晚自習工作總結(jié)
二、績效與考核
我院的晚自習分為考勤、學風與特色活動三項內(nèi)容進行考核。每天的晚自習檢查表(附錄1)、每周上交的特色活動材料(附錄2)作為考核依據(jù),每學期期末根據(jù)各班的晚自習情況評選出最佳晚自習班級,最佳晚自習班級的評分規(guī)則如下:
1、出勤方面:⑴出勤率較高
⑵未到者均能履行請假手續(xù)⑶無遲到早退現(xiàn)象2、學風建設(shè)
⑴無交頭接耳大聲喧嘩現(xiàn)象⑵無玩手機吃零食睡覺現(xiàn)象⑶學習氛圍濃厚學風良好3、特色活動
⑴按計劃切實開展特色活動⑵活動計劃及時上報學科部⑶完成質(zhì)量較高體現(xiàn)專業(yè)特色
基于以上幾點的內(nèi)容,201*~201*學年第一學期最佳晚自習班級為11旅游管理(1)班和11旅游管理(2)班
三、經(jīng)驗與教訓
本學期的晚自習情況總體來說是比較好的,各個班級能夠按時的出勤并保持晚自習紀律。每天學科部都會安排專門的干事對每個班的自習情況進行詳細登記,并將登記的實況表格交給學科部里專門負責人。對出勤率高,自習紀律良好的班級及個人進行通報表揚,對出勤率低的,自習紀律差的班級及個人進行批評,并有針對性的采取措施,如;召集班委進行強調(diào),加強督檢力度等措施。
但是晚自習仍然存在著一系列的問題與不足,如:出現(xiàn)說話,聊天,玩手機,聽歌,看小說,外出打電話等情況,導致學習氣氛不是很好。有出現(xiàn)班級早退的現(xiàn)象,甚至是班級的集體早退,在11文獻保護班,這個情況尤為明顯。試分析其出現(xiàn)的原因有以下幾點:
1、活動過多,這學期基本上每個班都有大部分學生參加了運動會,校學生會,社團,辯論賽等活動,因而不能正常晚自習,導致出勤率低,班級紀律渙散。
2、請假制度不嚴格,像上學期,請假必須有輔導員老師的親筆簽名才有效。這學期請假制度不嚴格,過于隨意,便請假人數(shù)明顯增多。本學期竟然出現(xiàn)了由學委代簽請假條的情況出現(xiàn),這是個不得不遏制的現(xiàn)象。
3、晚自習制度的不完善,自習情況的不足沒有及時引起注意,改革的太慢,沒有及時的調(diào)整,導致出現(xiàn)各種漏洞。
針對以上的情況,我們做出了批評與反思,提出以下幾點改進:1.請假制度仍需完善,以便統(tǒng)一管理。
2.加大工作力度.通過批評個人以及出通報的方式達到震懾的效果。3.對不服從管理,無視,并公然頂撞檢查人員的學生采取一定措施,否則將會打擊到干事的工作積極性與學科部的威信。
4、對于新入學的新生集體,集體意識的建立尚需要一個時期;學生的學習、行為習慣缺乏一個氛圍的培育,學生受自身成熟度和水平的限制,雖可以承擔組織形式,卻無法把握組織內(nèi)容的深度和科學度,需要有系統(tǒng)的進行培養(yǎng)。
5、加強班主任的規(guī)劃編制能力和導引能力。根據(jù)專業(yè)特點,班主任制定經(jīng)論證的詳細可執(zhí)行的晚自習計劃,通過導引,在晚自習中實踐達到目的,極大的擴展和豐富晚自習的功能,全面提高學生的自我學習組織能力和良好的學習行為習慣,從而奠定堅實的基礎(chǔ),營造良好的學風。
雖然晚自習的情況不甚良好,有許多不利于我們的情況出現(xiàn),但也有良好的情況。在學科部全體干事的努力下,晚自習的出勤率有所提高,我們的檢查人員工作態(tài)度都很認真,并以說教為主要工作方式進行管理,態(tài)度溫和,冷靜。并在沒有嚴重違反紀律情況下,從寬處理,在良好的氛圍下完成好了工作。
四、今后展望
這學期在不知不覺中悄然流逝了,不管過去做的是對也好錯也好,也只能是作為以后行動的參考依據(jù)。所以不能為以前的成績而沾沾自喜,更不能為失誤而一蹶不振。我們需要也一直都要做的是從中吸取教訓來逐步的完善我們。對晚自習我們提出如下的展望:
1、每個班的出勤率達到98%以上,沒有無故遲到與早退的現(xiàn)象
2、學風建設(shè)積極開展,在自習中確保紀律的良好,沒有中途翹課的現(xiàn)象,教室里沒有喧嘩,沒有玩手機現(xiàn)象
3、各個班級的特色活動按時的開展,豐富學生的晚自習生活,材料上交及時
4、晚自習檢查人員做到自己的義務與責任,認真的據(jù)實的匯報晚自習情況,并協(xié)助各個班級提升晚自習的質(zhì)量
5、各項工作都能有條不紊的展開,各項規(guī)定都能嚴格的遵守,如此,便能有序的穩(wěn)定的進行自習
希望在下次的工作總結(jié)報告中我能夠驕傲的發(fā)現(xiàn)諸多問題的解決,晚自習工作的順利開展。
擴展閱讀:晚自習工作總結(jié)
晚自習工作總結(jié)
了將強我院晚自習出勤及自習紀律學習部對各班晚自習情況進行了督察包括晚自習出勤人數(shù)自習紀律請假原因等作了詳細登記
每天學習部都會安排專門干事對每個班自習情況進行詳細登記并將登記實況表格交給學習部里專門負責人對出勤率高自習紀律良好班級及個人進行通報表揚對出勤率低自習紀律差班級及個人進行批評并有針對性采取措施如;召集班委進行強調(diào)加強督檢力度等措施
作為學習部一名干事檢查了近一年晚自習對近期工作做以下總結(jié)
這一學期晚仔細情況比較混亂出現(xiàn)說話聊天玩手機聽歌看小說外出打電話等情況比較嚴重學習氣氛不好并有同桌出現(xiàn)衣著也不適宜原因有以下幾點:1.這學期基本上每個班都有大部分學生參加了運動會院慶英語演講比賽辯論賽等活動因而不能正常晚自習導致出勤率低班級紀律渙散2.逐個學期請假制度不嚴格像上學期請假必須有輔導員老師親筆簽名才有效
而這學期請假制度不嚴格過于隨意便請假人數(shù)明顯增多
雖然晚自習情況不甚良好有許多不利于我們情況出現(xiàn)但也有良好情況在學習部全體干事努力下晚自習出勤率有所提高我們檢查人員工作態(tài)度都很認真并以說教為主要工作方式進行管理態(tài)度溫和冷靜并在沒有嚴重違反紀律情況下從從寬處理在良好氛圍下完成好了工作
我認為仍需改進:1.請假制度仍需完善以便統(tǒng)一管理2.加大工作力度.通過批評個人以及出通報方式達到震懾效果3.對不服從管理無視并公然頂撞檢查人員學生采取一定措施否則將會打擊到我們干事工作積極性.
友情提示:本文中關(guān)于《晚自習工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,晚自習工作總結(jié):該篇文章建議您自主創(chuàng)作。
來源:網(wǎng)絡整理 免責聲明:本文僅限學習分享,如產(chǎn)生版權(quán)問題,請聯(lián)系我們及時刪除。