翠綠小學(xué)建市級(jí)先進(jìn)“教工之家” 工作總結(jié)

以人為本齊心協(xié)力共建教工之家

沙縣翠綠小學(xué)第二屆教代會(huì)學(xué)校黨政工共建教工之家工作報(bào)告

各位代表，同志們：

我受大會(huì)委托作學(xué)校黨政工共建教工之家工作報(bào)告，請予以審議。

在上級(jí)黨委和教育工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，我校黨政工以鄧小平理論和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，樹立社會(huì)主義榮辱觀，堅(jiān)持全心全意依靠教職工辦學(xué)的指導(dǎo)思想，嚴(yán)格貫徹實(shí)施《工會(huì)法》、《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，努力創(chuàng)辦讓社會(huì)滿意的一流教育，不斷增強(qiáng)工會(huì)活力，著力推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)和工會(huì)自身建設(shè)，激發(fā)廣大教職工的主人翁精神，嚴(yán)格按照福建省教育系統(tǒng)黨政工共建“教工之家”標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)建好我校的“教工之家”�，F(xiàn)將我校開展黨政工共建“教工之家”活動(dòng)情況簡要匯報(bào)如下：

一、黨政工形成合力，增強(qiáng)共建意識(shí)

堅(jiān)持黨政工共建的原則，形成建家合力，是建好“教工之家”的保證，學(xué)校黨政工在上級(jí)黨委和教育主管部門的關(guān)心支持下，高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以科學(xué)的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校工作全局。認(rèn)真貫徹落實(shí)、全心全意依靠工人階級(jí)的根本指導(dǎo)方針，全面貫徹實(shí)施《教育法》、《教師法》、《工會(huì)法》，根據(jù)上級(jí)關(guān)于黨政工共建“教工之家”活動(dòng)的有關(guān)通知精神，加強(qiáng)黨對工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，把工會(huì)工作擺上黨政議事日程。黨政工明確各自職責(zé)，同心同德，群策群力，緊密配合，使共建“教工之家”的工作能夠分階段扎實(shí)地進(jìn)行。為創(chuàng)建市級(jí)先進(jìn)“教工之家”，學(xué)校成立了以謝淑鎧校長任組長，張仁亮?xí)�記、沈芳勝副校長、洪榮珠主席任副組長，學(xué)校各處室主任、學(xué)校支部委員和工會(huì)委員為成員的黨政工共建先進(jìn)“教工之家”領(lǐng)導(dǎo)小組，同時(shí)組建創(chuàng)建職能機(jī)構(gòu)。學(xué)年初召開黨政工聯(lián)席會(huì)，專門討論部署年度工會(huì)和創(chuàng)建工作，年終有專題總結(jié)。每逢工會(huì)委員會(huì)議、活動(dòng)，黨政領(lǐng)導(dǎo)均出席參加。工會(huì)能主動(dòng)定期或不定期向黨組織匯報(bào)工作，反映教職工呼聲以及教職工普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問題，以爭取黨政支持指導(dǎo)，因此，工會(huì)與校黨政領(lǐng)導(dǎo)，黨政領(lǐng)導(dǎo)與教工關(guān)系融洽，增強(qiáng)了學(xué)校的凝聚和戰(zhàn)斗力。同時(shí)，黨政工共建領(lǐng)導(dǎo)小組還經(jīng)常組織教工學(xué)習(xí)法律法規(guī)，教師職業(yè)道德規(guī)范，組織開展“忠誠履職、愛生樂教”、“我為翠綠添光彩”等師德教育實(shí)踐活動(dòng)，取得良好效果，涌現(xiàn)出不少好人好事。正因?yàn)辄h政工共唱一臺(tái)戲，共建一個(gè)家，從而促進(jìn)了學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高，教育教學(xué)工作取得顯著成績，短短三年時(shí)間，我校已經(jīng)從一所700多名學(xué)生的學(xué)校，發(fā)展到現(xiàn)有1730多名學(xué)生較大規(guī)模并頗具辦學(xué)特色的學(xué)校。三年來，學(xué)校先后被縣委縣政府評為“素質(zhì)教育先進(jìn)單位”，“創(chuàng)建平安校園活動(dòng)先進(jìn)單位”，“關(guān)心下一代先進(jìn)集體”，被省陶行知研究會(huì)評為“先進(jìn)集體”被福建省小學(xué)數(shù)學(xué)研究會(huì)確定為課題實(shí)驗(yàn)基地校，被福建教育科學(xué)規(guī)劃課題小組確定為小學(xué)生語文能力培養(yǎng)探究實(shí)驗(yàn)學(xué)校。

