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信息工程學(xué)院電腦醫(yī)院工作總結(jié)

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信息工程學(xué)院電腦醫(yī)院工作總結(jié)

信息工程學(xué)院電腦醫(yī)院工作總結(jié)

電腦醫(yī)院已經(jīng)成立兩周了,兩周以來(lái)。我們以服務(wù)大眾為己任,共同進(jìn)步為目標(biāo),帶領(lǐng)各位組員提高自身對(duì)電腦維護(hù),修理能力。組員們都取得了一定的進(jìn)步,這正是我們所期望的。但是在發(fā)展人數(shù),實(shí)際操作中遇到的問(wèn)題也有不少,F(xiàn)做如下總結(jié):

1、組員培訓(xùn)

剛成立的時(shí)候有五個(gè)小組,由臨時(shí)選舉的對(duì)計(jì)算機(jī)比較了解的同學(xué)作為組長(zhǎng),并定期與組員交流經(jīng)驗(yàn)。組員計(jì)算機(jī)水平參差不齊,而第一個(gè)任務(wù)是對(duì)系統(tǒng)的大修:“換系統(tǒng)”。組員們很多沒(méi)有見(jiàn)識(shí)過(guò)這個(gè)過(guò)程。所以剛接觸時(shí)候都比較陌生。但是各位組長(zhǎng)認(rèn)真補(bǔ)充知識(shí),積極教授,到目前來(lái)看,大部分同學(xué)對(duì)Windows系統(tǒng)都有了更深層次的認(rèn)識(shí),能夠擔(dān)任日常的基本維護(hù)工作。

2、人員管理

到目前為止總?cè)藬?shù)已經(jīng)超過(guò)三十人。各自組分別管理,組與組之間相互配合、統(tǒng)籌合作,使得管理已經(jīng)基本完善。但是由于加入時(shí)間不統(tǒng)一,個(gè)別組員沒(méi)有接受任何形式的培訓(xùn),導(dǎo)致了一些問(wèn)題。所以我們最好在以后繼續(xù)規(guī)范制度,合理安排培訓(xùn)、實(shí)踐時(shí)間。

3、成員態(tài)度

從一些小組培訓(xùn)時(shí)的出勤態(tài)度以及表現(xiàn)來(lái)看,我們組員之間主要存在兩個(gè)問(wèn)題:不配合和不信任。不配合主要是部分組員加入電腦醫(yī)院的目的不明確,在一起培訓(xùn)的時(shí)候缺席或者抱著消極的態(tài)度,所以建議以后增加淘汰的制度,還要激發(fā)更多能力強(qiáng)的同學(xué)的興趣,形成吐故納新,優(yōu)存劣汰的循環(huán)。不信任主要是一些組員自認(rèn)為對(duì)于計(jì)算機(jī)有了一定的了解,然后對(duì)組長(zhǎng)的經(jīng)驗(yàn)存在懷疑。由此在培訓(xùn)時(shí)想要打斷或者對(duì)組長(zhǎng)進(jìn)行否定。由于我們的組長(zhǎng)也是臨時(shí)選舉的,而后來(lái)的組員并不為組長(zhǎng)熟悉,所以這個(gè)問(wèn)題也一并存在。我們以后最好能配備一些比較權(quán)威的教材,由組長(zhǎng)進(jìn)行講解。

201*年12月7日

劉帥康

擴(kuò)展閱讀:計(jì)算機(jī)與信息工程學(xué)院目標(biāo)管理工作總結(jié)

計(jì)算機(jī)與信息工程學(xué)院201*學(xué)年目標(biāo)管理考核自評(píng)報(bào)告

201*學(xué)年是學(xué)校根據(jù)教育部評(píng)估意見(jiàn),實(shí)施本科教學(xué)工作整改的重要時(shí)期,也是學(xué)校“十二五”的開(kāi)局之年,全院教師在校黨委行政的領(lǐng)導(dǎo)下,努力工作,銳意改革,取得了明顯的成效。

