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安全大反思總結(jié)(萬能版)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-29 08:55:19 | 移動端:安全大反思總結(jié)(萬能版)

安全大反思總結(jié)(萬能版)

安全大反思大檢查總結(jié)(萬能模式版)

根據(jù)***安全電視電話會議精神,按照鐵路局統(tǒng)一部署,我段全體員工在深刻吸取“4.13”、“4.28”兩起事故教訓的同時,結(jié)合***大整治和***攻堅戰(zhàn),于201*年7月份在全段范圍內(nèi)深入開展了為期一個月的以整頓思想、整頓作風、整頓紀律為主要內(nèi)容的“三整頓”和以查領導、查管理、查作風、查標準、查成效為主要內(nèi)容的“五查”活動。通過本次活動,進一步夯實了安全基礎,逐步提高了各級人員遵章守紀的自覺性,全面消除了在安全工作中存在的死角,營造了良好的安全生產(chǎn)秩序,F(xiàn)將我段此次“三整頓”、“五查”活動總結(jié)如下:

一、加強組織領導,全面進行部署,廣泛動員全體干部職工深入開展活動1、加強領導,深入貫徹

(1)在接到活動通知后,我段立即組織班組長及以上管理人員于**月**日召開了安全生產(chǎn)緊急會議,對上級的各項要求進行了及時傳達,并決定在**月**日**月**日開展一次全員參與、全方位整改的“三整頓”、“五查”活動,并要求各單位必須深刻領會活動的意義和目的,從講政治的高度出發(fā),充分認識到本活動的重要性,堅持安全管理“五同時”和各項防范措施的“四落實”制度,按照集團的統(tǒng)一部署做好本段的各項安全生產(chǎn)宣傳、教育、自查和整改工作。

(2)段下發(fā)了《關于在全段迅速開展“三整頓”和“五查”活動的通知》,要求管內(nèi)各單位精心組織、集中力量、扎實推進本次大檢查活動,并且,為使活動真正取得成效,段黨政主要領導親自上手,成立了以段長XX、黨委書記XX任組長的活動領導組,并建立了**、**、**三個專業(yè)檢查小組,同時在活動時間、要求、內(nèi)容和形式上做了具體的安排和部署,提出了以查領導、查作風、查管理、查標準、查成效等5大項21小項的檢查提綱,內(nèi)容包括查干部作風、查設備隱患、查值班紀律、查制度落實、查操作規(guī)程、查作業(yè)標準、查工作成效、查安全責任制等。各業(yè)務科室、車間在段指導下,行動迅速、雷厲風行,均下發(fā)了文件,成立了活動領導小組,做到有組織領導、有計劃安排、有檢查內(nèi)容、有總結(jié)整改,從而為此次活動開展得扎實和細致打下了良好的基礎。2、加強教育,全面宣傳

(1)各車間管理干部對本車間安全生產(chǎn)大檢查活動的安排、檢查、總結(jié)和整改等工作親力親為,首先,各車間在活動的宣傳發(fā)動階段,分別組織召開工班長安全例會、職工大會等,逐級傳達會議精神,并在學習過程中進行了全員簽名簽字活動,并寫出了個人反思總結(jié)。同時進行“三整頓”和“五查”活動的深入宣傳和貫徹工作,做到傳達到位,不漏每位職工、不留一個死角,橫向到邊、縱向到底,在全段范圍內(nèi)迅速掀起了濃郁的活動高潮。

(2)利用段黨內(nèi)簡報、支部小報、櫥窗、橫幅、板報和標語等宣傳工具,大張旗鼓地進行宣傳,用輿論導向激發(fā)干部職工地參與熱情,讓他們牢固樹立“安全第一”的思想,把規(guī)范自己的行為、注重安全生產(chǎn)變?yōu)樽杂X活動。據(jù)不完全統(tǒng)計,在本次活動中,我段共懸掛橫幅6條,辦專題櫥窗2期,張貼安全生產(chǎn)標語28條。通過各種形式的宣傳,激發(fā)了全體干部職工自覺參與“三整頓”、“五查”活動的熱情,使安全生產(chǎn)真正進入了職工心中。