二、不斷完善制度，推進(jìn)民主建設(shè)

建立各項(xiàng)規(guī)范的民主制度和完善教職工代表大會(huì)制度是全心全意依靠教職工辦學(xué)和保證教工當(dāng)家作主的具體體現(xiàn)。學(xué)校教代會(huì)制度不斷健全，日臻完善，工作更具規(guī)范化、制度化。學(xué)校每年至少召開一次教代會(huì)，代表們充分發(fā)揮主人翁精神，本著實(shí)事求是的態(tài)度，審議學(xué)校工作報(bào)告、工會(huì)工作報(bào)告以及各種實(shí)施方案和學(xué)校的規(guī)章制度，形成教代會(huì)的若干決議，代表們以學(xué)校大局為重，積極進(jìn)言獻(xiàn)策，暢所欲言，認(rèn)真履行代表的職責(zé)。教代會(huì)的成功召開，提高廣大教職工參政議政的能力，激勵(lì)著他們?yōu)閷W(xué)校的工作而不懈努力。同時(shí)，教代會(huì)的審議建議、審議通過、審議決定、評議監(jiān)督四項(xiàng)職權(quán)得到落實(shí)。在平時(shí)工作中，工會(huì)還注意與黨政部門聯(lián)系的多渠道溝通，及時(shí)反饋教職工的呼聲，履行工會(huì)作為聯(lián)系黨群關(guān)系的紐帶作用。工會(huì)主席參加校務(wù)會(huì)，支委會(huì)，及時(shí)開展合理化建議活動(dòng)，及時(shí)參政議政。三年來，工會(huì)對學(xué)校的校園建設(shè)、教工的福利、評優(yōu)、評先、職稱評定、“扶貧助學(xué)”、“民主評議干部”、“送溫暖”系列活動(dòng)、骨干教師培訓(xùn)與繼續(xù)教育等方面工作提出合理化建議并被黨政采納，受到了上級(jí)主管部門的肯定。同時(shí)，根據(jù)自身特點(diǎn)，結(jié)合節(jié)假日開展一些生動(dòng)活潑的活動(dòng)，教代會(huì)代表敢于參與學(xué)校的民主管理和監(jiān)督，“教工之家”的凝聚力增強(qiáng)了，學(xué)校工會(huì)能依靠全體教職員工，在最需要工會(huì)發(fā)揮積極作用又能體現(xiàn)工會(huì)組織特點(diǎn)的領(lǐng)域大顯身手，成績比較突出。201*年1月被縣教育局、縣教育工會(huì)評為“工會(huì)工作先進(jìn)單位”。