一、專(zhuān)業(yè)建設(shè)1.專(zhuān)業(yè)調(diào)整

根據(jù)學(xué)校的布置,201*年下半年開(kāi)展對(duì)現(xiàn)有專(zhuān)業(yè)的重新論證工作。就我院現(xiàn)有的3個(gè)本科專(zhuān)業(yè)和3個(gè)高職專(zhuān)業(yè),組織力量對(duì)專(zhuān)業(yè)基本情況、專(zhuān)業(yè)定位和專(zhuān)業(yè)建設(shè)規(guī)劃進(jìn)行梳理,填寫(xiě)了6份專(zhuān)業(yè)建設(shè)簡(jiǎn)表。鑒于機(jī)電學(xué)院有應(yīng)用電子(高職)專(zhuān)業(yè),我院有電子信息技術(shù)(高職)專(zhuān)業(yè)的實(shí)際,決定從201*年開(kāi)始,停招電子信息技術(shù)專(zhuān)業(yè),縮減高職規(guī)模,提高本科生的比例。同時(shí)根據(jù)麗水市政府201*[63]號(hào)文件“關(guān)于加快信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)”精神,組織教師到麗威科技、極點(diǎn)數(shù)碼等IT企業(yè)以及杭州師大、浙江師大等高校交流取經(jīng),探索高校與企業(yè)深度合作,共同培養(yǎng)滿足用人單位需求的IT人才的新途徑,形成了新型IT人才培養(yǎng)的初步方案。

2.實(shí)驗(yàn)室建設(shè)

本學(xué)年以省實(shí)驗(yàn)示范中心建設(shè)項(xiàng)目和省財(cái)政專(zhuān)項(xiàng)資金建設(shè)項(xiàng)目為抓手,加大實(shí)驗(yàn)室軟、硬件建設(shè)力度。其中省實(shí)驗(yàn)示范中心建設(shè)以軟件建設(shè)為主,根據(jù)項(xiàng)目申報(bào)書(shū)的要求,制定了年度工作計(jì)劃,召開(kāi)了項(xiàng)目實(shí)施專(zhuān)題研討會(huì),動(dòng)員更多的教師參與到實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目改革、

實(shí)驗(yàn)教材編寫(xiě)、實(shí)驗(yàn)教學(xué)管理平臺(tái)建設(shè)中來(lái),同時(shí)邀請(qǐng)相關(guān)職能部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)就項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的使用、項(xiàng)目材料的收集等問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo)。目前已落實(shí)各項(xiàng)年度建設(shè)任務(wù)的責(zé)任人和經(jīng)費(fèi)資助標(biāo)準(zhǔn)。省財(cái)政專(zhuān)項(xiàng)資金建設(shè)項(xiàng)目以硬件建設(shè)為主,根據(jù)項(xiàng)目申請(qǐng)書(shū)的要求,組織項(xiàng)目組成員考察了寧波大學(xué)、萬(wàn)里學(xué)院、溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院等院校的虛擬現(xiàn)實(shí)實(shí)驗(yàn)室,確定了建設(shè)方案和設(shè)備清單。目前該項(xiàng)目已完成場(chǎng)地準(zhǔn)備和設(shè)備招標(biāo),暑假完成設(shè)備的安裝調(diào)試并開(kāi)始師資的培訓(xùn)。

根據(jù)麗水移動(dòng)分公司和學(xué)校的戰(zhàn)略合作框架協(xié)議,積極爭(zhēng)取麗水移動(dòng)與學(xué)校共建實(shí)驗(yàn)室。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,經(jīng)過(guò)學(xué)院與移動(dòng)公司的6輪磋商,目前已簽訂了校企共建融合通信實(shí)驗(yàn)室的協(xié)議。該實(shí)驗(yàn)室為計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)和移動(dòng)公司員工培訓(xùn)提供服務(wù),移動(dòng)公司分三期進(jìn)行設(shè)備投入,其中第一期50萬(wàn)元在下學(xué)期開(kāi)學(xué)前完成設(shè)備招標(biāo)、安裝。

根據(jù)學(xué)校進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生實(shí)訓(xùn)和提高學(xué)生專(zhuān)業(yè)技能的要求,本年度擴(kuò)建了信號(hào)與系統(tǒng)實(shí)驗(yàn)分室,新建了電子工藝實(shí)訓(xùn)、嵌入式系統(tǒng)工程實(shí)訓(xùn)分室。結(jié)合機(jī)房年度設(shè)備更新,計(jì)劃將8號(hào)機(jī)房建設(shè)成校內(nèi)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地。目前設(shè)備采購(gòu)已完成,實(shí)訓(xùn)工位布置在暑期進(jìn)行。

