煤礦基層區(qū)隊(duì)年初宣傳稿件

201*我們將創(chuàng)造奇跡開(kāi)拓未來(lái)實(shí)現(xiàn)奮斗目標(biāo)

---------綜采一隊(duì)年初新動(dòng)向

201*年，又是一個(gè)嶄新的開(kāi)始，又是一個(gè)充滿了詩(shī)情畫(huà)意和美好憧憬的一年，在全面貫徹學(xué)習(xí)集團(tuán)公司及公司201*年各項(xiàng)工作會(huì)議精神、指示中，我們綜采一隊(duì)全體職工懷揣著十足的信心和必勝的信念，以鍛造“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”為目標(biāo)，扎實(shí)推進(jìn)201*年奮斗目標(biāo)任務(wù)，為實(shí)現(xiàn)區(qū)隊(duì)年產(chǎn)80萬(wàn)噸產(chǎn)量，為礦奮斗310萬(wàn)噸原煤產(chǎn)量“添磚加瓦”。

一，創(chuàng)新思想，創(chuàng)新職工教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)模式。在總結(jié)以往職教培訓(xùn)工作收效以來(lái)，今年支部推出了創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，使傳授教育簡(jiǎn)單化、科學(xué)化，實(shí)現(xiàn)了職工接受教育的新理念，利用現(xiàn)行支部職教培訓(xùn)設(shè)施設(shè)備，將文件中的重要精神及指示，崗位技能重點(diǎn)、要點(diǎn)歸納整理，制作電教片，直觀準(zhǔn)確的將需要傳授的信息用圖片和幻燈片的方式展現(xiàn)，使職工在學(xué)習(xí)的同時(shí)更加容易接受，并留下深刻印象，達(dá)到傳授教育的目的。

二、新理念、新思路，筑牢信心實(shí)現(xiàn)年內(nèi)奮斗目標(biāo)。以鍛造“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)建設(shè)”為基礎(chǔ)目標(biāo)，實(shí)施工序緊湊化，接續(xù)合理化、人員配備定崗科學(xué)化，以1+1＞2的團(tuán)隊(duì)建設(shè)

思想，進(jìn)一步亮化區(qū)隊(duì)發(fā)展的前進(jìn)步伐，夯實(shí)年內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的全面落實(shí)，借助“全國(guó)學(xué)神華全區(qū)學(xué)神寧我們應(yīng)該怎么辦”大討論活動(dòng)，我們針對(duì)支部即將面臨的11306工作面回撤，11307小采高工作面的安裝及回采任務(wù)的艱巨性進(jìn)行了深入的揣摩和研究，并分析了當(dāng)前以及今后一個(gè)時(shí)期阻礙區(qū)隊(duì)安全穩(wěn)定發(fā)展的不利因素，制定了一系列應(yīng)對(duì)措施。運(yùn)用現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)管理，工余靜態(tài)精品創(chuàng)建，職工作業(yè)超前預(yù)控管理為手段，以強(qiáng)化區(qū)隊(duì)管理層嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)；更新作業(yè)人員思想、行為理念來(lái)提升區(qū)隊(duì)整體團(tuán)隊(duì)意識(shí)的增強(qiáng)，為區(qū)隊(duì)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提出了先進(jìn)、科學(xué)的第一步。

三、解放思想認(rèn)識(shí)，理順當(dāng)前發(fā)展新途徑。

我們都知道，每一項(xiàng)創(chuàng)造性的新事物，都是經(jīng)過(guò)不斷的改良之后才能得到更為科學(xué)或是更為實(shí)用的結(jié)晶產(chǎn)物。結(jié)合公司號(hào)召“對(duì)標(biāo)管理”的總體發(fā)展思想認(rèn)識(shí)，區(qū)隊(duì)今年將嚴(yán)格、細(xì)致的將這一“課題”做實(shí)、做好，提出“走出去學(xué)習(xí)、回來(lái)潛心研究”及“不恥上問(wèn)”的跳躍性發(fā)展模式，我們規(guī)劃定期或是不定期的組織區(qū)隊(duì)管理級(jí)人員、區(qū)對(duì)重點(diǎn)崗位作業(yè)人員，巡訪礦各兄弟單位（部門(mén)），以觀摩和提問(wèn)的方式從生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、從整合歸檔的內(nèi)頁(yè)資料、從形象作風(fēng)上，進(jìn)行系統(tǒng)的自我發(fā)掘啟蒙學(xué)習(xí)，再結(jié)合區(qū)隊(duì)實(shí)際情況及環(huán)境，進(jìn)行深入細(xì)致的改良，最終實(shí)現(xiàn)靈活的運(yùn)用到我們自己的管理模式及工作崗位中，實(shí)現(xiàn)不斷的延續(xù)進(jìn)取，達(dá)到夯實(shí)

