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市房管局崗位廉政教育工作總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-29 05:04:14 | 移動端:市房管局崗位廉政教育工作總結(jié)

市房管局崗位廉政教育工作總結(jié)

市住房保障和房產(chǎn)管理局崗位廉政教育工作總結(jié)

根據(jù)市紀(jì)委《關(guān)于在全市組織開展崗位廉政教育的意見》(通紀(jì)發(fā)[201*]36號),我局以貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會和中央紀(jì)委五次全會精神為指導(dǎo),以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī),突出以“學(xué)習(xí)廉政準(zhǔn)則爭做勤廉表率”為主題,以重點(diǎn)崗位廉政教育為主線,把握好六個(gè)環(huán)節(jié)即劃分崗位類別、清理崗位職權(quán)、查找崗位風(fēng)險(xiǎn)、設(shè)計(jì)教育內(nèi)容、落實(shí)教育措施、建立長效機(jī)制。在組織實(shí)施中,我們緊緊圍繞重點(diǎn)崗位廉政教育個(gè)性化、互動性、貼近性和強(qiáng)制性的特點(diǎn),因崗施教,全面推進(jìn),現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任

把開展重點(diǎn)崗位廉政教育作為深化反腐倡廉教育的重要措施,把開展重點(diǎn)崗位廉政教育列入重要議事日程,采取了一系列措施確保教育活動落到實(shí)處。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立崗位廉政教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,局黨組書記沈衛(wèi)星擔(dān)任組長,黨組其他成員擔(dān)任副組長,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,紀(jì)檢組長耿建華擔(dān)任辦公室主任,局監(jiān)察室,組織人事教育處負(fù)責(zé)同志擔(dān)任辦公室成員,從組織上保證了本次活動的順利開展;二是結(jié)合實(shí)際制訂活動方案。根據(jù)市紀(jì)委開展重點(diǎn)崗位廉政教育要求,結(jié)合房管系統(tǒng)的實(shí)際情況,制定《南通市住房保障和房產(chǎn)管理局關(guān)于開展崗位廉政教育的實(shí)施意見》和崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)教育預(yù)控表、崗位廉政教育

考核評估表,使教育學(xué)習(xí)活動做到有計(jì)劃、有步驟地開展;三是突出教育重點(diǎn)。主要突出對涉及人事、財(cái)務(wù)、執(zhí)法、審批等重點(diǎn)部門的重點(diǎn)崗位的黨員、干部進(jìn)行廉政教育,分別類教育指導(dǎo),加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范管理;四是抓好督促檢查工作。把崗位廉政教育納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,作為年終考核的一個(gè)重要內(nèi)容,也作為干部考核的依據(jù),并與目標(biāo)管理考核相掛鉤。

二、區(qū)別對象,分層施教

在開展重點(diǎn)崗位廉政教育活動中,注重結(jié)合房管系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)際情況,握重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié),堅(jiān)持分層施教,把握教育重點(diǎn),確定了開展崗位廉政教育活動的教育重點(diǎn)內(nèi)容是:一是理想信念和宗旨意識教育;二是勤政廉政和依法行政教育;三是黨政紀(jì)條規(guī)和國家法律法規(guī)教育;四是科學(xué)發(fā)展觀教育。根據(jù)房管系統(tǒng)崗位設(shè)定的具體實(shí)際,對機(jī)關(guān)部門、基層單位共計(jì)20多個(gè)崗位劃分廉政風(fēng)險(xiǎn)級別,按照A、B、C三個(gè)等級定制教育內(nèi)容。對機(jī)關(guān)干部重點(diǎn)突出“加強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅(jiān)持廉潔從政”教育;對基層單位突出“廉潔從業(yè),依法經(jīng)營,服務(wù)群眾”教育;對重點(diǎn)崗位黨員干部重點(diǎn)突出“明確崗位職責(zé),提高工作效率”教育。另外,局紀(jì)檢監(jiān)察室編印了“加強(qiáng)黨員干部思想道德和社會誠信體系建設(shè)文件資料匯編”,“南通市住房保障和房產(chǎn)管理局崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防范手冊”,并配發(fā)了《人生核算》、《廉潔教育系列》讀本,使黨員干部感到學(xué)習(xí)主題明確,學(xué)習(xí)內(nèi)容充實(shí),學(xué)習(xí)重點(diǎn)突出。

