黨工辦

黨工辦安全責(zé)任書(shū)

《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》第十七條第（一）款：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制�，F(xiàn)依法落實(shí)我公司安全生產(chǎn)責(zé)任制，逐級(jí)簽訂的《安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》。

我承諾，在我擔(dān)當(dāng)黨工辦主任期間，履行以下安全職責(zé)：

1.貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的方針，使礦工會(huì)的安全生產(chǎn)再提高一個(gè)層次，

強(qiáng)化工會(huì)的安全生產(chǎn)職責(zé)，確保安全生產(chǎn)。

2.安全生產(chǎn)是關(guān)系到國(guó)家和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)的大事,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制是做好安

全工作的關(guān)鍵。

3.認(rèn)真貫徹關(guān)于安全生產(chǎn)的方針政策和落實(shí)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的政策、法規(guī)和制度，

監(jiān)督行政部門(mén)抓好礦的各項(xiàng)安全和工業(yè)衛(wèi)生工作。

4.組織和健全群眾性勞動(dòng)保護(hù)管理監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，協(xié)助開(kāi)展班組安全活動(dòng)，教育員工遵章

守法。

5.定期研究礦勞動(dòng)保護(hù)工作中的重要問(wèn)題，向行政部門(mén)提出改進(jìn)安全生產(chǎn)的意見(jiàn)或合

理化建議。

6.督促有關(guān)部門(mén)按期實(shí)現(xiàn)安全技術(shù)措施計(jì)劃，參加新建、改建、擴(kuò)建和技術(shù)改造項(xiàng)目

的設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收。

7.組織有關(guān)部門(mén)開(kāi)展安全生產(chǎn)競(jìng)賽，評(píng)選安全先進(jìn)集體和個(gè)人，總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)

的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

8.做好女工勞動(dòng)保護(hù)工作。

9.責(zé)任期限為201*年1月1日至201*年12月31日止。10.責(zé)任考核

被考核主任必須在201*年12月31日前將全年控制指標(biāo)執(zhí)行情況和工作開(kāi)展情況寫(xiě)出自檢報(bào)告，報(bào)總裁審查。

年終考核在主任自行檢查考核基礎(chǔ)上，由總裁根據(jù)安全目標(biāo)考評(píng)表對(duì)主任的安全指標(biāo)完成情況和工作開(kāi)展情況進(jìn)行檢查，評(píng)定復(fù)核后，作出考核結(jié)論。本著誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，責(zé)任書(shū)簽字人為責(zé)任負(fù)責(zé)人。發(fā)生事故，為不合格。

凡隱瞞事故不報(bào)、弄虛作假的，按上款從嚴(yán)處理并追究相關(guān)人員責(zé)任。

總裁：黨工辦主任：

日期：年月日日期：年月日員工安全責(zé)任制

《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》第十七條第（一）款：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制�，F(xiàn)依法落實(shí)我公司安全生產(chǎn)責(zé)任制，逐級(jí)簽訂的《安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》。

我承諾，我在四維爾從事工作期間，履行以下安全職責(zé)：

1.不斷加強(qiáng)自身安全學(xué)習(xí)，參加安全會(huì)自覺(jué)遵守公司的安全管理制度、遵守值班管理

制度。

2.按規(guī)定著裝，正確使用設(shè)備、設(shè)施，室外作業(yè)時(shí)，能夠視情況設(shè)置警示標(biāo)志，及時(shí)

向領(lǐng)導(dǎo)提出建議，隨時(shí)報(bào)告險(xiǎn)情。

3.不疲勞駕車(chē)、不違章作業(yè)非專(zhuān)職駕駛員或無(wú)證人員不從事駕駛或操作，不酒后上崗，

嚴(yán)禁酒后開(kāi)車(chē)。

4.工作時(shí)間在特定環(huán)境中或往返途中確保無(wú)事故，上下班途中不攔乘非法運(yùn)營(yíng)車(chē)輛。5.參加各種聚會(huì)時(shí)，不酗酒滋事，避免給個(gè)人和同事造成不必要的矛盾或傷害。6.認(rèn)真做好四防（防火、防電、防爆、防盜）工作，及時(shí)查處各類(lèi)安全隱患，杜絕因