取長(zhǎng)補(bǔ)短的自我提升建設(shè)。

四、扎根基礎(chǔ)建設(shè)、著實(shí)搞好“嚴(yán)細(xì)精”三子口訣。一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)在運(yùn)行的過(guò)程之中，必定是要有一個(gè)十分嚴(yán)謹(jǐn)、合理、科學(xué)且具有可持續(xù)性的制度為堅(jiān)實(shí)的底座為基礎(chǔ)的，因此在修訂完善、整合區(qū)隊(duì)各類(lèi)管理、經(jīng)濟(jì)考核等制度上是當(dāng)前重中之重的任務(wù)之一，為將制度做到切合實(shí)際，具有長(zhǎng)遠(yuǎn)使用的目標(biāo)，我區(qū)隊(duì)特成立制度修訂小組，并要求，必須在實(shí)際的工作運(yùn)行中探求制度的合理性和真實(shí)性，做到：“嚴(yán)細(xì)精”三字標(biāo)準(zhǔn)，即；制度在制定編制過(guò)程中做到“嚴(yán)”字當(dāng)頭，要嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)，貼合實(shí)際；“細(xì)”編制制度過(guò)程上要做到細(xì)致、不疏忽每一個(gè)強(qiáng)調(diào)細(xì)節(jié)和今后在履行制度過(guò)程中的閉環(huán)性；“精”制度要精辟，精準(zhǔn)，不能存在“象頭蛇尾”的現(xiàn)象，避免今后制度運(yùn)行發(fā)生不可持續(xù)性的危機(jī)問(wèn)題。

面對(duì)201*，我們將在摧垮“瑪雅預(yù)言”的預(yù)見(jiàn)期，堅(jiān)定信心樹(shù)立良好的素質(zhì)和整體的形象作風(fēng)轉(zhuǎn)變，捍衛(wèi)執(zhí)行力強(qiáng)、技戰(zhàn)水平高、政治理論思想過(guò)硬、職工隊(duì)伍穩(wěn)定的綜采一隊(duì)新局面。

綜采一隊(duì)王亮

擴(kuò)展閱讀：神火集團(tuán)煤礦機(jī)電隊(duì)民主發(fā)言稿

機(jī)電三隊(duì)201*年上半年民主生活會(huì)發(fā)言稿---切實(shí)履行職責(zé)，爭(zhēng)做機(jī)電大拿

根據(jù)集團(tuán)公司下發(fā)的各基層單位認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、黨的十八大報(bào)告以及中央《關(guān)于該進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定》。我們機(jī)電三隊(duì)在馮書(shū)記、朱隊(duì)長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，按照當(dāng)前正在開(kāi)展的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)有關(guān)精神及集團(tuán)公司“雙爭(zhēng)做”主題實(shí)踐活動(dòng)的有關(guān)要求，組織了本次民主生活會(huì)。

在會(huì)議開(kāi)展之前，我作為機(jī)電三隊(duì)的機(jī)電副隊(duì)長(zhǎng)，我深知自己肩膀上的擔(dān)子之重。對(duì)于本次民主生活會(huì)，我們?nèi)�體班子廣泛征求了機(jī)電三隊(duì)全體職工的寶貴建議，這也是我隊(duì)立足當(dāng)前，建設(shè)我礦，服務(wù)群眾的一項(xiàng)重要形式。一：當(dāng)前我黨普遍存在形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問(wèn)題，我們煤礦基層區(qū)隊(duì)更要防微杜漸，把不正之風(fēng)消滅于萌芽之中，咱們的領(lǐng)導(dǎo)班子是具有開(kāi)拓精神、求真務(wù)實(shí)、積極向上的班子，目前為止尚未發(fā)現(xiàn)腐敗現(xiàn)象。主要表現(xiàn)在：（1）是密切聯(lián)系群眾，主動(dòng)服務(wù)基層。能夠經(jīng)常深入基層進(jìn)行調(diào)查研究，積極向基層宣傳國(guó)家有關(guān)方針政策，為基層提供信息，提供服務(wù)，并協(xié)調(diào)解決有關(guān)問(wèn)題。（2）是堅(jiān)持民主集中制。對(duì)于重大決策問(wèn)題，班子能多交流，充分發(fā)表意見(jiàn)，堅(jiān)持民主集中制原則。（3）是經(jīng)常開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。

