財會審計部-預(yù)算財務(wù)分析
預(yù)算與財務(wù)分析職務(wù)說明書
崗位名稱直接上級崗位定員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)表述:負(fù)責(zé)編制公司的財務(wù)預(yù)算工作時間百分比:30%預(yù)算與財務(wù)分析財務(wù)審計部財務(wù)主管1人所在部門直接下級所轄人員財務(wù)審計部組織公司各部門根據(jù)公司經(jīng)營計劃和部門業(yè)務(wù)計劃編制部門財務(wù)預(yù)算職責(zé)一根據(jù)審核過的部門財務(wù)預(yù)算綜合平衡公司的財務(wù)能力,以保證資金運用同資金來源相平衡、財務(wù)收入同財務(wù)支出相平衡工作在綜合平衡公司財務(wù)能力的基礎(chǔ)上,根據(jù)上年度財務(wù)決算、當(dāng)年經(jīng)濟(jì)預(yù)測和公司經(jīng)營計劃任務(wù)編制年度財務(wù)預(yù)算,報請財務(wù)主管審核根據(jù)年度預(yù)算和預(yù)算調(diào)整,組織各部門編制季度預(yù)算監(jiān)督各部門預(yù)算執(zhí)行情況,對出現(xiàn)的差異情況進(jìn)行總結(jié)分析,并及時上報財務(wù)主管職責(zé)表述:負(fù)責(zé)定期進(jìn)行財務(wù)狀況分析,并撰寫公司財務(wù)分析報告工作時間百分比:20%定期收集、匯總、整理公司財務(wù)數(shù)據(jù)、財務(wù)指標(biāo)和業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況等職責(zé)二根據(jù)公司的財務(wù)數(shù)據(jù)對公司的償債能力、盈利能力和資產(chǎn)運營能力進(jìn)行分析,包括通過測算流動比率、速動比率、現(xiàn)金比率、已獲利息倍數(shù)、資產(chǎn)負(fù)債率、產(chǎn)權(quán)比率、有形凈值債工作務(wù)率等指標(biāo)進(jìn)行償債能力分析;通過測算貨幣資金周轉(zhuǎn)率、流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率等指標(biāo)進(jìn)行營運能力分析;通過測算總資產(chǎn)利潤率、主權(quán)資本凈利率、資本保值增值率等指標(biāo)進(jìn)行獲利任務(wù)能力分析等根據(jù)公司的各項財務(wù)指標(biāo)及業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況對公司的整體財務(wù)狀況進(jìn)行分析撰寫財務(wù)分析報告并上報財務(wù)主管審核職責(zé)職責(zé)表述:完成上級交辦的其它任務(wù)三二、權(quán)力:權(quán)限1權(quán)限2對公司財務(wù)預(yù)算工作的建議權(quán)對公司財務(wù)分析工作的建議權(quán)工作時間百分比:5%三、工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各部門、外部協(xié)調(diào)關(guān)系四、任職資格:教育水平本科及以上學(xué)歷專業(yè)財務(wù)管理專業(yè)、會計專業(yè)及其他相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)財務(wù)管理知識培訓(xùn)、投資項目財務(wù)分析知識培訓(xùn)、經(jīng)濟(jì)管理知識培訓(xùn)、統(tǒng)計分析知識培訓(xùn)、公司法及相關(guān)法律知識培訓(xùn)、國家財務(wù)制度知識培訓(xùn)具有助理會計師及以上資格,3年以上會計工作經(jīng)驗通曉財務(wù)管理知識,掌握金融證券業(yè)務(wù)知識、管理知識、法律知識和會計知識,具備統(tǒng)計分析知識培訓(xùn)方式與時間經(jīng)驗知識技能技巧熟練使用工作用辦公軟件和財務(wù)軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識,具有一定的寫作能力五、其它:使用工具設(shè)備一般辦公自動化設(shè)備,計算機(jī),交通及通訊設(shè)備,文件柜工作環(huán)境一般工作環(huán)境工作時間特征正常工作時間,偶爾需要加班所需記錄文檔各種預(yù)算報表、財務(wù)分析報告、公司文件、工作總結(jié)六、關(guān)鍵績效指標(biāo):
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預(yù)算、財務(wù)分析及資金管理職位說明書
