紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)范文

紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)范文

春去春來，光陰似箭，不平凡的一年悄然結(jié)束。回顧一年來的工作，思緒萬千。只有正確認識自己的過去，才可以準(zhǔn)確的策劃未來，有的人為自己做一個半年工作總結(jié)，有的人為自己做一個年終工作總結(jié)，更有的人甚至為自己做了周工作總結(jié)，涉及到的行業(yè)有：財務(wù)工作總結(jié)，教師工作總結(jié)，教學(xué)工作總結(jié)，德育工作總結(jié)，學(xué)校工作總結(jié)，安全工作總結(jié)，團委工作總結(jié)，企業(yè)工作總結(jié)，班主任工作總結(jié)，黨支部工作總結(jié)，等等。為此，我為自己做了一個個人工作總結(jié)，用來總結(jié)我對過去一年的總結(jié)和認識。我本人在這一年里，能夠以局中心工作為核心，緊密圍繞“履行職責(zé)創(chuàng)新思路服務(wù)中心工作”的原則，按照我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作的要求，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，各科所和全局干部的大力支持下，齊心協(xié)力，開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，有效推動了稅收整體工作，現(xiàn)就一年來的工作、學(xué)習(xí)等情況“述職述廉”如下。敬請大家批評指正。一、求真務(wù)實，強化學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。

一年來，我時時處處不忘加強思想政治學(xué)習(xí)。關(guān)心國際時局，關(guān)注國家大事，民意民生。以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己，處處做同志們的表率，發(fā)揮模范帶頭作用。一年來，我從不因故請假，遲到，曠工。不怕苦，不怕累，總是以百倍的熱情投入到工作之中。求真務(wù)實，以“三個代表”重要思想為總綱，認真學(xué)習(xí)了《中國紀(jì)律處分條例》、《中國黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國黨員權(quán)利保障條例》、《綱要》，以及黨的十六屆五中、六中全會精神和《文選》。撰寫了讀書筆記和心得體會，通過學(xué)習(xí)使我的思想境界更加開闊了，指導(dǎo)思想更加明確了，開創(chuàng)式的工作格局更加明顯了，為開展工作打下了堅實的政治基礎(chǔ)。為了提高全局干部政治學(xué)習(xí)的興趣，在第八個黨風(fēng)廉政教育期間，始終把握好“堅持、宣傳、實踐”三個主要環(huán)節(jié)，忠實的實踐“三個代表”。并以促進我局稅收整體工作和幫助干部樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀、為納稅人服務(wù)意識為目標(biāo)。采取有效措施和形式多樣的方式，認真開展了黨風(fēng)廉政教育月活動。一是周密的制定了廉政教育月活動工作計劃和方案，使教育活動有計劃、有步驟的進行。二是于6月26日上午組織召開了黨風(fēng)廉政教育動員大會。三是以干部學(xué)習(xí)為突破口，組織干部學(xué)習(xí)《綱要》和“廉潔自律條規(guī)”及有關(guān)規(guī)定，學(xué)習(xí)的黨員干部達86人次。四是組織開展“十廉”活動，。五是組織開展了向納稅人“述風(fēng)述廉”活動。14名稅務(wù)干部主動向納稅人就廉潔自律情況、服務(wù)情況、稅收工作情況作了認真匯報；并現(xiàn)場征求了納稅代表和義務(wù)監(jiān)督員的意見。六是積極參加全縣治理商業(yè)賄賂“萬人簽名”活動。二、履行職責(zé)創(chuàng)新思路服務(wù)中心工作。

紀(jì)檢監(jiān)察工作本身就是為組織稅收收入工作服務(wù)的。今年來，我圍繞這一主題，結(jié)合稅收工作特點創(chuàng)造性的開展了各項配套工作。

1、在紀(jì)檢監(jiān)察工作中，我始終堅持在內(nèi)容上強調(diào)治本、方法上強調(diào)預(yù)防、制度上強調(diào)以他律促自律的工作的基本思路，在工作中形成了“聽、談、填、報”的工作方法，不斷規(guī)范了干部報告?zhèn)�人重大事項和收入申報和工作聯(lián)系點制度，從“監(jiān)督”入手,達到“治本”的目的。根據(jù)上級的要求，結(jié)合我局的實際情況，起草了黨風(fēng)廉政建設(shè)考核辦法，并加以組織實施，制作了全局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書和領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，為全局領(lǐng)導(dǎo)和科所長建立了廉政檔案，繼續(xù)用“評議卡”來監(jiān)督稅務(wù)干部的執(zhí)法行為。

2、集思廣益，加強宣傳報道工作，1至11月份出專題監(jiān)察信息12期，信息量60件次，被州局采用10篇，《中國稅務(wù)報》采用1篇，黑板報2塊、學(xué)習(xí)專欄1期，較好地宣傳了我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

