條街等,每缺1項扣0.5分。

(二)技術服務(10分)

1、開展農村已婚育齡婦女免費生殖健康普查服務,做好育齡

婦女疾病普查情況診治、術后隨訪、藥具隨訪,并錄入微機管理,普查率90%、隨訪率達95%,有普查花名冊、報表、總結,缺一項扣0.2分。

2、鎮(zhèn)計生服務站達“四優(yōu)一滿意”標準;開展免費技術服務率達100%,藥具隨訪率和術后隨訪率100%,并做好記錄;村計生服務室管理規(guī)范化(符合“五個有”標準),未達要求一項扣0.2分。

3、避孕藥具工作

(1)避孕藥具應用率達100%,隨訪率達100%,群眾對藥具知情率、服務滿意率達95%以上。未達要求一項扣0.2分。

(2)避孕藥具知情同意書簽訂率達100%,藥具計劃發(fā)放率100120%,庫存周轉正常,存儲管理規(guī)范,無過期藥具,無藥具進入市場現(xiàn)象。未達要求一項扣0.2分。

(3)藥具基礎帳、卡、冊、表健全,數(shù)據(jù)真實、規(guī)范。未達要求扣0.5分。

(4)年初有計劃,年終有總結,及時準確交送報表。缺一項扣0.2分。

(三)出生缺陷干預工作(10分)

1、為已婚待孕婦女免費發(fā)放小劑量葉酸片,按時上報出生缺陷登記報表,登記發(fā)放率達95%以上,未達要求一項扣0.5分。

2、把優(yōu)生優(yōu)育和出生缺陷知識培訓納入婚前、孕前和孕期教育內容,積極開展出生缺陷社會宣傳活動、組織公益性講座、組織計生專干的培訓,并做好記錄,每項未達要求扣0.2分。

3、為高危和重點人群提供專家“一對一”優(yōu)生咨詢服務,病

殘兒再生育夫婦的服務面達100%。未做好組織工作,每少一人接受服務扣0.2分。

4、組織好病殘兒醫(yī)學鑒定工作。未達要求扣0.5分。五、行政執(zhí)法工作目標(10分)

1、行政執(zhí)法工作實行“一票否決”制。嚴格執(zhí)行計劃生育“一法三規(guī)一條例”、“七不準”和“十禁止”規(guī)定,違法生育處理(當年)達85%以上,低于85%的扣0.2分;案件合格率達100%,證明材料不齊或處理錯誤一例扣0.2分;社會撫養(yǎng)費征收3年平均達70%,每下降5%,扣0.5分;建好違法生育處理征收臺帳,出現(xiàn)漏項的,每一例扣0.2分;及時、準確上報審批再生育資料,嚴格初審、調查、核實工作,做到事實清楚、資料齊備,經公示無異議后上報審批,凡申請材料與事實不符的一例扣0.5分。

2、計劃生育村(居)民自治工作經費人均不低于1元,未達到要求的扣0.2分;繼續(xù)鞏固和完善村(居)民自治達100%,未達到要求扣0.2分;簽訂計劃生育《公約》和《協(xié)議》達95%,做到內容合法、權利與義務對等、符合村情民意、一村一式,每下降1%扣0.1分;《村(居)民自治章程》和相關制度實行對外上墻,未按要求上墻的扣0.2分;實行每季度村務公開,并將公開內容存檔,未按時公開存檔的扣0.2分。

六、協(xié)會、信訪工作目標(5分)(一)協(xié)會工作(2分)

1、積極參與社區(qū)服務和村民自治工作,建立民主監(jiān)督,網絡建設和信息員隊伍(信息員要報名單),完善規(guī)章制度,每月一篇

信息,并有活動記錄,缺一項扣0.1分。

2、各鎮(zhèn)建立一個流動人口協(xié)會,有牌子、制度、有活動陣地、會員花名冊和記錄,缺一項扣0.1分。

3、積極配合宣技部門,搞好生育關懷行動,并利用元旦、春節(jié)、母親節(jié)、婦女節(jié)、會員活動日、世界人口日、科技宣傳周和科技宣傳月的宣傳咨詢活動,群眾知曉度達95%,未達到要求的扣0.1分。

(二)信訪工作(3分)

1、來信來訪有登記,來信或網上訪在三日內有書面回復,來訪或電話訪當時回復,當時不能解決的,當事人留電話號碼后在三日內電話回復。作到有登記、有處理結果。年終歸檔資料齊全,缺一項扣0.3分。

2、發(fā)生重大信訪案件,第一時間向計生局主要領導和分管領導匯報,并按政策規(guī)定作好解釋和疏導工作,未做到的扣0.2分。

3、無集體、越級上訪、鬧訪和纏訪。國家、省、市重要會議、活動前和大節(jié)假日前主動做好矛盾糾紛排查,并及時報送排查結果和半年、全年報表、總結,缺一次扣0.2分;若有集體到市、省、北京鬧訪、纏訪的不記分,情節(jié)嚴重影響極大的追究相關人員責任。

七、辦公室管理工作目標(10分)

1、計劃生育目標做到層層分解,鎮(zhèn)(街道)與村居簽訂《計劃生育目標責任書》達100%,缺一份扣0.1分。

2、每月網上報送政務信息至少2篇和及時上交半年、年終工

作總結和下年工作計劃及分工情況,少交1份扣0.1分。

3、全面完成省、市、區(qū)、鎮(zhèn)四級的各種培訓,缺席一人次扣0.5分。

4、建好財務帳冊,帳目清楚、按時報送報表,不清楚、遲報扣0.5-1分。

5、獨生子女父母獎勵金按時足額發(fā)放到人,兌現(xiàn)時間11月30日,未達要求扣1分。

6、辦公室衛(wèi)生、整潔,資料收集、整理、分類、裝訂、管理規(guī)范,未達到要求扣0.5分。

7、按照參加區(qū)計生局的各種會議,不遲到早退,不缺席,遲到一次扣0.1分,缺席一次扣0.5分。

8、全面完成人事信息管理補充錄入工作,未按時完成扣0.5分。

獎勵和懲罰

凡接受國家、省、市檢查達標合格,在年終目標考核中分別給予綜合檢查加3分、2分、1分;單項檢查加1.5分、1分、0.5分,樣本點加1分。

凡承辦國家、省、市、區(qū)各種試點等,分別給予1分、0.8分、0.6分、0.4分的加分。

年終目標考核得分在95分以上(含95分)為一等獎;95分以下至90分(含90分)為二等獎;90分以下至85分(含85分)為三等獎;85分以下不計獎。

將全年崗位津貼納入年終業(yè)務目標考核。獲一等獎的鎮(zhèn),計

生專干業(yè)務考核全額計獎;獲二等獎的鎮(zhèn),計生專干業(yè)務考核按80%計獎;獲三等獎的鎮(zhèn),計生專干業(yè)務考核按60%計獎;目標低于85分的鎮(zhèn),取消計生專干全年業(yè)務考核獎,并予以通報。計生干部若出現(xiàn)違規(guī)違紀的,取消其全年業(yè)務考核獎。

201*年2月16日

主題詞:計劃生育考核意見報:市人口計生委。

發(fā):各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處計生辦,機關各科室,區(qū)服務站。成都市新都區(qū)人口和計劃生育局辦公室201*年2月16日印

(共印25份)

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