學期工作總結與展望須知

學期工作總結與展望須知

1.學期工作總結與展望每學期收一次，每個部門都要寫，一般是在開學初的時候由秘書部向各部門部長收集，具體時間由秘書部負責通知。2.每個部門學期工作總結與展望分為4個部分：部門工作總結+部門工作展望+委員工作總結+干事工作總結。

3.學期工作總結與展望統(tǒng)一寫在word文檔里（上交201*、201*版均可，暫時不收201*版），字體為宋體，題目字號大小為2號，正文字號大小為4號，題目須加粗。

4.字數要求：部門工作總結（1200字左右）部門工作展望（1200字左右）委員工作總結（1000字左右）干事工作總結（800字左右）

5.母文件夾的命名方式為“部門+學年+學期+工作總結”（如：秘書部201*-201*第一學期工作總結）

母文件夾中包含4個子文件夾，分別命名為：部門工作總結、部門工作展望、委員工作總結、干事工作總結。每個文件夾存放對應的word文檔。Word文檔的命名方式：

部門的就命名為“部門工作總結”或“部門工作展望”；

個人的就命名為“工作總結+（空格）+姓名”（如：工作總結李偉）。

擴展閱讀：上半年工作總結及下學期工作展望

團總支宣傳委上半年工作總結及下學期工作展望

一、前言

在當委員的半年時間里，我接觸了好多，了解了好多，學會了好多，也收獲了好多。

自從上任以后，部門的一切事務大小，都要我去總負責：首先是飛思卡爾杯選拔賽的舉行，接著“三下鄉(xiāng)”、團學干部風采展的海報制作，迎新、招新工作，院運會，校運會，新生的團日活動以及其他的常規(guī)活動等等。作為一個部門的總負責人這時候我才真正理解到什么叫做“老大難當”。

這半年來，我先要感謝院領導和團學對宣傳委的支持與理解。正是大家的齊心協(xié)力，才有了大家的發(fā)展。在這里，我借此機會，談談我上任以來負責部門的經歷，部門的狀況，以及我對宣傳委今后發(fā)展的看法與意見建議。二、宣傳委管理

說實話，本人剛進入第八屆團學時，并沒有做好充分的準備，當我那天晚上競選成功，管理宣傳委時，我甚至連部門里的具體工作都不完全認識，這導致了開始工作一段時間的尷尬，也正是這段時間，我在思考本部門的管理方法與建設方向。

因為沒有得到上屆宣傳委太多的經驗和幫助，我原想照搬已往宣傳委的組織與管理辦法，但經過反復思考，我放棄了，因為之前部門設有秘書一職，導致其他的干事都不了解部門的工作。

我首先要解決的問題就是部門的組織結構。一個高效率的團隊，應該有緊湊的結構、明確的分工及密切的合作。于是我考慮將部門的干事分成兩個小組，每次工作都是以小組為單位，小組設有組長。

我之所以沒有采用隨機安排的方法，是為了防止各干事之間相互推脫責任，同時增強他們的協(xié)作能力，增強他們之間的了解。

接著我考慮的是部門人員。招新的時候再次安排面試，這實是我的無奈之舉。第一次部門面試時，很多師弟師妹的表現(xiàn)使我深受刺激。于是我決定重頭開始，這樣可以給所有人一個雙向選擇的機會。人員的選擇重中之重是態(tài)度，負責任是最重要的，然后就是能力，當人員選好之后，我將部門所有干事根據個人特長及能力按照各組的工作能力分到兩個小組。當一切準備就緒，工作可以正常開展時，我近半個月七上八下的日子終于結束了。每個組長都很負責，所有干事都很好學。

于是我這時的工作重點放到了部門的紀律、工作原則及方法。目的是讓整個部門形成一種規(guī)范和程序。這項工作會一直持續(xù)到第二個學期，也就是今年的雙代會。因為除了部門紀律外，其他的都需要在工作中不斷的進行摸索與完善。三、宣傳委的工作情況