3、認真組織干部撰寫廉政專題論文，今年全局干部寫廉政論文12篇，本人也寫了2篇。

4、組織開展了行風(fēng)評議活動。認真開展了黨員電教工作，按局領(lǐng)導(dǎo)的要求播放電教片，聘請行風(fēng)評議員和義務(wù)監(jiān)督員，7月15日，協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)組織召開了稅務(wù)干部向納稅人“述職述廉”座談會，得到了納稅人的好評。

5、認真按時起草我局201*年黨風(fēng)廉政建設(shè)、糾風(fēng)工作、作風(fēng)評議、效能建設(shè)、治理商業(yè)賄賂等工作計劃、方案、總結(jié)，并對計劃的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。6、認真收集整理州級模范職工之家申報材料，使我局州級模范職工之家創(chuàng)建工作有了新的突破。201*年10月19日伊犁哈薩克自治州總工會以伊州工發(fā)[201*]61號文件批復(fù)我局工會自治州級模范職工之家。

7、兩權(quán)監(jiān)督取得了好的效果。公開舉報電話3部，開展社會調(diào)查4次，按21項征求意見內(nèi)容發(fā)表1400份，群眾滿意率達90%以上�！皺C政務(wù)公開24項內(nèi)容，包括經(jīng)費使用、責(zé)任追究等。

8、責(zé)任追究工作有了新的進步。由于事中監(jiān)督到位今年責(zé)任追究事件較去年下降了100%。也就是沒有發(fā)生責(zé)任追究事項。

9、效能建設(shè)有序開展。制定了效能建設(shè)工作計劃和實施細則、“一書六卡”及效能建設(shè)各項工作制度。

10、治理商業(yè)賄賂工作有序開展。在開展這項工作中，能按照州局、縣政府和局領(lǐng)導(dǎo)的要求，確定了我局治理商業(yè)賄賂工作的重點，全年，通過日常調(diào)查、組織干部學(xué)習(xí)、完善規(guī)章制度等手段。確保了我局干部在商業(yè)賄賂方面沒有出現(xiàn)問題。全年對稅務(wù)稽查、個體納稅定額等易出現(xiàn)商業(yè)賄賂的方面開展調(diào)查4次，都沒有發(fā)現(xiàn)異�，F(xiàn)象。

11、電教工作開展正常。通過縣機關(guān)工委的年底考核。

12、各種廉政報表總結(jié)及時準(zhǔn)確向上級部門報送，沒有出現(xiàn)問題。三、廉潔自律情況我作為一名紀(jì)檢干部自知廉潔自律的重要性，俗話說：無欲則鋼，正人先正己。本人做到了“慎權(quán)、慎獨、慎行”。珍惜局領(lǐng)導(dǎo)和全局干部對我的信任和重托，浩然正氣兩袖清風(fēng)，工作重責(zé)，時刻牢記自己的責(zé)任，履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，不僅監(jiān)督好干部，而且更要管好自己。

總結(jié)一年來的工作,我問心無愧，自己盡了心,努了力,流了汗。不管這次述職能否通過,我將一如既往地做事,一如既往地為人,也希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們一如既往地待我!

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銀行紀(jì)檢監(jiān)察部工作總結(jié)

**年，在總行紀(jì)委、紀(jì)檢監(jiān)察部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在分行黨委的高度重視和強力推動下，我行紀(jì)檢監(jiān)察工作堅持以黨的十七大精神和中央紀(jì)委二次全會精神為指針，以總、省行工作會議及紀(jì)檢監(jiān)察工作會議要求為重點，緊密結(jié)合實際，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，大力加強反腐倡廉及黨風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)，深入推進風(fēng)險及案件防控工作開展，積極妥善處理和解決信訪及維護穩(wěn)定問題，實現(xiàn)了“全年無案件及重大違規(guī)問題”的工作目標(biāo)，全行內(nèi)部控制狀況明顯改進，基礎(chǔ)管理水平明顯提升，各層級人員風(fēng)險防范意識和制度執(zhí)行力明顯增強，為順利完成年度經(jīng)營目標(biāo)、實現(xiàn)又好又快發(fā)展提供了良好的基礎(chǔ)保障。

一、主要工作開展情況

（一）強化教育監(jiān)督和作風(fēng)改進，全分行反腐倡廉及黨風(fēng)行風(fēng)建設(shè)取得明顯成效。加強反腐倡廉建設(shè)，是加強黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，是加強內(nèi)控、防范風(fēng)險、維護客戶和員工利益的重要舉措，也是促進全行科學(xué)發(fā)展的一項基礎(chǔ)性工作。**年，我行在強化全行反腐倡廉建設(shè)及黨風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)方面做了大量深入細致的工作。