按照實(shí)驗(yàn)設(shè)備處建設(shè)“實(shí)驗(yàn)室建設(shè)項(xiàng)目庫(kù)”布置,組織力量申報(bào)了“定格動(dòng)畫(huà)實(shí)驗(yàn)室”、“智能測(cè)試與集成技術(shù)實(shí)驗(yàn)平臺(tái)”、“印刷電路設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)室”以及“融合通信實(shí)驗(yàn)室”四個(gè)建設(shè)項(xiàng)目,以期進(jìn)一步爭(zhēng)取專(zhuān)項(xiàng)資金,改善電子和計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)實(shí)驗(yàn)條件。

3.教學(xué)基本建設(shè)

以精品課程、教改項(xiàng)目、教材、設(shè)計(jì)性綜合性實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目、教學(xué)

團(tuán)隊(duì)等建設(shè)為抓手,深入開(kāi)展教學(xué)基本建設(shè)。本年度新增新世紀(jì)教改項(xiàng)目1項(xiàng),省級(jí)精品課程1門(mén),省重點(diǎn)建設(shè)教材1項(xiàng)。出版省重點(diǎn)建設(shè)教材2本,一般教材1本。校級(jí)以上教改項(xiàng)目立項(xiàng)4項(xiàng),校級(jí)課堂教學(xué)方式方法改革立項(xiàng)2項(xiàng)。完成201*版3個(gè)本科專(zhuān)業(yè)和3個(gè)高職專(zhuān)業(yè)的教學(xué)計(jì)劃修訂,并邀請(qǐng)浙江師大、上海交大的教授來(lái)校對(duì)教學(xué)計(jì)劃和設(shè)計(jì)性、綜合性實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目進(jìn)行論證,根據(jù)新的教學(xué)計(jì)劃,落實(shí)主干課程教學(xué)大綱的編寫(xiě)任務(wù)。

充分利用微軟技術(shù)中心落戶麗水的有利條件,積極拓展校外實(shí)訓(xùn)基地。麗水微軟技術(shù)中心為我院計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)專(zhuān)業(yè)學(xué)生提供免費(fèi)實(shí)訓(xùn),第一期12人于5月中旬結(jié)束,其中10人初步同意畢業(yè)后留在微軟技術(shù)中心工作,第二期15人實(shí)訓(xùn)于5月中旬開(kāi)始。本學(xué)年上海晟峰高科、上海央邦科技、杭州達(dá)內(nèi)科技、溫州國(guó)技互聯(lián)等企業(yè)紛紛來(lái)學(xué)校招聘實(shí)習(xí)生、頂崗生,校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)初見(jiàn)成效。

4.教學(xué)質(zhì)量管理

完善課堂教學(xué)效果評(píng)價(jià)制度。在學(xué)生評(píng)教的基礎(chǔ)上,分院督導(dǎo)組成員和班子成員聽(tīng)課覆蓋全院授課教師并打分。堅(jiān)持值班領(lǐng)導(dǎo)每天抽查四個(gè)以上授課班級(jí)的學(xué)生考勤和課堂狀況并隨機(jī)聽(tīng)一節(jié)課制度,及時(shí)掌握全院教學(xué)動(dòng)態(tài)。安排骨干教師示范課3次,年輕教師公開(kāi)課8次。通過(guò)評(píng)課活動(dòng)和嚴(yán)格的課堂教學(xué)管理,個(gè)別年輕教師的課堂教學(xué)水平明顯提高,學(xué)生評(píng)教名次一躍進(jìn)入前5名。

為鼓勵(lì)開(kāi)展教研活動(dòng),對(duì)任務(wù)明確、總結(jié)材料齊備的教研活動(dòng)允許按每位教師每學(xué)期200元的額度使用教學(xué)經(jīng)費(fèi)。本年度計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)部、計(jì)算機(jī)系、電子信息工程系共開(kāi)展教研活動(dòng)20余次,既促