總的來說，部門整體精神面貌很好。大家都勤勤懇懇，能認真完成任務，彼此之間關系非常融洽，一旦工作起來都帶著笑容，相互配合。

但我們還是有很多地方做得不夠。工作勤懇，但缺乏創(chuàng)新。一旦形成固定的套路就不想再有所突破。如海報，學會了一兩種畫法和藝術字的寫法就反復使用，沒有學習更多技能的愿望；再如干事個人，每次只限于完成規(guī)定的任務，大家沒有想過利用學院提供的如此好的機會提高個人的書法水平。大家沒有意識到要提高個人各方面能力。

宣傳委是一個任務繁雜的部門，幾乎每天都有事情要做，部門難免會產生厭煩情緒，這都可以理解，只要委員、助理委員及組長能夠身體力行，親歷親為，這種情緒很快就能過去，大家能夠全身心的投入到工作中。但有個別預備干事，認為自身能力很強，以各種借口推卸任務，這種極少數人的不良行為極有可能引發(fā)部門內部的連鎖反應，以我個人的經歷，這種情況也確實發(fā)生過。宣傳委的工作是不可能僅依靠委員、助理委員及組長完成的，除非這些都是超人，所以必須部門所有人都參與進來，不能放縱任何不良行為。

自本屆團學成立以來，宣傳委參與了學院開展的幾乎所有的活動，從作為宣傳的海報、展板到后期的成果展示及其他的活動宣傳，如籃球賽等。同時部門也將開展部門特色活動，如“T恤設計大賽活動”和畢業(yè)生風采展。通過參與各種活動，我們部門得到了鍛煉，海報和展板的質量，都較以前有了提高，效率也有了提高。但同時也暴露了不少問題。海報維護工作不夠，部門辛辛苦苦花了一兩個晚上出的海報有時一天就沒了。四、我個人對宣傳委的想法

我知道在我擔任宣傳委委員那天開始，大家對我和本屆部門都寄予厚望，希望能夠轉變往屆宣傳委一些不足的局面。我想要說的是，宣傳委的成功決不是僅僅靠一個人能夠實現(xiàn)的，它須要一個團隊不懈的努力，而且不僅僅是一屆，而是要兩屆甚至更多屆去實現(xiàn)它。我現(xiàn)在所做的和所要做的就是給部門一種文化，一種氛圍，讓大家真正覺得宣傳委是一個家，可以依靠，大家之間是兄弟姐妹，可以信賴，同時形成一整套工作程序，這種程序是行之有效的，它能夠避免部門出現(xiàn)諸多問題。然后給大家一個方向，宣傳委今后怎么發(fā)展。我對自己說，既然選擇了這份工作，就要熱愛它，所謂干一行，愛一行，要做就做到最好。宣傳委雖小，但影響到學院和部門的顏面，它控制著學院的喉舌，就像化妝，不可涂鴉，所以我不敢掉以輕心。圖書館的專業(yè)書籍以及各種各樣的廣告海報，都可以去學習參考。五、我對宣傳委今后的看法與建議

我希望部門可以成立專門的外聯(lián)組，為宣傳委提供一定的資金，用于獎勵部門優(yōu)秀干事，提高他們的積極性。同時鍛煉部門的干事，確保他們的能力，這樣以后無論他們任何一個當選，都有能力去勝任這份工作。部門購買專業(yè)書籍，提高人員素質。宣傳委要有繼承性，這一屆宣傳委有很多好的做法，下一屆要繼續(xù)保留改進。

宣傳委里面最值得我驕傲的就是部門的干事都很可愛，我希望他們能把這種精神帶到下一屆。也許本屆部門目前還沒有達到學院對宣傳委的預期期望，但是我要說，宣傳委的所有干事都很努力，他們?yōu)閷W院的宣傳工作任勞任怨，使我感動。希望學院能夠在本屆團學工作結束時，能夠對宣傳委的所有干事予以肯定，以鼓勵和感謝他們這一年來為學院作出的貢獻。對部門沒有完成學院的期望，我個人負全部責任。

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