三、加強(qiáng)師德建設(shè)，鑄造崇高師魂

教職員工是學(xué)校的主人，教師隊(duì)伍是教育教學(xué)工作的主力軍，建設(shè)一支師德高、業(yè)務(wù)強(qiáng)的師資隊(duì)伍是工會(huì)組織有著得天獨(dú)厚的優(yōu)勢。在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，工會(huì)組織積極動(dòng)員廣大教職員工加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，以“學(xué)高為師，身正為范”為指導(dǎo)思想，鑄造崇高師魂。培養(yǎng)教師良好的向?qū)W心態(tài)和人文精神，一直是我校創(chuàng)建先進(jìn)”教工之家”隊(duì)伍建設(shè)的核心和動(dòng)力，通過經(jīng)�；�、制度化地組織教職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，不斷提高廣大教職工的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)。學(xué)校為了加快教育改革和整體發(fā)展的步伐，十分重視更新教育觀念，加大科研興校力度，主要內(nèi)容包括新課程標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)、心理健康教育講座、校本教研培訓(xùn)以及新修訂的《義務(wù)教育法》的學(xué)習(xí)。充分利用自身的現(xiàn)代化條件，搶占現(xiàn)代教育的制高點(diǎn)，強(qiáng)化師資隊(duì)伍建設(shè)，充分利用三明市教科所與我校結(jié)對的優(yōu)勢，經(jīng)常邀請教科所專家到我校做專題講座，讓教師接受先進(jìn)教育理念的熏陶，率先走到了新課程改革的前沿。同時(shí)，學(xué)校還經(jīng)常舉行教師報(bào)告會(huì)，積極而廣泛地開展“忠誠履職，愛生樂教”、“我為翠綠添光彩”師德實(shí)踐活動(dòng)，全體教師以德修身，按照公民道德基本規(guī)范嚴(yán)格要求自己，弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神，塑造健全人格，從而加強(qiáng)了教師的思想道德建設(shè)。近三年來，有20多位教師受到縣級(jí)以上的表彰。

三年來，我校把德育工作放在學(xué)校教育工作的首位。以創(chuàng)建市級(jí)文明學(xué)校為契機(jī)，以德為首，以人為本，開拓精神文明新局面，形成以爭創(chuàng)市級(jí)文明學(xué)校為平臺(tái)，以愛國主義、集體主義教育為主線，以豐富多彩的文體活動(dòng)為載體的德育工作新局面，大力弘揚(yáng)“以人為本，以誠為先，尊重個(gè)性，健全人格”的教育理念。工會(huì)組織注意理順教育改革中教工的思想情緒，化解教工的矛盾問題，保護(hù)和調(diào)動(dòng)教工投身教育事業(yè)的積極性。結(jié)合重大節(jié)日開展具有校園特色、豐富多彩的德育活動(dòng)，開展傳統(tǒng)文化教育活動(dòng)，開展學(xué)陶師陶活動(dòng)，在學(xué)雷鋒活動(dòng)中開展奉獻(xiàn)愛心活動(dòng)，舉行青年教師創(chuàng)“五好”活動(dòng)，同時(shí)引導(dǎo)教師潛心教學(xué)研究，轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念，提高教學(xué)質(zhì)量。通過這些活動(dòng)，教工的素質(zhì)普遍提高，適應(yīng)課改新形式的要求。學(xué)校先后兩年被評為縣“素質(zhì)教育先進(jìn)單位”和“課改先進(jìn)單位”。三年來，我校老師在各級(jí)刊物上發(fā)表的論文達(dá)50多篇，獲各級(jí)各類表彰有55人次，指導(dǎo)學(xué)生參加學(xué)科競賽獲獎(jiǎng)194人次，教師隊(duì)伍建設(shè)初見成效，學(xué)[生也等到全面發(fā)展。

四、實(shí)施溫暖工程，創(chuàng)建溫馨“之家”