1.強化教育，大力提升各級干部職工廉潔合規(guī)的從業(yè)意識。年初制發(fā)了《關(guān)于**年春節(jié)期間加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作的通知》，并及時對上年度部署的“勤奮敬業(yè)、廉潔從政”為主題的“四個一”教育活動進行了總結(jié)通報，組織全轄深入開展了學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤同志在中國共產(chǎn)黨第十七屆中央紀(jì)律檢查委員會第二次全體會議上的重要講話活動，下發(fā)了《關(guān)于貫徹落實總行黨委“廉潔自律六項要求”及補充規(guī)定的通知》、轉(zhuǎn)發(fā)了《中共中國建設(shè)銀行紀(jì)律檢查委員會黨紀(jì)處分操作規(guī)程》，提出了具體的貫徹實施意見，進一步嚴明了黨紀(jì)。大力加強對黨員干部黨風(fēng)廉政的日常教育，通過省行網(wǎng)站視頻點播系統(tǒng)陸續(xù)播放了《周恩來的故事》（1-39集）、《走上被告席的大法官吳振漢受賄警示錄》、《用生命鑄就忠誠記抗災(zāi)英雄李彬》、《黨員干部參賭案件警示錄》、《全國反腐倡廉綜藝晚會》、《學(xué)習(xí)中紀(jì)委向黨的十七大工作報告專題輔導(dǎo)講座》、《人生的敗筆--王有杰受賄案警示錄》、《居安思危顏色革命警示錄》、《執(zhí)政之魂》、《馬德落馬警示錄》等警示教育片，供全行黨員干部隨時收看學(xué)習(xí)，年底前，根據(jù)中央紀(jì)委辦公廳及總行相關(guān)工作要求，認真組織全轄落實收看警示教育片《誘惑的黑洞》，同時廣泛開展了《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系**-201*年工作規(guī)劃》知識答題活動，進一步增強了全行各級人員廉潔自律的自覺性。

2.強化監(jiān)督，切實保證各環(huán)節(jié)權(quán)力的健康運行。我們緊緊抓住黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，通過加強和完善內(nèi)部控制體系，形成制約機制，切實加強了對各級領(lǐng)導(dǎo)人員、重要崗位和環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理，有效防范了以權(quán)謀私和道德風(fēng)險的產(chǎn)生。全年參與網(wǎng)點裝修、耗材、大宗物品招投標(biāo)監(jiān)督103次；參與分行各級領(lǐng)導(dǎo)人員和專業(yè)技術(shù)崗位職務(wù)選拔考察監(jiān)督188人次；參與分行有關(guān)部門的工作監(jiān)督11次；參加本年度分行招聘錄入人員筆試、面試監(jiān)督229人次；同時對分行相關(guān)部門重要機器具、重要憑證及檔案的拆除、銷毀等工作進行了現(xiàn)場監(jiān)督，有力加強了對全行廉政建設(shè)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保了各環(huán)節(jié)權(quán)力在陽光下公開、公平、公正的運行。

3.積極推進糾風(fēng)工作開展，樹立了良好的社會形象。一是積極參與地方糾風(fēng)辦**年“關(guān)注民生、服務(wù)發(fā)展”群眾最滿意單位評議活動，及時制定并下發(fā)了活動方案，對全轄參評工作進行了周密部署、提出了要求，在全行形成了上下聯(lián)動、奮勇爭先的良好氛圍，普遍取得了優(yōu)異成績，其中綏化分行、七臺河分行、動力支行等23個分支機構(gòu)獲得當(dāng)?shù)匦酗L(fēng)評議第一名。二是積極參加省委、省政府糾風(fēng)辦和省廣播電臺聯(lián)合舉辦的“萬名公仆服務(wù)日”活動和“行風(fēng)熱線”直播節(jié)目。省分行由紀(jì)委書記率領(lǐng)相關(guān)部門負責(zé)人組成18人團隊，先后5次走進省廣播電臺直播間，對**的金融產(chǎn)品及服務(wù)做系統(tǒng)介紹，現(xiàn)場聽取和解答群眾提出的問題，并通過“民生熱線”、“行風(fēng)回音壁”等節(jié)目對客戶提出的問題、意見和建議進行認真、及時地反饋，獲得了廣大客戶的認可和滿意，充分樹立了我行在地方的良好社會形象。

（二）進一步加大《案件防控及整改方案》的落實推進，風(fēng)險及案件防控工作取得階段性成果。**年，我分行以深入推進和落實總行《案件防控及整改方案》為主線，全面加強內(nèi)控管理和風(fēng)險案件防控工作，在以下5個方面取得了較為明顯的突破：