進(jìn)了教學(xué)改革和教學(xué)質(zhì)量的提高,也增強(qiáng)了教學(xué)系部的凝聚力。

總結(jié)201*屆電子信息工程專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)在省教育廳抽查中獲本科組第一名的成功經(jīng)驗(yàn),結(jié)合201*屆畢業(yè)設(shè)計(jì)首次采用教師網(wǎng)上出題、學(xué)生網(wǎng)上選題的網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng),畢業(yè)設(shè)計(jì)早動(dòng)員、早布置,要求指導(dǎo)教師不斷提高真題比例,嚴(yán)把指導(dǎo)和答辯審查關(guān),教學(xué)系認(rèn)真執(zhí)行二審和交叉答辯制度,努力保證畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量。

二、學(xué)科建設(shè)

應(yīng)學(xué)!叭齻(gè)麗水”活動(dòng)要求,學(xué)年初征詢教師團(tuán)隊(duì)建設(shè)意向,發(fā)動(dòng)教師組建科研團(tuán)隊(duì)。計(jì)算機(jī)系教師帶領(lǐng)部分本科學(xué)生率先成立了軟件設(shè)計(jì)工作室,一年來(lái)先后完成了宏泰食品有限公司ERP軟件開(kāi)發(fā)、麗水市麗陽(yáng)律師事務(wù)所的律師軟件及“中華律師網(wǎng)”門(mén)戶網(wǎng)站建設(shè),到賬項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)10多萬(wàn)元。隨后計(jì)算機(jī)系成立了第二個(gè)軟件設(shè)計(jì)小組,用自設(shè)項(xiàng)目訓(xùn)練學(xué)生,目前該小組承接了強(qiáng)盛智能科技的軟件開(kāi)發(fā)任務(wù),項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)5萬(wàn)元。電子信息工程系成立了單片機(jī)和嵌入式系統(tǒng)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì),為麗水宏盛電機(jī)有限公司開(kāi)發(fā)了工縫無(wú)刷電機(jī)控制器;申請(qǐng)麗水市科技局簡(jiǎn)易招標(biāo)項(xiàng)目1項(xiàng),項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)2.5萬(wàn)元;目前正與縉云同德電子接洽,準(zhǔn)備聯(lián)合開(kāi)發(fā)電子看板產(chǎn)品。計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué)部成立了虛擬現(xiàn)實(shí)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì),目前圍繞虛擬現(xiàn)實(shí)實(shí)驗(yàn)平臺(tái)建成后如何在旅游資源網(wǎng)絡(luò)推介、地方產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)展示等方面開(kāi)展應(yīng)用研究進(jìn)行需求分析和師資培訓(xùn)。

鑒于目前學(xué)院教師高職稱、高學(xué)歷少,師資力量較薄弱,一方面加大人才引進(jìn)力度。本年度招聘碩士生兩名(一名已來(lái)校實(shí)習(xí)),回校工作博士一名,招聘博士一名(目前已達(dá)成意向)。另一方面繼

續(xù)鼓勵(lì)教師外出進(jìn)修,提高在職教師的理論水平和專(zhuān)業(yè)技能。根據(jù)學(xué)校借力發(fā)展、柔性引進(jìn)的工作思路,加大與兄弟院校的交流。本年度浙江大學(xué)城市學(xué)院信息分院的領(lǐng)導(dǎo)班子、浙江工業(yè)大學(xué)信息學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)班子分別來(lái)校就本科生教學(xué)、研究生培養(yǎng)開(kāi)展交流。

本年度全院共發(fā)表論文49篇,其中SCI收錄2篇,EI收錄9篇。課題經(jīng)費(fèi)19.6萬(wàn)元。

三、學(xué)生工作

一年來(lái),緊緊圍繞“保住底線、激活載體、尋求突破”的工作思路,以理想信念教育為核心,以學(xué)生基本道德規(guī)范教育為基礎(chǔ),以創(chuàng)建優(yōu)良學(xué)風(fēng)為重點(diǎn),不斷完善學(xué)生管理制度,學(xué)生管理工作日趨規(guī)范化、制度化。開(kāi)展了月主題教育活動(dòng)、“1+1”助學(xué)活動(dòng)、“和諧寢室”創(chuàng)建活動(dòng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)大討論等。相繼出臺(tái)和完善了《“班情日志”管理規(guī)定》、《節(jié)假日學(xué)生干部值班制度》等8項(xiàng)制度。學(xué)生文體活動(dòng)蓬勃開(kāi)展,學(xué)生安全教育和隱患排查細(xì)致到位。

