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庫助及配貨人員工作職責

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庫助及配貨人員工作職責

祥生商貿有限公司

庫助及配貨人員工作職責

1、協(xié)助庫管安排并執(zhí)行各項倉庫日常工作。

2、認真并有效地完成庫管分配的各項工作,到貨時,所有倉庫員工必須清楚所到貨品數量及存放地點。

3、協(xié)助庫管將倉庫進行分區(qū)管理,劃分每個區(qū)位落實到人,并實行月輪換制,各分管的區(qū)位,必須做到整理干凈,碼放整齊,并在外箱上標明箱內裝有的碼號,每周進行考核打分

4、各個配貨人員必須在配貨單上簽字并標明日期和數量,以供總部統(tǒng)計完成情況直接與績效相關。

驗貨人員工作職責

1、必須熟知各個到貨貨品情況及缺碼貨品情況。

2、仔細并準確地驗出配貨人員所配貨品與單據是否相符,并對未配出貨的貨品進行核實,對出貨貨品數量進行兩遍以上的檢驗。3、驗貨后及時將配貨單交給庫管開出庫單,確認無誤后及時裝箱打包,確保貨物數量正確4、及時將銷售單放入箱內并貼好發(fā)貨客戶標簽,以便發(fā)貨人員發(fā)貨。

發(fā)貨人員工作職責

1、保證出行安全及隨身配帶好行駛所需證件,起動發(fā)動機之前,必須先對車輛進行檢查,以防止事故發(fā)生和避免損壞機件,嚴格遵守各地交通規(guī)則,不準把車外借。

2、保證已出庫的貨品及時并數量無誤地發(fā)送到各指定地點,并在出貨本上簽字并標明件數和日期。

3、根據實際情況合理安排各位客戶出貨順序,保證客戶能及時收貨。4、確?砂l(fā)貨物及時發(fā)走,并在下班前將托運單及運費報銷憑證及時上交。

擴展閱讀:倉儲部-配貨員崗位職責

山東鄒平舒潔雅家紡有限公司倉儲部-配貨員崗位說明書

職位名稱直接上級崗位定員配貨員倉儲主管4人所屬部門直接下級薪酬類型倉儲部輔助工底薪+提成工資工作綜述嚴格遵守倉庫管理制度,做好配貨庫貨物的發(fā)放及管理工作,合理按排所有成品的擺放,有效利用配貨庫空間,保證貨物安全,庫存準確崗位職責與工作任務職責表述:負責銷售發(fā)貨出庫及銷售退貨驗收(注:主要負責開發(fā)部、客服部所下發(fā)貨單的配貨出庫管理)職工作責任務一退貨入庫單填寫清楚貨號、規(guī)格、顏色、數量、單據及時上交?己酥攸c:配單準確率,及時性;退貨合理及時準確性。職責表述:組織貨物在庫管理(注:組長為主要負責人,配貨員協(xié)助執(zhí)行)1.做好配貨庫貨物分類管理工作,補貨工作及庫存產品及時歸位。2.尋找有效方法,提高庫房各項資源的利用率,降低倉儲成本職工作責任務二5.嚴格執(zhí)行倉儲管理制度,預防盜竊、雨淋、受潮、變質、流失、損壞、火災等事件發(fā)生6.對出、入庫貨物進行安全質量檢查考核重點:倉庫規(guī)劃合理、庫房利用率高,貨物在庫期間保存良好職責表述:負責銷售訂單發(fā)貨(注:組長為主要負責人)職工作責任務三考核重點:配單準確率,及時性;退貨合理及時準確性。人員聯(lián)系,收好物流發(fā)貨單據并好相關記錄。發(fā)貨單配好后,打好包裝,標記好箱數,貼好地址辦理發(fā)貨出庫手續(xù),如有地址不詳或疑問及時與相關4.做好倉庫環(huán)境的日常清理和維護3.做好倉庫貨物的在庫管理,合理有序的擺放貨物,有利于貨物的出庫工作,提高出庫的工作效率2.退貨驗收時,須根據退貨管理規(guī)定來執(zhí)行辦理退貨入庫手續(xù),如有不符或疑問及時與相關人員聯(lián)系;量辦理配貨出庫手續(xù),如有不符或疑問及時與相關人員聯(lián)系、不準私自改單。1.配貨出庫時,必須按照銷售發(fā)貨單(經相關人員簽字后的發(fā)貨單)核對商品的規(guī)格、顏色、數廠址:山東鄒平城西通山路8號電話:0543-4591456傳真:0543-4349883

山東鄒平舒潔雅家紡有限公司職責表述:配貨庫臺帳管理,庫存統(tǒng)計與單據保管(注:組長為主要負責人)1.對配貨庫所有貨物建立臺帳,對于出、入庫貨物及時進行賬務處理職工作責任務四4.對原始入庫本、調撥單、銷售發(fā)貨單、退貨入庫單及配貨庫臺帳保管完好,定期送到檔案管理室?己酥攸c:賬物相符,庫存準確率,單據保存完整度職責表述:其他相關職責職工作責任務五考核重點:領導滿意度,貨物完好率2.負責倉庫的安全與衛(wèi)生管理1.監(jiān)督貨物的裝載上車與卸貨,進行現場指揮3.對庫存貨物進行定期盤庫,做到賬物相符、賬賬相符2.定期與財務部核對,做到日清月結工作協(xié)作關系內部協(xié)調關系外部協(xié)調關系銷售部、客服部、財務部物流公司、快遞公司司機其它使用工具/設備電話、計算器、電子秤工作環(huán)境工作時間特征所需記錄文檔一般工作環(huán)境正常工作時間,偶爾加班銷售發(fā)貨單,退貨入庫單,配貨庫庫存臺帳(電子帳)考核指標日常工作考核按崗位工作考核執(zhí)行人員變動或移交1.倉管人員變動,必須辦理交接手續(xù)。移交事項及有關憑證,要列出清單,寫明情況,雙方簽字,領導見證。2.應移交事項包括:經管的貨物;單據、賬本(必要時)及經管的文件、檔案資料;經管的操作設備、設施、工具及文具用品等;辦理離職手續(xù).3.完成公司領導臨時交辦的其他任務。廠址:山東鄒平城西通山路8號電話:0543-4591456傳真:0543-4349883

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