一是全行內(nèi)部控制狀況得到明顯改進。年初以來，全行零售網(wǎng)點的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型及各項改革工作穩(wěn)步推進，網(wǎng)點及柜面業(yè)務(wù)管理的內(nèi)部控制體系日益健全；積極推進操作風(fēng)險與內(nèi)部控制自評估工作，確立并完成了“卡折并用”、“信用卡征信審核”、營運管理相關(guān)工作外包等自評估項目，完成了對37個二級分支行201*年度風(fēng)險管理狀況的評價實施工作，完善并嚴格實行了重大風(fēng)險事項雙線報告制度，在全轄初步建立了操作風(fēng)險的識別和管理機制；通過積極落實總行信貸結(jié)構(gòu)調(diào)整的相關(guān)政策和計劃，全行信貸業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)得到了進一步的優(yōu)化，有效避免了因信貸結(jié)構(gòu)惡化所導(dǎo)致的相關(guān)風(fēng)險。

二是全行基礎(chǔ)管理水平明顯提升。通過對各業(yè)務(wù)條線關(guān)鍵風(fēng)險點檢查情況的分析和評估，檢查發(fā)現(xiàn)的問題數(shù)量呈現(xiàn)逐月下降趨勢；中、后臺集中作業(yè)能力逐漸增強；網(wǎng)點營運過程中日常操作管理規(guī)范化程度有明顯提高，特別是在金庫管理等重點環(huán)節(jié)，全分行執(zhí)行情況良好；全轄柜臺業(yè)務(wù)差錯率由年初的萬分之三以上下降到萬分之一以內(nèi)，實現(xiàn)了質(zhì)的突破。

三是各層級特別是基層機構(gòu)干部員工的風(fēng)險防范意識和對制度的執(zhí)行力明顯提高。通過開展業(yè)務(wù)檢查和專項效能監(jiān)察，各分支行及所屬基層機構(gòu)從領(lǐng)導(dǎo)到員工能夠積極貫徹落實上級行的各項制度規(guī)定，正確處理好業(yè)務(wù)開拓與強化內(nèi)控管理的關(guān)系，在大力開展各項業(yè)務(wù)的同時，努力規(guī)避和防范各類經(jīng)營和操作風(fēng)險，防范風(fēng)險案件的意識和能力與以往年度相比，均有較大程度提高。

四是《案件防控及整改方案》的落實及問題整改取得明顯效果。一年來，《案件防控及整改方案》確定的各項防控措施進一步落實，整改機制不斷健全，整改效果不斷顯現(xiàn)�？傂蟹桨钢猩婕坝晌曳中芯唧w落實的16大項70小項防控措施，全部落實完畢；我行在總行方案基礎(chǔ)上，根據(jù)近三年案件暴露出的需要整改的19大項28小項問題，也已全部整改到位。同時，對于全年內(nèi)審?fù)獗O(jiān)檢查發(fā)現(xiàn)的997個問題，已完全整改838個，正在整改45個，確定為無法整改和無需整改的問題114個，整改完成率95%。與上年相比，檢查發(fā)現(xiàn)的問題個數(shù)減少78%，整改完成率上升6個百分點。五是風(fēng)險及案件防控隊伍建設(shè)得到全面加強。在繼續(xù)強化會計主管及風(fēng)險主管隊伍建設(shè)的基礎(chǔ)上，及時組建了“信貸巡檢隊伍”和“柜面業(yè)務(wù)替崗檢查隊伍”，專項開展合規(guī)業(yè)務(wù)檢查工作；同時建立了紀(jì)檢監(jiān)察特派員隊伍，著力強化對基層基構(gòu)負責(zé)人經(jīng)營管理行為的監(jiān)督檢查，從而形成了會計、風(fēng)險、合規(guī)、紀(jì)檢監(jiān)察四個條線的五支專業(yè)化監(jiān)督檢查隊伍，從多條線、多角度出發(fā)，加大全分行風(fēng)險及案件防查工作力度，取得了實效。

總結(jié)一年來我行風(fēng)險及案件防控工作，我們感到，有許多基本經(jīng)驗值得認真總結(jié)并繼續(xù)加以堅持和完善。

第一，分行黨委的高度重視和強力推進，是全分行風(fēng)險案件防控工作深入開展的重要前提。今年以來，分行黨委對風(fēng)險及案件防控工作高度重視，決心和力度是空前的。在年初召開的全分行紀(jì)檢監(jiān)察工作會議上，分行黨委明確指出：“風(fēng)險和案件防控是**省分行重中之重的大事情”，“各級黨委一把手、各級領(lǐng)導(dǎo)班子一把手、各業(yè)務(wù)條線主要領(lǐng)導(dǎo)同志必須把風(fēng)險和案件防控作為重中之重的工作來抓”，“要將風(fēng)險和案件防控工作納入議程，定期開展分析、反思和總結(jié)”，“形成全行上下共同努力，把風(fēng)險和案件防控工作落到實處、抓出成效的工作局面”。2月27日，薛峰行長親自主持召開省分行第一季度風(fēng)險和案件防控工作專題會議，對全行風(fēng)險和案件防控工作進行了深入分析和研究部署；同時省行領(lǐng)導(dǎo)將風(fēng)險和案件防控工作作為常規(guī)調(diào)研課題，在深入基層檢查指導(dǎo)工作過程中，不失時機地強化灌輸，引導(dǎo)基層行全面分析自身存在的管理問題，不斷樹立合規(guī)經(jīng)營理念，提高管理水平，進一步深化了各級領(lǐng)導(dǎo)人員做好案件防控及整改工作的責(zé)任意識。年初以來，分行堅持每季度召開一次風(fēng)險和案件防控工作專題會議，對各項檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行逐條梳理，明確整改措施及工作要求，下發(fā)紀(jì)要，指導(dǎo)全行工作。12月24日案件防控工作（視頻）會議召開后，分行再次由一把手親自主持召開專題會議，對總行會議精神進行深入學(xué)習(xí)貫徹，并在全面總結(jié)工作、深入查找問題、客觀分析形勢的基礎(chǔ)上，及時對年底前及201*年全分行的案防工作重點進行了安排部署，明確了工作思路、指導(dǎo)思想和主要措施，為下步工作的有序開展提供了堅實保障。