學(xué)校工會(huì)努力完善參政議政的外部條件，主動(dòng)與行政領(lǐng)導(dǎo)互相溝通，增進(jìn)合作，及時(shí)把教職工的心事傳遞給學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)，爭取領(lǐng)導(dǎo)支持，黨政工積極主動(dòng)地為教師做實(shí)事，辦好事，關(guān)心教職工的生活。黨政工領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)地把維護(hù)教職工的利益放在重要位置，維護(hù)教職工的合法權(quán)益，積極開展為在職病困教職工、離退休教師“送溫暖”活動(dòng)。工會(huì)與黨政領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)為生病住院、親屬亡故、辦婚喜事的教職工進(jìn)行慰問。每年在節(jié)假日，如“三八”婦女節(jié)、“五一”勞動(dòng)節(jié)、教師節(jié)、國慶節(jié)組織座談會(huì)或舉行活動(dòng)，我們還經(jīng)常組織師生參加縣的各種演出，如教師節(jié)的文藝演出、“忠誠履職、愛生樂教”演講比賽等，通過這些教職工喜聞樂見、生動(dòng)活潑的文娛活動(dòng)，豐富了校園文化生活，增強(qiáng)了工會(huì)在教職員工中的凝聚力。

在豐富教工文化生活的同時(shí)，黨政工互相配合，為了辦好“教工之家”，學(xué)校從有限的經(jīng)費(fèi)中撥土款建成教工活動(dòng)室，讓教職工有個(gè)舒適優(yōu)雅的活動(dòng)環(huán)境。同時(shí)，學(xué)校工會(huì)組織堅(jiān)持“五必訪”制度，努力維護(hù)廣大教職工的合法權(quán)益，重視教工的信訪、來訪工作，對教工反映的問題做到件件有答復(fù)。黨政工領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入基層，與教職工足膝談心，解決其實(shí)際困難，對教職工提出的正確意見，敦促各職能部門予以解決。從而調(diào)動(dòng)了廣大教職工的工作熱情，取得了一定成績。

回首三年的工作歷程，我們深刻地體會(huì)到學(xué)校日新月異的發(fā)展離不開黨政工緊密配合，互相支持，全體教職工齊心協(xié)力所形成的同心同德干事業(yè)求發(fā)展的氛圍。展望未來，歷史賦予我們更為光榮而艱巨的任務(wù)，我們使命在肩，義不容辭，要以創(chuàng)建市先進(jìn)“教工之家”為契機(jī)，以更加高昂的姿態(tài)，堅(jiān)忍不拔的意志，求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，奮力拼搏，為我校教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展，為創(chuàng)建團(tuán)結(jié)、民主、文明、溫馨的“教工之家”而奮斗。

201*年10月29日

擴(kuò)展閱讀：關(guān)于做好泉州市級(jí)黨政工共建先進(jìn)教工之家(小家)申報(bào)驗(yàn)收工作的

中共泉州市委教育工作委員會(huì)泉州市教育局文件泉州市教育工會(huì)

泉教綜201*52號(hào)

關(guān)于做好泉州市級(jí)黨政工共建

先進(jìn)教工之家（小家）申報(bào)驗(yàn)收工作的通知

各縣（市、區(qū)）委教育工委、教育局、教育工會(huì)、市直各學(xué)校、工會(huì)：

201*年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃的開局之年，為進(jìn)一步增強(qiáng)基層學(xué)校工會(huì)組織的活力，切實(shí)落實(shí)全心全意依靠廣大教職工辦好學(xué)校的指導(dǎo)思想，推進(jìn)基層學(xué)校的民主政治建設(shè)，維護(hù)教職工合法權(quán)益，充分發(fā)揮工會(huì)組織在加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理作用。根據(jù)市委教育工委、市教育局、市總工會(huì)、市教育工會(huì)聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步開展黨政工共建“教工之家”活動(dòng)的通知》（泉教綜[201*]18號(hào)）文件精神，經(jīng)研究，決定開展201*201*年度市級(jí)先進(jìn)教工之家（小家）申報(bào)驗(yàn)收工作，現(xiàn)就申報(bào)驗(yàn)收工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和報(bào)送材料要求（一）市先進(jìn)教工之家