(3)充分發(fā)揮了黨政工團齊抓共管安全生產(chǎn)的優(yōu)勢,由段黨總支牽頭、由工會、團委負責組織了一支宣傳小分隊,就如何開展“三整頓”、“五查”活動、打好提速攻堅戰(zhàn)、爭創(chuàng)模范鐵路局、促進和諧鐵路建設在各工班間進行巡回宣講。同時,各車間針對自身實際建立健全了一系列規(guī)章制度,并就此開展了“安全在于高標準”、“樹立高標準、完善高標準、落實高標準、實現(xiàn)高標準”等演講和座談活動,不僅豐富了職工的安全文化生活,也提高了他們的安全意識和安全自覺性。另外,管內(nèi)各黨支部、團支部、工會等部門也組織召開了工班安全民主分析會,及時了解職工安全思想狀況,做好職工的安全思想穩(wěn)定工作,針對性地開展了安全思想教育,進一步提高了各級人員遵章守紀的安全生產(chǎn)自覺性。二、加強安全管理,深入自查整改,以實際行動扎扎實實推進活動

為認真貫徹“***”鐵路局安全電視電話會議精神,把“三整頓”、“五查”活動落到實處,我段制定詳細的自查提綱和工作程序,做了如下工作:

1、建立健全了各項管理制度,構建了干部管理長效機制。按照活動要求,根據(jù)段實際情況,本著嚴工人先嚴干部的管理理念,我段以“轉(zhuǎn)變干部作風、落實崗位職責”為主要內(nèi)容,細化和修訂了各項安全管理制度,建立健全了安全生產(chǎn)逐級負責制、經(jīng)營管理責任制,從機制上對各級干部進行激勵和約束,強化干部責任意識。重點完善了以崗位安全素質(zhì)評議、技術素質(zhì)評議、工作到位評議、落實自身工作職責評議為主要內(nèi)容的管理干部民主評議制度,修訂了干部“五定三率”考核制度和干部月度檢查考核制度,細化了機關干部作風考核制度。在干部作用發(fā)揮上把主要精力放在抓干部作風的轉(zhuǎn)變上,對干部“五定三率”進行跟蹤檢查、嚴格獎懲。對干部按檢查中發(fā)現(xiàn)類別分別按A類1件、B類0.5件、C類0.25件折算計入個人“五定三率”量化考核,提高干部在安全管理中的責任意識。

2、狠抓了職工隊伍的休整和安全再培訓工作,組織了對電力運行、檢修、試驗等人員的“兩票”強化訓練,強化了全員的遵章守紀教育和安全技術培訓,組織部分干部職工在段俱樂部觀看了3部安全生產(chǎn)錄象片及中央電視臺經(jīng)濟頻道播出的6集大型記錄片《大動脈》,在全段掀起了各級人員學安全、懂安全、要安全、保安全的高潮。

3、管內(nèi)各科室、車間、班組認真組織職工對“4.13”、“4.28”兩起事故經(jīng)驗教訓進行了系統(tǒng)分析,并就本單位之前工作中存在的各種不安全因素進行了深入剖析,并按照眼睛向內(nèi)、翻箱倒柜、不留死角的原則查找思想認識、安全管理、設備質(zhì)量、干部作風、職工兩紀等方面存在的一些安全隱患和突出問題,通過分類匯總,共查出A類問題12件,B類問題21件,C類問題43件。并由黨政主要領導親自上手抓,深入各班組現(xiàn)場辦公,對于段里力所能及的問題,立即拍板。

4、根據(jù)活動要求,在管內(nèi)各單位進行自查、自糾的同時,段組織了全方位的安全大檢查,檢查由段分管領導帶隊,組織專業(yè)主管部門及相關人員進行了橫到邊,縱到底,細致入微的檢查,上自各車間的刀閘線路,下自各泵房設備及高低壓線路,特別是對貫通線、上水栓等與行車有關的重點設備進行了日常跟蹤和針對性檢查。本次大檢查,不流于形式,隨查隨糾,按照五定原則制定強有力的措施立即整改,使一些長期存在的慣性違章杜絕了、設備隱患根治了、安全漏洞堵住了,為春運及第六次大提速的到來開創(chuàng)了一個隊伍穩(wěn)定、安全有序可控的良好局面。

