201*年年終工作總結(jié)通知
通知
體發(fā)投各部門:
201*年的各項工作已接近尾聲,為全面了解全年各項工作的完成情況及工作得失,為201*年目標(biāo)任務(wù)的制定及各工作做的開展提供依據(jù),各部門、各人要高度重視、認(rèn)真做好年終工作總結(jié)的組織工作,F(xiàn)將進(jìn)行201*年年終工作總結(jié)的相關(guān)事宜通知如下:
1、各部門及各人都需提交201*年年終工作總結(jié)。請公司各部門參照201*年公司經(jīng)營工作重點、要求和任務(wù),對201*年度全年工作開展情況進(jìn)行回顧總結(jié),并對201*年度工作進(jìn)行認(rèn)真科學(xué)的規(guī)劃。
2、各人在月底前做好績效考核并一同上交。
3、做出詳細(xì)的201*年的工作安排計劃,201*年度規(guī)劃要求:結(jié)合公司發(fā)展目標(biāo),制定切實可行的201*年度工作計劃,做到目標(biāo)明確,重點突出,有規(guī)劃、有辦法,既要體現(xiàn)創(chuàng)新和突破,又要具有較強的針對性和可操作性。
4、與本月月底星期五(12月27日)上午提交到綜合辦公室。
綜合辦公室
12月11日
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關(guān)于做好201*年度年終工作總結(jié)的通知
各科室、項目部、分公司:
年末歲首,201*年的各項工作已進(jìn)入尾聲各單位以公司領(lǐng)導(dǎo)為科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真落實公司年初工作會的安排部署,各項工作整體推進(jìn),取得了新的進(jìn)展。為總結(jié)經(jīng)驗、鼓舞士氣、克服不足,推動公司各項工作在新的一年里取得更好的成績,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求,現(xiàn)將年度總結(jié)工作有關(guān)事項通知如下:
一、總結(jié)內(nèi)容
各單位、各部門要以經(jīng)營目標(biāo)為主線、以拓展市場開發(fā)工作為引導(dǎo),以自己的本職工作為基礎(chǔ)對照年初的計劃目標(biāo)進(jìn)行梳理,按照“取得的成績、采取的措施、存在的問題及明年的工作思路”等部分,認(rèn)真、全面、系統(tǒng)地總結(jié)各項工作,突出亮點。對于重點工程,要詳細(xì)總結(jié),明確下一步應(yīng)重點控制的環(huán)節(jié)和措施,以及獲得的榮譽和獎勵。
二、總結(jié)要求
1、全體干部職工認(rèn)真積極對待此次總結(jié),根據(jù)工作的實際情況對本年度工作和下一年度的工作要點進(jìn)行系統(tǒng)梳理匯總,認(rèn)真查找自身存在的閃光點及不足之處,真正做到揚長短。
2、各單位負(fù)責(zé)人要親自審核把關(guān),力求總結(jié)材料簡明扼要,層次分明,重點突出,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
3、回顧全年工作,要事例鮮明、突出成效、鼓舞人心;總結(jié)經(jīng)驗和剖析問題,要把握關(guān)鍵、揚棄結(jié)合、觸及要害;突出下年度工作思路和要點,要思路清晰、目標(biāo)明確、重點突出、措施可行避免出現(xiàn)同樣的錯誤。
4、以上工作內(nèi)容要求以電子版的形式于12月26日前交于辦公室。
二○一三年十二月十三日
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