1．驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)泉教綜[201*]18號(hào)文；

2．黨政工共建教工之家工作總結(jié)、考核自評表、市先進(jìn)教工之家申報(bào)表各1份；

3．學(xué)校工會(huì)組織健全，按干部管理權(quán)限的現(xiàn)任教育工會(huì)主席、副主席（經(jīng)審會(huì)主任）任職文和上級(jí)工會(huì)批復(fù)件，工會(huì)會(huì)員的入會(huì)率，召開學(xué)校工代會(huì)會(huì)員投票同意申報(bào)的證明和教工評議教工之家的認(rèn)可率調(diào)查匯總表、公示證明、縣（市、區(qū)）先進(jìn)教工之家的證明等材料各1份。

（二）市先進(jìn)教工小家

市先進(jìn)教工小家考核驗(yàn)收以《泉州市教育系統(tǒng)黨政工共建“教工之家”驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)》為依據(jù)，其它申報(bào)材料參照“教工之家”申報(bào)所需提供的材料。

二、考核驗(yàn)收程序

1．聽取學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于黨政工共建“教工之家（小家）”情況匯報(bào)；

2．聽取“教工之家（小家）”驗(yàn)收自評匯報(bào)；3．與教職工代表座談；

4．查閱學(xué)校近二年的檔案材料及活動(dòng)記錄；5．檢查教職工工作、學(xué)習(xí)、生活及活動(dòng)場所等；

6．驗(yàn)收組對學(xué)校黨政工共建“教工之家”考核驗(yàn)收情況反饋。

三、驗(yàn)收人員組成及驗(yàn)收時(shí)間（另行通知）四、申報(bào)時(shí)間

申報(bào)市級(jí)先進(jìn)教工之家（小家）的學(xué)校于10月27日之前交各地教育工會(huì)匯總報(bào)市教育工會(huì)，逾期視為不參與申報(bào)。

附件：1、泉州市教育系統(tǒng)黨政工共建“教工之家”驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)2、泉州市先進(jìn)教工之家申報(bào)登記表

中共泉州市委教育工作委員會(huì)泉州市教育局

泉州市教育工會(huì)二○一一年十月十日

抄送：福建省委教育工委、省教育廳、省教科文衛(wèi)體工會(huì)，泉州市總工會(huì)

泉州市教育局辦公室201*年9月29日印發(fā)

附件1：

泉州市教育系統(tǒng)黨政工共建“教工之家”驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)