三、突出主題,形式多樣

創(chuàng)新形式和方法,有針對性地組織開展崗位廉政教育系列活動。一是堅(jiān)持重大節(jié)日上黨課。充分利用“5.10”思廉日,建黨紀(jì)念日等重大節(jié)日,開展“算好廉政賬”黨課教育活動,教育黨員領(lǐng)導(dǎo)干部常思食欲之害,常懷律已之心,樹立正確的人生觀、世界觀、權(quán)力觀,從思想上、行動上自覺踐行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,筑牢拒腐防變的思想道德防線。二是突出重點(diǎn)內(nèi)容學(xué)深學(xué)透。堅(jiān)持把《廉政準(zhǔn)則》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)新規(guī)定》以及反腐倡廉工作的最新決策部署作為崗位廉政教育的重點(diǎn),通過專家輔導(dǎo),專題培訓(xùn)等形式,深化學(xué)習(xí)內(nèi)容,提高學(xué)習(xí)成效。先后組織了為期二天的機(jī)關(guān)中層以上領(lǐng)導(dǎo)、基層單位負(fù)責(zé)人《廉政準(zhǔn)則》的專題學(xué)習(xí)培訓(xùn);聘請了市紀(jì)委葛維先常委作了“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制新規(guī)定”專題輔導(dǎo);邀請市檢察院領(lǐng)導(dǎo)作了預(yù)防職務(wù)犯罪的專題講座,使黨員干部廉潔自律意識得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。三是積極拓展教育形式。開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)基層活動,廣泛通過制作宣傳欄、開展廉政格言警句征集、參觀廉政教育基地、觀看警示教育片、撰寫心得體會等形式,大力營造清正廉潔的工作生活環(huán)境,讓黨員干部在不知不覺中接受潛移默化的教育,使廉政教育滲透到房管系統(tǒng)的每個(gè)角落。四是注重風(fēng)險(xiǎn)崗位的防范教育。針對房地產(chǎn)市場管理、房屋拆遷、物業(yè)管理、房屋測繪、產(chǎn)權(quán)產(chǎn)籍管理等高風(fēng)險(xiǎn)崗位,適時(shí)組織開展依法行政、履職盡責(zé)教育、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控防范教育,圍繞《關(guān)于開展工程建設(shè)領(lǐng)域

突出問題專項(xiàng)治理工作的意見》,組織機(jī)關(guān)相關(guān)部門人員進(jìn)行了學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高人員對加強(qiáng)反腐倡廉法規(guī)制度建設(shè)重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)了遵守制度貫徹制度,維護(hù)制度的自覺性和堅(jiān)定性。七是組織新上崗人員廉政教育。為了提高新上崗人員的綜合素質(zhì),培養(yǎng)他們吃苦耐勞、勤奮好學(xué)、積極向上、嚴(yán)守紀(jì)律、愛崗敬業(yè)的精神,組織近兩年來新上崗的人員進(jìn)行為期三天的集中學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)。通過開辦培訓(xùn)班、座談會和報(bào)告會等活動,使新上崗工作人員對市房管部門的組織結(jié)構(gòu)、職能配置情況有了更進(jìn)一步的了解,同時(shí)接受黨紀(jì)政紀(jì)、愛崗敬業(yè)專題教育,增強(qiáng)他們組織紀(jì)律意識和工作責(zé)任感、事業(yè)心,激發(fā)了他們愛崗敬業(yè),爭創(chuàng)良好業(yè)績的工作熱情。

四、結(jié)合實(shí)際,注重成效

在崗位廉政教育活動中,我們主要堅(jiān)持點(diǎn)、線、面結(jié)合,做到教育活動安排具體、內(nèi)容豐富、目的明確、形式多樣,不走過場,讓?shí)徫涣逃肽X入心,促使黨員、干部、職工在思想上有觸動、行動上有對照、靈魂上有震撼,通過開展重點(diǎn)崗位廉政教育活動,使重點(diǎn)崗位的黨員、干部、職工增強(qiáng)了廉潔自律意識,提高了拒腐防變的能力,轉(zhuǎn)變了在重點(diǎn)崗位服務(wù)的態(tài)度,促進(jìn)了工作效率的提高。如我局政策性住房建設(shè)管理處堅(jiān)持把崗位廉政教育與保障性安居工程建設(shè)掛鉤,在工作中狠抓工程進(jìn)度關(guān)、質(zhì)量關(guān)和審計(jì)關(guān),對開發(fā)企業(yè)開展信用聯(lián)審,推行安置工程“五項(xiàng)巡查”機(jī)制,形成了“用好的機(jī)制、選好的開發(fā)商、建好的保障

房”的良性循環(huán),全市保障房開工完成率保持全國領(lǐng)先水平。局拆遷管理處堅(jiān)持把崗位廉政教育與深化“平安拆遷”掛鉤,加大對拆遷“十公示一監(jiān)督”制度落實(shí)情況的檢查與考核力度,將考核結(jié)果納入拆遷企業(yè)信用檔案,強(qiáng)化拆遷主體依法守法責(zé)任,局連續(xù)多年被評為全省城鎮(zhèn)房屋拆遷管理規(guī)范化優(yōu)秀達(dá)標(biāo)單位。實(shí)踐證明,崗位廉政教育同客觀的具體實(shí)際相結(jié)合,就會煥發(fā)出高昂的斗志,推動各項(xiàng)工作取得更大的成效。

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