員工年度工作自評表(朱本其)

員工年度工作自評表

填表日期：201*年12月28日（該表由被考評員工自行填寫）

工號職位07642技術(shù)員姓名級別朱本其所屬單位東莞分公司直接上級姓名龔藝國一年內(nèi)主要工作情況（請分別從工作業(yè)績、任職能力、工作態(tài)度三方面以具體數(shù)據(jù)或?qū)嵗�總結(jié)自己的完成情況、長處與改進(jìn)點）201*年即將過去，本人自進(jìn)入公司8個月工作了，通過了這8個月的工作和學(xué)習(xí)，不斷充實自己的技術(shù)水平和業(yè)務(wù)知識，對于公司的營運(yùn)和工作流程有了更深了了解和熟悉，更進(jìn)一步提供了自己的能力和業(yè)務(wù)水平，期待往更高一步邁進(jìn)。自201*年以來，初步接觸到移動售后系統(tǒng)和移動4S服務(wù)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，本年度以來主要對中國移動定制機(jī)型進(jìn)行檢測維修，和對3G品牌機(jī)型的各方面技術(shù)的學(xué)習(xí)和了解，通過8個月以來不斷地努力學(xué)習(xí)和探索，增長了自身維修水平與修養(yǎng)，改善了維修動手能力，進(jìn)一步提高工作效率，工作落實到位。自從剛接觸到3G手機(jī)行業(yè)，我意識到了自身的不足，認(rèn)清了自己要改進(jìn)的地方，認(rèn)認(rèn)真真地對待工作中的每一件小事，工作方面盡量避免造成客戶投訴，通過自己平時的努力和同事一起討論分析找出合適的方法解決困難，配合公司政策，全力支持并推行，遵照上級領(lǐng)導(dǎo)的指示，出色地完成各項公司下達(dá)的任務(wù)和工作。從今往后還需更多的了解各個品牌手機(jī)的廠家的維修政策與維修指引，及時的弄懂各個品牌的維修通告和處理方法，保證售后工作的正常順暢，不斷充實個人維修技術(shù)水平，不斷吸收和學(xué)習(xí)新的知識，使自己處理事情的能力可以更進(jìn)一步的提高，增強(qiáng)了自己的售后知識，能更完好的為客戶服務(wù)，為客戶解決各種手機(jī)故障問題。相信以后在公司的帶領(lǐng)下，我們能不斷的努力做出更好的工作業(yè)績，我亦會更加全心全意地投入到工作中，努力完成公司的任務(wù)目標(biāo)。個人職業(yè)規(guī)劃本人職業(yè)發(fā)展方向：

員工簽名：朱本其

希望從事：崗位

擴(kuò)展閱讀：質(zhì)評表40

靜壓樁工序質(zhì)量評定表

工程名稱：部位名稱：樁號位置：質(zhì)評表40

主要工程數(shù)量序號1外觀檢查項目無蜂窩、露筋、裂縫色感均勻、樁頂處無空隙焊縫無氣孔、無焊瘤、無裂縫量測項目樁位偏差樁頂標(biāo)高上下節(jié)端部錯口焊縫咬邊深度焊縫加強(qiáng)層高度焊縫加強(qiáng)層寬度焊縫電焊外觀質(zhì)量交方班組允許偏差(mm)%各實測點偏差值質(zhì)量情況應(yīng)檢點數(shù)級合格合格率點數(shù)（%）…………………………裝……………………訂……………………線…………………2序號123456789101接方班組234567監(jiān)理意見8簽字9101112評13定14等15平均合格率%施工項目技術(shù)負(fù)責(zé)人：施工負(fù)責(zé)人：質(zhì)檢員：年月日無錫市市政公用工程質(zhì)量監(jiān)督站印制#{"Error":{"code":"8","Message":"badrequest","LogId":"1230365326"}}

友情提示：本文中關(guān)于《員工年度工作自評表(朱本其)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，員工年度工作自評表(朱本其)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《員工年度工作自評表(朱本其)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.weilaioem.com/gongwen/670806.html

• 上一篇：員工年度自評表
• 下一篇：員工自評