第二，“三道防線”作用的充分發(fā)揮，是風(fēng)險案件防控措施得以深入推進和落實的有力保證。工作中，各業(yè)務(wù)部門牢固樹立“第一道防線”的責(zé)任意識，堅持從多方入手，采取有效措施，全力將風(fēng)險防范到位。全年各條線先后開展了全省范圍信貸業(yè)務(wù)大檢查，外匯業(yè)務(wù)大檢查，呆賬核銷、抵債資產(chǎn)和減免表外利息業(yè)務(wù)專項檢查，以及各項代理業(yè)務(wù)及資金托管業(yè)務(wù)的合規(guī)性檢查等。在全行范圍深入開展了以清查賬外資產(chǎn)和小金庫為重點的財務(wù)規(guī)范性檢查，同時制訂下發(fā)了省分行集中采購工作管理辦法，進一步規(guī)范了全行集中采購管理。通過對各條線、各關(guān)鍵環(huán)節(jié)、部位及崗位的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、堵塞漏洞。各項檢查工作以柜面業(yè)務(wù)操作及核心業(yè)務(wù)風(fēng)險點為重點，注重檢查方式、手段、頻次以及覆蓋面的改進和提高，有力增強了檢查的針對性、實效性和震懾性。年初以來，一些主要業(yè)務(wù)管理部門堅持按季召開風(fēng)險分析會，對發(fā)現(xiàn)的問題進行逐條審定、分解和落實，同時積極建立了部門間的聯(lián)動機制，形成了部門合力，從源頭上控制了風(fēng)險與案件發(fā)生的可能。工作中，紀(jì)檢監(jiān)察、風(fēng)險管理、法律合規(guī)、安全保衛(wèi)等中后臺職能部門，充分發(fā)揮自身在風(fēng)險和案件防控工作中的“第二道”和“第三道”防線作用，從多角度出發(fā)切實履行職責(zé)，增強了工作的主動性和前瞻性，牽頭組織協(xié)調(diào)的能力進一步增強，工作的層次、水平和精細化程度進一步提升。年初，由紀(jì)檢監(jiān)察部牽頭，各業(yè)務(wù)部門共同參與，集中時間、集中人員，對總行《案件防控及整改方案》進行了進一步梳理細化，形成了《省分行案件防控及整改工作實施推進表》，解決了各行在方案推進過程中無從入手、不好把握的問題，強化了對下指導(dǎo)的系統(tǒng)性和針對性。同時，針對“基層機構(gòu)開展案件防控及整改工作難點及對策”、“如何做好對領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督工作”、“紀(jì)檢監(jiān)察部門如何發(fā)揮第三道防線的作用”等問題進行了深入調(diào)研，形成了調(diào)研報告。全年，全轄系統(tǒng)內(nèi)深入開展了論成因、懂危害、知責(zé)任違規(guī)案例教育活動；在大力完善各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，全面開展了效能監(jiān)察和案件防控及整改“回頭看”活動，大力強化了對重點聯(lián)系行的整改規(guī)范工作，關(guān)注并積極督辦總行風(fēng)險提示問題的落實改進情況，確保預(yù)警在前，有針對性的防范措施得以及時實施。進一步加大對違規(guī)失職行為懲戒力度，全年共處理違規(guī)責(zé)任人192人次，其中：政紀(jì)處分57人次、黨紀(jì)處分2人次、經(jīng)濟處罰70人次、其他處理63人次。工作中，我們注重強化對分行黨委指示精神的貫徹傳導(dǎo)，堅持依法、合規(guī)的操作原則，指導(dǎo)配合責(zé)任行分層次對相關(guān)責(zé)任人進行處理，同時深入開展思想政治工作和警示教育活動，確保了被處分人員切實認識到錯誤所在，化消極因素為積極因素，發(fā)揮了“處理一個人，教育一大片”的作用。在加大對違規(guī)問題懲處力度的同時，認真落實獎勵辦法，對2起堵截巨額虛假匯票詐騙案件的有功人員進行了及時獎勵，對全行起了良好的導(dǎo)向作用。一年來，各前中后臺“三道防線”充分發(fā)揮作用，既各有側(cè)重，又相互照應(yīng)和支持，強化了信息共享和問題交流，較好地形成了全分行上下齊抓共管的防控工作格局，成為“全年無案件及重大違規(guī)問題”目標(biāo)實現(xiàn)的有力保證。