以IT青年文化節(jié)活動(dòng)為載體,扎實(shí)推進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)。本屆文化節(jié)由“科技競(jìng)賽篇”、“成才技能篇”和“文化活動(dòng)篇”三部分組成,內(nèi)容涉及大學(xué)生程序設(shè)計(jì)比賽、多媒體設(shè)計(jì)比賽、文字錄入比賽、電子求職簡(jiǎn)歷制比賽、義務(wù)電腦維修服務(wù)、紀(jì)念建黨90周年P(guān)PT制作比賽、“文明上網(wǎng),從我做起”主題教育活動(dòng)以及“五月的花!奔t歌比賽等11個(gè)項(xiàng)目組成。據(jù)統(tǒng)計(jì),本屆IT青年文件化節(jié),共有1286人次參加各類(lèi)比賽,使學(xué)生在專(zhuān)業(yè)比賽和文化活動(dòng)中培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)興趣,營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。

本年度我院學(xué)生在省大學(xué)生電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽中獲本科組三等獎(jiǎng)2

項(xiàng),在省ACM程序設(shè)計(jì)比賽中獲本科組三等獎(jiǎng)1項(xiàng),在多媒體設(shè)計(jì)比賽中獲本科組二等獎(jiǎng)1項(xiàng)、三等獎(jiǎng)4項(xiàng),1人獲計(jì)算機(jī)系統(tǒng)分析師資格,2人次獲“省杰出青年崗位能手”和“全國(guó)青年崗位能手”稱號(hào)。

四、黨建和思想政治工作

在過(guò)去的一年中,計(jì)算機(jī)信息學(xué)院黨總支在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),在繼續(xù)深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步落實(shí)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改方案,認(rèn)真組織開(kāi)展“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),充分發(fā)揮黨總支的政治核心作用,努力抓好黨的組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和師生的思想政治工作,為學(xué)院各項(xiàng)事業(yè)的穩(wěn)步健康持續(xù)發(fā)展提供了思想和組織保證。

一年來(lái),學(xué)院班子成員作風(fēng)踏實(shí),堅(jiān)持做到大事講原則,小事不扯皮,遇到問(wèn)題不推諉,團(tuán)結(jié)干事,認(rèn)真履行職責(zé),堅(jiān)持院領(lǐng)導(dǎo)值班和聽(tīng)課制度,深入教室實(shí)驗(yàn)室了解師生上課情況,通過(guò)網(wǎng)站留言板等形式,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決問(wèn)題,工作中注意多征求師生的意見(jiàn),注意聽(tīng)取廣大師生的意見(jiàn)和建議,注重發(fā)揮師生參與決策和管理的積極性,堅(jiān)持以人為本,耐心細(xì)致地做好思想工作,盡量將問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài),促進(jìn)師生個(gè)人發(fā)展。在全院教職工中重點(diǎn)是在行政職能部門(mén)工作人員中推行首問(wèn)責(zé)任制和服務(wù)承諾制。各部門(mén)團(tuán)結(jié)協(xié)作,各項(xiàng)工作順利開(kāi)展,群團(tuán)組織發(fā)揮橋梁紐帶作用,積極開(kāi)展活動(dòng),豐富師生業(yè)余生活,增強(qiáng)師生集體榮譽(yù)感。貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,規(guī)范執(zhí)行各項(xiàng)議事規(guī)則和班子例會(huì)制度,繼

續(xù)完善和認(rèn)真落實(shí)學(xué)院黨務(wù)、院務(wù)公開(kāi)制度,自覺(jué)接受師生監(jiān)督,努力營(yíng)造公開(kāi)、公正的氛圍,引導(dǎo)教職工積極投身于學(xué)院的各項(xiàng)工作中。全院上下風(fēng)清氣正,師生精神風(fēng)貌良好。

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