淺談如何做好兼職督學工作

淺談如何做好兼職督學工作

蘭坪縣城區(qū)第一完全小學蔣雪松

201*年11月至201*年12月，我十分榮幸地被聘為蘭坪縣人民政府

教育督導室的兼職督學。我在城區(qū)一小教學和擔任管理工作雖然已有多年，但是兼職督學對我來說是一個全新的工作，如果以前的我對督導工作的認識用一瓶水來說的話，那我以前只是看到瓶中的幾滴水。不是說這項工作的難度有多大，而是自己對從未涉及過的此項工作感到有壓力。作為一名縣人民政府聘任的兼職督學，如何在工作中做好兼職督學的職責，我談幾點自己初淺的認識。

一、要提高個人的思想認識

教育督導在基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展中具有重要的作用，是落實基礎(chǔ)教育在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中的戰(zhàn)略地位，堅持基礎(chǔ)教育優(yōu)先發(fā)展，實現(xiàn)基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展目標的保障。作為一個學校的管理者，其使命是管理、建設(shè)、發(fā)展學校，關(guān)心、關(guān)注的只局限于一校之事上。如果說我們作為單位管理者的責任是一個點，那么身為兼職督學，我們就要把自身肩負的責任放大到一條線或一個面上，心中不能只裝著自己的學校，而要容納整個蘭坪縣的教育事業(yè)，有與全縣教育共榮公辱的心理和行動。要為全縣大教育的發(fā)展建言獻策，做出自己應有的努力，共建蘭坪人民滿意的教育。

二、要加強自身的學習

本人是一名長期在教育戰(zhàn)線的工作者，雖然熟悉一些教育理論，懂得一些學校管理和教育教學的方法，但作為兼職督學，還是比較陌生的工作。督導工作涉及面廣，因此，必須認真掌握領(lǐng)會教育督導的主要內(nèi)容，增強自身督學修養(yǎng)和督學知識，是做好兼職督學工作的前提和基礎(chǔ)。首先應了解兼職督學的職責，學習和掌握相關(guān)教育法律、法規(guī)和政策，熟悉叫做督學的工作性質(zhì)，努力使之成為教育教學、學校管理的人才，不斷提高履行督導職能的執(zhí)法水平，創(chuàng)新教育督導的方法和手段。

三、要加強對基礎(chǔ)的調(diào)研

沒有調(diào)查研究就沒有發(fā)言權(quán)，督導工作更是如此。督導督的是政策、法律、法規(guī)的落實，教育決策的實施以及辦學行為的優(yōu)劣。督導的到位與否、作用強弱、效果好壞，主要取決于督導人員的研究意識，查找問題的準確性、建言獻策的科學性、指導方法的實效性都來自對不同學校的深入細致的研究基礎(chǔ)上。因此，作為督導人員必須做到常研究、會研究、善研究，在研究中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，起到促進學校、受益學生的作用。

四、要履行好自己的職責

做了兼職督學就要按照規(guī)定履行職責，積極參加督導活動，認真完成各項任務。堅持實事求是的工作作風，以法督查，積極指導，要善于查實情，敢于說真話，勤于出實招，對督導單位有幫助、見成效，有提高。同時對自己單位更要進一步規(guī)范辦學行為，全面實施素質(zhì)教育，取別人的長處，補自己的短處，進一步優(yōu)化管理，辦好人民群眾滿意的教育。

總之，在今后的工作中，我將繼續(xù)加強學習，努力做好工作，作為一名兼職督學，不斷提高督導能力和自身管理水平，必須有信心和決心履好職、服好務、做好事，為蘭坪的教育事業(yè)快速、健康的發(fā)展作出自己應有的貢獻。

201*年3月

擴展閱讀：聘請兼職督學的通知

**教督[201*]3號

**市人民政府教育督導室關(guān)于聘請兼職督學的通知

教育局、市直屬學校、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學、中心校：

為進一步加強兼職督學隊伍建設(shè)，建立一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)較高的專家型和管理型相結(jié)合的兼職督學隊伍，提升兼職督學工作水平和教育督導工作績效，市政府教育督導室根據(jù)國家教育督導團有關(guān)規(guī)定和《國家督學聘任管理辦法(暫行)》有關(guān)精神，現(xiàn)就聘任**市兼職督學工作通知如下：一、總體目標：

從教育督導工作發(fā)展的實際需要出發(fā)，建立一支督政督學相統(tǒng)一、專兼職督學相結(jié)合，數(shù)量足、素質(zhì)高、業(yè)務精、專業(yè)配套，滿足督導工作需要的督學隊伍。二、聘任條件：

（一）遵守憲法和法律，堅持黨的基本路線，熱愛社會主義教育事業(yè)。

（二）熟悉國家教育法律、法規(guī)、方針、政策，有較高的理論和政策水平，具有較強的業(yè)務能力。

（三）具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、文字寫作能力、綜合分析能力以及溝通表達能力。

（四）具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職務或從事教育管理或者教育、教學、教研工作10年以上，有較高的教育教學管理水平，具有聽課評課專業(yè)知識和能力。

（五）遵紀守法，品行端正，實事求是，作風正派，辦事公道，廉潔自律，敢于堅持原則。

（六）身體健康，能夠保證履行督學職責。三、聘任范圍：

（一）教育局相關(guān)股室管理人員和業(yè)務人員。（二）進修學校教研室主任或教研員。

（三）中小學校校長、副校長、教導主任等中層領(lǐng)導。四、聘任程序：

市政府教育督導室根據(jù)聘任兼職督學人數(shù)和專業(yè)分類要求，確定推薦兼職督學的單位和人數(shù)。遴選兼職督學采取單位推薦的辦法，在征得本人同意后填寫《**市兼職督學推薦表》。各單位對推薦對象的基本條件進行審核和綜合評價，提出推薦意見，按要求將兼職

督學推薦人選名單和《**市兼職督學推薦表》在各有關(guān)單位簽署意見，加蓋公章后報送市政府教育督導室。

市政府教育督導室按照聘任條件對擬聘人進行審查，確定兼職督學的擬聘人選，報市主管領(lǐng)導同意后，由市政府教育督導室頒發(fā)**市兼職督學聘任證書。五、聘任期限:

聘期三年。適應工作者，可以連續(xù)聘任。六、幾點要求：

（一）加強組織領(lǐng)導。兼職督學是督導隊伍的重要組成部分，是保證政府教育督導部門履行督導職責，完成督導任務的重要力量。教育局和有關(guān)單位要高度重視此項工作，認真做好候選人推薦工作，真正把師德修養(yǎng)高、業(yè)務能力強、辦事公道的骨干人員推薦到督導隊伍中來。

（二）認真做好考核選拔工作。各單位在推薦候選人時要認真閱讀聘任條件內(nèi)容，嚴格按照分配表中專業(yè)要求推薦候選人，在選拔兼職督學時也要考慮到評估幼兒園、小學、初中、高中、職高等各個層面所需的相應專業(yè)人員。

（三）市級兼職督學名額。教育局各股室1名，各市直屬學校2名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)中、小學各1名。

（四）市級兼職督學候選人推薦表一式二份、一寸照片二張，

必須于11月1日前報市政府教育督導室辦公室。

附件：**市兼職督學推薦表

**市人民政府教育督導室二○一○年十月十二日

**市兼職督學推薦表

推薦單位：年月日姓名工作單位性別出生年月民族學歷電話照片政治面貌職務及職稱工作簡歷獲得主要獎勵單位意年月日（章）見年月日（章）意見

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市政府督導室

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