第三，各分支行及基層機構(gòu)風(fēng)險防范意識的增強和制度執(zhí)行力的提高是確保案防措施落到實處、取得成果的關(guān)鍵和根本。一年來，在省分行全面實行文化滲透、明晰職責(zé)、強化培訓(xùn)、實施有效監(jiān)督等措施的推動下，各分支行及基層機構(gòu)負責(zé)人抓管理防案件的意識明顯提高，制度執(zhí)行力明顯增強。一是各級機構(gòu)在貫徹落實總、分行相關(guān)會議精神和工作要求方面反應(yīng)迅速、措施扎實、推進有力；二是各行普遍強化了風(fēng)險及案件防控工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，明確了部門職責(zé)和工作分工，多數(shù)行對上級整改方案所涉及的內(nèi)容進行了細化分解，落實了責(zé)任，強化了問題整改并對整改真實性進行了追蹤檢查。三是堅持按季召開風(fēng)險和案件防控聯(lián)席會議，分析情況，明確階段性工作重點。四是各分支行在深入落實上級行的工作要求中，能夠結(jié)合實際，創(chuàng)造性地推出富有特色和成效的工作措施。如大慶分行在落實推進《方案》過程中，建立了“督辦通報制度”和“內(nèi)控咨詢制度”，為各項案防措施的順利實施提供了保障。雞西分行針對當(dāng)前案件向中、后臺轉(zhuǎn)移的跡象，將員工行為排查范圍擴大到了守押公司人員，并對一名有問題的駕駛員進行了清退，及時排除了風(fēng)險隱患。對于各分支行的突出經(jīng)驗和作法，我們及時通過《案件防控工作動態(tài)》予以刊發(fā)，以便于其他各行學(xué)習(xí)和借鑒�；鶎訖C構(gòu)是全行案件防控措施具體實施的主體和落腳點。我們感到，只有在各分支行、特別是基層機構(gòu)員工風(fēng)險防范意識明顯增強、對制度的執(zhí)行力明顯提高的前提下，我們的工作成果才是踏實的，我們基礎(chǔ)管理和內(nèi)控水平的提高才是切實的。

三、堅持以人為本，注重方式方法，全行信訪及維護穩(wěn)定工作取得良好成效。**年，我行繼續(xù)加大信訪及維穩(wěn)工作力度，所屬各級機構(gòu)和職能部門認真履行責(zé)任，創(chuàng)新工作方法，在處理上訪事件、維護穩(wěn)定方面做了大量艱苦細致的工作，取得了較好的工作成果。全年共收到信訪舉報63件，比去年同期減少31件，下降33％；接待上訪33批次83人次，比去年減少50批次，下降60％；接待上訪的批次、人次及接收信訪舉報數(shù)量均實現(xiàn)大幅下降。奧運會和殘奧會期間，分行沒有發(fā)生大規(guī)模進京群訪事件，為“平安奧運”做出了積極貢獻，被**省委、省政府評為“信訪工作先進集體”。

一是落實責(zé)任，建立和完善了有效的工作機制。**年，面對嚴峻的維穩(wěn)工作形勢，分行黨委高度重視，將其納入重要議事日程，通過召開黨委會、行長辦公會、全轄維穩(wěn)工作座談會等方式專題研究部署。成立了以行長為組長的處置群體性事件領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《群體性上訪事件處理預(yù)案》和《赴京上訪事件處理預(yù)案》，下發(fā)了《關(guān)于進一步加強奧運期間維護穩(wěn)定工作的指導(dǎo)意見》。同時嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，確定各級行“一把手”是維穩(wěn)工作的第一責(zé)任人，將維穩(wěn)工作納入班子考核的重要內(nèi)容，嚴格獎懲。通過清晰流程，合理分工，明確職責(zé)，整體聯(lián)動，形成了一套有效的工作機制。