5、對各單位應急搶險材料進行了一次全面的清查和補充,并完善了應急處理預案,包括《***應急預案》、《***故障搶修應急預案》等,并按照“三到位”即措施到位、責任到位、管理到位的原則抓好了落實,分別于*月*日和**日在**、**進行了應急處理的演練,從組織、速度、措施、協(xié)調(diào)、反饋等方面來看,都收到了令人滿意的結(jié)果。

6、強化安全監(jiān)察的作用,制定和完善了安全監(jiān)察職責及量化考核辦法,要求各安全監(jiān)察深入一線,認真查擺問題,對于各類故障的分析調(diào)查工作,安全監(jiān)察必須親自到場,對于“不下去”或者“下去了但發(fā)現(xiàn)不了問題”的堅決調(diào)離監(jiān)察崗位。通過這些舉措,有效的解決了監(jiān)察工作不上心、不盡責、不作為的問題,使得全段安全監(jiān)察工作上了一個新的臺階。

7、全段范圍內(nèi)積極開展了無違章活動,加大反習慣性違章力度,整頓期間,對近期現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的不安全問題進行了嚴肅處理,共下達安全督察快報3期,對2個違章單位8個有關責任人進行了罰款,使習慣性違章得到有力的打擊,從而為保證現(xiàn)場的安全生產(chǎn)良好秩序提供了可靠保障。

總之,通過開展“三整頓”、“五查”活動,我段全方位、全過程地落實了“12.30”集團安全電視電話精神,在安全生產(chǎn)的過程中挖出了一批問題,整改了一批隱患,解決了一批難題,使安全制度得到了完善,干部作風得到了轉(zhuǎn)變,安全管理得到了規(guī)范,設備質(zhì)量得到了提高。在今后的工作中,我們將繼續(xù)堅持安全第一、預防為主的方針,從講政治高度出發(fā)加強安全生產(chǎn)管理各項工作,全面推進我段安全生產(chǎn)持續(xù)、穩(wěn)定向前發(fā)展!

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安全大反思大檢查總結(jié)(萬能模式版)

根據(jù)***安全電視電話會議精神,按照鐵路局統(tǒng)一部署,我段全體員工在深刻吸取“4.13”、“4.28”兩起事故教訓的同時,結(jié)合***大整治和***攻堅戰(zhàn),于201*年7月份在全段范圍內(nèi)深入開展了為期一個月的以整頓思想、整頓作風、整頓紀律為主要內(nèi)容的“三整頓”和以查領導、查管理、查作風、查標準、查成效為主要內(nèi)容的“五查”活動。通過本次活動,進一步夯實了安全基礎,逐步提高了各級人員遵章守紀的自覺性,全面消除了在安全工作中存在的死角,營造了良好的安全生產(chǎn)秩序,F(xiàn)將我段此次“三整頓”、“五查”活動總結(jié)如下:一、加強組織領導,全面進行部署,廣泛動員全體干部職工深入開展活動1、加強領導,深入貫徹(1)在接到活動通知后,我段立即組織班組長及以上管理人員于**月**日召開了安全生產(chǎn)緊急會議,對上級的各項要求進行了及時傳達,并決定在**月**日**月**日開展一次全員參與、全方位整改的“三整頓”、“五查”活動,并要求各單位必須深刻領會活動的意義和目的,從講政治的高度出發(fā),充分認識到本活動的重要性,堅持安全管理“五同時”和各項防范措施的“四落實”制度,按照集團的統(tǒng)一部署做好本段的各項安全生產(chǎn)宣傳、教育、自查和整改工作。