二：突出自查自糾重點(diǎn)。在201*年，全國(guó)煤炭形式不景氣的大環(huán)境下，全集團(tuán)公司都在倡導(dǎo)節(jié)約成本、挖潛增效。我們要緊跟這個(gè)大主題，從身邊的大小事上、井下的大小活中找文章、抓細(xì)節(jié)，首先要從各項(xiàng)達(dá)標(biāo)工作中節(jié)約成本。比如：前段時(shí)間全礦《電氣設(shè)備防失爆專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)》中，我們機(jī)電三隊(duì)就做出了全礦的楷模，在風(fēng)小、煤塵小的崗位上，由于開(kāi)關(guān)設(shè)備整體較新、掉漆不嚴(yán)重，我們絕不重新噴漆；在煤塵大、潮濕等環(huán)境條件較差的崗位上我們也絕不重新噴漆，因?yàn)閲娏艘舶讎姡瑖娖嶂荒苌晕⒕S持較短時(shí)間段的整體美觀。在全面排查電氣開(kāi)關(guān)防失爆過(guò)程中，我機(jī)電三隊(duì)電工班的職工，寧愿徒手把拆卸下來(lái)的舊螺絲放在稀料中仔細(xì)洗挫，也不愿輕易地更換一個(gè)看上去較舊但是合格的螺絲，對(duì)于彈簧墊及擋板的處理上亦是如此。他們把我礦當(dāng)我家，把設(shè)備當(dāng)親人般的維護(hù)，多次受到礦主管領(lǐng)導(dǎo)的嘉獎(jiǎng)。這些正是我集團(tuán)公司上下貫徹的節(jié)能增效的真實(shí)寫(xiě)照，這也與我隊(duì)兩位正職長(zhǎng)期的批評(píng)、教育、指導(dǎo)分不開(kāi)的。

三：深入開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。黨內(nèi)民主生活會(huì)制度是黨員、黨的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部政治思想、組織作風(fēng)建設(shè)的重要保證,是永葆黨的生機(jī)和活力的重要途徑，正確地開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，是確保機(jī)電三隊(duì)黨內(nèi)民主生活會(huì)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。首先我先自我批評(píng)。（1）理論水平有待提高。雖然平時(shí)經(jīng)常下井比較注重實(shí)踐，但不系統(tǒng)、不全面，對(duì)新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)不透，比如7月底機(jī)電科組織的全礦電工培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，崔忠和馮總所講述的基本的供電、井下電氣設(shè)備工作原理，本來(lái)自己以為平時(shí)接觸較多，理論應(yīng)該可以，學(xué)習(xí)之時(shí)才發(fā)現(xiàn)自己知識(shí)的淺薄，淺顯的理論知識(shí)自己還懂，稍帶難度的自己竟許多不知所然。我決定用理論武裝頭腦，活到老學(xué)到老，并且做到溫故而知新。（2）在政治思想上學(xué)習(xí)不夠，在全局的角度思考問(wèn)題、解決問(wèn)題做得還不夠。遇到集團(tuán)公司下發(fā)的紅頭文件并不能第一時(shí)間了解其要義，需要細(xì)加揣摩。以后政治上一定要注重學(xué)習(xí)。（3）是有時(shí)工作過(guò)于簡(jiǎn)單和情緒化。遇到大活、重活、細(xì)活之時(shí)心境浮躁，難以耐下心來(lái)解決問(wèn)題，這是電工大忌，自己深知電工是細(xì)功夫，日后定然會(huì)加以改正。

四：整改措施。在機(jī)電三隊(duì)，普遍存在一個(gè)突出問(wèn)題，崗位工對(duì)于開(kāi)關(guān)設(shè)備不熟悉，常常出現(xiàn)開(kāi)關(guān)送不上電的問(wèn)題，我們電工班會(huì)逐個(gè)的教會(huì)每一個(gè)崗位工送電常識(shí)，以及進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)于機(jī)電工的內(nèi)部培訓(xùn)。

對(duì)于本人存在的問(wèn)題，本人有決心和信心在以后的學(xué)習(xí)和工作中，認(rèn)真加以克服，不斷改進(jìn)自己的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，努力提高理論水平及政治素質(zhì)，提高駕馭全局的能力，真正當(dāng)一名合格的機(jī)電副隊(duì)長(zhǎng)。

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