二是堅持以人為本，加大了從源頭上解決問題的力度。工作中，我行始終堅持“以人為本”的理念，注重“情”字為先，有效把矛盾化解在了基層，遏制了大規(guī)模群體性上訪事件。例如對協(xié)解人員上訪問題，不是簡單地將他們推向社會，而是積極幫助協(xié)解人員爭取相關(guān)政策、拓寬再就業(yè)渠道，并對生活困難的人員盡可能給予關(guān)心和幫助，較好地穩(wěn)定了一部分人員的思想情緒，促成一部分人員主動放棄了群體越級上訪的行為，減弱了群體上訪的規(guī)模，有效緩解了上訪矛盾。三是認真梳理排查，牢牢掌握了工作的主動權(quán)。針對上訪群體的組織特點，省分行認真分析，制定預(yù)案和應(yīng)急措施，同時要求所屬各級行對上訪人員的信息進行逐一排查和動態(tài)掌握，確保對群體上訪能夠未動先知，掌握了工作的主動權(quán)。分行還十分注重加強與地方黨委政府的信息溝通，主動向地方黨委政府匯報工作情況，積極尋求幫助，最大程度地爭取了理解和支持。四是重視接訪工作，妥善處置了群訪事項。省分行和所屬各級行領(lǐng)導(dǎo)人員親自參與接訪，當(dāng)面聽取訴求，及時答復(fù)問題；職能部門認真接訪，反復(fù)宣講解釋政策，消除誤解；在省行的指導(dǎo)下，所屬各行認真建立和規(guī)范了接訪流程，安排接訪會議室，設(shè)置專人接訪，使接訪工作有理、有節(jié)、有序開展；分行對上訪人員的各項訴求，統(tǒng)一了答復(fù)標(biāo)準(zhǔn)，確保了政策口徑一致；同時變坐等接訪為主動下訪，先后派出工作組赴佳木斯、齊齊哈爾等上訪矛盾比較集中地區(qū)，指導(dǎo)維穩(wěn)工作，與群體上訪人員面對面溝通，解釋相關(guān)政策，協(xié)調(diào)解決疑難問題；對重要信訪件和反映總經(jīng)理級領(lǐng)導(dǎo)人員的信訪舉報件，一把手均親自批閱，聽取情況匯報，并有針對性地及時給予指導(dǎo)，保證了查處工作的質(zhì)量。二、工作中存在的主要問題

（一）風(fēng)險和案件防控工作在各行際間推進不平衡。主要表現(xiàn)為：依然有個別行對風(fēng)險案件抱有僥幸心理，對風(fēng)險案件防控形勢估量不足、重視不夠，工作落實走過場、流于形式，違規(guī)問題依然很多，屢查屢犯現(xiàn)象依然存在。這部分行的觀念認識和管理狀況如果得不到及時、有效的改變，勢必會對全行的基礎(chǔ)管理和內(nèi)控工作形成“短板”效應(yīng)。上述問題雖然不具有普遍性，但卻必須引起我們的高度重視和密切關(guān)注。

（二）案件防控的長效機制有待進一步完善和加強，監(jiān)督缺位和監(jiān)督力度不足問題尚需下大氣力解決。主要表現(xiàn)為：監(jiān)督的意識淡薄，存在疏于監(jiān)督、不愿監(jiān)督和不敢監(jiān)督的問題。（三）維穩(wěn)形勢依然不容樂觀，矛盾化解工作依然緊迫而艱巨。個別行對維穩(wěn)工作措施落實不夠到位，工作方法簡單；少數(shù)行存在回避上訪矛盾、工作疲勞松懈現(xiàn)象。三、201*年主要工作思路及措施

根據(jù)當(dāng)前形勢及總行12月24日視頻會議的部署，結(jié)合我行實際，初步確定201*年紀(jì)檢監(jiān)察工作的指導(dǎo)思想是：在繼續(xù)強化基礎(chǔ)管理、鞏固已有工作成果的基礎(chǔ)上，進一步提升工作標(biāo)準(zhǔn)，采取更優(yōu)更新的措施和手段，確保全員風(fēng)險防控意識及合規(guī)經(jīng)營理念取得普遍和實質(zhì)性的提高，確保全行業(yè)務(wù)運營各環(huán)節(jié)操作的合規(guī)性普遍提升，以更優(yōu)的管理水平、更強的內(nèi)控能力，為分行黨委提出的戰(zhàn)略規(guī)劃目標(biāo)的實現(xiàn)提供強有力地保障。主要目標(biāo)是：確�！叭�年無案件及重大違規(guī)問題”發(fā)生；確保一般違規(guī)問題得到有效控制，輕微違規(guī)問題大幅下降。

（一）進一步強化反腐倡廉教育和督察，深入推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。充分利用中紀(jì)委、總行的宣傳教育光盤，在全轄開展宣傳警示教育活動，積極從思想根源處消除風(fēng)險案件隱患。同時大力強化權(quán)力運行環(huán)節(jié)監(jiān)督，通過規(guī)范權(quán)力運行機制，完善招投標(biāo)、選人用人程序等有力措施，切實遏制腐敗問題產(chǎn)生。在強化領(lǐng)導(dǎo)人員教育監(jiān)督方面，一是更新監(jiān)督觀念，樹立“積極監(jiān)督、主動監(jiān)督、全面監(jiān)督、合力監(jiān)督”的監(jiān)督意識。二是健全監(jiān)督制度，完善監(jiān)督機制，強化對各級干部任期內(nèi)履職情況的檢查和監(jiān)督，對苗頭性問題及時提醒和糾正。三是堅持教育與懲治并舉，充分發(fā)揮懲治的震懾力，確保警鐘長鳴。