(2)段下發(fā)了《關于在全段迅速開展“三整頓”和“五查”活動的通知》,要求管內(nèi)各單位精心組織、集中力量、扎實推進本次大檢查活動,并且,為使活動真正取得成效,段黨政主要領導親自上手,成立了以段長XX、黨委書記XX任組長的活動領導組,并建立了**、**、**三個專業(yè)檢查小組,同時在活動時間、要求、內(nèi)容和形式上做了具體的安排和部署,提出了以查領導、查作風、查管理、查標準、查成效等5大項21小項的檢查提綱,內(nèi)容包括查干部作風、查設備隱患、查值班紀律、查制度落實、查操作規(guī)程、查作業(yè)標準、查工作成效、查安全責任制等。各業(yè)務科室、車間在段指導下,行動迅速、雷厲風行,均下發(fā)了文件,成立了活動領導小組,做到有組織領導、有計劃安排、有檢查內(nèi)容、有總結(jié)整改,從而為此次活動開展得扎實和細致打下了良好的基礎。2、加強教育,全面宣傳

(1)各車間管理干部對本車間安全生產(chǎn)大檢查活動的安排、檢查、總結(jié)和整改等工作親力親為,首先,各車間在活動的宣傳發(fā)動階段,分別組織召開工班長安全例會、職工大會等,逐級傳達會議精神,并在學習過程中進行了全員簽名簽字活動,并寫出了個人反思總結(jié)。同時進行“三整頓”和“五查”活動的深入宣傳和貫徹工作,做到傳達到位,不漏每位職工、不留一個死角,橫向到邊、縱向到底,在全段范圍內(nèi)迅速掀起了濃郁的活動高潮。

(2)利用段黨內(nèi)簡報、支部小報、櫥窗、橫幅、板報和標語等宣傳工具,大張旗鼓地進行宣傳,用輿論導向激發(fā)干部職工地參與熱情,讓他們牢固樹立“安全第一”的思想,把規(guī)范自己的行為、注重安全生產(chǎn)變?yōu)樽杂X活動。據(jù)不完全統(tǒng)計,在本次活動中,我段共懸掛橫幅6條,辦專題櫥窗2期,張貼安全生產(chǎn)標語28條。通過各種形式的宣傳,激發(fā)了全體干部職工自覺參與“三整頓”、“五查”活動的熱情,使安全生產(chǎn)真正進入了職工心中。

(3)充分發(fā)揮了黨政工團齊抓共管安全生產(chǎn)的優(yōu)勢,由段黨總支牽頭、由工會、團委負責組織了一支宣傳小分隊,就如何開展“三整頓”、“五查”活動、打好提速攻堅戰(zhàn)、爭創(chuàng)模范鐵路局、促進和諧鐵路建設在各工班間進行巡回宣講。同時,各車間針對自身實際建立健全了一系列規(guī)章制度,并就此開展了“安全在于高標準”、“樹立高標準、完善高標準、落實高標準、實現(xiàn)高標準”等演講和座談活動,不僅豐富了職工的安全文化生活,也提高了他們的安全意識和安全自覺性。另外,管內(nèi)各黨支部、團支部、工會等部門也組織召開了工班安全民主分析會,及時了解職工安全思想狀況,做好職工的安全思想穩(wěn)定工作,針對性地開展了安全思想教育,進一步提高了各級人員遵章守紀的安全生產(chǎn)自覺性。二、加強安全管理,深入自查整改,以實際行動扎扎實實推進活動為認真貫徹“***”鐵路局安全電視電話會議精神,把“三整頓”、“五查”活動落到實處,我段制定詳細的自查提綱和工作程序,做了如下工作:

1、建立健全了各項管理制度,構建了干部管理長效機制。按照活動要求,根據(jù)段實際情況,本著嚴工人先嚴干部的管理理念,我段以“轉(zhuǎn)變干部作風、落實崗位職責”為主要內(nèi)容,細化和修訂了各項安全管理制度,建立健全了安全生產(chǎn)逐級負責制、經(jīng)營管理責任制,從機制上對各級干部進行激勵和約束,強化干部責任意識。重點完善了以崗位安全素質(zhì)評議、技術素質(zhì)評議、工作到位評議、落實自身工作職責評議為主要內(nèi)容的管理干部民主評議制度,修訂了干部“五定三率”考核制度和干部月度檢查考核制度,細化了機關干部作風考核制度。在干部作用發(fā)揮上把主要精力放在抓干部作風的轉(zhuǎn)變上,對干部“五定三率”進行跟蹤檢查、嚴格獎懲。對干部按檢查中發(fā)現(xiàn)類別分別按A類1件、B類0.5件、C類0.25件折算計入個人“五定三率”量化考核,提高干部在安全管理中的責任意識。