具體要求一、堅(jiān)持黨政工共建的原則，形成建家合力，把黨的全心全意依靠教職工辦好學(xué)校的指導(dǎo)方針落到實(shí)處考核內(nèi)容標(biāo)自驗(yàn)準(zhǔn)評收分分分1、成立黨政工共建領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)（2）★2、召開共建專題協(xié)調(diào)會(huì)議。每年至少召開一次黨政工聯(lián)席會(huì)議，共建工作納入計(jì)劃，擺上議事日程（4）★3、每年開展建家情況自查，年終有建家總結(jié)，并作為向教代會(huì)報(bào)告的一項(xiàng)內(nèi)容（2）4、建家工作促進(jìn)學(xué)校教育改革發(fā)展和穩(wěn)定（2）★5、學(xué)校行政給予建家經(jīng)費(fèi)支持（2）★1、每年至少召開一次教代會(huì)。教代會(huì)制度化、程序化、規(guī)范化，高校積極開展二級(jí)教代會(huì)等民主管理工作（2）二、建立各項(xiàng)2、教代會(huì)審議建議、審議通過、審議決定、評議監(jiān)督四項(xiàng)規(guī)范化的民主制職權(quán)得到落實(shí)（8）度，實(shí)現(xiàn)教職工對3、動(dòng)員教職工發(fā)揚(yáng)主人翁精神，廣泛開展促進(jìn)學(xué)校改革和學(xué)校事務(wù)民主參發(fā)展的獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)（2）與、民主管理和民★4、建立校務(wù)公開制度，監(jiān)督到位，檔案資料完備（2）主監(jiān)督5、設(shè)有對外、對內(nèi)公開欄，公開內(nèi)容及時(shí)、真實(shí)（2）6、校務(wù)公開工作情況每年接受教代會(huì)審議（2）1、宣傳、貫徹《工會(huì)法》、《教育法》、《教師法》，維護(hù)教職工合法權(quán)益（2）三、依照《工2、重視教職工的信訪工作，熱情接待，及時(shí)反饋，年度結(jié)會(huì)法》、《教育法》、案率達(dá)95%以上（2）《教師法》等法律★3、建立健全平等協(xié)商和集體合同制度或勞動(dòng)爭議調(diào)解機(jī)構(gòu)法規(guī)，維護(hù)教職工（5）合法權(quán)益★4、定期組織教職工體檢，落實(shí)女教職工的“五期”保健工作（3）1、逐年改善教職工作、生活條件（2）四、積極開展2、建立和實(shí)施“五必報(bào)”制度（1）送溫暖活動(dòng)，努力3、積極開展送溫暖活動(dòng)，努力籌措資金，認(rèn)真做好扶貧解為教職工說話辦困、互助互濟(jì)、補(bǔ)充保險(xiǎn)等各項(xiàng)工作（3）事★4、做好特困教職工建檔立卡和“五必訪”工作（3）5、參與離退休教職工工作（1）★1、深入開展“師德師風(fēng)”活動(dòng)，做到有領(lǐng)導(dǎo)、有目標(biāo)、有五、以教師職檢查、有評比、有獎(jiǎng)勵(lì)（5）業(yè)道德建設(shè)為重2、支持教職工參加繼續(xù)教育，不斷提高自身綜合素質(zhì)（3）點(diǎn)，全面加強(qiáng)教職3、重視青年教師的培養(yǎng)；加強(qiáng)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流，開展教工隊(duì)伍建設(shè)，不斷學(xué)技能競爭，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量（3）提高教職工的綜★4、因地制宜建立教職工活動(dòng)場所；器材、設(shè)備基本齊全，合素質(zhì)并經(jīng)常開展各類文體活動(dòng)（4）

4

12181210具體要求考核內(nèi)容標(biāo)自驗(yàn)準(zhǔn)評收分分分★1、同級(jí)黨組織每年聽取工會(huì)工作匯報(bào)不少于2次（2）2、有工會(huì)的辦公場所和宣傳陣地（2）3、定期召開工會(huì)委員會(huì)議，每年召開一次會(huì)員代表會(huì)或會(huì)員大會(huì)，會(huì)員對工會(huì)事務(wù)有知情、發(fā)表意見和監(jiān)督的渠六、堅(jiān)持黨的道（2）領(lǐng)導(dǎo)，依法獨(dú)立自★4、工會(huì)分會(huì)、工會(huì)小組積極開展建設(shè)“教工小家”活動(dòng)，16主、創(chuàng)造性地開展做到有布置、有評比、有表彰（3）工作5、教職工入會(huì)率90%以上，并有一支占教職工總數(shù)15%以上的優(yōu)秀工會(huì)積極分子隊(duì)伍（2）6、按時(shí)完成上級(jí)工會(huì)部署的各項(xiàng)工作任務(wù)，檔案資料規(guī)范（2）★7、建立工會(huì)帳戶，收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)（3）1、工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子按照換屆并經(jīng)過民主選舉產(chǎn)生（2）七、認(rèn)真貫徹★2、工會(huì)組織機(jī)構(gòu)健全，人員編制落實(shí)（2）執(zhí)行中發(fā)[1989]123、女教職工達(dá)25人以上，應(yīng)建立工會(huì)女教職工委員會(huì)⑴號(hào)和閩委辦4、工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子健全，結(jié)構(gòu)合理，思想開拓，工作規(guī)范；[1991]34號(hào)等文工會(huì)干部能密切聯(lián)系群眾，熱心為教職工說話辦事，工12件的規(guī)定，切實(shí)加作有創(chuàng)新，并取得實(shí)效（2）強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，★5、落實(shí)工會(huì)主席在任職期間享受同級(jí)黨政副職待遇（3）落實(shí)工會(huì)干部待6、工會(huì)干部經(jīng)過規(guī)范化崗位培訓(xùn)；積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會(huì)組遇織（2）采用“民意調(diào)查表”的形式抽樣調(diào)查：教職工100人以下的單位抽樣調(diào)查100%；八、先進(jìn)“教教職工101人300人的單位抽樣調(diào)查70%；工之家”得到教職教職工301人500人的單位抽樣調(diào)查50%；5工群眾的認(rèn)可教職工501人以上的單位抽樣調(diào)查30%；★凡職工認(rèn)可率在80%以下的不能通過驗(yàn)收；90%以上的得5分；80%89%的得2.5分說明：