（二）緊緊圍繞總行工作部署，狠抓相關(guān)工作落實。一是繼續(xù)抓好《案件防控及整改方案》落實，對于尚未落實的措施，抓緊安排推進，力求早日到位；對于已經(jīng)落實的措施，要開展回顧跟蹤，評估效果，繼續(xù)鞏固深化。確�！斗桨浮返膶嵤┤〉米罴研Ч�，實現(xiàn)總行提出的“每年見成效、三年見大成效”的目標(biāo)。二是繼續(xù)鞏固和深化“上下聯(lián)動、部門協(xié)作”的案件查防機制。充分依托“三道防線”建設(shè)和五支監(jiān)督檢查隊伍力量，大力加強對基層班子及基層機構(gòu)基礎(chǔ)管理的監(jiān)督檢查，增強基層抵御案件風(fēng)險的能力。同時大力強化各級“一把手”的責(zé)任意識和廣大員工的“全防”意識和“質(zhì)量”意識，確保全行案防工作在鞏固已有成果的基礎(chǔ)上，進一步取得深層次的提高。三是深入開展《中國建設(shè)銀行案件管理辦法》的學(xué)習(xí)落實活動，嚴肅紀(jì)律、明確流程，加大整改力度，推進全行對案件的全流程、精細化管理。四是深入開展好以加強基層機構(gòu)內(nèi)控管理為重點的合規(guī)建設(shè)系列活動，切實整治基層機構(gòu)有章不循違章操作、屢查屢犯問題。五是扎實推進積分管理，制定和下發(fā)省分行系統(tǒng)《員工經(jīng)微違規(guī)行為積分管理細則》，加大積分在基層機構(gòu)管理中的應(yīng)用力度，使每一個員工的每一次違規(guī)行為都能得到有效警示，切實起到防微杜漸的作用。（三）創(chuàng)新多元化的學(xué)習(xí)培訓(xùn)形式，全面提升專兼職紀(jì)檢監(jiān)察人員素質(zhì)。一是統(tǒng)一制定專兼職紀(jì)檢監(jiān)察人員培訓(xùn)計劃，統(tǒng)一培訓(xùn)內(nèi)容，確定每次培訓(xùn)應(yīng)達到的目的要求，使每一個人在每一年中都能參加一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，確保培訓(xùn)效果。二是注重工作交流研討形式培訓(xùn)，形成以一、二級分行為單位，定期請進來，走出去，相互學(xué)習(xí)交流，啟發(fā)創(chuàng)新工作思路，激發(fā)工作熱情，保持良好的工作狀態(tài)。在總結(jié)交流中發(fā)現(xiàn)問題，在研究探討問題中舉一反三進行及時有效的整改。三是以《**省分行紀(jì)檢監(jiān)察特派員管理實施細則》、《**省分行紀(jì)檢監(jiān)察特派員工作指引》以及《**省分行紀(jì)檢監(jiān)察特派員考核辦法》三個辦法的出臺為契機，全面加強化對紀(jì)檢監(jiān)察特派員隊伍的培訓(xùn)及管理考核，增強特派員的履崗能力，切實強化對基層機構(gòu)及其負責(zé)人的管理和監(jiān)督，促進基層機構(gòu)依法合規(guī)經(jīng)營，有效防范案件和風(fēng)險。

（四）大力強化信訪問題處理，積極做好維護穩(wěn)定工作。繼續(xù)堅持“以人為本、綜合施策、標(biāo)本兼治”的原則，進一步落實責(zé)任主體，有效化解矛盾糾紛。在不斷總結(jié)和推廣信訪維穩(wěn)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，進一步理順工作機制，堅持依法合情處置上訪問題，避免矛盾積累和升級蔓延，確保群體信訪事態(tài)及時得到控制，確保為全行經(jīng)營工作提供和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。（五）進一步改進工作方式方法，提升工作效率和工作層次。在對各行基礎(chǔ)管理水平和內(nèi)控能力進行客觀評價的基礎(chǔ)上，工作重點進一步有所側(cè)重和調(diào)整，變?nèi)�面、“平鋪直敘”式的檢查推進，為有重點、有側(cè)重的監(jiān)督檢查，進一步提高檢查的針對性和實效性。同時積極推行工作調(diào)研這種研發(fā)式學(xué)習(xí)方式，努力使各層面針對本行實際的調(diào)研成果很好地應(yīng)用于實際工作，指導(dǎo)工作實踐，提升工作水平，并且形成工作習(xí)慣，不斷推動工作創(chuàng)新和實踐。

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