2、狠抓了職工隊伍的休整和安全再培訓工作,組織了對電力運行、檢修、試驗等人員的“兩票”強化訓練,強化了全員的遵章守紀教育和安全技術培訓,組織部分干部職工在段俱樂部觀看了3部安全生產(chǎn)錄象片及中央電視臺經(jīng)濟頻道播出的6集大型記錄片《大動脈》,在全段掀起了各級人員學安全、懂安全、要安全、保安全的高潮。

3、管內(nèi)各科室、車間、班組認真組織職工對“4.13”、“4.28”兩起事故經(jīng)驗教訓進行了系統(tǒng)分析,并就本單位之前工作中存在的各種不安全因素進行了深入剖析,并按照眼睛向內(nèi)、翻箱倒柜、不留死角的原則查找思想認識、安全管理、設備質(zhì)量、干部作風、職工兩紀等方面存在的一些安全隱患和突出問題,通過分類匯總,共查出A類問題12件,B類問題21件,C類問題43件。并由黨政主要領導親自上手抓,深入各班組現(xiàn)場辦公,對于段里力所能及的問題,立即拍板。

4、根據(jù)活動要求,在管內(nèi)各單位進行自查、自糾的同時,段組織了全方位的安全大檢查,檢查由段分管領導帶隊,組織專業(yè)主管部門及相關人員進行了橫到邊,縱到底,細致入微的檢查,上自各車間的刀閘線路,下自各泵房設備及高低壓線路,特別是對貫通線、上水栓等與行車有關的重點設備進行了日常跟蹤和針對性檢查。本次大檢查,不流于形式,隨查隨糾,按照五定原則制定強有力的措施立即整改,使一些長期存在的慣性違章杜絕了、設備隱患根治了、安全漏洞堵住了,為春運及第六次大提速的到來開創(chuàng)了一個隊伍穩(wěn)定、安全有序可控的良好局面。

5、對各單位應急搶險材料進行了一次全面的清查和補充,并完善了應急處理預案,包括《***應急預案》、《***故障搶修應急預案》等,并按照“三到位”即措施到位、責任到位、管理到位的原則抓好了落實,分別于*月*日和**日在**、**進行了應急處理的演練,從組織、速度、措施、協(xié)調(diào)、反饋等方面來看,都收到了令人滿意的結(jié)果。

6、強化安全監(jiān)察的作用,制定和完善了安全監(jiān)察職責及量化考核辦法,要求各安全監(jiān)察深入一線,認真查擺問題,對于各類故障的分析調(diào)查工作,安全監(jiān)察必須親自到場,對于“不下去”或者“下去了但發(fā)現(xiàn)不了問題”的堅決調(diào)離監(jiān)察崗位。通過這些舉措,有效的解決了監(jiān)察工作不上心、不盡責、不作為的問題,使得全段安全監(jiān)察工作上了一個新的臺階。7、全段范圍內(nèi)積極開展了無違章活動,加大反習慣性違章力度,整頓期間,對近期現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的不安全問題進行了嚴肅處理,共下達安全督察快報3期,對2個違章單位8個有關責任人進行了罰款,使習慣性違章得到有力的打擊,從而為保證現(xiàn)場的安全生產(chǎn)良好秩序提供了可靠保障。

總之,通過開展“三整頓”、“五查”活動,我段全方位、全過程地落實了“12.30”集團安全電視電話精神,在安全生產(chǎn)的過程中挖出了一批問題,整改了一批隱患,解決了一批難題,使安全制度得到了完善,干部作風得到了轉(zhuǎn)變,安全管理得到了規(guī)范,設備質(zhì)量得到了提高。在今后的工作中,我們將繼續(xù)堅持安全第一、預防為主的方針,從講政治高度出發(fā)加強安全生產(chǎn)管理各項工作,全面推進我段安全生產(chǎn)持續(xù)、穩(wěn)定向前發(fā)展!

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