崗位名稱直接上級崗位定員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)表述:協(xié)助財務(wù)主管開展企業(yè)資金的籌措工作收集相關(guān)部門的資金需求計劃,了解集團(tuán)公司資金狀況和調(diào)劑政策規(guī)定協(xié)助財務(wù)主管聯(lián)系銀行金融機(jī)構(gòu),了解相關(guān)融資政策職工根據(jù)公司業(yè)務(wù)的發(fā)展需求或項目投資規(guī)模的大小規(guī)劃籌資規(guī)模責(zé)作一任綜合考慮籌資費用與資金使用費用,預(yù)測籌資的資金成本務(wù)根據(jù)項目特點和市場變動情況預(yù)測籌資風(fēng)險,以尋求在籌資成本一定的情況下籌資風(fēng)險最小承擔(dān)融資協(xié)議簽署、執(zhí)行過程中的事務(wù)性工作按時辦理貸款卡年檢工作職責(zé)表述:辦理企業(yè)及控股公司所需的貸款擔(dān)保事項占全部工作時間的百分比:10%占全部工作時間的百分比:25%資金管理財會審計部財務(wù)主管1人所在部門直接下級所轄人員財會審計部無職工監(jiān)督公司資金風(fēng)險,分析公司擔(dān)保能力和擔(dān)保風(fēng)險,提出建議給上級領(lǐng)導(dǎo)責(zé)作審查、匯總下屬企業(yè)需要由公司提供擔(dān)保的資料,并上報財務(wù)主管審核二任務(wù)經(jīng)審批后,會同銀行出納辦理貸款擔(dān)保具體事項職責(zé)表述:辦理銀行授信額度貸款職工責(zé)作審查、匯總公司上報的申請授信額度貸款的資料,上報財務(wù)主管審核三任經(jīng)審批后,與銀行辦理相關(guān)手續(xù)務(wù)職責(zé)職責(zé)表述:完成上級交辦的臨時性工作與其他任務(wù)。四職責(zé)表述:負(fù)責(zé)編制公司的財務(wù)預(yù)算占全部工作時間的百分比:10%占全部工作時間的百分比:5%工作時間百分比:30%組織公司各部門根據(jù)公司經(jīng)營計劃和部門業(yè)務(wù)計劃編制部門財務(wù)預(yù)算職工責(zé)作根據(jù)審核過的部門財務(wù)預(yù)算綜合平衡公司的財務(wù)能力,以保證資金運用同資金來源相平衡、財務(wù)收入同五任財務(wù)支出相平衡務(wù)在綜合平衡公司財務(wù)能力的基礎(chǔ)上,根據(jù)上年度財務(wù)決算、當(dāng)年經(jīng)濟(jì)預(yù)測和公司經(jīng)營計劃編制年度財務(wù)預(yù)算,報請財務(wù)主管審核
根據(jù)年度預(yù)算和預(yù)算調(diào)整,組織各部門編制季度預(yù)算監(jiān)督各部門預(yù)算執(zhí)行情況,對出現(xiàn)的差異情況進(jìn)行總結(jié)分析,并及時上報財務(wù)主管職責(zé)表述:負(fù)責(zé)定期進(jìn)行財務(wù)狀況分析,并撰寫公司財務(wù)分析報告工作時間百分比:20%定期收集、匯總、整理公司財務(wù)數(shù)據(jù)、財務(wù)指標(biāo)和業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況等職工根據(jù)公司的財務(wù)數(shù)據(jù)對公司的償債能力、盈利能力和資產(chǎn)運營能力進(jìn)行分析,包括通過測算流動比率、責(zé)作速動比率、現(xiàn)金比率、已獲利息倍數(shù)、資產(chǎn)負(fù)債率、產(chǎn)權(quán)比率、有形凈值債務(wù)率等指標(biāo)進(jìn)行償債能力分六任析;通過測算貨幣資金周轉(zhuǎn)率、流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率等指標(biāo)進(jìn)行營運能力分析;通過測算總資產(chǎn)利潤率、主權(quán)資本凈利率、資本保值增值率等指標(biāo)進(jìn)行獲利能力分析等務(wù)","p":{"h":15.75,"w":15.75,"x":95.737,
所需記錄文檔各種預(yù)算報表、財務(wù)分析報告、公司文件、工作總結(jié)六、關(guān)鍵績效指標(biāo):這個崗位的直接上級(財務(wù)處長)通過什么指標(biāo)來衡量該崗位的工作完成情況?請仔細(xì)填寫,如自己不清楚,和上級溝通后確認(rèn),認(rèn)真填寫!
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