此造成的各類(lèi)安全責(zé)任事故

7.責(zé)任期限為201*年1月1日至201*年12月31日止。8.責(zé)任考核

9.年終考核在個(gè)人自行檢查考核基礎(chǔ)上，由總裁據(jù)安全目標(biāo)考評(píng)表對(duì)個(gè)人安全指標(biāo)完成情

況和工作開(kāi)展情況進(jìn)行檢查，評(píng)定復(fù)核后，作出考核結(jié)論。9．1本著誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，責(zé)任書(shū)簽字人為責(zé)任負(fù)責(zé)人。9．2各項(xiàng)突破控制指標(biāo)的，為不合格。

9．3被評(píng)為安全生產(chǎn)指標(biāo)不合格的承諾人取消當(dāng)年被評(píng)為各類(lèi)先進(jìn)集體的資格，并酌情予以行政與經(jīng)濟(jì)處罰。

9．4凡隱瞞事故不報(bào)、弄虛作假的，按上款從嚴(yán)處理并追究相關(guān)人員責(zé)任。

部門(mén)主管/班組：日期：年月日

員工：

日期：年月日

擴(kuò)展閱讀：黨工辦主要職責(zé)

黨工辦主要職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策和黨委（包括上級(jí)和本級(jí)）指示、決議，及時(shí)做到上情下達(dá)、下情上報(bào)。

2、檢查對(duì)黨委（上級(jí)和本級(jí)）決議、指示的執(zhí)行情況和組織民主生活會(huì)開(kāi)展情況，及時(shí)向黨委（上級(jí)和本級(jí)）反饋。

3、做好發(fā)展黨員的指導(dǎo)工作，經(jīng)常深入基層了解掌握發(fā)展黨員工作情況，嚴(yán)格按照黨章規(guī)定，具體辦理吸收黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作。

4、負(fù)責(zé)落實(shí)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部評(píng)議、黨員評(píng)議的工作

5、負(fù)責(zé)對(duì)評(píng)選先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀黨員以及其他有關(guān)先進(jìn)事項(xiàng)的指導(dǎo)、報(bào)送工作。

6、負(fù)責(zé)公司廠務(wù)公開(kāi)、紀(jì)檢監(jiān)察等日常事務(wù)的辦理工作。7、定期完成黨員統(tǒng)計(jì)、造冊(cè)，按時(shí)轉(zhuǎn)接黨員組織關(guān)系，收繳黨費(fèi)。負(fù)責(zé)黨組織管理和黨員教育工作；做好黨內(nèi)報(bào)表統(tǒng)計(jì)、入黨積極分子培養(yǎng)教育等工作。

8、負(fù)責(zé)做好黨委的工作總結(jié)、文件、活動(dòng)方案的起草工作。9、負(fù)責(zé)公司宣傳報(bào)導(dǎo)整理報(bào)送、信息報(bào)送工作。

10、負(fù)責(zé)保持與上級(jí)公司職能部門(mén)的密切聯(lián)系。及時(shí)完成上級(jí)公司職能部門(mén)交辦的其它事務(wù)性、服務(wù)性工作。

11、協(xié)助公司黨委、紀(jì)委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，并協(xié)助處理有關(guān)舉報(bào)和投訴。12、負(fù)責(zé)推進(jìn)人文關(guān)愛(ài)工作，關(guān)心職工生活，積極開(kāi)展“送溫暖工程”活動(dòng)，履行好幫扶特困職工的職責(zé)。

13、履行工會(huì)“四項(xiàng)職能”，依法維護(hù)廣大職工的合法權(quán)益和民主權(quán)利。建立健全工會(huì)組織和職代會(huì)制度，推進(jìn)廠務(wù)公開(kāi)工作，加強(qiáng)公司民主管理，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益，組織職工開(kāi)展各種有益身心健康的活動(dòng)。協(xié)同做好勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作。

14、負(fù)責(zé)黨委有關(guān)會(huì)議的準(zhǔn)備、組織工作，檢查督促黨委決議和其他有關(guān)會(huì)議精神的貫徹落實(shí)情況。

15、組織起草黨委工作總結(jié)和綜合性文件、會(huì)議紀(jì)要，處理來(lái)往文電，并督促檢查辦理情況。

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