1、本驗(yàn)收評分標(biāo)準(zhǔn)總分為100分。

2、驗(yàn)收總分達(dá)到80分為合格“教工之家”。市級(jí)先進(jìn)“教工之家”應(yīng)在90分以上。3、凡加“★”符號(hào)的項(xiàng)目為市級(jí)先進(jìn)“教工之家”的必備條件，必須得滿分。解釋：

1、“五必報(bào)”：⑴上級(jí)有關(guān)部門的重大決策、重要會(huì)議、文件的貫徹情況必報(bào)；⑵各級(jí)黨、政、工有關(guān)教育、教職工工作新出臺(tái)的政策法規(guī)落實(shí)情況必報(bào)；⑶教職工思想動(dòng)態(tài)、工作和生活中存在的突出問題和困難必報(bào)；⑷教育工會(huì)年終工作總結(jié)、年初工作計(jì)劃及重要活動(dòng)情況必報(bào)；⑸突發(fā)性重大事件和惡性事故及侵犯教職工合法權(quán)益的案件必報(bào)。

2、“五期”保健：女教職工的經(jīng)期、妊期、產(chǎn)期、哺乳期、更年期的保健。

3、“五必訪”：教職工生病住院、家庭糾紛、思想情緒波動(dòng)、親屬死亡、辦喜事必訪。

附件2：

泉州市先進(jìn)教工之家

申報(bào)登記表

縣（市、區(qū)）

單位名稱：（蓋章）

填報(bào)日期：年月日

泉州市教育工會(huì)

工會(huì)主席主持工作副主席教工總數(shù)工會(huì)分會(huì)數(shù)工會(huì)專職干部數(shù)單位聯(lián)系電話是否享受同級(jí)副職待遇是否享受中層正職待遇會(huì)員總數(shù)工會(huì)小組數(shù)工會(huì)兼職干部數(shù)工會(huì)積極分子數(shù)郵政編碼自評分何時(shí)評為縣（市、區(qū)）先進(jìn)教工之家工會(huì)組織及本單位獲達(dá)何種榮譽(yù)稱號(hào)

主要先進(jìn)事跡

會(huì)員（代表）大會(huì)評議意見會(huì)議時(shí)間應(yīng)出席人數(shù)實(shí)際出席人數(shù)會(huì)議決議表決結(jié)果基層工會(huì)意見蓋章年月日基層黨組建家工作的意見蓋章年月日基層行政對建家工作的意見蓋章年月日蓋章年月日蓋章年月日10

縣∧市、區(qū)∨推薦建意家領(lǐng)見導(dǎo)小組設(shè)區(qū)市建家領(lǐng)導(dǎo)小組意見

友情提示：本文中關(guān)于《翠綠小學(xué)建市級(jí)先進(jìn)“教工之家” 工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，翠綠小學(xué)建市級(jí)先進(jìn)“教工之家” 工作總結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時(shí)刪除。

《翠綠小學(xué)建市級(jí)先進(jìn)“教工之家” 工作總結(jié)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.weilaioem.com/gongwen/670339.html

• 上一篇：201*春教工之家總結(jié)
• 下一篇：法學(xué)院第一教工黨支部201*年工作總結(jié)